解除劳务分包合同协议范本

解除劳务分包合同协议范本
一、背景介绍
劳务分包合同是一种特殊形式的劳动合同，由劳务提供方将自己的工作任务委托给劳务接受方进行执行。

然而，由于各种原因，双方可能需要解除劳务分包合同。

本文将提供一份解除劳务分包合同协议范本，以供参考。

二、解除劳务分包合同协议范本
解除协议
甲方：（劳务提供方名称）
乙方：（劳务接受方名称）
鉴于甲乙双方原订立的劳务分包合同可能无法继续履行，经双方友好协商，达成以下解除协议：
1. 解除劳务分包合同
1.1 甲乙双方同意解除原订立的劳务分包合同（合同编号：XXXXX），并宣布该合同自协议签署之日起立即终止。

2. 解除后责任处理
2.1 自本协议生效之日起，甲方不再有义务向乙方提供劳务，并且乙方不再有义务接受甲方的工作任务。

2.2 双方同意自行承担因解除合同而产生的任何经济和法律责任及风险。

2.3 乙方应立即归还甲方所有的办公设备、文件和其他与工作任务相关的物品。

3. 保密义务
3.1 甲乙双方同意继续遵守原劳务分包合同中的保密条款，并确保之前获知的双方商业秘密和信息仍然受到保护。

3.2 出于保密目的，双方同意不在解除协议后向任何第三方透露有关原劳务分包合同的详细信息。

4. 法律适用和争议解决
4.1 本协议的签署、效力、解释、履行和争议解决均适用于中华人民共和国的法律。

4.2 如双方发生合同履行的争议，双方应首先通过友好协商解决。

如协商不成，双方同意将争议提交至有管辖权的人民法院进行解决。

5. 协议生效
5.1 本协议自双方签署之日起生效，并取代之前与本协议有关的任何口头或书面约定。

5.2 本协议以正本和副本形式签署，双方各持一份具有同等法律效力。

甲方：乙方：
签名：签名：
日期：日期：
三、总结
以上是一份解除劳务分包合同协议范本，供需要解除劳务分包合同的甲乙双方参考使用。

在解除合同前，双方应经过友好协商，确保协议内容清晰明确，并确保协议生效后的责任处理、保密义务和争议解决等方面的问题得到充分考虑。

同时，建议在签署协议前向专业律师咨询，以确保法律合规性。