公司计算机管理制度

公司计算机管理制度
一、总则
随着公司业务的不断发展，计算机已成为公司日常办公、业务处理
和信息管理的重要工具。

为了确保公司计算机系统的安全、稳定运行，提高工作效率，保护公司的信息资源，特制定本管理制度。

本制度适用于公司所有使用计算机设备的员工。

二、计算机设备管理
1、公司计算机设备包括台式电脑、笔记本电脑、服务器、打印机、扫描仪等。

所有计算机设备均为公司资产，由公司统一配置和管理。

2、新员工入职时，由人力资源部门根据工作需要为其配备计算机
设备。

员工离职时，应将所使用的计算机设备交回公司。

3、各部门负责人负责本部门计算机设备的日常管理，包括设备的
清洁、安全、维护等。

4、计算机设备出现故障时，使用者应及时向信息技术部门报告，
由信息技术部门安排维修。

严禁私自拆卸或维修计算机设备。

三、计算机软件管理
1、公司统一购买和安装操作系统、办公软件、杀毒软件等必要的
软件。

员工不得私自安装未经授权的软件。

2、对于因工作需要安装特殊软件的，应填写《软件安装申请表》，经部门负责人审核、信息技术部门批准后，由信息技术部门负责安装。

3、公司鼓励员工使用正版软件，严禁使用盗版软件。

四、计算机网络管理
1、公司计算机网络由信息技术部门负责管理和维护，确保网络的
安全、稳定运行。

2、员工不得私自更改网络设置，不得私接网络设备。

3、严禁在公司网络上进行任何非法活动，如传播病毒、攻击他人
计算机、浏览非法网站等。

4、为了保障网络带宽的合理使用，员工不得在工作时间内下载与
工作无关的大文件或使用占用大量带宽的软件。

五、计算机数据管理
1、公司的重要数据包括业务数据、财务数据、客户资料等。

各部
门应指定专人负责本部门数据的管理和备份。

2、员工应定期对自己工作中的重要数据进行备份，防止数据丢失。

备份数据应存储在安全的地方，如移动硬盘、网盘等。

3、严禁泄露公司的重要数据。

对于因工作需要向外提供数据的，
应经过严格的审批流程，并采取必要的保密措施。

六、计算机使用规范
1、员工应遵守公司的作息时间，在工作时间内使用计算机进行与工作相关的活动。

2、不得利用计算机进行游戏、聊天、观看视频等与工作无关的活动。

3、员工应爱护计算机设备，保持设备的清洁卫生，避免在计算机设备上放置食物、饮料等物品。

4、遵守计算机操作规范，正确开关机，避免因操作不当造成设备损坏。

七、信息安全管理
1、员工应设置强度较高的密码，并定期更换。

密码不得泄露给他人。

2、离开计算机时，应锁定计算机或关闭显示器，防止他人未经授权使用。

3、收到来历不明的邮件、链接等，不得随意打开，以免感染病毒或遭受网络攻击。

4、对于涉及公司机密的文件，应采取加密措施进行存储和传输。

八、违规处理
1、对于违反本管理制度的员工，公司将视情节轻重给予警告、罚款、降职、辞退等处罚。

2、因员工违规操作导致计算机设备损坏、数据丢失、信息泄露等后果的，员工应承担相应的赔偿责任。

3、对于违反法律法规的行为，公司将移交司法机关处理。

九、附则
1、本管理制度自发布之日起生效，如有未尽事宜，由信息技术部门负责解释和修订。

2、各部门可根据本制度制定相应的实施细则，报信息技术部门备案。