洗手间管理制度

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洗手间管理制度
为树立良好的企业形象，创造干净、卫生的`工作环境，提升员工文明素质，特制订本制度。

公司公共洗手间由企管中心6S专员负责监督考核管理，公司专职保洁员负责按要求保洁卫生、日常管理及维护工作。

一、洗手间每日两次按时（上午10:00、下午15:00）保洁打扫，并按《点检表》进行点检，负责人监督考核，不合格实施整改。

二、保洁要求：
（1）墙面：无破损脱落，无积尘蜘蛛网，无污渍、污迹；
（2）地面：干燥、无积水、无污迹、无烟头烟灰、无其它异物；
（3）水池：上下水畅通，水龙头洁净，无漏水；
（4）洗手台：池内外壁及洗手台台面无污垢，无清洁品残留及痕迹；
（5）过滤桶：内外洁净，无积垢，无堵塞，无异物；
（6）大小便池:便池内外无污渍、积垢、色斑、异物、异味；
（7）坐便器：出水冲水孔、管道及内腔无积垢色斑，桶圈、底座、外盖无污垢；
（8）纸篓：定置存放、及时清理、无烟头烟灰等杂物；
（9）隔板门锁：可正常使用，无破损，无乱写乱画字迹；
（10）窗户玻璃：窗台干净无杂物，玻璃无污垢油渍；
三、设施控制：
（1）排风机：每天早8:00开启，下午4:30关闭；
（2）过滤桶：每月30日左右清理一次；
（3）开水器：每天清洁一次，无茶渍污垢，排水通畅，无杂物放置；
（4）烟灰桶：每周清理清洁一次；
（5）檀香架：每天早上8:00点香；
（6）皂液盒：每天根据用量及时补充。

四、设施维修报修：设备设施小故障由保洁员自行维修，其他异常向6S专员报修协调维修。

五、使用人员要求：
（1）如厕使用后及时冲洗，手纸入篓，便池内严禁丢弃手纸等杂物；
（2）在指定区域内吸烟、严禁乱扔烟蒂、乱弹烟灰，烟蒂熄灭入烟灰桶；
（3）洗洁用品节约使用，设备设施严禁随意挪动；
（4）严禁在开水器处洗手、倾倒茶叶，严禁洗手间内洗衣、洗澡冲凉等不文明行为。

六、奖惩
（1）保洁员按要求保洁及日常点检，由6S每次专员考核，不合格项每项5~10元负激励，屡次不达标，加倍负激励。

（2）使用人员违反制度，首次负激励10~20元，屡次不改者双倍处罚，责任单位主管负连带责任。

（3）损坏设备设施，除照价赔偿外，并对责任人处以50~100元罚款。

（4）在洗手间内洗衣、洗澡冲凉不文明行为，对违规人员每次处以100~200元罚款。

七、本制度自发布之日起执行。

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2024年11月5日。