降本增效合理化建议
五篇降本增效合理化建议书范文
五篇降本增效合理化建议书范文单位或集体向有关单位或上级机关和领导,就某项工作提出某种建议时使用的一种常用书信。
下面是小编给大家带来的降本增效合理化建议书,欢迎大家阅读参考,我们一起来看看吧!降本增效合理化建议书一一、更新观念,转变管理模式,是实现全员降本增效的根本保证企业兴衰,人人有责。
全面强化全体员工树立成本管理理念和节约意识,要求全体员工发扬主人翁精神,用心行动起来,从此刻做起,从我做起,加强学习工艺流程,熟练掌握操作技能,节约用水、用电、用材,杜绝一切铺张浪费现象,个性是长流水、长明灯、长跑气现象,消除跑、冒、滴、漏,以六节约降耗增效。
工作时光办公室内尽量采用自然光,在光照条件允许的状况下,不得开启室内照明设备。
办公楼走廊、厕所及其他公共场所提倡使用自然采光,白天一般不开启照明灯,夜间照明尽量减少开灯时光与数量。
培养良好的节电习惯,办公室人员离开办公室时,关掉电源插线板总开关或拔下电源插头,做到人走灯灭,人走机关。
二、打造精品工程是实现全员降本增效的有效途径应对今年生产经营面临的严峻形势,我们始终恪守以质量求生存,以服务求发展的经营理念,严格加强质量管理,铸造精品工程,落实岗位质量职责,并实行质量跟踪管理,严格落实每个班的工序质量标准,如出现质量问题,直接追究职责者,依照质量奖惩制度进行处罚,严格的质量管理与自身效益的紧密关联促使每个班组与每名职工都牢牢树立起保质保量的意识,在施工中,在做好现场基础工作的同时,把施工井各道工序质量分成若干个质量管理点进行分工负责,并统一验收。
三、加强严细管理,对标挖潜活动贯穿生产全过程生产是一个不断变化、循环往复的动态过程,只有对生产过程加以认真周密的组织,透过查找最佳指标,持续生产各项要素在最佳的状态下运行,以最佳的指标将企业投入的各种生产要素有机结合起来,才能使产品在生产过程中行程最短、时光最省、占用和消耗最少,进而能够取得较大的生产成果和经济效益,所以在实际生产中要加大监管力度,严格按照作业规程施工,保证工作面的正规循环。
降本增效合理化建议10篇
降本增效合理化建议10篇降本增效合理化提议(一):1、实行精细化管理,压缩办公经费。
办公室尽量少开空调,使用自然风通风,如必须开空调,温度掌握在度,既节俭电量,又有利健康。
下班后办公室的打印机复印件传真机等电源要进行断电,避免待机耗电。
办公打印机除必要情景,提倡双面打印,严禁用空白纸写字,擦手。
2、学习多项技能,实现一人多能。
办公设备使用经常会出现一些小故障,出现此类问题不要立刻报修,能够自我从网上查原因学习简单的维修技巧,对自我所使用的设备能够做到简单故障排除,降低维修成本。
站内对需维修的设备以修为主,更换为辅,以此来节省办公设备的维修费用。
3、集思广益,一人献一计。
和大家一齐讨论降本增效的好点子,能够把生活的小妙招金点子用到工作中来,对合理化提议进行采纳和推广。
4、树立节俭意识,从每一件小事做起。
我们每个人会背的第一首古诗应当都是”谁知盘中餐,粒粒皆幸苦。
”这体现出我们国家对节俭的重视程度,但随着现代生活条件的提高,人们的思想已发生改变,讲排场好面子使得人们不再愿意去节俭,要从思想上重新树立节俭资源的意识,随手的一个关灯动作,理所应当的拧紧水龙头,参与“光盘行动”……不浪费一度电,不浪费一滴水,不浪费一粒粮食,降本增效从节俭开始,从每一件小事开始。
5、成立降本增效监督小组,建立长效机制。
成立监督小组进行定期或不定期检查,使降本增效长期做下去,做到全员化全方位的实行。
使降本增效成为全站的工作,使大家把降本增效当成一种习惯。
6、控制出车次数,合理节俭油耗。
需要公车出去办理的事件要有计划,一条线路的事一次办完,司机要提前规划路线,尽量不跑冤枉路。
认真审核车辆耗油量与公里数的比例关系,确定燃油损耗数量。
严禁公车私用。
降本增效合理化提议(二):食堂部:1、减少公车使用。
领导带头把节能降耗落实到实处,采取单车日登记月核算的方式,每月对各单车行车公里数耗油维修费用等按标准核对并进行分析,严禁私车公用,降低公车油耗。
降本增效合理化建议
降本增效合理化建议随着经济社会的快速发展,企业管理者面临的越来越多的问题。
如何降低成本,提高效率,合理化管理,成为所有企业都需要解决的现实问题。
因此,本文将从降本、增效和合理化三个方面提出建议,并运用一些实际案例分析说明。
一、降本1. 压缩费用,提高效率。
不同行业的企业在降低成本方面,可以采取不同的方法。
例如,一个服装制造公司可以节省材料成本,提高生产效率,最大限度地减少废料的产生,让每一块布料都得到充分利用。
再如,传统的中小型企业可以减少人力成本,缩短生产线,改善生产环境,提高整体效率。
2. 避免“浪费”。
浪费是降低企业效率的最大元凶。
在管理中,要尽可能避免各种浪费,不浪费时间、劳力、物资。
企业可以采取先进技术、优化生产流程、降低不必要的印刷、会议等开支的方式来减少浪费。
3. 采购方面的节约。
企业采购制度是需要高度重视的。
在采购过程中,公司可以通过合理采购、建立长期稳定的合作伙伴关系、建立紧密的沟通网络和严格的管理制度,降低采购成本,提高采购效率。
4. 管理制度上的改进。
为了降低企业成本,建立高效的管理体系非常必要。
管理体系是企业规范、高效私有的保障体系,通过对员工的全面的管理,其在成本控制方面将起到积极的作用。
二、增效1. 加速工作流程。
每个企业都有不同的工作流程,把握好自己的工作流程是非常必要的。
对于一些特定的生产工艺,企业需要采取高效措施提高生产效率。
例如,集成电路制造公司需要采取先进的生产工艺来实现智能优化,提高生产效率,从而更好地把握市场竞争。
2. 充分发挥员工潜力。
企业员工是生产效率的重要组成部分。
企业领导人需要大力开发员工潜力,提高员工职业素质,提高企业文化。
通过员工培训、激励激励等方式,提高员工工作效率。
3. 外部环境的影响。
公司运作的外部环境也是非常重要的因素。
企业要积极向政府等方面争取一些优惠政策,如税收政策、信用担保等,使企业得到更好的发展。
4. 优化信息系统。
随着科技的迅速发展,信息系统的应用越来越普及。
[降本增效合理化建议100条]降本增效合理化建议书内容
[降本增效合理化建议100条]降本增效合理化建议书内容降本增效合理化建议书内容(一)1、工作时间办公室内尽量采用自然光,在光照条件允许的情况下,不得开启室内照明设备。
办公楼走廊、厕所及其他公共场所提倡使用自然采光,白天一般不开启照明灯,夜间照明尽量减少开灯时间与数量。
培养良好的节电习惯,办公室人员离开办公室时,关掉空调、饮水机、微机、电灯等电器开关,关闭电源插线板总开关或拔下电源插头,做到“人走灯灭,人走机关”。
2、要尽量减少开启和使用耗电大的办公设备,耗电办公设备停用较长的时间要关闭电源,有省电模式功能要开启省电模式功能。
3、合理设置空调温度和电扇使用时间。
夏季办公室、会议室等场所的空调温度不得低于26℃,使用空调时,自觉关好门窗。
使用电扇时要注意控制使用时间,办公室长时间无人的情况下,要自觉关闭空调、电扇。
4、注意提高电梯载客率,尽可能多人一梯,减少电梯使用频率。
(二)节约用水1、树立节水意识,用水时将水龙头开关控制在中、小水量,用完水后要关好水龙头,避免“长流水”现象。
2、加强用水设备日常维护管理,如遇卫生间用水设备损坏,及时向管理员反映,以便加强维修,严防“跑、冒、滴、漏”现象发生,减少水的浪费。
(三)节约办公用品1、办公用品实行统一采购、计划管理、适量发放,减少流失,杜绝浪费。
2、尽可能双面使用纸张,对使用过复印、打印纸进行再利用,切实减少纸张消耗。
3、充分发挥无纸化办公室的优势,能在网上传递的息尽量在网上传递,确需打印的正式文件、上报材料,纸张应双面使用。
4、精减会议,提倡开短会,降低会务费用。
(四)节约公务招待费用公务接待严格按规定标准控制,坚决杜绝大吃大喝的奢侈浪费行为。
(五)节约使用油料1、合理安排车辆使用,减少非公务用车。
2、做好车辆正常保养工作,使车辆各系统都能达到技术标准,杜绝因故障造成的油料浪费。
做好出车前、返回后及行驶中的车辆检查工作,发现情况及时处理,严禁开故障车。
降本增效合理化建议
降本增效合理化建议降本增效,是企业持续发展的重要战略,也是企业提升核心竞争力的关键。
在当前经济环境下,企业面临着前所未有的压力,降低成本、提高效率,成为了企业追求的目标。
为此,我提出以下几点降本增效的合理化建议:一、优化组织结构企业应根据业务发展需要,不断优化组织结构,提高管理效率。
对于部门设置不合理、职责不清、工作效率低下的情况,企业应当进行调整,简化流程,提高工作效率。
同时,企业还应加强对员工的培训,提高员工素质,提升整体运营效率。
二、加强成本控制1. 原材料成本控制:企业可以通过与供应商建立长期合作关系,实现原材料价格的优惠。
同时,企业还应关注原材料市场的变化,及时调整采购策略,降低原材料成本。
2. 生产成本控制:企业应采用先进的生产技术和管理方法,提高生产效率,降低生产成本。
此外,企业还应加强对生产设备的维护,延长设备使用寿命,降低设备维修成本。
3. 管理成本控制:企业应加强对各项费用的管理,特别是管理费用、销售费用和财务费用。
通过合理配置资源、降低不必要的开支,降低管理成本。
三、提高产品质量产品质量是企业的生命线,提高产品质量,不仅可以提高企业的市场竞争力,还可以降低企业的售后服务成本。
为此,企业应加强产品质量管理,建立健全质量管理体系,确保产品质量的稳定。
四、加强研发创新研发创新是企业发展的重要驱动力,企业应加大研发投入,提高研发创新能力。
通过新产品、新技术的研发,企业可以扩大市场份额,提高产品附加值,从而实现降本增效。
五、加强人力资源管理人力资源是企业的宝贵财富,企业应加强人力资源管理,提高员工的工作积极性和创造力。
为此,企业应建立健全激励机制,鼓励员工创新、节能减排,实现企业可持续发展。
六、加强企业文化建设企业文化是企业的灵魂,企业应加强企业文化建设和传播,提高员工的归属感和忠诚度。
通过企业文化的作用,企业可以形成良好的内部氛围,促进员工团结协作,提高工作效率。
总之,降本增效是企业持续发展的关键。
[公司降本增效建议]降本增效合理化建议
[公司降本增效建议]降本增效合理化建议降本增效合理化建议一:降本增效合理化建议书降本增效合理化建议书(一)1、实行OA系统,提高办公效率,降低办公成本通过办公无纸化的理念,降低质保部对巡检单、报告单、异常报告单的纸张需求,可以减少打印设备和打印耗材的使用,同时也解决了纸质文件存储难、搬运烦的问题。
另一方面,采用该系统减少了人力的耗损,减少了废余流程中转时间(如检验员需要拿报告单按照流程找人签字),提高了工作效率。
2、快速反应解决现场质量异常,降低停工损失根据”三现”原则结合“PD CA”理念,推行生产现场快速反馈机制,实行QRQC质量管理,在产品在制加工过程中通过“自检、巡检”控制手段及时遏制不良品的的生产,实行和推动现场改善、改进方案,采用放宽或终止的流程控制手段,明确并控制返工或退料的成本费用,确保下一道工序的正常进行,从而降低内部质量故障损失。
3、提高终检效率,避免次品出厂,减少外部投诉和质量损失。
明确产品的质量特性,主抓检验控制重点,通过量化终检检验项目的方式,借助专用检具通过有针对性的严格或100%控制产品的关键质量特性检验环节,杜绝质量故障件的流出,确保外部产品100%的合格率,从而减少外部质量反馈和投诉,降低外部处理费用。
4、现场检具实施有效管理,提高量检具的使用率和寿命采用“精益生产”理念,做好生产现场专用量检具的统计、编录和管理,使现场量、检具可查找、有记录、有点检、有养护和统一化管理,明确每一件量检具的状态。
杜绝量检具“乱放、乱拿、乱用”等三乱现象,从而减少量检具的耗损、丢失风险,延长其使用有效期,降低购置、再制量检具的费用。
降本增效合理化建议书(二)2022年元月份以来,中国__航空股份有限公司工程技术公司浦东航线部330/340车间机电一组紧密围绕当前“遏制亏损、降本增效”中心工作,结合机电一组实际工作情况,认真制定出“降本增效”实施细则,并严格加以落实。
东航浦东航线部330/340车间机电一组采取具体措施来积极推进节约增效和优化各工作组工时安排。
降本增效合理化建议10篇
降本增效合理化建议10篇降本增效合理化提议(一):1、实行精细化管理,压缩办公经费。
办公室尽量少开空调,使用自然风通风,如必须开空调,温度掌握在度,既节俭电量,又有利健康。
下班后办公室的打印机复印件传真机等电源要进行断电,避免待机耗电。
办公打印机除必要情景,提倡双面打印,严禁用空白纸写字,擦手。
2、学习多项技能,实现一人多能。
办公设备使用经常会出现一些小故障,出现此类问题不要立刻报修,能够自我从网上查原因学习简单的维修技巧,对自我所使用的设备能够做到简单故障排除,降低维修成本。
站内对需维修的设备以修为主,更换为辅,以此来节省办公设备的维修费用。
3、集思广益,一人献一计。
和大家一齐讨论降本增效的好点子,能够把生活的小妙招金点子用到工作中来,对合理化提议进行采纳和推广。
4、树立节俭意识,从每一件小事做起。
我们每个人会背的第一首古诗应当都是谁知盘中餐,粒粒皆幸苦。
这体现出我们国家对节俭的重视程度,但随着现代生活条件的提高,人们的思想已发生改变,讲排场好面子使得人们不再愿意去节俭,要从思想上重新树立节俭资源的意识,随手的一个关灯动作,理所应当的拧紧水龙头,参与光盘行动……不浪费一度电,不浪费一滴水,不浪费一粒粮食,降本增效从节俭开始,从每一件小事开始。
5、成立降本增效监督小组,建立长效机制。
成立监督小组进行定期或不定期检查,使降本增效长期做下去,做到全员化全方位的实行。
使降本增效成为全站的工作,使大家把降本增效当成一种习惯。
6、控制出车次数,合理节俭油耗。
需要公车出去办理的事件要有计划,一条线路的事一次办完,司机要提前规划路线,尽量不跑冤枉路。
认真审核车辆耗油量与公里数的比例关系,确定燃油损耗数量。
严禁公车私用。
降本增效合理化提议(二):食堂部:1、减少公车使用。
领导带头把节能降耗落实到实处,采取单车日登记月核算的方式,每月对各单车行车公里数耗油维修费用等按标准核对并进行分析,严禁私车公用,降低公车油耗。
降本增效合理化建议优秀9篇
降本增效合理化建议优秀9篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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降本增效合理化建议100条
降本增效合理化建议100条在当前经济形势下,企业的降本增效已成为企业生存发展的重要任务。
为了帮助企业降低成本、提高效率,我们整理了以下100条降本增效合理化建议,供企业参考。
一、原材料采购1. 与供应商谈判降低原材料价格。
2. 与多家供应商签订长期合同,获得更低的采购价格。
3. 寻找代替品,降低原材料成本。
4. 定期评估供应商,选择价格、质量和服务都更优的供应商。
5. 采用集中采购,获得更低的原材料价格。
6. 减少库存,降低原材料成本。
7. 建立原材料库存管理系统,控制原材料使用量。
8. 采用高效的供应链管理,减少原材料采购时间和成本。
9. 优化采购流程,减少中间环节。
10. 与其他企业合作采购,获得更低的采购价格。
二、生产制造11. 优化生产流程,提高生产效率。
12. 采用先进的生产设备和技术,提高生产效率。
13. 定期检查设备,保持设备的正常运转。
14. 采用自动化生产线,减少人工成本。
15. 建立标准化生产流程,提高生产效率和产品质量。
16. 优化生产计划,减少生产时间和成本。
17. 采用节能技术,降低能源成本。
18. 建立生产成本管理系统,控制生产成本。
19. 采用质量管理体系,提高产品质量,减少质量问题带来的成本。
20. 建立研发中心,不断推出新产品,提高市场竞争力。
三、人力资源管理21. 优化人力资源结构,减少冗余人力。
22. 采用灵活用工制度,减少用工成本。
23. 建立绩效管理制度,提高员工工作效率和绩效。
24. 建立培训体系,提高员工技能和素质。
25. 采用员工参与决策的管理模式,提高员工工作积极性。
26. 优化薪酬体系,激励员工工作积极性。
27. 建立员工福利制度,提高员工福利,减少员工流失。
28. 采用多元化的招聘渠道,降低招聘成本。
29. 建立健康管理体系,减少员工疾病带来的成本。
30. 建立员工安全意识,减少员工意外伤害带来的成本。
四、营销推广31. 优化产品定位,提高产品市场竞争力。
降本增效合理化建议降本增效合理化建议范文(通用10篇)
降本增效合理化建议降本增效合理化建议范文(通用10篇)合理化建议是中国的企业职工群众为搞好生产或者改进工作,围绕某些生产、技术经营管理或生活福利问题等提出建设性意见。
包括如何更有效地利用现有设备、原料、材料、燃料、动力和劳力,以及改进企业经营管理的措施。
是职工民主管理权利的重要内容。
下面是小编精心整理的降本增效合理化建议降本增效合理化建议范文(通用10篇),仅供参考,大家一起来看看吧。
降本增效合理化建议降本增效合理化建议11、实行精细化管理,压缩办公经费。
办公室尽量少开空调,使用自然风通风,如必须开空调,温度掌握在度,既节俭电量,又有利健康。
下班后办公室的打印机复印件传真机等电源要进行断电,避免待机耗电。
办公打印机除必要情景,提倡双面打印,严禁用空白纸写字,擦手。
2、学习多项技能,实现一人多能。
办公设备使用经常会出现一些小故障,出现此类问题不要立刻报修,能够自我从网上查原因学习简单的维修技巧,对自我所使用的设备能够做到简单故障排除,降低维修成本。
站内对需维修的设备以修为主,更换为辅,以此来节省办公设备的维修费用。
3、集思广益,一人献一计。
和大家一齐讨论降本增效的好点子,能够把生活的小妙招金点子用到工作中来,对合理化提议进行采纳和推广。
4、树立节俭意识,从每一件小事做起。
我们每个人会背的第一首古诗应当都是谁知盘中餐,粒粒皆幸苦。
这体现出我们国家对节俭的重视程度,但随着现代生活条件的提高,人们的思想已发生改变,讲排场好面子使得人们不再愿意去节俭,要从思想上重新树立节俭资源的意识,随手的一个关灯动作,理所应当的拧紧水龙头,参与光盘行动不浪费一度电,不浪费一滴水,不浪费一粒粮食,降本增效从节俭开始,从每一件小事开始。
5、成立降本增效监督小组,建立长效机制。
成立监督小组进行定期或不定期检查,使降本增效长期做下去,做到全员化全方位的实行。
使降本增效成为全站的工作,使大家把降本增效当成一种习惯。
6、控制出车次数,合理节俭油耗。
降本增效合理化建议五篇
降本增效合理化建议五篇【篇1】降本增效合理化建议1.靠现代化的管理降低成本要降低成本,必须抓住管理这个纲。
各企业要将实行成本目标管理与经济责任制相结合,强化成本核算,在产、供、销、财务等各个环节都要加强管理,把生产成本中的原材料、辅助材料、燃料、动力、工资、制造费、行政费等项中每一项费用细化到单位产品成本中,使成本核算进车间,进班组,到人头。
变成本的静态控制为动态控制,形成全员、全过程、全方位的成本控制格局,使降低成本落实到每个职工的具体行动中。
在此基础上,一是要加强供应管理,控制材料成本。
企业要制定采购原材料控制价格目录,实行比价采购的办法,实行货比三家、择优选购,做到同质的买低价,同价的就近买,同质同价,能用国产不用进口,以达到降低成本的目的;二是要加强物资管理,降低物化劳动消耗。
物资储量和消耗量的高低,直接影响着产品成本的升降。
因此,各企业要从物资消耗定额的制定到物资的发放都要实行严格的控制,对原材料等各种物资的消耗用品,要实行定额分类管理,在订货批量和库存储备等方面实行重点控制,要按照适用、及时、齐备、经济的原则下达使用计划,并与财务收支计划、订货合同相结合,纳入经济责任制考核,对影响成本的各种消耗进行系统控制和目标管理,防止各种不必要的浪费,从而达到合理储存、使用物资,降低成本,提高效益,使之既保证生产的合理需要,又减少资金占用;三是强化营销管理,降低销售成本。
要把增强销售人员的法律意识与加强销售管理相结合,在每一笔销售业务发生以前,要对客户的营运状况和承付能力认真调查核准,不能贸然发货,更不能搞“感情交易”、“君子协议”,避免不必要的经济损失,对业务人员的工资、奖金、差旅费、补助、业务费及装卸费、短途运输费、中转环节等费用本着既要节约,又要调动积极性的原则制定相应的管理办法,并严格考核与奖惩,对拖欠的货款,要采取经济、法律、行政的手段予以积极清收;四是要加强资金管理,控制支出节约费用。
降本增效合理化建议
降本增效合理化建议在当今竞争激烈的市场环境中,企业面临着越来越多的挑战和压力。
降本增效已成为企业生存和发展的关键策略之一。
通过降低成本、提高效率,企业能够增强竞争力,实现可持续发展。
以下是我提出的一些降本增效的合理化建议:一、优化人力资源管理1、合理定岗定编对企业各部门的岗位进行详细的工作分析,明确每个岗位的职责和工作内容,避免职责不清、工作重叠导致的效率低下。
根据实际业务需求,合理确定岗位编制,避免人员冗余。
2、加强培训与发展为员工提供有针对性的培训课程,提升他们的专业技能和综合素质。
通过培训,不仅可以提高员工的工作效率,还能减少因操作不当造成的损失。
同时,为员工提供良好的职业发展通道,激励员工积极进取,提高工作积极性和忠诚度。
3、推行灵活用工制度对于一些季节性、临时性的工作任务,可以采用兼职、外包等灵活用工方式,降低人工成本。
此外,还可以探索远程办公、共享员工等新型用工模式,提高人力资源的利用效率。
二、优化采购流程1、建立供应商评估与管理体系定期对供应商进行评估,选择质量可靠、价格合理、交货及时的供应商建立长期合作关系。
通过与优质供应商合作,可以获得更优惠的采购价格和更好的服务。
2、集中采购与批量采购对于通用性的物资和原材料,实行集中采购,通过整合采购需求,提高采购规模,增强与供应商的议价能力,降低采购成本。
同时,合理预测市场需求,进行批量采购,降低采购单价。
3、优化采购审批流程简化采购审批环节,减少不必要的审批手续,提高采购效率。
同时,加强采购预算管理,严格控制采购支出,避免超预算采购。
三、提高生产效率1、优化生产流程对生产流程进行全面梳理,去除繁琐、无效的环节,实现生产流程的简化和优化。
引入先进的生产技术和设备,提高生产自动化水平,减少人工操作,降低生产成本。
2、加强生产计划与调度制定科学合理的生产计划,根据市场需求和订单情况,合理安排生产任务。
加强生产过程中的调度与协调,及时解决生产中的问题,确保生产进度顺利。
降本增效合理化建议10则全面版
《降本增效合理化建议》降本增效合理化推荐(一):一、更新观念,转变管理模式,是实现全员降本增效的根本保证企业兴衰,人人有责。
全面强化全体员工树立成本管理理念和节约意识,要求全体员工发扬主人翁精神,用心行动起来,从此刻做起,从我做起,加强学习工艺流程,熟练掌握操作技能,节约用水、用电、用材,杜绝一切铺张浪费现象,个性是长流水、长明灯、长跑气现象,消除跑、冒、滴、漏,以六节约降耗增效。
工作时光办公室内尽量采用自然光,在光照条件允许的状况下,不得开启室内照明设备。
办公楼走廊、厕所及其他公共场所提倡使用自然采光,白天一般不开启照明灯,夜间照明尽量减少开灯时光与数量。
培养良好的节电习惯,办公室人员离开办公室时,关掉电源插线板总开关或拔下电源插头,做到人走灯灭,人走机关。
二、打造精品工程是实现全员降本增效的有效途径应对今年生产经营面临的严峻形势,我们始终恪守以质量求生存,以服务求发展的经营理念,严格加强质量管理,铸造精品工程,落实岗位质量职责,并实行质量跟踪管理,严格落实每个班的工序质量标准,如出现质量问题,直接追究职责者,依照质量奖惩制度进行处罚,严格的质量管理与自身效益的紧密关联促使每个班组与每名职工都牢牢树立起保质保量的意识,在施工中,在做好现场基础工作的同时,把施工井各道工序质量分成若干个质量管理点进行分工负责,并统一验收。
三、加强严细管理,对标挖潜活动贯穿生产全过程生产是一个不断变化、循环往复的动态过程,只有对生产过程加以认真周密的组织,透过查找最佳指标,持续生产各项要素在最佳的状态下运行,以最佳的指标将企业投入的各种生产要素有机结合起来,才能使产品在生产过程中行程最短、时光最省、占用和消耗最少,进而能够取得较大的生产成果和经济效益,所以在实际生产中要加大监管力度,严格按照作业规程施工,保证工作面的正规循环。
降本增效合理化推荐(二):质保部降本增效合理化推荐1、实行OA系统,提高办公效率,降低办公成本透过办公无纸化的理念,降低质保部对巡检单、报告单、异常报告单的纸张需求,能够减少打印设备和打印耗材的使用,同时也解决了纸质文件存储难、搬运烦的问题。
降本增效合理化建议六篇
降本增效合理化建议六篇降本增效合理化建议1一、更新观念,转变管理模式,是实现全员降本增效的根本保证。
“企业兴衰,人人有责”。
全面强化全体员工树立成本管理理念和节约意识,要求全体员工发扬主人翁精神,用心行动起来,从此刻做起,从我做起,加强学习工艺流程,熟练掌握操作技能,节约用水、用电、用材,杜绝一切铺张浪费现象,个性是“长流水、长明灯、长跑气”现象,消除“跑、冒、滴、漏”,以“六节约”降耗增效。
工作时光办公室内尽量采用自然光,在光照条件允许的状况下,不得开启室内照明设备。
办公楼走廊、厕所及其他公共场所提倡使用自然采光,白天一般不开启照明灯,夜间照明尽量减少开灯时光与数量。
培养良好的节电习惯,办公室人员离开办公室时,关掉电源插线板总开关或拔下电源插头,做到“人走灯灭,人走机关”。
二、打造“精品工程”是实现全员降本增效的有效途径。
应对今年生产经营面临的严峻形势,我们始终恪守“以质量求生存,以服务求发展”的经营理念,严格加强质量管理,铸造“精品工程”,落实岗位质量职责,并实行质量跟踪管理,严格落实每个班的工序质量标准,如出现质量问题,直接追究职责者,依照质量奖惩制度进行处罚,严格的质量管理与自身效益的紧密关联促使每个班组与每名职工都牢牢树立起“保质保量”的意识,在施工中,在做好现场基础工作的同时,把施工井各道工序质量分成若干个质量管理点进行分工负责,并统一验收。
三、加强严细管理,对标挖潜活动贯穿生产全过程生产是一个不断变化、循环往复的动态过程。
只有对生产过程加以认真周密的组织,透过查找最佳指标,持续生产各项要素在最佳的状态下运行,以最佳的指标将企业投入的各种生产要素有机结合起来,才能使产品在生产过程中行程最短、时光最省、占用和消耗最少,进而能够取得较大的生产成果和经济效益,所以在实际生产中要加大监管力度,严格按照作业规程施工,保证工作面的正规循环。
降本增效合理化建议2为认真贯彻落实总厂对降本增效推进活动精神,全面提高企业管理水平,深挖企业潜能,不断提升企业的综合实力,进一步推进总厂持续、健康、快速发展,结合分厂的实际情况,我们制定了。
降本增效合理化建议范文三篇
降本增效合理化建议范文三篇推荐文章建议就是你的看法和意见,建议书,单位或集体向有关单位或上级机关和领导,就某项工作提出某种建议时使用的一种常用书信。
以下是小编整理的关于降本增效合理化建议,欢迎您供大家参阅。
第1篇:降本增效合理化建议一、主要内容:在产品日益同质化的今天,价格已成为竞争的重要因素,谁能掌握成本优势,谁就具备了第一竞争力,谁就能掌握市场的主动权。
通过与承德恒瑞物资贸易有限公司合作,建立了伙伴关系,采购时以现货价进行结算,最大限度地降低了采购成本,实现规模效益,取得了显著效果。
通过分析研究市场走势,以实现最低价或次低价采购为工作要求,及时调整采购策略,确定最佳采购时点和采购数量,最大限度地降低采购成本,实现规模效益,取得了显著效果。
例如2010年在处领导的正确指引下我们抓住市场走势,把握住采购时间点,低价购入600吨建材,有效地节约了采购成本,而后又在较高的点位售出300吨,实现了8万元利润,从而创造了规模采购效益。
二、实施要点:1.深化与恒瑞物资贸易有限公司合作伙伴关系,实现规模采购效益。
2.通过双方长期合作,做到双方互相认可,达成战略合作伙伴关系,将来做到代储代销,即保证生产供应,又缓解资金紧张的压力.3.准确分析与把握市场走势,及时调整采购策略,合理定位采购时间点与采购数量,降低采购成本。
4.制定每月考核目标,调动员工参与成本目标管理的积极性和能动性,达到全员参与挖掘成本潜力的目的。
三、预计效益:本年度预计采购建材2000吨左右,节约50元/吨,累计节约成本达到10万元。
降本增效,重在落实,贵在坚持。
只要我们朝着降本节支这个方向,需时时抓紧节约这根主线,从岗位做起,从点滴做起,将降本增效,服务创优,内化于心,践之于行,真正地落实到自己的工作岗位上,体现到自己的实际行动中,就会真正达到降本增盈的效果,为企业创造价值!第2篇:质保部降本增效合理化建议1、实行OA系统,提高办公效率,降低办公成本通过办公无纸化的理念,降低质保部对巡检单、报告单、异常报告单的纸张需求,可以减少打印设备和打印耗材的使用,同时也解决了纸质文件存储难、搬运烦的问题。
降本增效合理化建议【通用2篇】
【降本增效合理化建议】降本增效合理化建议【通用2篇】降本增效合理化建议篇一1、减少公车使用。
领导带头把节能降耗落实到实处,采取单车日登记月核算的方式,每月对各单车行车公里数耗油维修费用等按标准核对并进行分析,严禁私车公用,降低公车油耗。
2、严把材料维修配件及设备设施的购入,所有购置材料严格审批,实施零库存管理;3、办公室尽量不开空调,尽量用自然光照明,不浪费一滴水,一度电,随手关开,复印机控制使用,减少纸质文件,多用电脑办公平台。
打印纸反复使用,逐渐实行无纸化办公;4、物管部门接到报修任务,对维修的设备以修为主,以换为辅,尽可能外围转自修,对部分维修任务可实行个人承包制,实行业绩挂钩兑现,大大节俭材料成本;5、餐饮食堂定期创新饭菜品种,开设各类套餐,吸引回头客。
在购买原材料上,定计划定数量,每日对所购入和售出的食品按计划人数“斤斤计较”,避免剩余浪费;6、部分服务岗位调整,实施一岗兼职,人尽其才,可对部分岗位实施承包,比如维修保洁门卫等,实施经济职责制考核,提高大家工作进取性;7、成立“降本增效”成本管理考核组,对各单位执行情景进行监督考核,奖优罚劣,杜绝浪费现象,建立“降本增效”活动长效机制,使增收节支做到全员化全方位全过程,触及中心日常工作的每个方面。
降本增效合理化建议篇二一、保管员在办理物品入库时,详细检查物品数量、规格、质量,品种是否与申购单相符。
无申购单及产品不符要求者严禁入库。
二、物资验收入库后分类保管,并落实好防火、防霉、防损措施,除每日检查打扫仓库外,对有保质期的物品进行登记,以确保物资安全合理利用。
三、物品出库时,保管员先索取有领料部门处长签字的领料单,根据领料单上的品种、数量、发料,无领料单者拒不发料;保管员在开具出库单时,要有领物人签名,物品出库后,负责记账仓管员按照出库单,根据各宾馆或各组团实际领料分类详细登记,月底汇总交至财务部门。
四、使用单位、采购人员、仓储人员要合理对接,使用单位再收到提供物资申购单时要掌握仓库物资库存量后再申报,采购人员也会与仓库对接,在有使用单位、仓库负责人签字后方可上报采购,最大限度的降低库存。
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降本增效合理化建议降本增效合理化建议10篇降本增效合理化提议(一):1、实验精细化办理,压缩办公经费。
办公室尽量少开空调,利用自然风透风,如必须开空调,温度掌握在度,既节俭电量,又有利康健。
下班后办公室的打印机复印件传真机等电源要举行断电,制止待机耗电。
办公打印机除须要景象,提倡双面打印,严禁用空缺纸写字,擦手。
2、学习多项技能,实现一人多能。
办公设备使用经常会出现一些小妨碍,出现此类题目不要立即报修,能够自我从网上查原因学习简朴的维修本领,对自我所使用的设备能够做到简朴妨碍清除,低落维修本钱。
站内对需维修的设置装备摆设以修为主,更换为辅,以此来节省办公设备的维修用度。
3、集思广益,一人献一计。
和大家一齐讨论降本增效的好点子,能够把生活的小妙招金点子用到工作中来,对合理化发起举行采取和推广。
4、树立节俭意识,从每一件小事做起。
我们每个人会背的第一首古诗应当都是”谁知盘中餐,粒粒皆幸苦。
”这体现出我们国家对节俭的器重水平,但随着当代生存条件的进步,人们的头脑已产生转变,讲排场好面子使得人们不再乐意去节俭,要从思想上重新树立节俭资源的意识,顺手的一个关灯行动,理所应当的拧紧水龙头,参与“光盘行动”……不浪费一度电,不浪费一滴水,不浪费一粒粮食,降本增效从节俭开始,从每一件小事开始。
5、成立降本增效监视小组,创建长效机制。
成立监督小组进行定期或不定期查抄,使降本增效恒久做下去,做到全员化全方位的实验。
使降本增效成为全站的工作,使大家把降本增效当成一种风俗。
6、控制出车次数,公道节俭油耗。
需要公车出去管理的变乱要有筹划,一条线路的事一次办完,司机要提前计划门路,只管即便不跑冤枉路。
认真审核车辆耗油量与公里数的比例干系,确定燃油消耗数目。
严禁公车私用。
降本增效合理化提议(二):食堂部:1、淘汰公车利用。
领导带头把节能降耗落实到实处,采取单车日登记月核算的方法,每月对各单车行车公里数耗油维修费用等按尺度查对并举行阐发,严禁私车公用,低落公车油耗。
2、严把材料维修配件及设置装备摆设办法的购入,所有购买质料严酷审批,实施零库存管理;3、办公室只管即便不开空调,只管即便用自然光照明,不浪费一滴水,一度电,随手关开,复印机控制利用,淘汰纸质文件,多用电脑办公平台。
打印纸重复利用,逐渐实行无纸化办公;4、物管部分接到报修使命,对维修的设置装备摆设以修为主,以换为辅,尽可能外围转自修,对部分维修任务可实验自己承包制,实验业绩挂钩兑现,大大节俭材料成本;5、餐饮食堂定期创新饭菜品种,开设各种套餐,吸引回头客。
在购置原材料上,定计规定数目,每日对所购入和售出的食品按计划人数“斤斤计较”,避免剩余浪费;6、部门办事岗亭调解,实行一岗兼职,人尽其才,可对部门岗亭实行承包,好比维修保洁门卫等,实行经济职责制稽核,提高大家工作进取性;7、成立“降本增效”本钱办理考核组,对各单位执行景象举行监视稽核,奖优罚劣,杜绝浪费征象,建立“降本增效”运动长效机制,使增收节支做到全员化全方位全过程,触及中心一样平常工作的每个方面。
降本增效合理化提议(三):科学发展降本增效当前,被欧美次贷危机引发的金融危机对国际金融市场造成严峻打击,世界经济增长显着放缓,局部地区出现负增长的场合排场,国际经济环境中不稳固因素显着增多,对我国经济的影响渐渐展现,我国南方沿海经济发达地域,有部分型企业纷纷倒闭和停产。
降本增效从我做起“降本增效”是本年度集团公司管理工作的主题,一季度以来,各部门凭据集团公司的要求,针对实际状况提出了各自的降本项目和步伐,并接纳埋头步伐落实,有些项目已经初见成效,这说明在公司向导的推动下,降本增效已作为一项管理工程深入公司谋划运动中。
从细节上降本增效并不代表要否定我们现有的工作方法,其前提务必是保障企业生产谋划的正常开展,所以,实施降本增效就应有一个体系的历程,在这个方面,邯钢的履历尤其值得鉴戒,他们将降本的过程分为“扫”、“捡”、“挖”和“开发”四个环节,每一个环节都要求从小处做起,在细节上花工夫,存眷全部的本钱因素,循序渐进挑衅本钱极限。
“扫”即规范日常的本钱付出和开销,透过细化、优化、强化一样平常办理,控制领用和斲丧,堵塞漏洞,到达降本的目标。
如质料的斲丧限额,办公用度的定额控制,堵塞水、电、煤、汽等的跑冒滴漏等……这些方法只需要相关职责管理部门健全控制本领就能到达。
“捡”主要集中在修旧利废、节能降耗上,透过对现有资源和废旧物资做文章,进步其利用效率。
如透过材料备件的以旧换新、修旧利废和挑选整理等,控制材料备件的整体消耗;透过改进操作方法,进步工作效率,淘汰无效斲丧等。
“挖”的阶段就体此刻小改小革、技能和办理创新上,透过改造、革新和创新,挖掘人力、设备、资金、信息等资源的潜力。
如透过对设备关键部件的改革进步设置装备摆设服从,降低消耗;透过推行办理革新,低落人力资源本钱等。
“开发”阶段是降本增效的最高地步,即将企业的所有资源举行全面思索,透过调整、规划、整合等方法,从节俭式降本升级为开发式降本,提高企业资源的综合经济效益。
如改变生产流程、优化运行方式、重修工艺布局等。
从上述四个关键可以看出,降本增效其实是一个从“扫浮财”、“捡钱财”到“深挖潜”的一个由易到难的历程。
也许在我们的日常工作中已经在“扫”、在“捡”、在“挖”,甚至有时候也尝试着“开发”,但如果每一个部门、每个人都能从以上关键体系的开展工作,从小处入手,注重细节,我们的“降本增效”工程将会开创一个新的场合排场。
降本增效以人为本企业的效益是依赖广大职工创造的,所以降本增效务必本着以人为本的头脑。
从员工的生产,生存现实出发,透过教育,完善企业各员工个别的思想意识,树立一损俱损,一荣俱荣大群众的头脑观,用心为降本增效出谋献策。
一个好的指挥者,是我们能否取得胜利的关[由整理]键。
领导者不仅仅仅要具有较高的本质和才华,更要有凝聚力,领导者还要善于调动每个员工的用心性。
透过改革企业内部体制降低成本,透过计划企业发展偏向,创造新的效益点。
宁波海螺水泥公司全体员工就充实联合自身特点,埋头开展降本增效,为企业发展添砖加瓦。
一是用心举行头脑方面的教诲。
透过教育我们的思想意识进一步提高了,一方面我们在工作中坚持从身边的点点滴滴做起,用心改正工作中不节检的问题如:不用电脑打印机时及时关机;印非重要文件时尽量用废纸和双面打印;只管即便晚开灯或不开灯,做到节流一分是一分,积少成多。
另一方面,调试部,开展了“技术比武”“内部滚动培训”等一系列的运动。
透过学习我们富厚了知识储备,端正了工作态度,提高了工作效率和工作热情。
二是决策方面透过一系列的改革方案,到达节俭本钱提高效率的目的。
首先,透过压缩出差韶光,进步了工作效率,节俭了工作成本;其次,工作流程标准化的编。
标准化工作是公司精细化、科学化、专业化、规范化办理的关键办法之一,对公司梳理专业技术、规范作业流程、提高生产效率有着非常关键的利益。
透过开展标准化工作,在很大程度上收缩了工作的韶光,提高了工作的系统性和准确性;最终,透过完善内部结构重组和工作范围的分别明白了发张偏向,拓展了业务范围,加强了企业的焦点竞争力。
如进一步开辟称重市场,从专业平台称重,渐渐扩展到民营市场。
抓住了个体就等于在宏观上掌握了总体,海螺人对峙以人为本,团结一致,从小做起,一步一个脚印,共同建设着我们调和的大家庭。
降本增效技术是核心“科学技能是第一生产力。
”降本增效应从创新开始,埋头开发新技能,节俭劳动本钱,提高企业的科技含量和自主知识产权的研发气力,进步企业的竞争力。
在海螺技术创新,挑战极限,是我们不停寻求的目的,也是我们不断发展壮大的推动力。
降本增效合理化提议(四):20XX年元月份以来,中国XX航空股份有限公司工程技术公司浦东航线部330340车间机电一组紧密围绕当前“遏制亏损、降本增效”中心工作,结合机电一组现实工作景象,认真制定出“降本增效”实施细则,并严酷加以落实。
东航浦东航线部330340车间机电一组采取具体措施来进取推进节俭增效和优化各工作组工时摆设。
我们对各个维修人员及每个人员的技术本事景象举行了增强培训,优化重组了各个工作小组职员设置装备摆设,异常是新员工跟从各位维修维护经验丰富的教师傅。
我们进取坚持机务工作方面的降本增效,节俭每一个航材和斲丧件,从很大的组件到微小的保险丝,我们都从不浪费,为控制维修本钱作出努力。
在此,我们330340车间机电一组提出几点降本增效的合理化提议:1。
充分利用剩余的油料。
在平时的一样平常航路维护工作中,我们常常要给飞机添加滑油和液压油,飞机专用的滑油和液压油又非常昂贵。
我们常常给飞机加油,完成工作后可能剩余半桶或大半桶的油料的景象。
我们发起在以后的工作中,有剩余的滑油油料就拿到东西间,倒入IDG加油壶中;有剩余的液压油就拿到东西间,倒入液压油加油车中。
这样,油料就充实能得到使用,起到了降低航路维护本钱的作用。
2。
在航路维护工作中,对消耗件的申请要求航线维修人员做到用几多领几多。
我们在航路维护工作中,常常需要更换旧日光灯灯管、芝麻灯等;在换飞机轮子时候需要开口销等林林总总的斲丧件。
而各种飞机上使用的斲丧件也比力昂贵,为了避免申请的消耗件比实际使用的斲丧件的数目多,造成斲丧件的浪费,我们提议在以后的航路维护工作中,对消耗件的申请做到用几多就领几多。
如果碰到申请斲丧件数目少了,就不要怕麻烦,再申请领用斲丧件。
如果多申请领用了斲丧件,就填写可用件退回单卡,把完好的、能够下次再使用的斲丧件退回给航材库。
这样就能够防止斲丧件的过分浪费,真正做到降低消耗件的本钱。
3。
在航路维修维护历程中,我们常常碰到换下的组件只是有局部大概有题目,大多数景象下,相关部件维修部门经过简单的翻修甚至只要维修一下就可以继承利用的景象。
例如,我们常常更换客舱内的日光灯组件,把失效的日光灯组件拆下换上新组件。
以前的情景就把旧日光灯组件丢入垃圾桶中,其实旧的组件中灯架灯座,其中的原因可能是旧日光灯组件中线路老化线路断掉,有大概是打仗不太好,也有大概是变压器失效。
相关部件维修部门颠末简朴的翻修补缀,日光灯组件就可以继承利用,这样就能够少消耗一个新的日光灯组件。
这种经过简单修理航材就能继续使用的景象是不可胜数,这要求我们维修职员要用节俭的意识,很多只需举手之劳的事情就能够节俭航材和斲丧件的利用。
只要我们对峙降本增效的头脑,把降本增效真正落实到日常的航路维修维护工作中,相信我们航线维修机务工作人员必须能够开创走向新生、重整东航新场合排场。
降本增效合理化提议(五):1、实行OA系统,进步办公服从,降低办公成本经过办公无纸化的理念,降低质保部对巡检单、报告单、异常报告单的纸张需求,能够减少打印设备和打印耗材的利用,同时也解决了纸质文件存储难、搬运烦的题目。