安全文明生产管理规定标准版本

合集下载

安全生产文明施工现场管理标准

安全生产文明施工现场管理标准

安全生产文明施工现场管理标准

一、施工现场安全管理责任制

1.1 建立施工现场安全管理委员会,明确领导责任和管理职责。

1.2 确定各个岗位的安全管理责任人,明确责任分工,建立健全安全管理责任制度。

1.3 进行安全教育培训,提高全员安全意识,促使员工自觉履行安全管理职责。

二、施工现场安全生产规范

2.1 执行《建筑施工安全生产管理条例》,制定符合国家标准的安全生产管理制度,对施

工现场进行安全评估。

2.2 严格执行施工现场安全防护规定,落实安全生产措施,确保生产设施的合法合规。

2.3 配备必要的安全防护设备和器材,保证安全操作所需要的条件。

三、施工现场文明施工管理

3.1 现场进行专项施工管理,对施工作业进行规范和合理的安排,保障人员的安全。

3.2 加强施工现场卫生管理,保持施工现场的整洁和环境的清晰。

3.3 加强施工现场消防管理,对消防设备进行定期检查和维护,确保施工现场消防安全。

四、施工现场安全事件应急处理

4.1 建立施工现场安全事件应急预案,制定安全事件应急处理措施,做好安全事件的应急

处理工作。

4.2 做好现场安全事故统计和归类分析,及时采取措施避免类似事故再次发生。

4.3 加强对施工人员的安全教育和技术培训,提高员工的安全意识和应急处理能力。

总之,安全生产文明施工现场管理是保障施工现场安全生产的基本保障,必须严格按照标

准规范进行管理,确保施工现场的安全和文明施工。施工现场是一个涉及多方因素的复杂

环境,安全生产文明施工现场管理标准的建立旨在让管理者更好地规范施工现场的安全生产,从而保障施工人员的生命安全和工作环境的良好。下面将从安全生产管理、文明施工

作业场所安全文明生产管理规定

作业场所安全文明生产管理规定

作业场合安全文明生产管理规定

第一章总则

第一条目的和依据

为了确保作业场合的安全文明生产,保护员工及其他相关方的生命安全和资产安全,维护公平、公正的工作环境,依据相关法律法规和企业内部管理需求,订立本规定。

第二条适用范围

本规定适用于本企业全部作业场合,包含办公场合、生产车间、仓库及其他相关场合。

第三条安全文明生产的要求

作业场合应以人为本,保证员工在安全、健康的环境下工作,重视生产流程的规范化和标准化,提倡文明和谐的工作氛围。

第四条规章制度的执行和考核

本规章制度由企业法务部门负责执行和监督,各部门管理人员负责实在操作,每年定期进行安全文明生产的考核。

第二章作业场合的安全管理

第五条安全设施的建设和维护

1.作业场合设施应符合相关法律法规的要求,包含但不限于紧急疏散通

道、消防设施、安全防护设备等,确保员工在紧急情况下的安全疏散和事故防范。

2.安全设施的日常维护和检修应由专人负责,确保其正常运行和使用效

果。

第六条安全培训和教育

1.新员工入职时,企业应进行全面的安全培训和教育,包含但不限于事

故防范、紧急疏散和安全常识等。

2.在岗员工应定期参加安全培训和教育,提高安全意识和防范本领。

第七条事故隐患排查和整改

1.作业场合应定期进行事故隐患排查,发现问题应及时整改,确保工作

环境的安全。

2.事故隐患排查和整改过程应有记录,并依照相关要求进行归档保管。

第八条应急预案和演练

1.作业场合应订立健全的应急预案,明确各岗位责任和应急措施,确保员工在突发事件中能够快速、有效地应对。

2.应急演练应定期进行,演练结果应进行评估和总结,不绝完满应急预案。

安全文明生产管理规定

安全文明生产管理规定

安全文明生产管理规定

第一章总则

为加强企业的安全生产管理,确保员工的生命安全和财产安全,保障企业的稳定运营,根据国家相关法律法规,制定本《安全文明生产管理规定》。本规定适用于本企业从事生产经营活动的所有员工,包括正式员工、临时员工和外包人员。

第二章企业安全管理职责

第一节企业管理人员职责

1.企业管理人员负责制定和执行企业安全管理制度,确保制度的有效实

施,并对制度的执行情况负责。

2.确保企业生产设备、场所和环境符合国家相关安全规定,保障员工的

生命安全和身体健康。

3.开展多种形式的安全教育培训,确保员工具备相关的安全生产知识和

技能。

4.对新员工进行安全培训和考核,确保其能够正确使用生产设备和操作

工具。

5.定期组织企业安全生产检查和应急演练活动,查找安全隐患并及时处

理,提高员工应对突发事件的能力。

6.及时向员工传达国家相关法律法规和企业安全管理的政策、规定,确

保员工了解并遵守。

7.对严重违反企业安全生产管理制度的员工,依据相关规定进行纪律处

分,并追究法律责任。

第二节员工职责

1.员工应加强安全意识,严格遵守企业安全生产管理制度,做到文明生

产。

2.学习和掌握安全操作规程,正确使用生产设备和操作工具,遵守操作

流程和标准。

3.发现生产设备故障或安全隐患,应及时向上级报告,并采取紧急措施

予以处理。

4.参加企业组织的安全教育培训活动,提高自身的安全意识和应急处理

能力。

5.在生产过程中,不得随意变更工艺参数,严禁操作违规。

6.停工、大修、检修等特殊情况的安全措施必须得到批准并确保执行。

7.不得擅自使用、操作与本岗位无关的设备和工具,严禁酗酒、吸烟等影响生产安全的行为。

安全生产文明施工管理规定范文(三篇)

安全生产文明施工管理规定范文(三篇)

安全生产文明施工管理规定范文

第一章总则

第一条为了加强安全生产文明施工管理,确保施工过程中的安全、文明和有序,保障施工人员的身体健康和财产安全,维护社会的安全稳定,根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,制定本规定。

第二条本规定适用于建筑施工项目的安全生产管理。

第三条建筑施工项目应当遵循“预防为主、防治结合、综合治理”的原则,实行安全生产责任制和安全风险管理体系。

第四条建筑施工单位应当具备相应的安全管理人员和专业技术人员,并建立健全安全管理体系,落实施工现场安全生产措施。

第五条建筑施工项目应当配备适当的安全生产设备和器材,保证施工过程的安全和高效。

第六条建筑施工项目应当加强安全教育和培训,提高从业人员的安全意识和技能水平。

第七条建筑施工项目应当向社会公布安全特种作业人员的资格证书和工作许可证明,确保施工人员的合法资质。

第八条建筑施工项目应当依法组织安全检查和隐患排查,及时消除安全隐患,确保施工过程的安全。

第二章安全生产责任制

第九条建筑施工单位应当明确安全生产责任制,建立健全相应的组织机构和管理制度。

第十条建筑施工单位应当明确安全生产责任人,确保安全生产工作的有效开展。

第十一条建筑施工单位应当做好安全生产工作的宣传教育,提高员工的安全意识和责任意识。

第十二条建筑施工单位应当加强对从业人员的培训和管理,确保他们掌握必要的安全操作技能。

第十三条建筑施工单位应当及时消除安全隐患,制定应急措施和应急预案,做好突发事件的应对工作。

第十四条建筑施工单位应当定期组织安全生产检查和评估,发现问题及时整改,并提供相关的安全数据和报告。

安全生产文明施工管理制度

安全生产文明施工管理制度

安全生产文明施工管理制度

一、总则

1.1 为加强施工现场安全管理,规范施工行为,保障人民群众生命财产安全,根据国家有关法律法规和标准,结合实际情况,制定本制度。

1.2 本制度适用于公司所属项目施工现场的安全生产和文明施工管理。

1.3 公司各级领导、部门和全体员工必须严格遵守本制度,切实加强安全生产和文明施工管理。

二、安全生产管理

2.1 安全生产责任制

2.1.1 公司实行安全生产责任制,各级领导、部门和员工必须明确各自的安全生产职责,做到安全生产人人有责。

2.1.2 公司法定代表人作为安全生产第一责任人,

负责组织、协调、监督公司的安全生产工作。

2.1.3 项目负责人对项目安全生产工作负总责,组

织实施安全生产管理,确保项目安全生产。

2.1.4 安全生产管理部门负责制定和落实安全生产

管理制度,开展安全生产教育和培训,组织安全生产检查,处理安全生产事故。

2.2 安全生产教育和培训

2.2.1 公司应定期组织安全生产教育和培训,提高

员工的安全生产意识和技能。

2.2.2 项目开工前,应对施工人员进行安全生产教

育和培训,确保施工人员了解安全生产规定和操作规程。

2.3 安全生产检查

2.3.1 公司应定期组织安全生产检查,及时发现和

消除安全隐患。

2.3.2 项目负责人应组织项目安全生产检查,确保施工现场安全。

2.4 安全事故处理

2.4.1 公司应建立健全安全事故应急预案,及时处理安全事故。

2.4.2 发生安全事故,应立即启动应急预案,组织抢救受伤人员,保护现场,及时报告公司领导和相关部门。

2.4.3 事故发生后,应认真调查事故原因,总结经验教训,防止类似事故再次发生。

安全生产文明施工管理规定范本(2篇)

安全生产文明施工管理规定范本(2篇)

安全生产文明施工管理规定范本

一、总则

1. 为了保障工地安全生产,规范施工管理行为,确保工人的生命和财产安全,制定本管理规定。

2. 本规定适用于建筑工地等施工现场,涉及的管理主体包括施工企业、施工人员和相关监管部门。

3. 施工企业应当严格遵守本规定,加强对施工人员的安全教育培训,落实安全生产责任,加强安全设备的检查和维护。

4. 监管部门应当加强对施工现场的监督检查,发现问题及时进行整改,对违规行为及时采取相应的行政执法措施。

二、安全生产管理

1. 施工企业应当建立健全安全管理制度,明确安全生产责任,合理划定施工作业区域。

2. 施工人员应当佩戴符合国家标准的个人防护用品,严禁穿戴违反规定的服装、鞋帽等。

3. 施工企业应当及时制定并组织实施施工方案,施工人员应当按照方案进行作业,不得擅自变更。

4. 施工人员在作业过程中应当注意安全,不得擅自拆除或封堵安全设施,不得进行高空作业或危险作业。

5. 施工企业应当建立安全生产事故预案,定期组织演练,确保施工现场的安全应急措施得以及时、有效地落实。

三、施工现场管理

1. 施工现场应当明确划定作业区域和非作业区域,设置明显的警示标识。

2. 施工现场应当配备必要的安全设备和工器具,保证作业人员的安全作业。

3. 施工现场应当保持整洁干净,及时清理施工废弃物和危险物品,做到预防控制。

4. 施工现场应当保持通风良好,对危害健康的有害气体和粉尘应当采取必要的防护措施。

5. 施工现场应当定期进行安全检查,发现问题应立即整改,并记录检查情况、整改过程和结果。

四、防火管理

文明生产管理规定规定

文明生产管理规定规定

文明生产管理规定

一、规范生产环节

为了保障员工的身体健康与公司的正常经营,规范生产环节是至关

重要的。公司应建立生产计划,并确保生产过程中的设备、汽车、机

动车和工具等设施始终处于良好状态,杜绝不合规使用、摆放杂物和

垃圾等不文明行为。

员工应当对使用的设施、机具和工具进行定期维护,对加工过程中

的废弃材料和垃圾妥善处理,以确保工作环境安全、整洁。同时,员

工不得在生产现场吸烟、擅自使用手机等娱乐设备,尤其是不能随意

扔弃香烟蒂、含糊红包等物品,影响工作环境卫生。

生产过程中还需要保证合理配置人力资源,进行工作岗位的合理分配,确保员工的劳动强度均衡,不过度加班,降低人员因工作过度疲

劳和健康受损的风险。

二、安全教育培训

为了保障员工生命财产安全,公司应该建立完备的安全管理体系,

组织进行安全教育培训,明确各种设施和设备的使用方法和维护规范,确保员工具备足够的安全技能和意识。

在岗位培训、日常安全教育与应急响应演习方面,公司应严格按照

要求进行组织,提倡勇担当、有责任、创新进取的工作精神,有效应

对工作难点和困难问题,并确保员工了解并遵循公司安全管理规范。

三、环保意识教育

保护环境和生态,是要求任何企业应履行的责任。要保证公司能够

持续健康发展,必须做好环境保护工作。公司应开展环保意识教育,

及时清理生产扰民污染,给予员工科学环保知识,让员工保持良好的

环保意识。

生产过程中,公司应使用健康环保材料,减少或避免对环境的影响,并开展环保技术研发,应对恶劣自然气候。同时,公司应当建立环境

保护管理制度,严格控制经营规模和生产标准,以保障员工和环境的

安全生产文明施工管理规定

安全生产文明施工管理规定

安全生产文明施工管理规定

安全生产文明施工管理规定是为了确保施工工程的安全、环保和有序进行,保障参与施工的人员的生命安全和财产安全,提高工程质量和效益。以下是对安全生产文明施工管理规定的详细介绍:

一、安全生产方面:

1. 严格遵守国家和地方的安全生产法律法规,确保施工期间安全生产工作的顺利进行。

2. 在施工现场设立明显的安全警示标志,指示施工区域的范围和安全要求。

3. 使用符合国家安全标准的施工材料和设备,确保施工质量和安全性。

4. 对参与施工的工人进行必要和及时的安全教育培训,使他们具备安全防护意识和技能。

5. 实施安全生产责任制,明确各个责任部门和人员的职责,建立健全安全管理机制。

6. 定期组织安全检查和隐患排查,及时消除施工现场的安全隐患,确保施工安全。

7. 加强对特殊施工工种的安全监督和管理,确保其安全操作和

施工质量。

8. 建立安全生产档案,记录施工期间的安全事故和处理情况,为日后的施工经验总结和安全问题分析提供依据。

二、文明施工方面:

1. 建立文明施工工作制度,要求施工人员在施工过程中要文明施工,遵守社会公德。

2. 施工现场要保持整洁,文明施工行为包括不乱丢废弃物、不乱扔烟蒂、不乱涂写、不乱堆放杂物等。

3. 加强施工现场的环境保护工作,减少施工过程中的噪音、粉尘、污水等对环境的污染。

4. 实施施工垃圾分类处理,减少非可回收垃圾的产生和对环境的破坏。

5. 文明施工要遵守交通规则,确保施工区域和附近道路的交通畅通,保障行人和车辆的安全。

6. 文明施工要与周边居民进行良好沟通,尽量减少施工给周边居民带来的不便。

班组安全质量标准化和文明生产管理制度

班组安全质量标准化和文明生产管理制度

班组安全质量标准化和文明生产管理制度

一、总则

为加强班组的安全生产和产品质量管控,保障员工身体健康和产品

质量稳定,推进文明生产管理,本班组制订了一套标准化的安全质量

和文明生产管理制度。

二、安全质量标准化管理

1. 安全生产

1.班组成员必须遵守本厂安全规章制度,严格执行各项安全

操作规程,不得擅自停机、开关设备、损坏安全设备,不得违反

规定在独自操作设备。

2.班组成员必须按照职责范围执行好岗位安全生产控制措施,

认真做好事故预防、隐患排查,如发现安全隐患应及时向相关部

门报告并按规定进行整改。

3.严格执行设备维护保养规程,设备出现问题及时报修,严

禁擅自修理设备,防止事故发生。

4.班组成员必须按照规定开展安全生产培训活动,提高安全

意识和技能水平,加强风险防范和应对能力。

2. 产品质量管控

1.班组成员必须遵守本厂质量相关规定,认真执行好工艺流

程和操作规程,保障产品质量稳定。

2.严格执行产品检测和巡检制度,发现产品不符合规定时及

时停止生产并汇报,防止不合格产品流入市场。

3.班组成员必须按照规定进行操作记录和数据采集,上报数

据及时准确,防止虚假记录和篡改数据。

4.班组成员必须按照规定开展产品质量培训活动,提高产品

质量意识和技能水平,提高产品质量管理水平。

3. 班组考核和管理

1.班组成员应按照规定准时到岗,认真执行好岗位职责,完

成好生产任务。

2.班组成员应按照规定打卡签到,不得迟到早退旷工。

3.班组成员如发现其他人员存在违反安全和质量管理工作的

行为,应及时报告,防止事故和生产质量问题的发生。

4.班组将按照安全、质量、生产等多个指标进行综合考核,

项目安全生产文明施工管理标准

项目安全生产文明施工管理标准

项目安全生产文明施工管理标准

1 总则1.1 为加强项目施工现场安全文明施工管理,保障公司各项目施工安全文明的开展,特制定本安全生产文明施工管理标准。1.2本管理标准适用公司所有开发项目的施工现场。1.3本管理标准作为总分包施工合同的一个重要组成部分。1.4本管理标准的执行情况将作为项目安全文明施工检查和考核的一个重要指标。1.5 本管理标准实施期间为施工单位进场至施工单位将合同工程内容全部移交给建设单位的全过程。

2 工程安全管理人员配置要求2.1 总包单位应有2人以上(含2人)专职安全员,至少一人具有安全员上岗证书,并且项目经理部必须有完善的安全生产管理体系。总包单位负责本标段的安全管理、监督、协调工作,同时对分包单位的安全管理工作负监管、协调、领导责任。2.2 分包单位(含甲方直接分包单位),施工人数多于20人应设置1名有安全员岗位证书的专职安全员,少于20人(含20人)应设置1名兼职安全员。负责本单位的安全管理工作,协调与各配合单位的安全事宜。2.

3 监理单位应至少有1名专职安全员。负责整个项目的安全监督、管理,协调各施工方的安全工作。建设单位可根据工程规模、施工难易程度,不同的施工阶段要求监理单位增加相应的专职安全员数量。2.

4 总包单位应将分包单位的安全管理纳入总包单位安全管理体系。3 与工程安全相关的标准、规程和规范《施工升降机安全规则》 GB10055-96《建筑卷扬机安全规程》 GB13329-91《建设工程施工现场供用电安全规范》 GB50194-93《建筑机械使用安全技术规程》

安全文明生产标准化管理规定

安全文明生产标准化管理规定

安全文明生产标准化管理规定

安全文明生产标准化管理规定

一、总则

为了提高企业安全生产意识,促进企业生产安全、环保、文明进展、保障员工生命安全、物质财产安全,订立并实施本规定,加强安全生产标准化管理。

二、适用范围

本规定适用于全部从事生产、加工、贮存、运输、销售、服务的企业,特别是不安全化学品、煤矿、建筑、交通、电力、石化、冶金、机械、食品、医药、化妆品等重点行业和领域的企业。

三、安全生产标准化管理的基本原则

1. 安全文明生产是企业的第一生产力。

2. 全员安全、全过程安全、全方位安全。

3. 以法律法规为前提,以制度为基础,以风险管理为导向,全面防备事故。

4. 监管属地原则,依法依规进行监管。

5. 安全是企业的责任,管理是企业的本分,员工是企业的宝贵财富。

6. 努力探求杰出、不断超越,实现企业安全、文明、环保、创新、高效、经济进展。

四、安全生产标准化管理的内容

1. 法律法规遵守

企业应当严格遵守安全生产有关的法律、法规、标准等,建立

健全法律法规库、文件评审库,适时修订内部管理制度,加强贯彻

执行力度。

2. 安全生产组织架构

建设安全生产组织架构,明确职责,明确各级领导、管理人员、专职安全生产人员、员工等的职责分工,建立健全安全生产分工合

作机制,做好各类信息报送,确保安全生产工作有序开展。

3. 安全生产管理体系建设

建立安全生产管理体系,明确安全生产管理工作内容、要求和

标准、流程,做好安全生产培训,规范各类检查和复检流程,确保

公司安全生产进入有序轨道。并建立健全突发事件应急救援体系和

应急演练。

4. 安全生产管理措施

安全质量标准化和文明生产管理制度

安全质量标准化和文明生产管理制度

安全质量标准化和文明生产管理制度为更好地促进班组质量标准化建设,搞好安全生产、文明生产,,按照质量标准化规定结合班组实际,特制定以下班组管理规定。

一、安全质量标准化生产班组管理制度

1、各个班组要对照“煤矿安全质量标准化”标准每天严格进行自检,发现问题及时整改,并向队部汇报。

2、当班班长对当班工程质量负直接责任,检查每位员工工序操作质量,协调施工中出现的工程质量问题。

3、工作前班组长必须对班组所管辖范围进行全面安全检查,岗位操作人员必须对自己职责范围进行安全检查。

4、各班组员工在进行岗位操作时,必须严格按照煤矿安全质量标准化标准操作。每完一道工序操作,均必须进行质量自检工作。只有本道工序质量合格,方可移交下一道工序操作。

5、严格执行岗位操作工之间的互相检查、班组之间的互相检查、班后检查、生产中的巡回检查等,及时发现和控制生产过程中的不安全因素,预防事故的发生。

6、对未按质量标准化进行生产和隐患整改的,对相关责任人每人罚款100元。

二、文明生产班组管理制度

1、当班班长对当班的文明生产负直接责任,负责检查每位员工文明生产行为及现场文明生产质量管理。

2、所有地点的文明卫生必须做到地面平整、无污泥积水、无杂物、无浮煤矸、无废旧设备等

3、工作现场有材料必须分类码放整齐,材料具体做到能上架的上架,长短不一的材料要一头齐,工具码放整齐。

4、各种管理制度、岗位责任制齐全、完整,牌板应统一、悬挂整齐;

5、避灾路线牌、道路指示牌、职业危害警示牌等齐全、完整,

牌板应统一、悬挂整齐;

6、设备涮漆工作前必须进行除锈、除尘,颜色标准统一。

安全文明生产规定

安全文明生产规定

安全文明生产规定

在建设中国特色社会主义新时代的伟大征程中,安全生产是关系到国家民生和经济发展的重大问题。为了保障人民群众的生命安全和财产安全,提高全社会的安全意识和法治意识,我国制定了《安全生产法》以及一系列相关法律法规,以规范和管理生产单位的安全生产活动。然而,由于各个生产单位规模不同,管理水平不一,安全生产风险也存在差异,因此,有必要制定更加具体的安全文明生产规定。

首先,安全文明生产规定应明确生产单位的安全责任。生产单位是安全生产的主体,应该承担起安全生产的主体责任。在生产经营过程中,生产单位要制定安全生产规章制度,加强对员工的安全培训和教育,提高员工的安全意识和安全技术水平,确保员工的生命安全和身体健康。同时,生产单位还要落实安全生产责任制,明确各级管理人员的安全责任和安全目标,加强对生产活动的监管和检查,及时发现和解决安全隐患,确保生产过程中不发生重大安全事故。

其次,安全文明生产规定应从源头上预防事故的发生。生产活动中的安全隐患通常来源于物质、技术和人的因素。因此,安全文明生产规定应要求生产单位从源头上对生产活动进行安全评估,并采取相应的防范措施。例如,在生产过程中应选用符合安全要求的原材料和设备,严格控制生产工艺,确保生产活动的安全性。同时,对于可能危及员工和公众安全的危险品,生产单位应加强储存和运输管理,确保其不会对生产活动和周围环境造成安全隐患。

再次,安全文明生产规定应加强对特定行业和区域的安全监管。特定行业和区域的生产活动往往具有较高的安全风险,因此需要加强对其的监管和管理。比如,化工、矿产等高风险行业应加强对生产装置、生产工艺以及运输系统的监测和检测,确保其符合安全要求。同时,对于经常发生重大安全事故的区域,应加强对其生产活动的监管,推广先进安全技术和管理经验,提高安全生产水平。

现场安全文明生产管理制度(5篇)

现场安全文明生产管理制度(5篇)

现场安全文明生产管理制度

第一条、班组长是本班组精神文明创建工作的第一责任者,牢固树立“安全第一,生产第二”的安全理念,时刻把安全放在一切工作的首位,抓好班组精神文明创建工作。

第二条、工作现场要做到工人按章操作,班组长遵章指挥,杜绝野蛮施工和乱岗操作不文明行为。

第三条、班组与班组之间,工人与工人之间互敬互爱,相互团结,相互帮助,共同解决困难和问题,使班组业务素质过硬,工作协调,互免互进,积极拼搏,为争创优胜班组,实现安全生产而努力工作。

第四条、人人讲文明、讲礼貌,尊师爱徒,爱护公物,遵守职业美德,自觉维护矿区秩序,不酿酒闹事,打架斗殴,杜绝违法违纪等不良现象。

第五条、班组长带领全班组职工认真学习上级各项精神文明创建指示精神,规范职工道德和社会公德,创建和谐矿区,营造人人争当文明职工的良好氛围。

第六条、班组成员严格遵守矿井上、井下文明规范,出现一次违犯者罚款____元。

第七条、工作场所物料实行定置管理,分类码放、整齐有序。物料摆放不适,巷道不清洁者,视情扣责任者10—____元。

第八条、巷道达到“四无一整洁”即:无积尘、无积水、无杂物、无喷浆层、无悬石,责任区内设备、设施整洁卫生、安全设施灵敏可靠,巷道整洁。

现场安全文明生产管理制度(2)

第一章总则

第一条为了确保现场生产安全和工人身体健康,规范现场生产秩序,提高生产效率,制定本管理制度。

第二条本制度适用于所有现场生产单位及其相关人员,包括但不限于工厂、建筑工地、矿山等。

第三条所有现场生产单位应当遵守国家法律法规和相关安全生产标准,制定适合本单位实际情况的安全生产措施和管理制度。

安全生产文明施工现场管理标准(新)

安全生产文明施工现场管理标准(新)

安然出产文明施工现场打点尺度为了更好地贯彻落实“安然第一,预防为主〞的安然出产方针,通过严格打点、有效办法和科学合理的组织施工以满足上述各项要求,提高建筑工程施工现场安然出产和文明施工程度,将成为工程重点打点和控制的内容。按照中华人民共和国建筑法、建设工程安然出产打点条例、建筑安然查抄尺度等有关安然出产法律、法规的相关规定及奖罚办法,特编制本企业安然出产文明施工现场打点尺度。

前言安然质量尺度化打点

1、企业应成立健全企业的安然出产包管体系,并保持持续有效运行。企业必需按规定设立安然打点机构,配备专职安然科长。

2、施工工程部关键岗位人员:工程负责人、工程技术负责人、施工员、安然员、质量员、尺度员、机械员、材料员、资料员;现场监理部关键岗位人员:总监理工程师〔总监代表〕、专业监理工程师〔指主导专业〕、监理员。

3、施工工程部关键岗位人员不得同时在二个及二个以上的建设工程工程中任职。经建设单元同意,国家注册监理工程师可以在同一城市同时担任不超过三个;专业监理工程师〔指主导专业〕、监理员不得同时在二个及二个以上建设工程工程的现场监理部任职。

4、施工总承包单元和专业分包单元按设计要求完成合同约定工程量,经监理、建设单元同意并报工程质量安然监督机构确认后,可

以撤离施工工程部关键岗位人员;除不成抗力因素外,中标单元自投标截止之日起至完成合同约定工程量之日止,不得更换和撤离工程负责人和总监理工程师〔总监代表〕。对擅自更换或撤离的,按骗取中标处置,此中标成果无效,并承担由此造成的损掉。

5、对发现二次及二次以上违规行为的,应按规定认定上报施工企业或监理企业及其相关责任人员的建筑市场不良行为记录。

班组安全质量标准化和文明生产管理制度范文(4篇)

班组安全质量标准化和文明生产管理制度范文(4篇)

班组安全质量标准化和文明生产管理制度范文是指在生产过程中对班组进行安全质量管理的一套规范和制度。该制度旨在加强班组对安全质量的管理,确保生产过程中遵守相关的法律法规,保障员工的安全,提高产品的质量。

班组安全质量标准化和文明生产管理制度主要包括以下内容:

1.安全管理制度:明确安全责任、安全检查、事故处理等方面的要求,确保生产过程中的安全。

2.质量管理制度:规定质量控制要求、质量检查要求、不合格品处理等内容,提高产品的质量。

3.岗位责任制度:明确各岗位的职责和权限,确保每个员工都清楚自己的责任范围。

4.培训管理制度:规定员工培训的内容和方式,提高员工对安全质量管理的认知水平。

5.纪律管理制度:对违反安全质量管理制度的行为进行惩处,保持良好的文明生产环境。

班组安全质量标准化和文明生产管理制度的实施可以有效地管理班组的安全质量工作,提高员工的安全意识和质量意识,减少事故和质量问题的发生,确保生产的顺利进行。

班组安全质量标准化和文明生产管理制度范文(2)

1、当班工作要完成工作任务,保证作业现场无大隐患,无严重三违,无安全事故。

2、推行两票三制和手指口述,进一步安全确认,搞好文明生产,规范职工行为。每班对作业现场工程质量、岗位工作质量进行验收和评估,实现动态达标,积极创建安全精品工程。

3、工程质量全部达到合格品以上,优良品率不低于____%。

4、机电设备实行包机制,产品合格证、煤安标志齐全,综合完好率达到____%及以上,待修率在____%以下,大型在用固定设备台台完好,防爆电气防爆率____%,小型电器合格率____%以上,安全保护装置齐全可靠,合格率____%。

相关主题
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

文件编号:RHD-QB-K2328 (管理制度范本系列)

编辑:XXXXXX

查核:XXXXXX

时间:XXXXXX

安全文明生产管理规定

标准版本

安全文明生产管理规定标准版本操作指导:该管理制度文件为日常单位或公司为保证的工作、生产能够安全稳定地有效运转而制定的,并由相关人员在办理业务或操作时必须遵循的程序或步骤。,其中条款可根据自己现实基础上调整,请仔细浏览后进行编辑与保存。

第一章总则

第一条根据公司发展和管理需要,结合公司实际,本着“安全第一、预防为主、文明生产、综合治理”原则,制定本规定。

第二条为加强公司安全文明生产管理,公司成立“安全文明生产管理委员会”(简称“安委会”)。

“安委会”组成为:

主任:总经理

副主任:生产副总经理生产安全部总监

成员:公司各部门总监

第三条公司“安全文明生产管理工作”的主管部门为生产安全部,生产安全部在公司“安委会”的领导下组织公司日常安全文明生产管理工作,接受“公司联合检查小组”的监督检查。

第四条公司生产安全部设兼职安全员一名。

第二章安全工作目标及管理要求

第五条安全工作目标

1、年工伤负伤率≤2%;

2、火灾事故为零;

3、非自然灾害性水灾事故为零;

4、隐患整改率100%;

5、蒸汽锅炉100%标准化作业。

第六条工伤事故管理工作要求

1、员工发生工伤事故后,必须在工伤发生第一时间立即开展救治并口头(或电话)报告给公司主管

保险部门;要在24小时内分析事故原因,填写“工伤事故报告单”,经公司“安委会”领导签字后报公司主管保险部门。

2、公司主管保险部门接到工伤事故通知后,立即与工伤管理部门(或保险公司)联系申报工作。

3、公司主管保险部门根据国家“工伤保险条例”(或保险合同条款)办理工伤员工医疗费核销、工伤待遇(或保险合同索赔)工作,保证公司利益不受损失。

第七条火灾事故预防管理工作要求

1、公司生产安全部负责火灾事故应急预案起草、火灾事故处置的组织实施管理工作;公司办公室门卫、更夫负责现场巡查工作,发现灾情立即报告。

2、公司生产安全部不定期举办防火演练,做到员工能够熟练使用灭火器具。

3、按照消防要求配备消防器具,做到定置管理,不准随意变动。

第八条水灾事故预防管理工作要求

1、公司生产安全部负责水灾事故应急预案起草、水灾事故处置的组织实施管理工作;公司办公室、更夫负责现场巡查工作,发现灾情立即报告。

2、公司生产安全部及时了解掌握灾情信息,防患于未然,保证公司财产不受损失。

第九条隐患整改管理工作要求

1、公司生产安全部在日常安全管理工作中,要及时发现安全隐患并及时给隐患责任部门下发整改通知,责令限期整改完毕。

2、隐患责任部门接到整改通知后,必须无条件接受整改,按期完成整改。

第十条蒸汽锅炉标准化作业工作要求

1、要求生产安全部编制“蒸汽锅炉操作规程”、“蒸汽锅炉生产运行日报”。

2、要求司炉工严格按照“蒸汽锅炉操作规程”进行作业、及时填写“蒸汽锅炉生产运行日报”并妥善保管。

第三章文明生产工作目标及管理要求

第十一条文明生产工作目标

1、公司要求作业现场整洁、无散放垃圾;厂区主干道路无尘土、道路两旁无垃圾杂草;公共区域干净整洁。

2、公司要求员工行为文明规范(着装、言行等)。

3、进入厂区禁止吸烟。

第十二条厂区环境卫生管理工作要求

1、公司生产安全部会同物流公司共同商定厂房

内“卫生分担区”的划分;公司办公室负责公司公共区域(含主干道路)“卫生分担区”的划分。

2、公司要求卫生分担区责任单位要对分担区的环境卫生进行不定期清扫,做到分担区环境卫生整洁、无散放垃圾;厂区主干道路无尘土、道路两旁无垃圾杂草;公共区域环境卫生整洁。

3、公司生产安全部、办公室有权要求施工单位及时清扫其作业现场,保证作业现场整洁。

4、公司办公室负责及时清运厂房内、员工食堂的垃圾。

第十三条员工文明行为规范要求

1、公司要求全体员工上岗作业均着工装;

2、公司要求员工在工作中使用文明用语,禁止使用粗俗、侮辱性不文明语言;提倡涉外员工使用“您好!再见”等文明用语,提高公司对外形象。

3、公司要求员工在工作中禁止发生打架、闹事、辱骂他人、不在卫生间大小便等不文明行为。

第十四条厂区内禁止吸烟

1、公司为重点防火单位,施工单位动用火源要严格执行防火规范要求。

2、公司要求员工进入厂区(包括厂房内、主干道路、公共区域)禁止吸烟。

第四章违反本规定处罚标准

第十五条员工(或管理部门)违反上述规定,公司将对违反者(或管理部门领导)进行处罚,处罚金额在工资中扣除。

1、发生工伤事故没有及时报告、没有及时上报“工伤事故报告单”,罚部门总监100元/项。

2、按照“第七条火灾事故预防管理工作要求”,责任单位工作不到位,罚责任部门总监100

元/项。给公司造成重大损失的,罚责任部门总监1000?0000元,直至追究刑事责任。

3、按照“第八条水灾事故预防管理工作要求”,责任单位工作不到位,罚责任部门总监100元/项。

4、按照“第九条隐患整改管理工作要求”,责任单位工作不到位,罚责任部门总监100元/项。

5、检查中发现卫生分担区卫生不合格,罚责任部门总监100元/项·次。

6、检查中发现厂房内、食堂垃圾没有及时清运,罚责任部门总监100元/项·次。

7、员工违反着工装上岗要求,罚20元/次。

8、员工用粗俗、侮辱性语言伤害他人,罚100元/次。

9、员工在工作中打架、闹事,罚300元/次;

相关文档
最新文档