2 安全生产应急演练-授课ppt(陈国华)
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安全教育培训(应急演练) PPT课件
应急演练的准备工作
（4）编写演练人员手册 演练目的；演练情景介绍；演练组成人员；演练时间；演练地点；
。 演练要求；意外情况处理；现场清理；撤离顺序及路线
（5）编写演练脚本 把演练的全程写成演练脚本 详细描述演戏时间、场景、处置行动、指令与对白、视频画面、
字幕、解说词等。
组织范围及规模及在处理物业应急突发事件中的作用；(3) 应急
演练的策划及应急演练准备方案的制定；(4)应急演练方案的制定
及组织、实施方法；(5)应急演练应该解决和把握的几个问题。
培训设计
4.培训时间：
4个小时。
5.培训方法：
理论讲解、案例分享、消化作业、总结讲评。
6.培训手段：
多媒体课件、实操演示。
应急演练的含义及目的
应急演练目的 1.评估项目或各专业部门应急准备状态，发现并修改应急预案和
执行程序中的缺陷和不足； 2.评估项目或各专业部门重大事故应急能力，识别资源需求，澄
清相关部门和人员的应急职责，改善应急救援中的协调问题； 3.检验应急响应人员对应急预案、执行程序的了解程度和实际操
2.经验总结：
安全第一、预防在先 应急有案、反复演练 检验改进、坚持三年 遇险不乱、功德无限
实施应急演练的法律法规依据及现实意义
二、法律、法规的要求 安全生产法： 第七十八条（新增）：“生产经营单位应当制定本单位生产安全
事故应急救援预案，与所在地县级以上地方人民政府组织制定的 生产安全事故应急救援预案相衔接，并定期组织演练。” 第九十四条（修改）：“生产经营单位有下列行为之一的，责令 限期改正，可以处五万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产 停业整顿，并处五万元以上十万元以下的罚款，对其直接负责的 主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款： 其中第六项即是第七十八条。 消防法、治安管理条例、突发事件应对法等
安全生产与应急处理培训课件ppt
事故等级
根据事故的严重程度、影响范围 和损失程度，将事故分为不同 的等级，以便于对事故进行分级 管理和处理。
事故调查程序
现场勘查
对事故现场进行实地勘 查，收集事故现场的物 证、人证等相关证据。
调查询问
对相关人员进行调查询 问，了解事故发生时的 具体情况和相关信息。
分析鉴定
对收集到的证据进行科 学分析和鉴定，确定事
原因分析
地质条件复杂、采矿技术落后、安全管理不到位等。
总结教训
加强地质勘查和安全管理，采用先进采矿技术，制定科学合理的应 急预案。
THANKS
感谢观看
故的原因和责任。
形成报告
撰写事故调查报告，总 结事故调查结果和处理 建议，报送相关部门。
事故处理与责任追究
依法处理
根据事故调查结果，依法对相关责任人员进 行处罚和追究责任。
预防措施
加强安全管理和监督，完善安全制度，提高 安全意识，预防类似事故的发生。
整改措施
针对事故原因和存在的问题，制定相应的整 改措施，防止类似事故再次发生。
危险与可操作性研究
通过分析生产过程中物质、温 度、压力等参数的变化，识别
危险源。
风险评估流程
收集资料
收集相关的法律法规、技术标 准、事故案例等资料。
分析评估
采用定性或定量方法，对危险 源可能导致的风险进行分析评 估。
确定评估范围和对象
明确评估的目标和对象，确定 评估范围。
现场调查
对生产现场进行实地考察，了 解生产工艺、设备设施、作业 环境等情况。
行业安全生产标准
针对不同行业特点制定安全生产标准 和规范，如建筑、化工、机械等行业 。
安全生产管理体制
政府监管
根据事故的严重程度、影响范围 和损失程度，将事故分为不同 的等级，以便于对事故进行分级 管理和处理。
事故调查程序
现场勘查
对事故现场进行实地勘 查，收集事故现场的物 证、人证等相关证据。
调查询问
对相关人员进行调查询 问，了解事故发生时的 具体情况和相关信息。
分析鉴定
对收集到的证据进行科 学分析和鉴定，确定事
原因分析
地质条件复杂、采矿技术落后、安全管理不到位等。
总结教训
加强地质勘查和安全管理，采用先进采矿技术，制定科学合理的应 急预案。
THANKS
感谢观看
故的原因和责任。
形成报告
撰写事故调查报告，总 结事故调查结果和处理 建议，报送相关部门。
事故处理与责任追究
依法处理
根据事故调查结果，依法对相关责任人员进 行处罚和追究责任。
预防措施
加强安全管理和监督，完善安全制度，提高 安全意识，预防类似事故的发生。
整改措施
针对事故原因和存在的问题，制定相应的整 改措施，防止类似事故再次发生。
危险与可操作性研究
通过分析生产过程中物质、温 度、压力等参数的变化，识别
危险源。
风险评估流程
收集资料
收集相关的法律法规、技术标 准、事故案例等资料。
分析评估
采用定性或定量方法，对危险 源可能导致的风险进行分析评 估。
确定评估范围和对象
明确评估的目标和对象，确定 评估范围。
现场调查
对生产现场进行实地考察，了 解生产工艺、设备设施、作业 环境等情况。
行业安全生产标准
针对不同行业特点制定安全生产标准 和规范，如建筑、化工、机械等行业 。
安全生产管理体制
政府监管
安全生产应急管理知识 ppt课件
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(3)威胁性。
即事件的发生威胁到公众的生命财产、 社会秩序和公共安全，具有公共危害性。 在社会生活中，一般性的针对个体的突 发性事件，如交通事故、疾病发作、打 架斗殴等情况每时每刻都可能发生，如 果没有对公共安全或公共秩序构成威胁， 就不属于这里所说的突发公共事件的范 畴。
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突发公共事件特征：
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(2)紧急性。
即事件的发生突如其来或者只有短时预 兆，必须立即采取紧急措施加以处置和 控制，否则将会造成更大的危害和损失。 如危险化学品泄漏、爆炸等事故发生看， 可能造成人员伤亡和财产损失，如果不 能立即采取紧急救助，人员伤亡和财产 损失还将会进一步扩大。
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1、演练人员：
在应急组织中承担具体任务，并在演练 过程中尽可能对演练情景或模拟事件作 出其在真实情景下可能采取的响应行动 的人员，也就是通常所说的演员。
2、控制人员：
根据演练情景，可能告知应急演练进展 的人员。
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演练现场规则：
1、演练过程中所有消息或沟通必须以 “这是一次演练”作为开头或结束语， 如果事先不通知演练开始日期，那么演 练必须由足够的安全监督措施。
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事故预防：
通过危险辨识、事故后果分析，采用技 术和管理手段降低事故发生的可能性， 或将已经发生的事故控制在局部，防止 事故蔓延，并预防次生、衍生事故的发 生；同时，通过编制应急预案并开展相 应的培训，可以进一步提高各层次人员 的安全意识，从而 达到事故预防的目 的。
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建立培训效果评估制
通过考试、问卷调查等方式对培训效果进行评估 ，及时发现问题并改进，提高培训质量。
加强应急演练的实战性
模拟真实场景进行演练
01
尽可能模拟实际突发事件场景进行演练，提高员工应对突发事
件的能力。
加强演练后的总结与反思
02
通过演练后总结和反思，发现演练中存在的问题和不足，提出
改进措施，提高应急演练效果。
介绍安全基本概念、原则和要求 。
详细描述
包括安全定义、安全与危险的关 系、安全生产的方针和原则、事 故预防与控制等方面的内容。
岗位安全操作规程
总结词
针对不同岗位制定安全操作规程。
详细描述
包括操作规程的制定依据、操作规程的内容和要求、操作规程的培训与考核等 方面的内容。
应急救援措施
总结词
介绍应急救援的基本原则、程序和方 法。
保障员工生命安全和公司财产安全
01
安全教育培训的目的是保障员工 的生命安全和公司的财产安全， 通过提高员工的安全意识和技能 ，降低事故发生的风险。
02
安全教育培训可以增强员工的责 任感和使命感，使员工更加积极 地参与到安全工作中来，共同维 护企业的安全生产。
02
安全教育培训的内容
安全基础知识
总结词
某石油公司的安全教育培训
培训内容
针对石油行业的特殊性质，培 训员工掌握安全操作规程、应 急处置措施以及个人防护技能 。
培训方式
采用多媒体教学、模拟演练和 实地操作相结合的方式，提高 员工的安全意识和操作技能。
培训效果
通过培训，员工的安全意识得 到提高，操作技能得到加强，
事故发生率明显降低。
企业应急演练案例
安全教育培训(应急 演练)ppt课件
通过考试、问卷调查等方式对培训效果进行评估 ，及时发现问题并改进，提高培训质量。
加强应急演练的实战性
模拟真实场景进行演练
01
尽可能模拟实际突发事件场景进行演练，提高员工应对突发事
件的能力。
加强演练后的总结与反思
02
通过演练后总结和反思，发现演练中存在的问题和不足，提出
改进措施，提高应急演练效果。
介绍安全基本概念、原则和要求 。
详细描述
包括安全定义、安全与危险的关 系、安全生产的方针和原则、事 故预防与控制等方面的内容。
岗位安全操作规程
总结词
针对不同岗位制定安全操作规程。
详细描述
包括操作规程的制定依据、操作规程的内容和要求、操作规程的培训与考核等 方面的内容。
应急救援措施
总结词
介绍应急救援的基本原则、程序和方 法。
保障员工生命安全和公司财产安全
01
安全教育培训的目的是保障员工 的生命安全和公司的财产安全， 通过提高员工的安全意识和技能 ，降低事故发生的风险。
02
安全教育培训可以增强员工的责 任感和使命感，使员工更加积极 地参与到安全工作中来，共同维 护企业的安全生产。
02
安全教育培训的内容
安全基础知识
总结词
某石油公司的安全教育培训
培训内容
针对石油行业的特殊性质，培 训员工掌握安全操作规程、应 急处置措施以及个人防护技能 。
培训方式
采用多媒体教学、模拟演练和 实地操作相结合的方式，提高 员工的安全意识和操作技能。
培训效果
通过培训，员工的安全意识得 到提高，操作技能得到加强，
事故发生率明显降低。
企业应急演练案例
安全教育培训(应急 演练)ppt课件
安全生产应急管理培训 课件PPT
02 应急管理体系建设及运行 机制
应急管理体系框架概述
应急管理体系的构成
应急管理体系建设原则
包括应急组织体系、通讯联络体系、 现场处置体系、资源保障体系等。
统一领导、分级负责、属地为主、快 速反应、科学施救。
应急管理 保障人民生命财产安全。
预案编制与评审流程
国家和地方政府还出台了一系列安全生产相关的政策文件， 如《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》等，对安 全生产工作提出了具体的要求和措施。
企业主体责任与员工参与
企业是安全生产的责任主体，应当建立健全安全生产责任 制，明确各级管理人员和员工的职责和义务，确保安全生 产工作的有效实施。
员工是企业安全生产的重要参与者，应当自觉遵守安全生 产规章制度，积极参加安全培训和演练，提高自身的安全 意识和技能水平。同时，员工还有权对安全生产工作提出 意见和建议，监督企业的安全生产工作。
深入分析原因
对事故发生的根本原因进行深入剖析，找出问题 所在。
总结经验教训
从事故中吸取教训，总结成功的经验和存在的不 足。
制定改进措施
针对总结出的经验教训，制定具体的改进措施， 防止类似事故再次发生。
提升企业整体应急管理水平
完善应急管理制度
建立健全的应急管理制度，确保各项工作有 章可循。
开展应急演练和培训
统一指挥
建立现场指挥机构，统一协调 各方力量和资源。
科学救援
遵循科学救援原则，确保救援 行动安全、有效。
救援技能培训与实践
基本救援技能
包括心肺复苏、止血包扎、伤 员搬运等。
专业救援技能
针对不同类型的突发事件，进 行专业救援技能培训。
模拟演练
定期组织模拟演练，提高应急 救援实战能力。
安全生产事故应急演练指南ppt课件
练方案或脚本组织桌面演练或合成预演，熟悉演练实施过 程的各个环节。
（3）安全检查 确认演练所需的工具、设备、设施、技术资料以及参演 人员到位。对应急演练安全保障方案以及设备、设施进行检 查确认，确保安全保障方案可行，所有设备、设施完好。 （4）应急演练 应急演练总指挥下达演练开始指令后，参演单位和人员 按照设定的事故情景，实施相应的应急响应行动，直至完成
的条件下组织开展演练。
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六 应急演练类型
、
按照演练内容分为综合演练和单项演练 按照演练形式分为现场演练和桌面演练 不同类型的演练可相互组合。
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七 应急演练内容 、
1.预警与报告：根据事故情景，向相关部门或人员发出 预警信息，并向有关部门和人员报告事故情况。
2.指挥与协调：成立应急指挥部，调集应急救援队伍和 相关资源，开展应急救援行动。
素而预先设定的事故状况（包括事故发生的时间、地点、
特征、波及范围以及变化趋势等）。
桌面演练：针对事故情景，利用图纸、沙盘、流程图、
计算机、视频等辅助手段，依据应急预案而进行交互式
讨论或模拟应急状态下应急行动的演练活动。
4
四 应急演练目的 、
1. 检验预案 发现应急预案中存在的问题，提高应急预案的科学性、实 用性和可操作性。 2. 锻炼队伍 熟悉应急预案，提高应急人员在紧急情况下妥善处置事故 的能力。 3. 磨合机制 完善应急管理相关部门、单位和人员的工单作击此职处责编辑，内提容 高协 调配合能力。 4. 宣传教育 普及应急管理知识，提高参演和观摩人员风险防范意识和 自救互救能力。 5. 完善准备 完善应急管理和应急处置技术，补充应急装备和物资，提 5 高其适用性和可靠性。
五 应急演练原则 、
应急演练应符合以下原则：
（3）安全检查 确认演练所需的工具、设备、设施、技术资料以及参演 人员到位。对应急演练安全保障方案以及设备、设施进行检 查确认，确保安全保障方案可行，所有设备、设施完好。 （4）应急演练 应急演练总指挥下达演练开始指令后，参演单位和人员 按照设定的事故情景，实施相应的应急响应行动，直至完成
的条件下组织开展演练。
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六 应急演练类型
、
按照演练内容分为综合演练和单项演练 按照演练形式分为现场演练和桌面演练 不同类型的演练可相互组合。
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七 应急演练内容 、
1.预警与报告：根据事故情景，向相关部门或人员发出 预警信息，并向有关部门和人员报告事故情况。
2.指挥与协调：成立应急指挥部，调集应急救援队伍和 相关资源，开展应急救援行动。
素而预先设定的事故状况（包括事故发生的时间、地点、
特征、波及范围以及变化趋势等）。
桌面演练：针对事故情景，利用图纸、沙盘、流程图、
计算机、视频等辅助手段，依据应急预案而进行交互式
讨论或模拟应急状态下应急行动的演练活动。
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四 应急演练目的 、
1. 检验预案 发现应急预案中存在的问题，提高应急预案的科学性、实 用性和可操作性。 2. 锻炼队伍 熟悉应急预案，提高应急人员在紧急情况下妥善处置事故 的能力。 3. 磨合机制 完善应急管理相关部门、单位和人员的工单作击此职处责编辑，内提容 高协 调配合能力。 4. 宣传教育 普及应急管理知识，提高参演和观摩人员风险防范意识和 自救互救能力。 5. 完善准备 完善应急管理和应急处置技术，补充应急装备和物资，提 5 高其适用性和可靠性。
五 应急演练原则 、
应急演练应符合以下原则：
安全生产应急培训ppt课件
8.12天津港爆炸事故
8.12天津港爆炸事故存在问题
1.未按规定制定应急预案并组织演练。瑞海公司没有开展 风险评估和危险源辨识评估工作，未按规定，针对理 化性质各异、处置方法不同的危险货物制定针对性的 应急处置预案，组织员工进行应急演练，已有应急预 案流于形式，应急处置力量、装备严重缺乏。
2.天津港公安局消防支队没有针对不同性质的危险化学品 准备相应的预案、灭火救援装备和物资，消防队员缺 乏专业训练演练。
3.天津市公安消防部队缺乏处置重大危险化学品事故的预 案以及相应的装备。
问题二：基础——危险分析做得不够
合理的做法
危险分析的科学方法是 识别危险、描述危险、 描述管辖区或社区环境 、确定脆弱性并划分危 险等级。
有什么 风险
影响对象 和范围
危险 分析
优先 对待
哪些 预案
死亡人数
人
受伤人数 暂时安置人数
3.1事故应急预案工作责任追究
3.山西省高速公路管理局：应急预案的针对性和 可操作性不强 董新品，山西省高速公路管理局党委副书记、 局长：对高速公路应急预案的制定与实施指导 不力。建议给予记过处分。 周存信，山西省高速公路管理局党委副书记、 副局长：对高速公路应急预案的制定与实施指 导不力，应急预案针对性不强、可操作性差。 建议给予记大过处分 。
应急管理基本知识
应急管理基本知识
SARS
法律义务
目录
▪ 第一章 总 则 ▪ 第二章 预防与应急准备 ▪ 第三章 监测与预警 ▪ 第四章 应急处置与救援 ▪ 第五章 事后恢复与重建 ▪ 第六章 法律责任 ▪ 第七章 附 则
突发事件分类
如何开展应急管理工作？
一案三制
应急预案
体制建设
安全生产事故应急演练指南ppt课件
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五、应急演练原则
应急演练应符合以下原则：
1.符合相关规定。按照国家相关法律、法规、标准及有关规定组织开展演
练；
2.切合企业实际。结合企业生产安全事故特点和可能发生的事故类型组织
开展演练；
3.注重能力提高。以提高指挥协调能力、应急处置能力为主要出发点组织
开展演练；
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4.确保安全有序。在保证参演人员及设备设施的安全的条件下组织开展演
3.应急通讯：在应急救援相关部门或人员之间进行音频、视频信号或数据信 息互通。
4.事故监测：对事故现场进行观察、分析或测定，确定事故严重程度、影响 范围和变化趋势等。
5.警戒与管制：建立应急处置现场警戒区域，实行交通管制，维护现场秩序。 6.疏散与安置：根据事故情景，对事故可能波及范围内的相关人员进行疏散、 转移和安置。
故现场清理和相关善后工作。 11.其他：根据相关行业（领域）安全生产特点所包含的其他应急功能。
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八、 组织与实施
1.演练计划 演练计划应包括演练目的、类型（形式）、时间、地点，演练主要内容、参
加单位和经费预算等。 2.演练准备 （1）成立演练组织机构
综合演练通常成立演练领导小组，下设策划组、执行组、保障组、评估组等 专业工作组。 （2）演练工作方案
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谢谢观看
THANK YOU!
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九、 应急演练评估与总结
3.演练资料归档与备案
（1）应急演练活动结束后，将应急演练工作方案以及应急演练评估、总结报告
等文字资料，以及记录演练实施过程的相关图片、视频、音频等资料归档保存。
（2）对主管部门要求备案的应急演练资料，演练组织部门（单位）应将相关资
料报主管部门备案。
五、应急演练原则
应急演练应符合以下原则：
1.符合相关规定。按照国家相关法律、法规、标准及有关规定组织开展演
练；
2.切合企业实际。结合企业生产安全事故特点和可能发生的事故类型组织
开展演练；
3.注重能力提高。以提高指挥协调能力、应急处置能力为主要出发点组织
开展演练；
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4.确保安全有序。在保证参演人员及设备设施的安全的条件下组织开展演
3.应急通讯：在应急救援相关部门或人员之间进行音频、视频信号或数据信 息互通。
4.事故监测：对事故现场进行观察、分析或测定，确定事故严重程度、影响 范围和变化趋势等。
5.警戒与管制：建立应急处置现场警戒区域，实行交通管制，维护现场秩序。 6.疏散与安置：根据事故情景，对事故可能波及范围内的相关人员进行疏散、 转移和安置。
故现场清理和相关善后工作。 11.其他：根据相关行业（领域）安全生产特点所包含的其他应急功能。
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八、 组织与实施
1.演练计划 演练计划应包括演练目的、类型（形式）、时间、地点，演练主要内容、参
加单位和经费预算等。 2.演练准备 （1）成立演练组织机构
综合演练通常成立演练领导小组，下设策划组、执行组、保障组、评估组等 专业工作组。 （2）演练工作方案
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九、 应急演练评估与总结
3.演练资料归档与备案
（1）应急演练活动结束后，将应急演练工作方案以及应急演练评估、总结报告
等文字资料，以及记录演练实施过程的相关图片、视频、音频等资料归档保存。
（2）对主管部门要求备案的应急演练资料，演练组织部门（单位）应将相关资
料报主管部门备案。
安全生产应急演练组织与实施ppt
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我国安全生产应急演练形势
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国外安全生产及应急演练形势
一、国内外安全生产及应急演练形势
1. 我国安全生产应急演练形势
1）国家重视，发布指南 为降低各类生产安全事故带来的严重后果，安全生产应急演练逐步受到国家和 各级政府的重视，演练工作不断加强。 2009年10月，国家安监总局发出通知，对《安全生产应急演练指南（征求意 见稿）》公开征求修改意见，经修改完善后的指南将以安全标准发布。 2011年4月19日国家安全生产监督管理总局发布《生产安全事故应急演练指南》 （AQ/T9007-2011），此举标志着我国安全生产应急演练工作将进入标准化 时代。
关人员的应急处置能力。
通过开展应急演练，强化政府、企业及救援队伍
4
磨合机制
等不同部门和人员之间的协调与配合，进一步明
确不同机构、人员的职责任务，理顺工作关系，
完善应急机制。
二、安全生产应急演练目的和作用
通过演练过程，研究和解决突发事件应急处置的
5
锻炼队伍
重点、难点问题，[无限量下载EHS独家精品资料
1 对演练的目的、演练条件，每个演练环节的设计 2 使演练的总体安排既符合应急预案的程序规定 3 紧密结合本企业实际存在的风险和危害，增加演练针对
性和目的性。
五、安全生产应急演练组织策划
1
演练策划的 必要性
2
演练策划 程序
3
演练策划主 要内容
4
演练策划 文本编制
六、安全生产应急演练组织实施
应急演练策划完成之后，便需要根据策划将其付诸实践 ，以真正实现对应急能力的检测。
四、安全生产应急演练组织机构
安全生产演练活动可以成立演练活动领导小组，根据需要下设各种工作组。 常见的工作组有策划组、执行组、保障组、技术组、评估组等若干专业工作 组。
《安全生产课件：企业应急预案与应急演练》
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原则
2
1. 安全第一，预防为主；2. 突发事件分类，
创建应急预案库；3. 条理清晰，合理编写；
4. 多部门协同，强化通讯；5. 定期演练，
不断完善。
3
步骤
1. 组建应急预案编制小组；2. 建立应急预 案编写计划；3. 风险评估和应急分类；4. 主体部门协调编写；5. 内部审核、备案和 报批。
组成和实施流程
原则
1. 安全第一，预防为主 2. 突发事件分类，创建应
急预案库 3. 条理清晰，合理编写 4. 多部门协同，强化通讯 5. 定期演练，不断完善
类型
• 趣味性演练 • 简单模拟演练 • 事故实际演练 • 综合演练
应急演练的评估和完善是演练过程的必须环节，可以检验应急预案和演练工作的有效性，同时为进一步完善 预案，提高企业的应急处置能力提供有力支持。
评估
应对演习情景，验证应急预案的科学性、严谨性和 可操作性。评估演练的实效性与场地环境和人力情 况等。
完善
分析演习中发现的问题，不断完善应急预案，并制 定相关改进对策。同时，适时开展应急知识培训， 提高员工应急处置能力和自我保护意识。
案例分析
本节将以某企业的实际案例为例，介绍如何制定和实施应急预案，以及如何开展应急演练，并从中总结经验， 提高应对突发事件的效率。
突发事件 火灾 泄漏 道路交通事故
应急处理措施 指派火灾疏散组织人员，开展灭火与疏散工作。 封锁泄液处，及时启动应急处置流程。 立即通知交警，组织现场疏导，做好现场保护工 作。
应急预案的组成包括预测和防范措施、应 急组织体系、应急指挥系统、应急处置方 案和应急保障措施。制定应急预案的实施 流程包括风险评估、方案编制、内部审核、 上级批准备案、定期演练和不断完善。
“安全生产应急预案课件”
火灾污染
• 切断污染源 • 进行紧急处置 • 避免扩散
机械事故
• 紧急停滞设备 • 寻找事故原因 • 现场处置以及安全检查
应急预警和信息发布机制
应急预警
事故发生之前，应建立起应急通讯网，加强安全生 产信息发布，提高应急预警效能。
应急信息发布
利用网络、微信群、广播、短信等多种方式，及时 发布事故信息以及处理进程，方便与公众和相关部 门及时沟通。
3 加强管理
应急预案制定的过程中，可以加强企业内部管理以及组织协调，提高 应急响应水平。
4 保障员工
应急预案能够避免人员伤亡，保护员工的生命安全。
应急响应体系的构建
1
建立应急资源库
2
谋求稳定的应急供应渠道，储备必要的
物资和配备设备。
3
建立指挥系统
明确企业领导和应急处置人员，落实职 责与协作。
应急培训和演练
应急预案的编制和修订
1
调查研究
2
通过调研分析，确定企业特定风险和相
关应对方法。
3
制订计划书
明确应急预案制定的具体程序和工作内 容。
行业交流
与同行业企业交流信息，共同确定补充 和修订应急预案的具体内容。
安全生产应急预案课件
安全生产是企业生产经营活动中必须要面对和解决的风险之一。制定应急预 案是保障生产安全和员工健康的必要措施之一。
应急预案的意义和作用
1 防范风险
应急预案通过风险评估，发现风险并对其进行控制，防范各类事故的 发生。
2 降低损失
对于意外事故，应急预案能够在第一时间内及时处置，减轻损失。
增强应急预案具体执行能力，提高响应 速度和处置水平。
应急预案的组织体系和责任分工
安全生产应急预案幻灯片PPT
专家从各级平安生产应急管理专家库中抽取，参加评审的专家应 不少于3人。
评审人员与所评审预案的生产经营单位有利害关系的，应当回避。 〔山东省?生产平安事故应急预案管理方法?实施细那么〕
安全生产应急预案管理工作
〔一〕评审与发布的要求
第十六条 应急预案的评审或者论证应当注重应急预 案的实用性、根本要素的完整性、预防措施的针对性、 组织体系的科学性、响应程序的操作性、应急保障措 施的可行性、应急预案的衔接性等内容。
安全生产应急预案管理工作
第十九条 中央管理的总公司〔总厂、集团公司、上市公司〕 的综合应急预案和专项应急预案，报国务院国有资产监视管理 部门、国务院平安生产监视管理部门和国务院有关主管部门备 案；其所属单位的应急预案分别抄送所在地的省、自治区、直 辖市或者设区的市人民政府平安生产监视管理部门和有关主管 部门备案。
安全生产应急预案管理工作
授课提纲
一、应急预案的制定 二、应急预案的评审与发布 三、应急预案的备案 四、应急预案的修订与更新 五、应急演练
安全生产应急预案管理工作
一、应急预案的制定
〔一〕应急预案的概念
应急预案
事故预防
应急处置
抢险救援
安全生产应急预案管理工作
〔二〕应急预案的根本要求
国家平安生产管理总局第17号令?生产平安 事故应急预案管理方法?中提出了编制应急预 案的根本要求八点根本要求。
〔四〕预案评审的要点
合法性 针对性 科学性 衔接性
完整性 实用性 操作性
安全生产应急预案管理工作
三、应急预案的备案
安全生产应急预案管理工作
预案备案
生产平安事故应急预案管理方法
第十八条 地方各级平安生产监视管理部门的应急预案， 应当报同级人民政府和上一级平安生产监视管理部门备案。
评审人员与所评审预案的生产经营单位有利害关系的，应当回避。 〔山东省?生产平安事故应急预案管理方法?实施细那么〕
安全生产应急预案管理工作
〔一〕评审与发布的要求
第十六条 应急预案的评审或者论证应当注重应急预 案的实用性、根本要素的完整性、预防措施的针对性、 组织体系的科学性、响应程序的操作性、应急保障措 施的可行性、应急预案的衔接性等内容。
安全生产应急预案管理工作
第十九条 中央管理的总公司〔总厂、集团公司、上市公司〕 的综合应急预案和专项应急预案，报国务院国有资产监视管理 部门、国务院平安生产监视管理部门和国务院有关主管部门备 案；其所属单位的应急预案分别抄送所在地的省、自治区、直 辖市或者设区的市人民政府平安生产监视管理部门和有关主管 部门备案。
安全生产应急预案管理工作
授课提纲
一、应急预案的制定 二、应急预案的评审与发布 三、应急预案的备案 四、应急预案的修订与更新 五、应急演练
安全生产应急预案管理工作
一、应急预案的制定
〔一〕应急预案的概念
应急预案
事故预防
应急处置
抢险救援
安全生产应急预案管理工作
〔二〕应急预案的根本要求
国家平安生产管理总局第17号令?生产平安 事故应急预案管理方法?中提出了编制应急预 案的根本要求八点根本要求。
〔四〕预案评审的要点
合法性 针对性 科学性 衔接性
完整性 实用性 操作性
安全生产应急预案管理工作
三、应急预案的备案
安全生产应急预案管理工作
预案备案
生产平安事故应急预案管理方法
第十八条 地方各级平安生产监视管理部门的应急预案， 应当报同级人民政府和上一级平安生产监视管理部门备案。
安全生产应急演练实务课件
安全生产应急演练实务
4
应急管理专家在应急演练领域的主要工作范围： 1、指导演练方案的制定； 2、参与方案和脚本等文件的评审； 3、协助组织、配合实施； 4、支持完成后续改进工作； 5、主持或参加对应急演练的评估活动。
安全生产应急演练实务
5
概述
应急演练的概念
针对事故情景，依据应急预案而模拟开展的预警行动、事故报告、指挥协调、现场处 置等活动。
安全生产应急演练实务
2
演练是应急预案管理工作的一部分，是避免 预案进入休眠状态的有效手段。它可以让一 个抽象的组织架构和应急响应计划，以及协 作运行程序灵动起来。
安全生产应急演练实务
概述
3
概述
演练筹备与实施中，我们能够搞清楚危急情况下所需的应 急队伍、物资、装备、技术等各项资源，知道了还缺少和 急需哪些装备与器材，明确了关键时刻谁可以依靠，哪些 地方、那些人还不太放心。
3.应急通讯
根据事故情景，在应 急救援相关部门或人 员之间进行音频、视 频信号或数据信息互 通。
安全生产应急演练实务
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演练类型
桌面演练
针对事故情景，利用图纸、沙盘、 流程图、计算机、视频等辅助手段， 依据应急预案而进行交互式讨论或 模拟应急状态下应急行动的演练活动。 主要检验参演人员的应急职责和程序 执行情况。
安全生产应急演练实务
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按内容划分
综合演练 单项演练
按形式划分
现场演练 桌面演练
镇街和生产经营单位的演练则应侧重战术层面，贴近基层实际，注重实用，量力 而行来确定演练的种类和规模。
安全生产应急演练实务
19
3
安全生产应急演练实务
20
演练计划应包括演练 目的、类型（形式）、 时间、地点，演练主 要内容、参加单位和 经费预算等。
应急演练及应急知识培训(模板)(ppt版)
皮对等下，肢捆伤绑口在出其血在的大伤腿员2，/3应让其以头低脚高 处的 姿 势 躺 卧 ， 使 用 消 毒 纱 布 或 清 洁 织 物
(zhīwù)覆盖伤口上，用绷带较对紧上地肢包出扎血者止，血捆，绑在其上臂 或者选择弹性好的橡皮管、橡l/皮2 处等，，对以上压肢迫出止 血 ， 并 每 隔
血者，捆绑在其上臂l/2处，对下25肢~出40血分者钟，放捆松 一 次 ， 每 次 绑 在 其 在 大 腿 2/3 处 ， 以 压 迫放止松血0.5，~并1每分钟隔。 25~40分钟放松一次，每次放松0.5~1分钟。
应急演练及应急知识培训
主讲人：xxx
第一页，共三十六页。
一、应急演练概述
定义
指来自多个机构、组织或群体的人 员针对模拟的紧急情况，执行实际 紧急事件发生时各自所承担任务的 排练活动。
第二页，共三十六页。
一、应急演练概述
目的
(mùdì)
培训 评估(pínɡ ɡū) 改进(gǎijìn)
第三页，共三十六页。
♥ 首先看其是否清醒，能否自主活动，假设能站起来或移动身体，那么要让其躺下用担架抬送 医院，或是用车送往医院，因为某些内脏伤害，当时可能感觉不明显。
♥ 假设伤员已不能动，或不清醒，切不可乱抬，更不能背起来送医院。这样极 容易拉脱伤者脊椎，造成永久性伤害。此时应打120向医疗单位求救。
♥ 然后(ránhòu)进一步检查伤者是否骨折，假设有骨折，应采用夹板固定，找两到三块 比骨折骨头稍长一点的木板，托住骨折部位，绑三道绳，使骨折处由夹板依托不产生 横向受力，绑绳不能太紧，以能够在夹板上左右移动1-2厘米为宜 。
第二十七页，共三十六页。
1 心肺复苏术流程
第一步
− 判断神识： 轻拍患者双肩、在耳边呼唤，手掐
(zhīwù)覆盖伤口上，用绷带较对紧上地肢包出扎血者止，血捆，绑在其上臂 或者选择弹性好的橡皮管、橡l/皮2 处等，，对以上压肢迫出止 血 ， 并 每 隔
血者，捆绑在其上臂l/2处，对下25肢~出40血分者钟，放捆松 一 次 ， 每 次 绑 在 其 在 大 腿 2/3 处 ， 以 压 迫放止松血0.5，~并1每分钟隔。 25~40分钟放松一次，每次放松0.5~1分钟。
应急演练及应急知识培训
主讲人：xxx
第一页，共三十六页。
一、应急演练概述
定义
指来自多个机构、组织或群体的人 员针对模拟的紧急情况，执行实际 紧急事件发生时各自所承担任务的 排练活动。
第二页，共三十六页。
一、应急演练概述
目的
(mùdì)
培训 评估(pínɡ ɡū) 改进(gǎijìn)
第三页，共三十六页。
♥ 首先看其是否清醒，能否自主活动，假设能站起来或移动身体，那么要让其躺下用担架抬送 医院，或是用车送往医院，因为某些内脏伤害，当时可能感觉不明显。
♥ 假设伤员已不能动，或不清醒，切不可乱抬，更不能背起来送医院。这样极 容易拉脱伤者脊椎，造成永久性伤害。此时应打120向医疗单位求救。
♥ 然后(ránhòu)进一步检查伤者是否骨折，假设有骨折，应采用夹板固定，找两到三块 比骨折骨头稍长一点的木板，托住骨折部位，绑三道绳，使骨折处由夹板依托不产生 横向受力，绑绳不能太紧，以能够在夹板上左右移动1-2厘米为宜 。
第二十七页，共三十六页。
1 心肺复苏术流程
第一步
− 判断神识： 轻拍患者双肩、在耳边呼唤，手掐
应急演练及应急知识培训课件
应急演练及应急知识培训课件第一章应急演练的概念1.1 应急演练的定义应急演练是针对突发事件的，通过组织各种应急救援力量以及群众和单位的参与，进行的一项专门训练活动。
其目的是为了提高应急救援力量、群众和单位的综合应急能力，降低应急事件造成的损失。
1.2 应急演练的分类•实战演练：这种演练方式主要是通过模拟真实的环境、人员、设备等因素，进行真实性的演练，其目的是为了让各参与单位深入了解实战中可能发生的情况，并提高应急处置的能力。
•桌面演练：这种演练方式主要是通过模拟一系列事件场景，分析各种应急处置方案，检查可能存在的漏洞和问题，以及检查人员间的沟通协调能力。
•联合演练：这种演练方式主要是针对某一类应急事件，由多个单位联合开展演练及相互合作、支援。
这种演练方式能够提高各单位的协同配合能力，进一步提高综合应急能力。
第二章应急演练的流程2.1 策划阶段在此阶段，需要明确演练的目的、演练的形式及内容，制定演练计划，确定演练的参与人员和演练时间、地点等。
2.2 准备阶段在此阶段，需要准备相应的演练设备、物资和演练场地等，为后续的演练做好准备。
2.3 实施阶段在此阶段，需要严格按照演练计划进行演练，不断进行调整和修正，及时反馈和总结问题，提高演练效果。
2.4 总结阶段在此阶段，需要进行演练总结和经验总结，分析演练中出现的问题以及处置情况，制定改进措施，提高应急响应能力。
第三章应急知识培训3.1 目的应急知识培训是指通过系统的学习及训练，提高个人和单位应对突发事件的能力，提高综合应急能力以及自救互救能力。
3.2 内容应急知识培训的内容主要包括：•突发事件的类型和特点：如火灾、地震、洪水等。
•应急处置流程：如发现突发事件、报警求救、安全疏散等。
•应急设备和物资的使用：如疏散器材、急救药品等。
•实战演习和桌面演练：让参与人员熟悉应急处置流程和灾害应对技能。
3.3 方式应急知识培训的方式主要包括：•讲座式培训：通过专门的讲座，传递应急知识，提高应急处置能力。
相关主题
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安全生产应急演练主讲：陈国华
华南理工大学
安全科学与工程研究所
内容提纲
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如何保证高效救援？
应急救援
逃逃
应急预案应急演练
演练策划程序演练策划主
要内容
演练策划
文本编制
4
3
2 1
演练策划的
必要性
要求
根据演练类别提供不同演练场所，采用多种方式营造真实可信的演练情景。
要求
控制演练过程、引
导演练进程，管理
演练时间；特别注
意情景发展态势和
参演人员安全。
要求
使用签到单、参演
人员活动单、记录
表、评论表、绘图
标注、录音、摄影
、摄像等手段记录
演练过程。
情景真实过程可控收集资料
动员
开始
演练实施程序执行
终止与结束。