2009-2010年四川省公务员面试真题评析
2009年公务员面试真题解析
公务员面试真题第一套2009年2月9日上午国考面试题有人说“一流人才出国,二流人才进外企或大公司,三流人才当公务员”,结合自己情况谈谈你的看法?【参考答案】(1)这个社会本身就是一个多元化的社会,由于人生观、价值观的不同,人们的理想目标也就不同,有人出国,有人去公司,有人去国家机关,这只能说明每个人的人生追求和职业设计不一样。
(2)职业设计的不同并不能反映出人才素质的高低。
出国,可能是为了开拓视野,增长科学知识,学习语言;去公司,直接参与经济活动,经济收入可能会更多一些;当公务员,能了解并努力解决人民群众的疾苦,从而实现人生的价值。
特别是在当今社会,经济飞速发展,国家各种事务十分繁多,处理好这些关系国计民考,试大提供生的大事,要求公务人员具备多方面的才能。
(3)就我个人而言,我觉得自己比较适合进国家机关工作。
我性格沉稳,遇事不慌,为人处世讲究原则但不迂腐,有较强的灵活性,面对各种诱惑有较强的抵抗力,有全心全意为人民服务的决心。
(4)虽然作为公务员不可能有很高的收入,但能锻炼自己处理各种问题的能力,包括人际交往能力,组、织协调能力等。
另外,能为人民群众服务,直接参与国家的运行管理,让我倍感光荣。
(5)不同的工作、不同的职业设计,本身没有高低贵贱之分,关键是不管干什么,都要立足于为国家做贡献,为人民,为社会主义经济建设服务。
假如我能被录用,我会尽职尽责,努力成为一个让党放心,让人民群众满意的公务人员!第二套2009年2月9日上午国考面试题1.我国大学生自主创业率不到1%,国外发达国家有20%-30%,你如何看待这个问题?备注:把大学就业难那个套路结合在一起讲。
2.你和同事共同完成一项工作,领导只表扬了你,同事对你有意见,疏远了你,你怎么办?备注:这种常规题,大家真的要很有把握才行了,真的太简单了。
3.你在互联网上看到有网友反映你们单位工作效率不高,服务态度不好,你怎么办?备注:这道题讲过了,一模一样,就是讲义里的那道——“一个知名网站上有人发帖”的题目4.学校要接待30名地震灾区小学生两天,由你负收集整理责接待工作,你怎么办?备注:注意是接待小学生啊。
2009年四川公务员测试面试真题
2009年四川公务员测试面试真题
2009年6月20日四川公务员面试题1、2009
年春运时,胡锦涛总书记说要切实采取措施,解决春运难题,有关部门新闻发布会上说,已经做好了迎接批评和责骂的准备;问两者态度的差异在哪,你如何处理工作中的矛盾?2、城管部门强制拆除了一批被贴上非法经营标签的报刊亭引发了冲突,而这些报刊亭都向城管缴纳了一定的管理费,并取得了临时经营许可证,问,冲突的焦点在哪,如果你是相关负责人,该怎么处理?3、第一幅,一个人对着另一个肥头大耳很像领导的人举了枚镜子(镜子上写的监督),领导很不高兴地转过身去了,第二幅,举镜子的哪个人站在了领奖台上,台上写的监督奖,领导在一边笑呵呵,你怎么看?2009年6月21日四川公务员面试题1、有人说2008是网络问政年,这一年通过网络问政,群众自我维权意识得到加强。
也有人说如果没有网民,有一些不正之风得不到遏止,促进党风廉政工作。
你怎么看待这个问题?如果你是公务员,你怎么做?2、领导让你组织一次关于自来水提价的听证会,那么你如何做到这次听证会上选取的代表能够代表大多数群众的利益?你该如何组织这次听证会?
3、漫画,一个博古架,上面有各种古董、花瓶、奖状,正中心是个便民中心,题目是摆设。
你怎么看?。
【实用】历年四川省公务员面试真题及答案解析 - 最新
历年四川省公务员面试真题及答案解析1.背景材料:关于近年来用工荒的资料。
问题:你对用工荒有什么看法,并有哪些对策?【参考答案】“用工荒”,是指用工短缺现象。
用工荒是中国社会经济发展到一定阶段出现的必然现象,尤其是国内产业结构转型期间,用工荒现象还有愈演愈烈的趋势,这种现象的出现主要有以下几点原因:第一,宏观经济形势的影响。
随着我国经济的不断发展,用工量必然会增长,但是受到金融危机的影响,不少农民工被迫返乡。
而当沿海经济迅速恢复时,对劳动力需求突然增加,短时间内也会造成需求紧张。
第二,内地经济的发展在一定程度上对用工数量进行了分流。
国家4万亿的基础设施投资建设需要大量民工。
社会主义新农村建设成果显著,尤其是国家一直以来对三农问题的重视和采取的免收农业税与粮食补贴等措施,使得部分农民工愿意留在家乡建设。
第三,劳资关系不明确。
一方面,部分企业为追求利润不顾职工利益,导致很多职工权益受损,如各种职业病得不到医治、拖欠工资、超时间工作等问题。
另一方面,从民工自身的认识上看,当遇到利益被损害时不再只是被迫的忍受,维权意识逐渐形成。
第四,产业结构调整带来的供需矛盾。
产业结构的调整对劳动力的需求有了明显的变化,提出了越来越多的技术和脑力要求。
然而,大部分农民工没有受过很好的培训,无法满足企业的需求。
例如,长三角、珠三角需要越来越多的数控人才却始终存在巨大缺口。
这些对政府和企业都提出了严峻的考验。
我们要有效解决这一问题,必须从农民工权利尤其是发展的角度来审视“用工荒”。
第一,政府要加强宏观调控,减小宏观经济动荡和形势,改变对用工问题的消极影响。
同时完善相关部门监管、社会舆论监督、法律监督等多元化的监督体制。
对于企业在用人方面的违规违法行为进行严肃处理,从重处罚。
第二,企业要抓住机遇,率先完成产业结构转型,提高附加值,改变“价廉”的老套策略。
规范用工行为,提高工人的薪酬待遇,保障农民工的基本权利。
第三,农民工要加强自身维权意识,同时加强学习,提高自己的职业技能,使自己成为高素质的技能型人才。
历年四川省公务员面试真题及答案解析
历年四川省公务员面试真题及答案解析1.背景材料:关于近年来用工荒的资料。
问题:你对用工荒有什么看法,并有哪些对策?【中公教育参考答案】“用工荒”,是指用工短缺现象。
用工荒是中国社会经济发展到一定阶段出现的必然现象,尤其是国内产业结构转型期间,用工荒现象还有愈演愈烈的趋势,这种现象的出现主要有以下几点原因:第一,宏观经济形势的影响。
随着我国经济的不断发展,用工量必然会增长,但是受到金融危机的影响,不少农民工被迫返乡。
而当沿海经济迅速恢复时,对劳动力需求突然增加,短时间内也会造成需求紧张。
第二,内地经济的发展在一定程度上对用工数量进行了分流。
国家4万亿的基础设施投资建设需要大量民工。
社会主义新农村建设成果显著,尤其是国家一直以来对三农问题的重视和采取的免收农业税与粮食补贴等措施,使得部分农民工愿意留在家乡建设。
第三,劳资关系不明确。
一方面,部分企业为追求利润不顾职工利益,导致很多职工权益受损,如各种职业病得不到医治、拖欠工资、超时间工作等问题。
另一方面,从民工自身的认识上看,当遇到利益被损害时不再只是被迫的忍受,维权意识逐渐形成。
第四,产业结构调整带来的供需矛盾。
产业结构的调整对劳动力的需求有了明显的变化,提出了越来越多的技术和脑力要求。
然而,大部分农民工没有受过很好的培训,无法满足企业的需求。
例如,长三角、珠三角需要越来越多的数控人才却始终存在巨大缺口。
这些对政府和企业都提出了严峻的考验。
我们要有效解决这一问题,必须从农民工权利尤其是发展的角度来审视“用工荒”。
第一,政府要加强宏观调控,减小宏观经济动荡和形势,改变对用工问题的消极影响。
同时完善相关部门监管、社会舆论监督、法律监督等多元化的监督体制。
对于企业在用人方面的违规违法行为进行严肃处理,从重处罚。
第二,企业要抓住机遇,率先完成产业结构转型,提高附加值,改变“价廉”的老套策略。
规范用工行为,提高工人的薪酬待遇,保障农民工的基本权利。
第三,农民工要加强自身维权意识,同时加强学习,提高自己的职业技能,使自己成为高素质的技能型人才。
2009年四川公务员申论测试真题和答案
2009年四川公务员申论测试真题和答案满分:100分时限:150分钟一、注意事项 1.本次申论考试是对应考者阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题的能力、常用公文的写作能力和文字表达能力的综合测试。
2.作答参考时限:150分钟。
其中阅读资料40分钟,作答110分钟。
3.申论各题均在答题卡上规定位置作答,准考证号须用2B铅笔填涂,答题须用蓝、黑色墨水笔(圆珠笔)作答,在作答时,不得使用本人姓名,答题中凡出现本人姓名者作违纪处理。
二、给定资料(1)2009年3月5日,温家宝总理在十一届全国人大第二次会议的《工作报告》中强调“把促进高校毕业生就业放在突出位置”。
大学生就业难成了今年“两会”上最热烈的话题之一。
据有关方面统计,今年全国应届高校毕业生有610万人。
加上2007年和2008年没有就业的250万大学生,今年共有860万大学毕业生要找工作。
但根据清华大学蔡继明教授3月7日在新闻发布会上的预测,今年大概只有300万学生能找到工作,这就意味着有 560万左右的大学毕业生不能就业,而且这个数字还在扩大。
根据相关报道,从今年起,每年将有600多万大学毕业生加入就业大军,令后大学生的就业形势将越来越严峻。
就四川而言,大学毕业生的就业形势也不容乐观。
今年全省87所高校有毕业生28.18万人,其中研究生1.82万人,本科生12.93万人,专科(含高职)生13.43万人。
加上历年遗留下来没有找到工作的大学生,需要就业的大学生远远不止这个数。
(2)针对大学生不能如期就业的严峻现实,有关人士指出:“大学生找不到工作,不仅会直接威胁社会稳定,更会从根本上动摇整个社会对知识、对公平的信念,损害社会健康发展的根基。
”专家的话绝非危言耸听。
且看下面的事实:点击查看:2009年四川公务员申论考试真题及答案(完整版)。
四川省公务员面试历年真题
2006年四川公务员考试面试真题1、当今很多大学生在毕业简历上做假,如说自己曾是什么干部,编造一些荣誉,骗用人单位,对此你怎么看?2、机关响应建设节约型社会号召,针对目前的浪费,进行一次调查,你如何做?3、号召建设节约型社会,但目前社会存在一些奢耻之风,你怎么看?2006年四川公务员考试地税面试试题1、现在大学生毕业后,有的做保姆,有的擦皮鞋,这与人们期望中的大学生是社会精英人才有着很大的差别。
请问如何看待这一问题?2、如何组织一次居民小区的安全教育活动。
3、如何看待我过社会贫富差距问题?2006年7月29日四川省考监狱警察系招考公务员面试题1、为什么选择在政府机关当公务员?2、针对行政经费铺张浪费问题,作为一民公务员,策划组织本地行政成本大调查。
3、假如落考,你怎第一道题是阐述对“以人为本”的认识?2006年11月11日四川录用基层公务员面试题1、你被派往基层工作过程中,遭到基层群众的反对。
面对这种情况,你怎么办?2、单位组团外出参观学习过程中,团长生病了,领导要你接手他的工作,你有何打算?3、现在在一些大城市街道上出现了“抱抱团”现象:一些年轻人为了拉近陌生人之间的距离,拒绝冷漠,举牌对陌生人主动要求拥抱。
请结合建设和谐社会谈谈自己的看法2006年7月29日四川省公务员考试面试题第1题:求职动机第2题:组织一次调查第3题:博士生从政热2006年7月29日四川省考监狱警察系招考公务员面试题1、为什么选择在政府机关当公务员?2、针对行政经费铺张浪费问题,作为一民公务员,策划组织本地行政成本大调查。
3、假如落考,你怎么办?2006年公务员考试地税面试试题1、现在大学生毕业后,有的做保姆,有的擦皮鞋,这与人们期望中的大学生是社会精英人才有着很大的差别。
请问如何看待这一问题。
2、如何组织一次居民小区的安全教育活动。
3、如何看待我过社会贫富差距问题。
2006四川自贡的面试题1,你报考公务员的原因。
2,怎样开展对浪费的调查。
2009年四川省公务员录用考试行测真题及解析
2009年四川省公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷第一部分数量关系(共15小题,参考时限12分钟)本部分包括两种题型。
一、数字推理:共5题。
给你一个数列,但其中缺少一或二项,要求你仔细观察数列的排列规律,然后从四个供选择的选项中选择你认为最合理的一项,来填补空缺项。
【例题】 1,3,5,7,9,()。
A. 7B. 8C.11D. 未给出【解答】正确答案是11,原数列是一个奇数数列,故应选C。
请开始答题:1.23,32,43,3,83,()。
A. 85B.163C.6D. 82.2,3,6,11,20,()。
A. 35B. 37C.38D. 393.1,2,32,83,158,()。
A. 5315B.5215C.4915D.48154.3,5,22,42,83,()。
A. 133B. 156C. 163D. 1645.28,18,32,14,36,10,()。
A. 42B. 40C.6D. 4二、数学运算:共10题。
你可以在草稿纸上运算,遇到难题,你可以跳过不做,待你有时间再返回来做。
【例题】 84.78元、59.50元、121.61元,12.43元以及66.50元的总和是()。
A. 343.73B. 343.83C.344.73D. 344.82【解答】 D。
实际上你只要把最后一位小数加一下,就会发现和的最后一位数是2,只有D符合要求,就是说你应当动脑筋想出解题的捷径。
请开始答题:国家公务员| 事业单位| 村官| 选调生| 教师招聘| 银行招聘| 信用社| 乡镇公务员| 各省公务员|6.式子:[2-(114×47+1.25×37)]÷0.375的结果为()。
A. 2B. 1C.0D. -17.甲、乙、丙三名羽毛球选手某天训练共用了48个羽毛球,其中甲比乙多用4个,乙比丙多用4个,甲、乙、丙三人用羽毛球的比是()。
A. 5∶4∶3B. 6∶5∶4C.4∶3∶2D. 3∶2∶18.甲、乙两人在一条椭圆形田径跑道上练习快跑和慢跑,甲的速度为3m/s,乙的速度是7m/s。
2009年四川省公务员考试行测和申论真题及解析
2009年四川省各级机关考试录用公务员和机关工作人员绝密行政职业能力测验真题第一部分数量关系(共15 题,参考时限15 分钟)本部分包括两种类型的试题:一、数字推理:共5题。
给你一个数列,但其中缺少一或两项,要求你仔细观察数列具有规律,然后从四个供选项中选出你认为最合理的一项,来填补空缺项。
1. 2/3 3/2 4/3 3 8/3 ( )A 8/3 B16/3 C 6 D82. 2 3 6 11 20 ( )A.35 B 37 C 38 D 393. 1 2 3/2 8/3 15/8 ( )A 53/15B 52/15C 49/15D 48/154. 3 5 22 42 83 ( )A 133B 156C 163D 1645. 28 18 32 14 36 10 ( )A 42B 40C 6D 4二、数学运算:共10题。
你可以在草稿纸上运算,遇到难题,你可以跳过不做,待你有时间再返回来做。
6.甲乙两人在一条椭圆型田径跑道上练习快跑和慢跑,甲的速度为3M/S,乙的速度为7M/S,他们在同一点同向跑步,经过100S第一次相遇,若他们反向跑,多少秒后第一次相遇()A 30B 40C 50 D707.有一堆钢管,最下面一层有30根,逐层向上递减一根,这堆钢管最少有多少根?()A 450B 455C 460 D4658, [2-(5/4*4/7+1.25*3/7)]/0.375=( )A .2B 1C 0D -19甲乙丙三名羽毛球选手训练共用了48个羽毛球,其中甲比乙多用了4个,乙比丙多用了4个,他们三个用的羽毛球数之比为()A 5:4:3B 6:5:4C 4:3:2D 3:2:110. 将参与社会活动的108名学生均分成若干小组,每组人数在8----30人之间,有多少种不同的分法()A 3B 4C 5D 611 ,在长为8宽为6的矩形四角截去4个边长为1的小正方形,余下图形的周长为()A 28B 30C 32 D3412, 某班35人外出春游,老师给了小明88元买冰激凌,买了两种口味,如果买20只巧克力味和15个草莓味的就差2元,买15个巧克力20个草莓的剩下3元,一只草莓味道的多少钱()A 4B 3C 2D 1.513.一个等差数列共有2N-1项,所有奇数项的和为36,所有偶数项的和为30,那么N的值为( )A 5B 6C 10 D1114.将4个颜色不同的球全部放入编号1和2的2个盒子,使放入每个盒子里的球数不小于盒子的编号,则不同的放球方法有多少种()A.9 B 10 C 12 D1815.在三角形纸片ABC中C=90度,角A=30度,AC=6.折叠,使A与点B重合,折痕与AB.AC分别交与DE,折痕DE的长度为()A .1B 2C 3D 4第二部分言语理解与表达(共30 题,参考时限29 分钟)本部分包括三种类型的试题:一、选词填空:共10 题,要求你从所给的四个选项中选出一个填空,使句子的意思表达得最准确。
四川省公务员历年面试真题
2010年四川公务员考试公选领导:8月28日面试真题1.所报岗位职责?结合自己经历,谈谈你的优势和不足。
2.有时在工作中往往领导表扬的人,被大家的孤立,而受领导批评的人,受大家的同情和支持,你怎么年这种现象?怎么处理?3,你分管文化,教育的副高市长,本市文化教育很落后,你怎么如何开展工作?2010年四川公选领导面试真题(副县级):8月29日面试题1.所报岗位职责?结合自己经历,谈谈你的优势和不足。
2.刘奇葆书记:灾后重建中应该“民生优先”,谈谈“民生优先”的重大意义?在今后的工作中如何贯彻?3.学校的教学科研设备一直不能到位,职工有意见,其他领导也有意见,你作为学校分管财务的领导处理此事,你打算如何处理?你如何处理与其他副职之间的关系?2010年8月4日四川泸州公选副科级领导干部面试题结构化面试三题,公共题2题,结合职位专业题1题时间15分钟,思考三分钟,有题本1、公选成功当上副局长后你深入下属单位调研,形成了一个工作思路,并且报领导批准实施,但下属单位的同志对此颇有微词,你怎么办?2、现在有些地方在搞政绩工程,形象工程,你怎么看待这一现象?3、广播文体局专业题:现在很多的文物保护单位出租出去搞经验,就是所谓的“所有权和使用权相分离”,你是怎么看待这一事情的?角色扮演情境再现,角色3人:1、考生扮演角色:政务中主心副主任2、来政务中心办事的群众3、政务中心工作人员情境:某日一个群众到服务中心办事,结果一个工作人员不理睬他,并且这个工作人员还在上网偷菜,他们发生了争吵,引来很多办事群众围观,然后让你去现场处理。
2010年6月四川雅安公选副科级领导干部面试真题1、******同志曾在调研工作中强调,要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,以更加开放的思想观念、更加执着的奋斗精神、更加扎实的工作作风,奋力开创改革开放和社会主义现代化建设新局面。
你如何理解这“三个更加”?2、农村工作千头万绪,待遇又不高,还经常到田间地头工作,你怎么看?为什么?如果公选成功,在今后的工作中你如何发挥自己的优势,干好自己的事业?3、某地发生突发事件,需要立即处理,否则事态会进一步扩大,你考虑了一个自己认为最好的方案,但这一方案如果实施可能会影响到集体和一些领导的利益,而你又和领导联系不上,你怎么办?2010年6月10日四川宜宾市公安系统公选副处级领导结构化面试题1、公安系统信息化建设的意义和作用是什么。
2009年国考面试真题及解析
2009年国考面试真题及解析2009年国家公务员考试面试题集:3月6日下午辽宁国税局1、下列各项你认为那两项对人际交往更重要?为什么?(1)合作(2)交流(3)沟通(4)营造合作环境(5)确立自己的地位2、你到了一个新单位急于表现自己,在你的要求下领导给了你一个重要工作,而你发现自己却没有能力完成这项工作,你如何处理?3、有人说,现在的年轻人喊苦喊累是因为社会竞争激烈的原因,你如何看?2009年国家公务员考试面试题集:3月5日上午辽宁国税局1、合作、沟通、交流、竟争、、营造环境,你认为在团队合作中哪项最重要?为什么?2、你的想法领导觉得很好让你去实行,但是遇到了同事们的阻碍,你怎么办?3、经验主义,教条主义,影响社会和谐,你怎么看?2009年国家公务员考试面试题集:3月4日上午辽宁国税局1、一个人的德商、智商、情商、逆商,你觉得哪两个对工作的积极作用最大?2、工作中同事之间相互埋怨什么的,你怎么处理?3、现在存在工作一般化的情况具体表现为一般化的领导一般化的认识一般化的措施一般化的结果针对这一问题你怎么看你怎么改善?注:华图陈老师提示,人有10大商数。
1.德商(MQ):指一个人的道德人格品质。
德商的内容包括体贴、尊重、容忍、宽容、诚实、负责、平和、忠心、礼貌、幽默等各种美德。
2.智商(IQ):是一种表示人智力高低的数量指标。
也可以表现为一个人对知识的掌握程度,反映人的观察力、记忆力、思维力、想象力、创造力以及分析问题和解决问题的能力。
3.情商(EQ):指管理自己的情绪和处理人际关系的能力。
4.逆商(AQ):指面对逆境承受压力的能力,或承受失败和挫折的能力。
5.胆商(DQ):是一个人胆量、胆识、胆略的度量,体现了一种冒险精神。
胆商高的人能够把握机会,凡是成功的商人、政客,都具有非凡胆略和魄力。
6.财商(FQ):指理财能力,特别是投资收益能力。
财商是一个人最需要的能力,但往往会被人们忽略。
7.心商(MQ):就是维持心理健康、缓解心理压力、保持良好心理状况和活力的能力。
2009年四川公务员面试真题
2009年1月14四川烟草公司面试题1.请谈谈你对“宁做鸡头不做凤尾”的理解?2.单位让你组织一次办公自动化培训,你怎样曾将这次培训考试,大收集整理搞得既有特色又有实效?3.你曾做过一个企划方案,但为经领导审批,有位同事当众告诉领导和同事,说他之前就跟你说过计划方案不可行,但是你一意孤行,对此你怎么办?2009年1月15日四川选调生面试题1、网络现在兴起,网络形成的监督对政府官员有越来越大的压力,你怎样看待网络监督?作为一位行政干部,你怎么做才能避免和面队网络监督的压力?2、在创建文明单位的活动中,你发现有的单位搞形式主义,你将采考,试大收集整理取什么样的措施引导和纠正?3、有人说公务员的思想品德是引起公务员违法犯罪和贪污腐败的重要原因,也有的人说"把贪污腐败说成是思想上的原因很可笑"对这两种说法你怎么看?理由是什么?2009年1月17日四川省人民警察(招警)考试面试题一、交警春节向司机发有交通知识的贺年片,对此,你怎么看?二、和单位同事共同完成一项工作,因配合不默契导致工作不合格,但责任在他,有人告诉我他父亲是领导,你怎么做?三、中国球星在外国年龄造假,被媒体曝光,引来群众谩骂,说媒体华启教育网:是卖国行为,问你怎么看这种行为和群众的谩骂?2009年2月乐山市消协面试题第一题:谈谈以人为本,在消协岗位怎样实践以人为本?第二题:组织一次宣传活动,你怎样组织?第三题:你在上班乘座电梯中,不小心踩到考试,大收集整理一个人的脚,他破口大骂,你怎样处理?2009年2月20日上午四川国税面试题1、开网店和做公务员,你作何选择?2、提高纳税意识,如何开展活动?3、省内机关采购规定在同等条件考试,大收集整理下采购本省企业的产品,如何看?2009年2月20日下午四川国税面试题1、谈谈你为什么要报考国税?2、组织税法、增强纳税人意识宣传活动,你怎么开展这项宣传活动?3、某省政府采购只允许采购本省产品,你怎么看?4、小李一月收入比公务员一年收入多,他母亲让他考公考试,大收集整理务员,你是小李的朋友,你怎么建议?你是小李你会怎么选择?为什么?2009年2月20日四川省检察院公务员考试面试题1.有女大学生说“找得好不如嫁得好”,原因是当今就业压力过大。
2009-2010部分事业单位面试真题及解析
2009-2010部分事业单位面试真题及解析真题:您是市政府的工作人员,需要调查大学生村官的工作情况,面对基层群众(农民)、基层工作人员分别作一个开场白。
【题型分析】情景模拟【参考答案】1.面对基层群众(农民):大叔大婶,你们好!我是咱们市政府的小王。
眼看着一年又快到头了,今年的天儿不错,家里收成还好吧?…… 听说咱们这儿来了些大学生,到咱这儿当村官,不知道干的咋样啊?……2.面对基层工作人员:XX,你好!我是市政府的工作人员王XX(同时出示工作证),这次来到这里,主要是想调查一下大学生村官的工作情况,希望得到你们的配合和协助。
你们长期在基层工作,比较辛苦,对于大学生们在村里的工作情况也比较了解。
知道你工作很忙,所以我会尽量抓紧时间……真题:金无足赤,人无完人,您有什么缺点和不足?假如您被录用,您将怎么克服您的缺点和不足?【题型分析】认识自己【参考答案】每一个人都有自己的缺点和不足,我也一样。
我认为我的缺点是有时候有点追求完美,这样一来有可能会拖慢办事的效率,偶尔也会给合作伙伴带来压力。
有缺点和不足并不可怕,重要的是能够改正缺点,弥补不足。
我将从以下几个方面加强学习,进行改正。
第一,摆正心态正确认识。
在遇到每一项工作的时候,我都应该准确地把握工作实质、明确目标,在思想上做好充分准备。
不能因为自己的喜好而偏离工作应有的方向和要求。
第二,制定工作计划表。
在开始每一项工作的时候,我都要制定好详细的工作进度控制表,将每个阶段的工作目标、内容以及时间详细列好。
在开展工作的时候严格按照计划表进行,以免拖慢工作的进程。
借此来养成好的工作习惯,以提高办事效率。
第三,加强与同事合作。
每一项工作都不可能是自己独立一个人能够做好的,都是需要和同事一起合作才能将其做到真正的完美。
这就要求我要在以后的工作中,多多与同事交流,虚心向同事学习。
假如有幸我能够通过此次考试,在以后的工作岗位上,我将严格要求自己,加强学习,发扬优点,改正缺点,竭尽所能做好领导交办的每一项任务,做一名合格的公务员。
09年6月22日四川省公务员录用考试面试真题
对2009年6⽉22⽇四川省公务员考试⾯试真题进⾏分析并提供了参考答案供⼴⼤考⽣参考。
此次四川省公务员考试⾯试考题较以往,尽管考察主要还是集中在⾃我认识、组织协调能⼒和综合分析能⼒上,但是不论是在考察内容还是在考察⽅式上,基本上突破了以往四川省公务员考试⾯试较为浅显“⾃我认知+组织协调能⼒(⼈际关系)+社会现象”的⽼三段。
其中突出表现在考察内容、考察⽅式⽅式两⽅⾯。
在考察内容上,此次四川省公务员考试⾯试将重点放在了考⽣的综合分析能⼒上⾯,特别是⾸次引⼊了漫画题,就要求考⽣有较强的综合分析能⼒,将漫画表达内容抽象成为某种社会现象,再对其进⾏综合分析。
在考察⽅式上,摆脱了以往浅显直⽩的问答⽅式,将考察点更好地隐藏于考⽣分析回答问题的过程之中,在⼀定程度上避免了考⽣“就考察点来分析回答问题”。
1、漫画:⼀个领导的塑像下写着政绩,旁边是⼀群农民⼯讨薪。
对此你谈谈你的看法。
公务员考试⾯试辅导专家分析:在读图时代的今天,新闻漫画以其独特的新闻视觉与鲜明的艺术特⾊⽽备受读者的欢迎,成为报刊杂志重要的新闻体裁之⼀。
很多同学对这样⼀种较为新颖的⾯试出题⽅式感觉到不适应,甚⾄不知所措。
归根结底,漫画题往往就是⼀道社会现象题。
以此题为例,反映的就是部分领导⼲部“重政绩、轻民⽣”的社会消极现象。
下⾯,我将从产⽣这种现象的原因和解决的对策来分析。
同学们在实际回答过程中,可以只回答⼀个⽅⾯,并配合丰富的个⼈表态。
另,可以将解决对策作为陈建军⽼师模式中的“表扬”,以党和政府正在从这些⽅⾯⼊⼿为着⼒点。
参考答案:漫画描画了⼀个写着政绩的领导塑像,⽽旁边则是⼀群四处讨薪的农民⼯。
漫画反映了部分领导班⼦和领导⼲部“重政绩,轻民⽣”的⼀种现象。
尽管这种现象是⽀流⽽不是主流,是局部⽽不是全部,但是已经严重损害了党和政府的形象,严重阻碍了经济社会全⾯协调发展。
产⽣这种现象,我认为有以下⼏点原因:⼀是部分领导⼲部缺乏全⼼全意为⼈民服务的思想。
2009年四川省公务员考试面试题及参考答案.
A1、 2009年春运期间,胡锦涛总书记做出重要批示,要求各部门面对今年春运十分严峻的供求矛盾,要积极开动脑筋,研究采取若干便民、利民措施,并公布于众,以化解矛盾,确保春运任务顺利完成。
有关部门领导在新闻发布会上说,已经做好了迎接批评和责骂的准备。
两者的差异在哪里?作为一名公务员,你会如何处理工作中的矛盾?(出题思路:考察考生的责任意识答:春节是中国人最重要的节日之一,是每一个家庭和家团聚的日子,出门在外的人们归心似箭, 必然增加了我国交通运输行业的工作压力, “年年春运挤, 岁岁票难求” ,春运问题一直是我国的老大难问题。
春运期间,每一张车票都牵着漂泊在外的游子和在家翘首期盼的亲人们的心。
国家领导人的重要批示充分体现了党和国家解决这一难题的决心和对人民群众无微不至的关怀。
然而,一些部门在贯彻落实国家领导人的重要指示时显得那么苍白无力,实在让人倍感遗憾。
我认为二者的差异是“解难”和“畏难”的问题。
胡锦涛总书记的批示是要求各部门要知难而进,迎难而上,针对当前存在的问题,积极采取措施和办法,切实提高春运服务质量,破解春运难题,确保实现和谐春运目标,让人民群众满意。
而有关部门关于“已经做好了迎接批评和责骂的准备”的声明,让我人看到了这些职能部门当前面临的困难和压力,体现了这些部门敢于正视自己的不足,敢于接受批评和责骂,但实质上却反映出他们没有把切实解决群众困难作为工作的第一要务来抓, 缺少一分攻坚克难的勇气和自信。
作为一名公务员,我将从以下三个方面对待和处理工作中出现的矛盾:一是情感上不淡薄。
是在工作中切实把群众利益放在首位,牢记全心全意为人民服务的宗旨, 把群众满不满意, 支不支持作为工作的出发点和落脚点, 努力为群众办实事、解难事、做好事。
二是思想上不畏惧。
矛盾是普遍存在的,事事有矛盾,时时有矛盾。
罗曼·罗兰说过,最可怕的敌人,就是没有坚强的信念。
面对工作中的矛盾,我会积极调整好心态,端正态度,树立化解矛盾的信心和勇气。
2009年国家公务员考试面试真题解析
2009年国家公务员考试面试真题解析2月12日1、广州1家企业放出30个卖猪肉的岗位,年薪8-10万,吸引了1000多名硕士生,怎么看?答题要点:以上现象说明了当前应届毕业生就业形势严峻、硕士生择业观的改变,我们应该理性的看待它。
此现象出现的原因有,毕业生本着先求生存再求发展的想法,找工作更为务实。
中小企业为求自身发展,走品牌化道路,吸引高素质人才招聘研究生当“猪肉佬”。
就职业本身来讲是没有贵贱之分的,研究生择业时根据自己的实际情况,结合当前就业形式选择知识含量低的职业是无可厚非,可以理解的。
只要运用自己的所学知识、勤学苦思、结合工作特点和工作实际,进行工作方式的大胆探索和创新,这项工作可以成考试,大收集整理为研究生实现人生理想的平台。
所以研究生也不要气馁,正视自己,相信付出肯定有回报,行行出状元。
卖猪肉是劳动技能型的职业,知识含量低,从表面上看,是人才资源的一种浪费。
首先毕业生树立自主择业观和竞争的观念。
在建立社会主义市场经济的今天,毕业生应该确立与之相适应的自主择业观念,克服依赖心理,积极参与竞争,在择业中,要有自己独立见解,要从就业的形势、国家的需要、自身的实际情况、事业的发展来进行综合考虑,做出符合自己实际情况的选择。
调整好心态,突破职业等级观念,做好吃苦的准备,扎根的准备,创业的准备,尽快就业,服务社会。
其次,学校和政府应加强对毕业生就业的指导力度,通过设立就业指导中心等方式就就业观念、就业渠道、就业方式上提供帮助。
2009年1月18日上午外交部面试题第一个环节:做一个3分钟的演讲3分钟,10分的准备时间。
演讲的题目是二选一:1、关于人才的话题。
引用了圣西门的一段话,大意如下:如果法国没有了100位哲学家、科学家、经济学家、教育家、作家和工程师,那么法国就会成为一具僵尸;如果没了1 00个王公贵族、主教、将军、省长和财主,那么对法国影响不大。
2、给出了一首诗,论证“莲花和淤泥的关系”.第二个环节:结构化面试题:1、请问你为什么要报考外交部?2、你的在校成绩怎么样?3、请问你来之前参加过面试的培训吗?4、你为考外交部做了哪些准备?5、请介绍一下你的性格?6、你喜欢结交什么样的朋友?7、如果领导给你安排了一个紧急任务并配备了一名助手,但他和你的关系并不好,怎么办?8、如果老师让你组识一次本科同学的聚会,你如何安排?9、你所设想的驻外生活是怎么样的?10、如果安排你从事驻外工作,当遇到有中国侨民发生车祸这种情况时,你会怎么办?2009年2月8日浙江银监局下午面试题1、自我介绍?2、当你去某一银行执行监管工作中和银行工作人员发生冲突怎么处理?3、某省某地区银行不良贷款率高,有人建议放宽5级分类的条件以降低不良贷款率,你觉得合适吗?4、专业题5、英语题6、补充说明2月8日上午安徽各地银监分局IT类的面试题1、介绍一下你的个人情况,包括你的年龄,学习经历,工作经历,学习情况,工作情况等?2、假如你进入银监会工作,现在有3件事情要处理:a、领导正在与金融机构负责人商谈,需要一份报告,由你负责的,这份报告已经完成的差不多了?b、金融机构的客户来找你,要与你谈一些事情?c、临时公司有个会议,这个会议之前一直是由你参加的,你如何安排这三件事情?3、假如你被银监会录用了,同时,商业银行也录用了你,商业银行的待遇比银监会高,你如何选择?4、专业题:TCP/IP协议由四层,请你简单介绍一下,并说明ARP协议和FTP协议都位于哪一层假如让你去了解商业银行的网络状况,分析它的风险,你会从哪些方面进行了解?5、英语题:a、谈谈你对银监会的了解?2月8号上午国考面试真题1、现在有很多高校招收奥运冠军作为学生,有人认为这是对教学资源的浪费,你怎么看?2、领导让你负责一项工作,并安排了一位老同志和你协助你,但是在工作中大家只服从老同志的安排,你怎么办?3、你新到一个单位,发现食堂的粮食浪费现象很严重,你和领导提这个问题,领导没有明确表态,你怎么办?4、在执行公务中,有同事和群众发生争执,领导让你去协助同事处理此事,你会怎么做?5、领导安排你组织一个为民工欠资举办一个现场法律咨询活动,你认为工作的重点有哪些?2月9号上午国考面试真题1、在金融风暴中,广东某私营企业破产,老板失踪,2400万工资没有着落,当地政府决定动用财政发放工人薪水,有人认为政府不该如此乱花纳税人的钱,你怎么看待?2、领导派小张和你一起负责某次活动,小张做事积极主动,遇事不与你商量自己做主,领导知道以后,批评你不够积极主动,你如何处理?3、你新分到一个单位,发现单位的资料档案非常混乱,影响了很多工作,你向单位领导提出建议,但是领导忙于手上的事务,还没有给你答复,问你该如何处理?4、单位组织到某偏远山区进行某项活动,有一天好几位同事同时出现肚子疼、腹泻等症状,你负责该项活动中的饮水和食物,此时如何处理?5、单位举办有关改革开放30周年的的纪念活动,为了让年轻人更好的学习和接受教育,你认为应该如何让活动更富有成效。
2010年3月四川省公务员面试真题试卷(题后含答案及解析)
2010年3月四川省公务员面试真题试卷(题后含答案及解析)题型有:1. 面试问答1.谈谈你对高考加分政策的看法。
正确答案:高考加分政策有其重要的积极意义。
如有一些学生,虽然在一些基础科目上略显不足,总体不够均衡,但他在某一些方面有其突出的特长,这种不均衡的现象可能并不影响他进一步学习,高考加分政策就给了这些有特长的学生进入高等学府继续学习的机会和可能。
现实中还存在着少数民族加分的政策,这种政策有助于我国少数民族人才的培养,体现了中华民族大家庭的和谐。
但是高考加分政策也存在着很多弊端。
有些学生为了加分拼命地学习特长,从而忽略了基础知识的积累;有些学生包括家长在内为了加分进行见不得光的交易;这样违背了高考加分政策的初衷,反过来助长了不公平现象的发生。
所以,从本质上说,高考加分政策的实施是正确的,它有利于公平选材理念。
可是由于操作执行制度不够健全,在一定程度上没有实现公平选材。
因此建立起一套健全的高考加分制度是高考加分政策实施的关键。
2.组织一次对初中生的低碳教育宣传活动,你应该怎么开展?正确答案:首先,根据宣传对象的特点确定活动开展形式。
初中生文化程度较低,但求知欲望比较强,要采取灵活的宣传方式,增加宣传的趣味性。
比如给学生们讲故事,有条件的甚至可以开展低碳生活夏令营的体验活动。
其次,根据宣传活动的需要遴选参加宣传的人员。
初中生活泼好动,因此要根据这一年龄段学生的特点挑选年轻、有活力、有爱心、有亲和力的人作为宣传的人员。
活动结束后,总结得失,各类手册、资料、通知、照片、录像等的书面和电子版分别存档备查。
3.城管人员在执法过程中多次与商户发生争执,单位领导马某原定要负责组织与商户座谈,但座谈当天上级领导来检查工作,马某去汇报,由你负责接手组织座谈,你怎么做?正确答案:(1)解决问题的总体态度:接手工作要尽力做好,有条不紊,对待商户热情诚恳,原则性与灵活性相结合。
(2)尽快与马某取得联系了解座谈会的目的和议程,以及到场商户情况和之前的准备工作等。
四川省公务员考试面试真题目.doc
四川省公务员面试真题2009年1月14日,四川省烟草专卖公司1.请谈谈你对“宁做鸡头不做凤尾”的理解?(自我认知与拟任职位的匹配性)2.单位让你组织一次办公自动化培训,你怎样将这次培训搞得既有特色又有实效?(计划组织能力)3.你曾做过一个企划方案,但未经领导审批,有位同事当众告诉领导和同事,说他之前就跟你说过计划方案不可行,但是你一意孤行,对此你怎么办?(人际关系处理能力)2009年1月15日,选调生(四川)1.网络现在日益普及,网络形成的监督对政府官员有越来越大的压力,你怎样看待网络监督?作为一位行政干部,你怎样面对网络监督的压力?(综合分析能力)2.在创建文明单位的活动中,你发现有的单位搞形式主义,你将采取什么样的措施引导和纠正? (计划组织能力)3.有人说“公务员的思想品德修养低下是引起公务员违法犯罪和贪污腐败的重要原因”,也有的人说“把贪污腐败说成是思想上的原因很可笑”对这两种说法你怎么看?理由是什么? (综合分析能力)2009年1月17日,警察(四川)1.交警春节期间向司机发放引有交通知识的贺年片,对此,你怎么看?(综合分析能力)2.你和同志配合没有默契,共同负责的一项工作发生了疏失,但责任在他。
这时有人告诉你他父亲是本单位领导,你会怎么做?(人际关系处理能力)3.中国球星在外国年龄造假,被媒体曝光,引来群众谩骂,说媒体是卖国行为,问你怎么看这种行为和群众的谩骂?(综合分析能力)2009年1月18日,警察(四川)1.部分单位喜欢开会喊口号、搞形式主义,百姓对此颇有意见,你怎么看?(综合分析能力)2.假如交管部门负责人,针对交通高峰期道路拥堵问题,有什么解决措施?(计划组织能力)3.谈谈你对山寨文化的看法?(综合分析能力)2009年1月19日,警察(四川)1.有人说在责任心和吃苦精神上,70后,80后,90后一代不如一代,你怎么看?(综合分析能力+自我认知与拟任职位的匹配性)2.“刀鞘保护刀锋,而满足于自己的钝”,谈谈如何处理人际关系?(综合分析能力+人际关系处理能力)3.中国加入WTO后,某地政府征收燃油附加税,交通围堵费,等各种各样的税费,称是为与国际接轨,你怎么看。
2010年3月15日四川省公务员面试真题试卷(题后含答案及解析)
2010年3月15日四川省公务员面试真题试卷(题后含答案及解析) 题型有:1. 面试问答一段关于世界各国发展低碳经济的材料。
1.谈谈你对我国发展低碳经济的看法。
你对我国全民进行低碳生活有何见解?正确答案:第一问:我国是发展中大国,经济发展过分依赖化石能源资源的消耗,导致碳排放总量不断增加、环境污染日益加重等问题,已经严重影响到经济增长的质量效益和发展的可持续性。
从能源资源条件、发展阶段、产业结构和技术水平,以及可能面临的减排国际压力等角度考虑,我国都要大力发展循环经济和低碳经济,并成为我们立足当前寻突破、着眼长远上水平的重大战略选择,更成为引领未来经济社会可持续发展的战略方向。
在战略取向方面,我国的低碳发展宜采取既基于国情又符合世界发展趋势的渐进式路径,制定清晰的阶段目标和可行的优先行动计划。
具体说,我认为要分五步走:一是把“低碳化”作为国家经济社会发展的战略目标之一,并把相关指标整合到各项规划与政策中去,结合实际情况,探求不同地区的低碳发展模式,努力控制碳排放的增加。
二是在可持续发展前提下,把低碳发展作为建设创新型国家的重点内容,纳入到新型工业化和城镇化的具体实践中。
三是利用国际金融危机的契机,充分利用碳减排、能源安全和环境保护的先进技术,不断提高我国低碳技术与产品的竞争力。
四是积极参与国际上关于低碳能源和低碳能源技术的交流与合作,引进国外先进理念、技术和资金,通过新的国际合作模式和体制创新,促进生产与消费模式的转变。
五是积极参与气候变化的国际谈判和低碳规则的制定,为我国争取合理的发展空间。
通过承诺符合国情与实际能力的自愿减排行动,提升负责任大国的国际形象。
同时,坚持要求发达国家率先大幅度减排,并建立“可计量、可报告、可核实”的技术转让与资金支持新机制。
第二问:目前全社会对于低碳发展的热情是有的,不少城市表达了要争做低碳试点城市的强烈愿望。
提倡低碳生活,离不开民众的理解和参与,我认为在我国全民实行低碳经济应该从这样几个方面来考虑:第一,在全社会,尤其是党政机关、事业单位要大力倡导“低碳生活”,开展一系列的以“低碳、减排”为主题的活动;每个单位制定降低二氧化碳排放的具体措施,如减少运行成本,提倡多步行、多骑车、多乘公交车;把降低二氧化碳排放,过“低碳生活”纳入对单位部门的考核内容;领导干部更要带头过“低碳生活”。
2010年3月13日四川省公务员面试真题试卷
2010年3月13日四川省公务员面试真题试卷(总分:6.00,做题时间:90分钟)一、面试问答(总题数:3,分数:6.00)1.背景材料:关于近年来用工荒的资料。
问题:你对用工荒有什么看法,并有哪些对策?(分数:2.00)__________________________________________________________________________________________ 正确答案:(正确答案:“用工荒”,是指用工短缺现象。
用工荒是中国社会经济发展到一定阶段出现的必然现象,尤其是国内产业结构转型期间,用工荒现象还有愈演愈烈的趋势,这种现象的出现主要有以下几点原因:第一,宏观经济形势的影响。
随着我国经济的不断发展,用工量必然会增长,但是受到金融危机的影响,不少农民工被迫返乡。
而当沿海经济迅速恢复时,对劳动力需求突然增加,短时间内也会造成需求紧张。
第二,内地经济的发展在一定程度上对用工数量进行了分流。
国家4万亿的基础设施投资建设需要大量民工。
社会主义新农村建设成果显著,尤其是国家一直以来对三农问题的重视和采取的免收农业税与粮食补贴等措施,使得部分农民工愿意留在家乡建设。
第三,劳资关系不明确。
一方面,部分企业为追求利润不顾职工利益,导致很多职工权益受损,如各种职业病得不到医治、拖欠工资、超时间工作等问题。
另一方面,从民工自身的认识上看,当遇到利益被损害时不再只是被迫的忍受,维权意识逐渐形成。
第四,产业结构调整带来的供需矛盾。
产业结构的调整对劳动力的需求有了明显的变化,提出了越来越多的技术和脑力要求。
然而,大部分农民工没有受过很好的培训,无法满足企业的需求。
例如,长三角、珠三角需要越来越多的数控人才却始终存在巨大缺口。
这些对政府和企业都提出了严峻的考验。
我们要有效解决这一问题,必须从农民工权利尤其是发展的角度来审视“用工荒”。
第一,政府要加强宏观调控,减小宏观经济动荡和形势,改变对用工问题的消极影响。
2009年四川省行政能力测试真题及答案解析(含选调)〖word精简版〗
2009年下半年四川省公务员考试《行测》真题及解析第一部分 数量关系一 数字推理(共5题) 1. 2,8,18,32,( )A.48B.50C.64D.72 2. 4,3,2,0,-3,-8,( )A.-15B.-16C.-17D.-18 3. 6,22,39,60,90,( )A.136B.124C.118D.112 4. 33,37,42,49,59,( ) A.71 B.72 C.73 D.74 5. 1/140,1/80,1/45,1/25,( ) A.1/15 B.1/10 C.1/7 D.4/55二 数学运算(共10题)6. 20102010×2009-2010×2009×10001=( ) A.2010 B.2009 C.1001 D.07. 式子13-,22-,26-,622-,311-,中最大的一个是( )A .13- B .22-C .622-D .311- 8. 甲、乙、丙三名羽毛球选手某天训练中分别用了A 、B 、C 三个羽毛球,总数为56个,若A:B=B:C ,那么乙选手所用羽毛球数是( )个。
A.8 B.9 C.12 D.169. 某单位职员在健身活动中举行乒乓球比赛,每个选手都要和其他选手各赛一场,一共120场比赛,则该单位参加人数是( )人。
A.18 B.16 C.15 D.1410.某人将一张百元人民币换成零钱,他希望所换零钱的最低币值为10元,共有换法总数为: A.4 B.6 C.8 D.911.某医院统计某天求诊的病人,内科150人,外科90人,内外科都求诊的20人,这天一共有( )病人?A.240B.220C.200D.17012.AB 两地间有条公路,甲从A 地出发步行到B 地,乙骑摩托车从B 地不停的往返两地之间,若它们同时出发,80分钟后两人第一次相遇,100分钟后乙第一次超过甲,当甲到达B 地时,甲乙相遇( )次。
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2009年1月17日警察面试题1、交警在春节向司机发有交通知识的贺年片,对此,你怎么看?参考答题要点:(1)体现了交警与行政相对人之间的良性互动。
(2)向司机发有交通知识的贺年片实际上是宣传方式的一种变通,在某种意义上,是一种进步。
(3)在春节期间向司机发有交通知识的贺年片,戴斌老师认为在时间的确定上是一种合理的安排。
因为在春节,中国人的观念就是团圆,而团圆其实就需要“交通安全”,在这个心理时间点上做相应的教育,效果应该比其他时间段更加好。
1、肯定交警部门这种工作行为,这是对服务对象的一种节日的问候和祝福,使司机能感到交警的关心和真诚,表明了我们行政执法部门服务意识和服务水平的提高,从长远来看,有利于构建和谐的警民关系。
2、交警利用春节向司机发放有交通知识的贺年片,这是交通知识宣传工作的一种创新思维,与原来的集中培训等方式相比较,更加人性化,体现了以人为本的工作理念。
也是广大司机乐于接受的一种宣传教育方式,对于提司机高安全意识,作用明显,成效显著。
3、当前,我国政府职能正处于从管理型向服务型的转变过程中,向司机发放贺年片宣传交通知识,这是交警部门在职能转变中迈出的一小步,相信只要坚持走好每一小步,从点滴做起,最终将迈出一大步。
4、作为一名人民警察,要树立权力就是服务的理念,把我们的服务意识和服务理念落实到具体的工作实践中,切实转变工作作风,改进工作方式,创新工作思路,以高度的责任感做好自己的本职工作,才能对得起我们头上的警徽,才能做一名优秀的人民警察。
2、加入你加入单位后,和一位同志配合缺乏默契,但责任在他。
后来有人告诉你,这位同志的父亲是一位领导,在这种情况下,你会怎么做?参考答题要点:对于这道题目,其实是一道人际关系处理题。
关键是即使“这位同志的父亲是一位领导”,我们依然是需要和这位同学做好交流工作,不会因为他父亲的身份而产生处理方式上的“偏差”。
1、工作中难免要遇到这样的问题,遇到问题不可怕,关键是自己要正确面对。
对于此事我要认真分析,理智对待,这不仅关系到一个人敢不敢承担责任,也关系到我与同事及领导的关系。
2、具体问题具体处理。
通过自己的认真分析,发现配合不默契导致工作不合格也有自身的原因,我将承认错误,承担责任,在以后的工作中,积极配合同事做好工作;如果责任在同事,我将主动与同事交流思想、沟通感情,分析工作不合格的原因,找出弥补的措施。
3、对于此次工作情况,不论领导是否是同事的父亲,我都将如实汇报。
是我的责任绝不推诿,不是我的责任也一定要讲清楚,让领导清楚事情的原因。
4、我将在今后的工作中吸取本次工作的教训,工作上与同事多协调、多沟通,密切配合,避免类似工作失误再次出现3、中国球星在外国年龄造假,被媒体曝光,引来群众谩骂,说媒体是卖国行为,问你怎么看这种行为和群众的谩骂?参考答题要点:(1)中国球星在外国年龄造假,其实是目前中国的体育人才的培养机制存在漏洞,同时“急功近利”的思想在很多教练和体育部门的领导脑海中根深蒂固,需要慢慢地去改变这种不良的风气。
(2)对于这个问题,新东方戴斌老师认为媒体曝光虽然具有一定炒作成分,但“群众对此谩骂,说媒体是卖国行为”,其实有回避问题的倾向,倒不如把问题摆到台面,理性地处理这个问题。
1、中国球星在外国年龄造假,不论其造假的动机如何,这都是一种明显的不讲诚信的行为。
年龄造假的结果,导致运动员之间不公平的竞争,无论获得多少奖牌,都无法弥补这种因道德的缺失而引发的诚信危机。
2、我国媒体将球星年龄造假事件曝光,体现了我国新闻媒体敢于自揭家丑,敢于正视问题。
媒体的责任就是要事实求是地反映事情的真实情况,这是媒体职业道德的底线,也是媒体义不容辞的责任。
通过媒体的曝光,让公众对运动员造假行为有了清楚的了解,也能让有关部门引起高度重视,积极采取措施,扼制这种不合理的行为,推进我国体育事业的健康发展。
从这个意义上讲,媒体曝光是一件好事。
3、一些群众不理解媒体对造假的曝光,并以爱国的名义为运动员的造假行为辩解,对媒体灌以“卖国”的帽子进行谩骂,这表明了部分群众诚信意识的淡薄,明显是一种不理智的行为,这不是真正意义上的爱国行径。
4、作为当代青年,要树立“诚信为本”的理念,坚决抵制各种不诚信的行为,做诚信的楷模,在全世界面前表现出我们中国人优良的品质,这才是真正的爱国。
2009年2月20日四川检察院公务员面试题解析1.有女大学生说“找得好不如嫁得好”,原因是当今就业压力过大。
面对这样的想法,你有何看法?【解析】社会现象类【此题考核核心】综合分析能力【答案】这是一些女孩子的心理,也有现如今就业压力大的因素,但是我们不管男孩子还是女孩子都应该有独立性格,具备一定的生存能力,不能存在依赖心理,靠山山倒,靠人人跑,只有靠自己最好。
所以面对这样的现象我有以下几点看法:第一,当前就业压力大,但并不是没有工作可做,而是内因和外因同时制约,大学生本身就有一种高不成低不就的心态,而且总是好高骛远,总想找和自己专业对口的工作,脱离现实,也有福利待遇的争议。
第二,当今好多企业为了自己单位的利益,不愿意雇佣女大学生,因为她们的一些带薪假期使一些唯利是图的老板耿耿于怀。
针对这一现象,××人才市场做得相当好,专门为女大学生开设了六场招聘会,体现出政府对女大学生群体的关爱。
第三,我们大学生自己也要树立一种洁身自好,勇于拼搏的精神,从而体现自己的价值。
2.目前社会上常常出现“早产文书”,文书上的时间比立案时间还早,引起社会各媒体和群众的质疑。
然而却又一次出现“早产文书”。
作为一名司法机关干部,要你针对此事件做个解释,你会怎么处理?【答案】第一,没有调查就没有发言权,没有正确的调查,同样没有发言权。
首先,我会对“早产文书事件”进行一个充分而审慎的调查,采取上级调函和暗访等形式,力求把此事弄清楚。
第二,在弄清楚之后,很可能不是法院部门的早产文书,而是案件当事人和社会媒体的不正确理解。
那么,作为一个司法机关干部,有责任也有义务对媒体澄清此事,还司法公正和法官一个清白。
同时,这也反映了一个问题,是不是我们法官在平时依据诉讼程序的时候,缺少了必要的宣告,或是其他方面缺少了和当事人的沟通,以致引起了这种误解,如果是这样的话,要以此为鉴,在司法的同时,也要注意法律宣传,维护好法律的形象。
第三,如果这次真的是“早产文书”。
首先,我不能回避问题,要向媒体说明这件事情,因为公众有对我们司法部门的监督权利,同时,他们也有知情权。
我会通过媒体告诉群众,这件事情我们一定会追究到底,对于相关的人员按照我们的法律、规章等予以处理,并会把事件处理的情况予以公布。
我会对涉案人及群众进行道歉,这是我们个别的法官没有责任心的一种表现,对于他们所造成的损害,我们会尽力弥补,如果是法官的过错的话,可以按照相关的国家赔偿法告知当事人可以申请赔偿诉讼。
同时,危机危机,就是危中有机,我会以此为契机,把我们司法部门的公正、严明、谨慎的形象展现给广大群众。
司法诉求是保护群众的最后一道屏障,所以,我们一定会守好这道底线。
既然百姓对我们寄予希望,我们就不能让百姓失望。
在解释之后,我会详细地做一个调查,为什么我们司法机关会出现这种文书早产的现象?然后会在加强法官职业教育,在完善制度和相关法律等方面写出可行性对策上报给领导,坚决杜绝“早产文书”事件的发生。
最后,法官代表着法律的门面,判决书代表着法官的门面。
早产文书有损于法律的尊严。
制作判决书必须遵循“以事实为根据,以法律为准绳”的原则,不让庭审只是“走过场”。
2009年6月20日四川省公务员面试题评析1、2009年春运期间,胡锦涛总书记做出重要批示,要求各部门面对今年春运十分严峻的供求矛盾,要积极开动脑筋,研究采取若干便民、利民措施,并公布于众,以化解矛盾,确保春运任务顺利完成。
有关部门领导在新闻发布会上说,已经做好了迎接批评和责骂的准备。
两者的差异在哪里?作为一名公务员,你会如何处理工作中的矛盾?出题思路:考察考生的责任意识答题思路:春节是中国人最重要的节日之一,是每一个家庭和家团聚的日子,出门在外的人们归心似箭,必然增加了我国交通运输行业的工作压力,“年年春运挤,岁岁票难求”,春运问题一直是我国的老大难问题。
春运期间,每一张车票都牵着漂泊在外的游子和在家翘首期盼的亲人们的心。
国家领导人的重要批示充分体现了党和国家解决这一难题的决心和对人民群众无微不至的关怀。
然而,一些部门在贯彻落实国家领导人的重要指示时显得那么苍白无力,实在让人倍感遗憾。
我认为二者的差异是“解难”和“畏难”的问题。
胡锦涛总书记的批示是要求各部门要知难而进,迎难而上,针对当前存在的问题,积极采取措施和办法,切实提高春运服务质量,破解春运难题,确保实现和谐春运目标,让人民群众满意。
而有关部门关于“已经做好了迎接批评和责骂的准备”的声明,让我人看到了这些职能部门当前面临的困难和压力,体现了这些部门敢于正视自己的不足,敢于接受批评和责骂,但实质上却反映出他们没有把切实解决群众困难作为工作的第一要务来抓,缺少一分攻坚克难的勇气和自信。
作为一名公务员,我将从以下三个方面对待和处理工作中出现的矛盾:一是情感上不淡薄。
是在工作中切实把群众利益放在首位,牢记全心全意为人民服务的宗旨,把群众满不满意,支不支持作为工作的出发点和落脚点,努力为群众办实事、解难事、做好事。
二是思想上不畏惧。
矛盾是普遍存在的,事事有矛盾,时时有矛盾。
罗曼·罗兰说过,最可怕的敌人,就是没有坚强的信念。
面对工作中的矛盾,我会积极调整好心态,端正态度,树立化解矛盾的信心和勇气。
三是化解上讲方法。
面对矛盾,不回避,不退缩,不绕着矛盾走,认真分析矛盾产生的原因,抓住重点,统筹兼顾,明确主攻方向,把握中心和关键,集中力量解决主要矛盾。
俗话说:“牵牛要牵牛鼻子”,只有实干加巧干,才能巧妙化解矛盾,完成任务。
四是学习上不懈怠。
在今后的工作中,我会不断加强学习,不断拓宽自己的知识面,不断提高自己看待和分析问题的能力,于化解矛盾中凸现水平,于解决困难中提升能力,从而在实践中不断完善自我,超越自我。
2、城管部门强制拆除一批非法占道经营标签的报刊亭引发冲突,这些报刊亭每年都缴纳了管理费并取得临时经营许可证,请问,你认为问题的症结哪里?如果你是城管部门负责人,如何去处理此事?出题思路:考察考生解决实际问题的能力,具体来说,重点考察考生处理突发事件中的沟通协调能力。
答题思路:(书舟老师提供)政府在依法行政过程中,难免会触及部分群众的利益,引发一些矛盾和问题,这种情况是客观存在的,我们不能回避,关键是要妥善处理,切实维护社会的稳定和和谐。
对于题中所说的这件事情,我认为问题的症结在于相关职能部门在报刊亭管理问题上各自为政,缺乏沟通协作,没有形成齐抓共管的良好格局。