医院安全保卫应急预案
医院安保服务突发情况应急预案
一、总则1. 目的为了保障医院的安全稳定，提高应对突发情况的应急能力，保障医护人员、患者及其家属的生命财产安全，特制定本预案。
2. 适用范围本预案适用于医院内发生的各类突发情况，包括但不限于恐怖袭击、医患纠纷、火灾、自然灾害、公共卫生事件等。
3. 工作原则（1）预防为主，防治结合；（2）统一指挥，分级负责；（3）快速反应，协同处置；（4）确保安全，减少损失。
二、组织机构与职责1. 应急指挥部（1）成立医院安保服务突发情况应急指挥部，由院长担任总指挥，分管副院长担任副总指挥，各部门负责人为成员。
（2）应急指挥部负责组织、指挥、协调医院突发情况的应急处置工作。
2. 应急小组（1）成立医院安保服务突发情况应急小组，负责具体实施应急处置工作。
（2）应急小组由安保部门、医务部门、行政部门、后勤部门等相关人员组成。
三、应急处置措施1. 恐怖袭击（1）迅速启动应急预案，成立现场处置小组，立即进行疏散、隔离、封锁等应急措施；（2）及时向公安部门报告，请求支援；（3）组织安保人员加强巡逻，严密监控医院周边环境；（4）安抚患者及家属，提供心理疏导。
2. 医患纠纷（1）迅速了解纠纷原因，进行调解；（2）必要时，邀请相关部门人员参与调解；（3）维护医院正常医疗秩序，保障医护人员安全；（4）对严重扰乱医院秩序的行为，依法进行处理。
3. 火灾（1）迅速启动应急预案，组织人员疏散；（2）拨打火警电话，请求消防部门支援；（3）切断电源，关闭门窗，防止火势蔓延；（4）对受伤人员实施紧急救治。
4. 自然灾害（1）密切关注气象预报，提前做好防范措施；（2）组织人员疏散，确保人员安全；（3）对受损设施进行抢修，恢复正常秩序；（4）加强心理疏导，稳定患者及家属情绪。
5. 公共卫生事件（1）立即启动应急预案，成立现场处置小组；（2）开展疫情调查、隔离、消毒等工作；（3）加强宣传教育，提高公众防疫意识；（4）及时向卫生部门报告，请求支援。
四、后期处置1. 评估总结应急处置结束后，应急指挥部组织相关部门对突发事件进行评估总结，分析原因，总结经验教训。
医院安全保卫应急预案模版(三篇)
医院安全保卫应急预案模版一、前言面对日益复杂的社会环境和安全风险，医院安全保卫工作显得尤为重要。
为了提高医院安全保卫工作的应急响应能力和处置水平，确保医患安全，特制定本应急预案。
二、应急组织机构1. 应急指挥部：由医院院长或其授权的副院长担任指挥部总指挥，副院长、质安部主任、医务部主任等相关部门负责人担任指挥部成员。
2. 突发事件处置小组：安全保卫部主任担任突发事件处置小组组长，各科室负责人担任成员。
3. 通讯联络组：由信息科负责人担任组长，负责与外部机构进行通讯联络。
三、预案内容1. 应急预案的宣传和培训1.1 编写应急预案手册，明确各级责任、应急程序、通讯联系方式等内容，并发放给相关人员。
1.2 定期组织员工进行应急预案演练和培训，提高应急处置能力。
2. 突发事件报告和启动预案2.1 发生突发事件后，医院各科室负责人及时向安全保卫部门汇报情况，并启动相应的应急预案。
2.2 安全保卫部门接到汇报后，立即启动应急指挥部，召集突发事件处置小组进行评估和决策。
3. 人员疏散和撤离3.1 发生火警或其他需要疏散人员的突发事件时，安全保卫部门负责指导各科室负责人组织疏散。
3.2 确保各科室、楼层和出入口设置明显的疏散标志和指示，定期组织演练，提高人员疏散效率。
4. 安全防护和医疗救护4.1 加强医院内外的安全防护设施的建设和维护，确保医院安全。
4.2 在发生突发事件后，医院应设立临时医疗救护点，提供及时的医疗服务。
5. 舆情应对5.1 建立舆情监测和应对机制，及时了解和掌握外界舆情动态。
5.2 在突发事件发生后，及时发布权威、准确的信息，避免造成恐慌和谣言的蔓延。
6. 资源保障和外援协调6.1 在应急预案中明确资源保障的要求，确保应急物资的储备和供应。
6.2 建立与外界相关部门的合作机制，协调外援资源，提供必要的支持和援助。
四、应急预案的实施和评估1. 在日常工作中，各部门要加强安全管理，定期检查和维护安全设施。
医院安全保卫应急预案
医院安全保卫应急预案一、总则1.1目的为了确保医院内部环境安全，预防和应对各类突发事件，保护患者、医务人员和医院财产的安全，特制定本医院安全保卫应急预案。
1.2适用范围本预案适用于医院内部所有科室、办公楼、住院楼、门诊楼、急诊楼、供应室、住院部等区域。
二、应急预警系统2.1组成部分（1）独立报警器：设置在各楼层的走廊和重要区域，用于发生可疑情况时的直接报警。
（2）监控摄像系统：设置在医院的各个部位，用于监测和录像各区域的情况。
（3）门禁系统：设置在医院各个门口，可以关闭或打开门禁，限制人员进出。
（4）语音广播系统：设置在医院内的公共区域，用于发出紧急通知和指令。
2.2预警级别（1）一级：重大突发事件，如火灾、地震等，需要立即启动医院应急预案。
（2）二级：突发事件性质较小，如盗窃、扰乱治安等，需要启动部分应急预案。
（3）三级：个别突发事件，如意外伤害、疾病传播等，需要医院内部部门进行处理。
三、应急预案流程3.1接警与启动（1）接警：医院接到报警后，值班人员应迅速核实情况，并及时将情况上报给安保部门。
（2）启动：安保部门根据报警情况启动相应级别的应急预案，并通知相关部门和人员参与应急工作。
3.2应急处置（1）人员疏散：根据应急情况，安保部门会制定疏散方案，并通知人员按照方案进行疏散。
（2）火灾应急：医院着火时，立即启动火灾预案，迅速组织灭火，并将火警情况迅速报警处理。
（3）突发事件处理：根据事件性质，及时报警、隔离、处理，并确保医院人员和财产安全。
（4）医疗应急：在突发疾病传播等事件发生时，医院将立即启动医疗应急预案，采取措施控制疾病传播，并通知有关部门介入处理。
3.3反馈与总结（1）反馈：医院应急工作结束后，各部门负责人将及时将应急过程中的情况、问题进行反馈。
（2）总结：医院将根据应急过程中的问题进行总结，分析原因并提供改进建议，以便今后能更好地应对突发事件。
四、应急预案的指导原则4.1科学性根据医院的情况和突发事件的特点，科学合理地确定应急预案内容、流程和措施。
关于医院安保应急预案
一、预案目的1. 预防和减少医院治安突发事件的发生，保障医院内部人员和患者的生命财产安全。
2. 提高医院应对各类突发事件的能力，确保医院正常医疗秩序的维护。
3. 加强医院安全管理，提高全体员工的公共安全和防范风险的意识。
二、预案范围本预案适用于医院全体员工，包括门诊、病房、行政、后勤等部门。
三、预案内容1. 组织机构成立医院安保应急指挥部，由院长担任总指挥，各部门负责人为成员。
下设以下小组：（1）应急处理小组：负责具体事件的处理和协调；（2）医疗救护小组：负责伤员救治和医疗救援；（3）交通疏导小组：负责医院周边交通疏导和应急车辆调度；（4）信息宣传小组：负责事件信息收集、发布和舆论引导；（5）物资保障小组：负责应急物资的储备和调配。
2. 应急处理流程（1）事件发生：发现突发事件后，立即启动应急预案，通知相关小组；（2）应急处理：各小组按照预案要求，迅速展开救援工作；（3）信息报告：及时向上级领导报告事件情况，请求支援；（4）现场处置：对现场进行控制，防止事态扩大；（5）医疗救护：对伤员进行救治，确保生命安全；（6）善后处理：对事件原因进行调查，追究相关责任，总结经验教训。
3. 预防措施（1）加强医院内部安全防范，完善监控系统，提高安保人员素质；（2）定期开展应急演练，提高全体员工的应急处理能力；（3）加强与公安机关、消防部门等单位的沟通协作，共同维护医院安全；（4）提高全体员工的公共安全和防范风险的意识，加强安全教育培训。
四、预案修订本预案自发布之日起实施，如有需要，可根据实际情况进行修订。
通过以上预案的实施，我们将进一步提高医院应对各类突发事件的能力，确保医院安全稳定运行，为患者提供优质、安全的医疗服务。
医院安全保卫应急预案范例(3篇)
医院安全保卫应急预案范例一、指导思想为了维护我院医疗服务工作正常有序开展，保护医院和员工及就诊和住院病员生命和财产安全免受损害，妥善及时处置安全保卫和火灾事故，坚持预防为主，常备不懈的方针，贯彻统一领导、分级负责、反应及时、措施果断、依靠科学、加强合作的原则。
根据国家和省、县有关安全保卫和消防工作法律法规，结合我院实际，特制定本预案：党委领导、统一指挥、提高警惕、增强防范意识，逐级负责、果断处置，维护稳定，保障安全。
二、应急预案医院的安全保卫工作是医院各项管理、经营和医疗活动正常开展的重要保障。
近年，发生在医院内的外部人员违法犯罪案件逐年增多，因纠纷和其他原因造成的伤害医护人员、损毁医疗设备等事件时有发生，医院的内控管理，防爆炸、防破坏、防投毒、防火防盗工作和防其它灾害事故的形势不容乐观，随着医院管理体制改革的不断深入，医院安全保卫工作也面临着严峻的考验和新的挑战。
（一）保卫科要把防爆炸、防破坏、防投毒、防火、防盗作为安全防范的重点，特别要加强对“两库”（危险品库、精神___品库）和重点部位（手术麻醉（范本）室、抢救室、电梯、生活消防水箱、高压氧舱、中心供氧站、高低压配电室、微机终端站、核磁室、b超室、食堂、锅炉房等处）的安全管理，在必要时启动护院队值守。
加强对院内安全巡查的力度和巡察频次。
门卫巡守是单位的第一道安全防线和哨兵，要加强对门卫巡守的管理，充分发挥其作用。
保卫科作为单位内部安全保卫工作的职能部门，要有高度的警觉性和___性，保持清醒的头脑，提高警惕，及时搜集情况，负责信息的收集和反馈。
（二）两办（党办、院办）和政工科（人事、劳资）要做好信访工作和了解职工思想动态（范本），及时化解矛盾和纠纷，消除不稳定因素，确保医院安全保卫工作万无一失。
（三）重点部位、要害设施的所在科室主任、负责人要对所管辖区域范围内的安全保卫工作负责，对发现的可疑人、异常事、可疑物要及时报告医院总值班和保卫部门，并采取有效的处置措施。
医院安保突发事件应急预案
（2）采取隔离、消毒等措施，防止疫情扩散；
（3）组织专家会诊，制定治疗方案；
（4）保障患者及医务人员防护用品供应。
4.医院内恐怖袭击、抢劫等犯罪事件：
（1）立即报警，报告应急指挥部；
（2）组织安保人员迅速到达现场，制止犯罪行为；
（3）协助公安机关进行调查，提供相关线索；
三、实际操作过程中的相关问题及注意事项
1.相关问题：
（1）预案执行过程中，各部门之间沟通不畅；
（2）应急物资储备不足，影响应急处置效果；
（3）预案培训、演练不到位，员工应急处理能力不足。
2.注意事项：
（1）加强各部门之间的沟通与协作，确保预案执行顺畅；
（2）定期检查应急物资，确保应急物资充足、完好；
（3）加大预案培训、演练力度，提高员工应急处理能力。
3.解决办法：
（1）建立应急指挥部，明确各部门职责，加强协调沟通；
（2）设立应急物资储备库，定期检查、更新应急物资；
（3）制定预案培训、演练计划，确保全院员工参与，提高整体应急处理能力。
2.定期开展应急演练，检验预案的实用性和有效性，并根据实际情况进行调整完善。
八、预案的修订与废止
1.本预案根据国家法律法规、政策及医院实际情况进行修订。
2.修订后的预案应及时向全院公布，并报上级有关部门备案。
3.若有特殊情况，经医院应急指挥部研究决定，可废止本预案。
特殊应用场合及增加的条款：
一、特殊应用场合
1.疫情期间医院安保突发事件
2.医院大型活动期间的安保突发事件
3.医院信息系统遭受网络攻击
4.医院重要领导或知名人士来访期间的安保突发事件
医院治安保卫应急预案
医院治安保卫应急预案1.医院平时要定期召开职工大会，对安全提出要求，邀请公安部门讲法制课，增强职工的法律意识。
发挥中层干部的作用，深入细致地开展工作，发现医患之间的矛盾及时处理。
2.医院大门设立门岗，实行专人管理，车辆凭登记卡或就诊单按规定入出大门。
严格执行来访登记制度，防止社会闲散人员进入医院滋事。
3.院内发生斗殴和群体上访事件时，所在科室或发现的干部都要立即报告有关责任人。
有关责任人要迅速到达现场制止，并及时通知派出所。
无法制止的，有关责任人要立即拨打 110 报案。
4.发现医闹等进入医院捣乱或寻衅时，获得事件信息的任何人都要在第一时间向有关责任人或单位领导报告，并同时打 110 报警。
5.有关责任人或任何现场工作人员立即组织现场人员，不惜一切代价建立警戒线，防止事态扩大。
6.有关责任人要利用通讯网络和一切有利条件，迅速集结优势力量，携带防卫器械，与滋事人员周旋，劝阻与制止犯罪行为，为警方援助赢得时间。
在有利条件下设法制服他们。
7.若斗殴者手中有器械，应首先收缴所有斗殴器械。
对有流氓恶势力嫌疑的院外人员，应交警方处理。
8.要视事态发展，必要时有关责任人要及时果断地组织就诊病人和家属疏散，引导所有他们撤离至安全区域。
并及时向公安、消防、救护、社区有关部门、单位求援，争取外援迅速赶到事件现场。
9.组织人员实施事件现场警戒，阻止无关人员进入医院，维护现场秩序，防范别有用心的人X事，引导外部救援人员进入事件现场。
及时送受伤人员到相关临床科室治疗。
医院无能力救治的，及时送上级医院或拨打 120。
10.事件发生后，医院应当立即向上级部门报告。
并要对事件的院内外各种因素综合分析，防范事件的发展或二次伤害。
医院安全保卫应急预案模版(三篇)
医院安全保卫应急预案模版____年医院安全保卫应急预案引言：医院作为人们治疗和康复的重要场所，其安全保卫工作至关重要。
为了应对各类突发事件，科学规范地开展医院安全保卫工作，并确保医院及其工作人员和患者的生命财产安全，制定本应急预案。
本预案旨在指导医院相关部门和工作人员在各类突发事件中科学应对，减少人员伤亡和财产损失，确保医院正常运转。
一、概述1.1 目的：本应急预案的目的在于明确医院在各类突发事件中的应急措施、责任分工、工作流程，规范和提高医院安全保卫工作，最大限度地降低人员伤亡和财产损失。
1.2 适用范围：本应急预案适用于医院各级各部门、临床和后勤人员，以及相关卫生行政部门和执法机构。
1.3 术语定义：a. 医院：指XX医院。
b. 突发事件：指在医院内可能发生的火灾、爆炸、恶劣天气、恐怖袭击、突发疫情等意外事件。
c. 应急措施：指医院针对突发事件采取的安全保卫措施和行动，包括预防、报警、救护、疏散等。
二、突发事件预警与报警2.1 突发事件预警：医院设立应急指挥中心，负责监测和获取各种突发事件的预警信息。
医院应与相关政府部门、警察机构、消防部门等建立紧密的联系机制，及时获取预警信息。
2.2 突发事件报警：医院应建立健全的报警系统，配备安全报警设备，并在显著位置设置报警按钮和应急电话。
任何发现突发事件或可疑情况的人员都应立即采取报警行动，并及时向应急指挥中心汇报。
三、医院内部安全措施3.1 防范措施：医院应制定完善的安全管理制度，落实相应的安全防范措施，包括但不限于视频监控、出入管理、保安巡逻等。
3.2 安全演练与培训：医院应定期组织安全演练活动，提高医院全体人员的应急处理能力。
医院还应开展安全知识培训，提高员工的安全意识和安全防范意识。
3.3 危险品管理：医院应建立完善的危险品管理制度，对医疗设备、药品和化学品等进行分类管理，并加强相关人员的培训和监管。
四、突发事件应急处置流程4.1 火灾应急处置：a. 发现火灾：任何人员一旦发现火灾，应立即采取报警行动，并按照火灾应急预案进行相应处理。
医院安全保卫工作应急预案
文档序号：XXYY-ZWK-001文档编号：ZWK-20XX-001XXX医院安全保卫工作应急预案编制科室：知丁日期：年月日安全保卫工作应急预案为保障职工安全，维护正常的诊疗秩序，有效防范和控制各类治安突发事件的发生，结合我院实际，特制定安全保卫工作应急预案。
一、指导思想以党的十八大重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，落实“主要领导负总责，分管领导具体负责，相关职能部门各负其责”的医疗机构治安管理责任制。
坚持预防为主、快速反应、果断处置的原则，及时有效地防范和处置各类治安突发事件，切实保障广大干部职工和患者生命财产安全。
二、成立安全保卫工作应急领导小组组长：xxx副组长：xxx xxx成员：xxx xxx xxx xxx xxx xxx xxx 朱锦 xxx xxx xxx xxx xxx xxx xxx xxx xxx xxx xxx xxx xxx领导小组职责：全面负责治安突发事件的处置、指挥、协调、上报等工作。
三、适用范围本预案适用于医院发生的各类矛盾纠纷，如：1.患者对医生诊疗过程不理解、辱骂医生、甚至采取过激行为的；2.抢夺病历资料、破坏医院设施、冲击病房和办公场所、非法限制医务人员人身自由、殴打医务人员的；3.患方拒绝将尸体移送的；4.在院内设灵堂、烧香、撒纸钱、贴标语、拉横幅、堵大门的；5.因酗酒在院内诊疗而殴打医生的；6.发生在院内职工之间的矛盾纠纷；7.其他原因发生在院内的治安案件等。
四、处置原则坚持预防为主、教育疏导、依法处置、防止激化的原则，做到早发现、早报告、早处理，及时控制危害，依靠政府，确保安全，维护稳定，将不安全因素消灭在萌芽状态。
五、处置程序接到报警后，院卫队员和保卫科工作人员应迅速赶赴现场，维持现场秩序，保持冷静头脑，灵活应对，避免肢体冲突。
根据现场情况，清点人数，及时报案，逐级把现场情况上报领导和相关部门。
必要时，调集所有院卫队员赶赴现场，确保医护人员安全。
一旦发生恶性医患纠纷事件，出现医闹，院卫队员和保卫科工作人员应第一时间到达现场与护院队形成合力，协助公安部门打击扰乱医疗秩序行为的违法人员，着重打击“医闹”分子，维护正常医疗秩序。
医院治安保卫应急预案模板
一、目的为保障医院内部秩序稳定，确保患者、医务人员及医院财产的安全，提高应对突发治安事件的能力，特制定本预案。
二、适用范围本预案适用于医院内部发生的各类治安事件，包括但不限于盗窃、抢劫、打架斗殴、醉酒闹事、寻衅滋事、医疗纠纷等。
三、组织机构及职责1. 医院治安保卫领导小组（1）组长：院长（2）副组长：分管院长（3）成员：保卫科负责人、医务科负责人、护理部负责人、门诊办主任、总务部门负责人、财务部门负责人、药剂部门负责人、信息部门负责人等。
2. 治安保卫办公室（1）主任：保卫科负责人（2）成员：院办负责人、党办负责人、宣传部门负责人等。
3. 保卫科（1）职责：负责医院内部治安保卫工作的组织实施、监督检查；协调各部门开展治安保卫工作；负责处理突发治安事件。
四、应急处置流程1. 发生治安事件时，现场工作人员或值班人员应立即向保卫科和医院总值班汇报。
2. 保卫科负责人接到报告后，根据现场情况上报治安保卫领导小组和公安等部门，同时立即赶赴现场。
3. 治安保卫领导小组召开紧急会议，根据事件性质、规模和影响，启动相应级别的应急预案。
4. 保卫科负责组织现场处置，包括：（1）制止违法行为，保护现场，防止事态扩大；（2）协助公安机关开展调查取证工作；（3）维护医院内部秩序，确保正常医疗秩序；（4）对受伤人员实施救治。
5. 医疗纠纷事件，由医务科、护理部等部门负责处理。
6. 治安事件处理后，保卫科负责总结经验教训，提出改进措施。
五、预防措施1. 加强医院内部巡逻，提高治安防范意识；2. 定期开展安全教育培训，提高员工安全意识；3. 加强与公安等部门的沟通协作，共同维护医院治安秩序；4. 完善医院内部管理制度，提高管理效率；5. 加强与患者、家属的沟通，减少医疗纠纷。
六、附则1. 本预案由医院治安保卫领导小组负责解释。
2. 本预案自发布之日起实施。
3. 各部门应按照本预案的要求，认真履行职责，确保医院内部治安秩序稳定。
医院保卫应急预案流程
一、预案编制依据为确保医院正常运行和患者安全，依据《中华人民共和国突发事件应对法》、《医疗机构管理条例》等相关法律法规，结合医院实际情况，特制定本预案。
二、组织机构1. 成立医院保卫工作领导小组，负责组织、协调、指挥医院保卫工作。
2. 设立保卫科，负责具体实施保卫工作。
3. 各科室设立保卫小组，负责本科室保卫工作。
三、应急预案流程1. 医疗纠纷人员闹事（1）值勤人员及时上前制止，劝阻闹事人员。
（2）与保卫科联系，组织相关人员妥善处理。
（3）必要时，报警110，请求协助。
2. 突发治安事件（1）保卫科接到报警后，立即组织人员到场。
（2）协助公安机关控制现场，保障急救通道畅通。
（3）协助救治伤员，做好现场保护工作。
3. 火警事件（1）发现火警时，保安人员立即报告保卫科。
（2）保卫科立即启动应急预案，组织人员进行灭火、疏散。
（3）确保患者、家属及医院工作人员的生命安全。
4. 盗窃事件（1）保安人员发现盗窃事件，立即向保卫科或公安机关报案。
（2）保卫科或公安机关到场后，协助调查、破案。
（3）维护现场秩序，防止事态扩大。
5. 突发停电、停氧事件（1）值班人员发现停电、停氧，立即报告保卫科。
（2）保卫科启动应急预案，组织人员进行应急处置。
（3）确保患者生命安全，尽量减少损失。
四、应急疏散程序1. 发现火警、突发事件时，当班人员立即启动应急预案。
2. 通知相关人员，组织疏散患者、家属及医院工作人员。
3. 疏散过程中，确保人员安全，防止拥挤、踩伤等事故发生。
4. 疏散完毕后，关闭楼梯间门，防止烟雾蔓延。
五、应急预案培训与演练1. 定期对医院工作人员进行应急预案培训。
2. 定期组织应急演练，提高应急处置能力。
3. 及时总结演练经验，不断完善应急预案。
六、附则1. 本预案自发布之日起实施。
2. 本预案由医院保卫工作领导小组负责解释。
3. 本预案如与国家法律法规、政策相抵触，以国家法律法规、政策为准。
医院安保处置应急预案
一、目的为了预防和减少医院内部安全事件的发生，提高应对突发事件的能力，保障医院工作人员、患者及家属的生命财产安全，维护医院正常医疗秩序，特制定本预案。
二、适用范围本预案适用于我院所有科室、部门及工作人员，适用于医院内部发生的各类安全事件，包括但不限于暴力伤医、火灾、盗窃、恐怖袭击等。
三、组织机构及职责1. 医院安保领导小组负责制定、修订、监督和实施本预案，协调各部门、科室的安保工作。
2. 医院安保办公室负责组织、协调、监督医院安保工作的实施，负责日常安保工作的管理。
3. 医院安保小组负责现场处置各类安全事件，执行医院安保领导小组的指令。
四、预防措施1. 加强医院内部巡逻，提高安保人员素质，确保医院内部安全。
2. 加强医院出入口管理，实行严格的出入制度，防止无关人员进入。
3. 加强医院内部消防设施的管理和维护，定期进行消防演练。
4. 加强医院内部药品、贵重物品、现金等易丢失物品的管理，实行严格的管理制度。
5. 加强医院内部网络安全管理，防止网络攻击、数据泄露等事件的发生。
五、应急处置流程1. 发现安全事件后，安保人员应立即向医院安保办公室报告，并启动应急预案。
2. 医院安保办公室接到报告后，立即通知医院安保领导小组，启动应急响应。
3. 医院安保领导小组根据事件性质，启动相应的应急响应措施。
4. 医院安保小组按照预案要求，迅速采取以下措施：（1）对现场进行警戒，防止事态扩大；（2）采取必要的现场救援措施，确保人员安全；（3）对现场进行勘查，收集相关证据；（4）及时向公安机关报案，协助警方进行调查。
5. 事件处理后，医院安保领导小组组织召开总结会议，对事件进行总结和评估，完善应急预案。
六、保障措施1. 加强安保人员培训，提高应急处置能力。
2. 定期开展应急演练，检验预案的有效性。
3. 建立健全应急物资储备制度，确保应急处置所需的物资充足。
4. 加强与公安机关、消防等部门的协作，共同维护医院安全稳定。
七、附则1. 本预案由医院安保领导小组负责解释。
医院保安应急处置预案
一、预案编制目的为保障医院正常医疗秩序，提高医院应对突发事件的能力，确保患者、医护人员和医院财产安全，特制定本预案。
二、预案编制依据1.《中华人民共和国突发事件应对法》2.《中华人民共和国安全生产法》3.《医疗机构管理条例》4.《医疗机构消防安全管理规定》5.《医疗机构反恐怖主义防范工作规定》6.《医疗机构突发公共卫生事件应急预案》三、预案适用范围本预案适用于医院内发生的各类突发事件，包括但不限于以下情况：1. 突发公共卫生事件2. 医疗事故3. 医院火灾、爆炸等安全事故4. 医院内部盗窃、抢劫等治安事件5. 医院周边治安事件6. 医院设施设备故障7. 其他突发事件四、组织机构及职责1. 成立医院应急指挥部，负责统一领导和指挥应急处置工作。
2. 医院应急指挥部下设以下小组：（1）应急指挥部办公室：负责应急处置工作的协调、调度、信息报送等工作。
（2）现场处置组：负责现场应急处置、人员疏散、伤员救治等工作。
（3）医疗救治组：负责伤员救治、医疗资源调配等工作。
（4）治安保卫组：负责现场治安秩序维护、人员疏散等工作。
（5）后勤保障组：负责应急物资、设备调配、生活保障等工作。
（6）宣传报道组：负责应急处置信息的发布、报道等工作。
五、应急处置流程1. 紧急情况报告（1）发现突发事件后，现场工作人员应立即向应急指挥部办公室报告。
（2）应急指挥部办公室接到报告后，应立即向医院应急指挥部报告。
2. 启动应急预案（1）医院应急指挥部根据突发事件情况，决定是否启动应急预案。
（2）应急指挥部办公室根据预案要求，启动应急处置工作。
3. 现场处置（1）现场处置组根据预案要求，迅速开展现场处置工作。
（2）医疗救治组对伤员进行救治，并根据需要调配医疗资源。
（3）治安保卫组维护现场治安秩序，确保人员安全疏散。
4. 后勤保障（1）后勤保障组根据现场需求，调配应急物资和设备。
（2）保障伤员救治、人员疏散和生活必需品供应。
5. 信息报送（1）应急指挥部办公室及时向上级主管部门报告应急处置情况。
民营医院保安应急预案
一、总则为保障民营医院正常医疗秩序，维护患者及医护人员的人身财产安全，提高应对突发事件的能力，特制定本预案。
二、适用范围本预案适用于民营医院在运营过程中可能发生的各类突发事件，包括但不限于火灾、盗窃、暴力事件、传染病疫情等。
三、组织机构及职责1. 应急指挥部- 指挥长：由医院院长担任。
- 副指挥长：由医院分管副院长和安保部门负责人担任。
- 成员：由医院各部门负责人组成。
2. 应急小组- 指挥部下设以下几个小组：- 现场处置组：负责现场指挥、人员疏散、紧急救援等工作。
- 医疗救护组：负责伤员的救治和转运。
- 安全保卫组：负责现场秩序维护、交通管制等工作。
- 信息宣传组：负责信息收集、发布和舆论引导。
- 后勤保障组：负责应急物资的调配和保障。
四、应急处置流程1. 报警与启动- 发现突发事件后，立即向应急指挥部报告。
- 应急指挥部接到报告后，迅速启动应急预案，各小组立即到位。
2. 现场处置- 现场处置组根据突发事件性质，采取相应措施：- 火灾：立即组织人员疏散，使用灭火器材进行初期火灾扑救，同时通知消防部门。
- 盗窃：封锁现场，保护现场证据，协助警方调查。
- 暴力事件：控制现场，隔离危险区域，确保人员安全。
- 传染病疫情：立即隔离患者，封锁相关区域，通知卫生防疫部门。
3. 医疗救护- 医疗救护组对伤员进行初步救治，并组织转运至医院或其他医疗机构。
4. 安全保卫- 安全保卫组负责现场秩序维护，确保人员安全，防止事态扩大。
5. 信息宣传- 信息宣传组及时收集信息，向医院内部和社会公众发布信息，做好舆论引导。
6. 后勤保障- 后勤保障组负责应急物资的调配和保障，确保应急工作顺利进行。
五、应急响应1. 一级响应：针对重大突发事件，如火灾、暴力事件等。
2. 二级响应：针对较大突发事件，如盗窃、传染病疫情等。
3. 三级响应：针对一般突发事件，如小规模盗窃、小范围火灾等。
六、应急结束1. 突发事件得到有效控制，现场秩序恢复，医疗救护完成，信息发布完毕。
医院保安突发事件应急预案
医院保安突发事件应急预案一、工作目标本预案旨在建立健全医院保安突发事件应急管理体系，确保在突发公共卫生事件发生时，能够迅速、高效、有序地开展应急处理工作，最大限度地减少事件造成的损失和影响，保障医院患者及员工的身体健康和生命安全。
二、工作原则1、预防为主、常备不懈（1）加强医院保安队伍的培训和教育，提高保安人员对突发公共卫生事件的识别、预警和处置能力。
（2）建立健全预防措施，加强卫生管理，改善卫生条件，开展健康教育，降低突发事件发生的风险。
（3）定期组织应急演练，提高医院各部门的协同作战能力，确保在突发事件发生时，能够迅速启动应急预案。
2、依法管理、统一领导（1）严格按照国家有关法律法规和政策要求，开展突发公共卫生事件的预防、控制和应急处置工作。
（2）成立医院保安突发事件应急指挥部，负责统一领导、指挥和协调应急处置工作。
3、快速反应、运转高效（1）建立健全信息报告和通报制度，确保在突发事件发生时，能够第一时间获取准确信息，为决策提供依据。
（2）制定详细的应急处置流程，明确各部门职责，确保在突发事件发生时，各项工作能够迅速、高效、有序开展。
三、组织管理1、成立医院保安突发事件应急指挥部，负责组织、协调、指挥和监督应急处置工作。
2、设立应急处置办公室，负责日常协调、信息收集和报告、应急物资储备等工作。
3、成立专业应急队伍，包括医疗救治、疾病防控、安全保卫、后勤保障等部门，明确各部门职责，确保应急处置工作顺利进行。
4、建立应急指挥部与各部门之间的沟通联络机制，确保信息畅通、指挥有序。
5、定期组织应急培训，提高应急队伍的应急处置能力和业务水平。
6、加强与上级部门、周边单位及社区的合作，建立联防联控机制，共同应对突发公共卫生事件。
四、预防措施1、加强卫生管理（1）制定并落实医院环境卫生管理制度，确保医院环境卫生整洁。
（2）加强对重点区域和部门的卫生管理，如病房、手术室、食堂、卫生间等，定期进行清洁、消毒和通风。
医院保安应急救援预案范本
医院保安应急救援预案范本一、预案目的为了确保医院正常秩序，预防突发事件的发生，保障患者、医护人员和医院财产的安全，制定本预案。
本预案旨在提供一套应急处理程序，以便在发生突发事件时迅速、有效地进行处置。
二、预案适用范围本预案适用于医院范围内发生的各类突发事件，包括但不限于火灾、地震、洪水、恐怖袭击、抢劫、医疗事故等。
三、组织架构1. 应急救援指挥部：由医院保卫科、急诊科、医务科、护理部、总务科等相关部门组成。
其中，保卫科为应急处理的主要负责部门。
2. 现场应急小组：由保卫科、急诊科、医务科、护理部、总务科等部门相关人员组成，负责现场应急处理工作。
四、应急响应程序1. 火灾（1）火情报警：发现火灾，立即拨打119报警，同时通知医院保卫科。
（2）启动应急预案：保卫科接到报警后，立即启动火灾应急预案，通知相关部门。
（3）现场处置：现场应急小组赶到火灾现场，进行扑救、疏散人员、保护财产等工作。
（4）医疗救援：急诊科、医务科、护理部等部门提供医疗救援，保障受伤人员得到及时救治。
（5）善后处理：总务科负责火灾后的善后处理，包括现场清理、恢复秩序等。
2. 地震（1）地震预警：地震发生时，立即启动地震应急预案，通知相关部门。
（2）疏散人员：现场应急小组负责组织人员疏散，确保患者、医护人员和家属的安全。
（3）医疗救援：急诊科、医务科、护理部等部门提供医疗救援，保障受伤人员得到及时救治。
（4）设施检查：总务科负责检查医院基础设施，确保水电供应、医疗设备正常运行。
（5）善后处理：总务科负责地震后的善后处理，包括现场清理、恢复秩序等。
3. 恐怖袭击、抢劫（1）报警：立即拨打110报警，同时通知医院保卫科。
（2）启动应急预案：保卫科接到报警后，立即启动恐怖袭击、抢劫应急预案，通知相关部门。
（3）现场处置：现场应急小组赶到现场，协助警方进行处置，保护人员安全。
（4）医疗救援：急诊科、医务科、护理部等部门提供医疗救援，保障受伤人员得到及时救治。
医院保安应急预案条例
第一章总则第一条为了保障医院安全，维护医院正常医疗秩序，提高医院保安队伍的应急处置能力，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国突发事件应对法》等相关法律法规，结合医院实际情况，制定本预案。
第二条本预案适用于医院内发生的各类突发事件，包括但不限于：自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件等。
第三条本预案的宗旨是：迅速、有序、高效地应对突发事件，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，保障医院正常医疗秩序。
第二章组织机构及职责第四条医院成立应急指挥部，负责指挥、协调、监督医院保安应急工作。
第五条应急指挥部下设以下工作组：（一）综合协调组：负责统筹协调各部门应急工作，制定应急方案，组织应急演练，总结应急经验。
（二）现场处置组：负责现场应急处置，确保现场安全，协助相关部门进行救援。
（三）医疗救护组：负责受伤人员的现场救治，确保伤员得到及时、有效的医疗救治。
（四）后勤保障组：负责应急物资的储备、调配，确保应急工作顺利开展。
（五）信息宣传组：负责应急信息的收集、整理、发布，确保信息畅通。
第三章应急响应第六条根据突发事件的发生程度，应急响应分为四个等级：一级响应、二级响应、三级响应、四级响应。
第七条一级响应：发生重大突发事件，严重影响医院正常医疗秩序，需全院动员进行应急处置。
第八条二级响应：发生较大突发事件，对医院正常医疗秩序造成一定影响，需部分科室、部门参与应急处置。
第九条三级响应：发生一般突发事件，对医院正常医疗秩序影响较小，需相关科室、部门参与应急处置。
第十条四级响应：发生轻微突发事件，对医院正常医疗秩序影响不大，需个别科室、部门参与应急处置。
第十一条应急响应启动后，应急指挥部要及时向医院领导汇报，并按照预案要求，组织相关部门、科室进行应急处置。
第四章应急处置第十二条现场处置组负责现场应急处置，具体措施如下：（一）维护现场秩序，确保人员安全；（二）根据突发事件性质，采取相应的应急处置措施；（三）协助相关部门进行救援；（四）及时向应急指挥部汇报现场情况。
医院安全保卫总体应急预案
医院安全保卫总体应急预案一、总则医院是一个集医疗、康复、护理和研究于一体的特殊机构，关系到社会的人民群众的生命安全和身体健康，因此，加强医院安全保卫工作，建立健全医院安全保卫总体应急预案，是保障医院正常运转和干部员工和患者生命安全的重要措施。
本预案是为了加强医院安全保卫管理，合理调动医院各项资源，提高医院应急处置能力，保障各项工作安全进行的总体规划和具体操作步骤。
二、应急准备1.组建应急指挥部医院应急指挥部负责组织协调医院应急处置工作。
应急指挥部由院长担任总指挥，副院长、医务科长、护理部长、设备科长、消防科长等相关部门负责人担任副总指挥，各部门分管领导、安保人员、工会负责人等作为指挥员，责任人员根据各自工作职责进行组织和协调。
2.建立应急预警机制医院应建立应急预警机制，通过各种渠道获取天气、环境、公共卫生等方面的信息，及时进行分析，预警并制定相应的处置措施。
3.应急设备准备医院应急设备应保持良好的状态，及时进行检修和更新。
包括急救设备、消防设备、通信设备、监控设备等，以保障应急处置的需要。
4.应急队伍建设医院应成立应急队伍，包括消防队、急救队、安全巡查队等，通过定期培训和演练提高队员的应急处置能力。
三、应急处置1.火灾事故(1)灭火处置医院应设立灭火器材专门存放点，遇到火情时，应首先进行自救和报警，同时尽量采取灭火措施进行扑灭。
如果火势过大难以扑灭，则应立即组织人员疏散，做好人员统计和留守工作，并就医院房屋结构等情况进行评估。
(2)人员疏散医院应制定火灾疏散预案，确定疏散路线和疏散点，通过定期演练提高人员的疏散效率和自救能力。
(3)紧急撤离在火灾事故无法控制时，应立即组织人员撤离。
根据不同楼层和区域的疏散条件，采取适当的撤离方式，并指定具体负责人，组织人员有序撤离。
2.水灾事故(1)封堵漏水医院应设专人负责水管、水阀等设备的检查和维护，确保设备运行正常。
一旦发现漏水情况，应及时封堵，切断电源，防止漏电造成人员伤亡。
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医院安全保卫应急预案 This manuscript was revised on November 28, 2020
医院安全保卫应急预案
1、医疗纠纷人员闹事时：
当医疗纠纷人员到医院领导办公室、医务科等科室闹事时，值勤人员应及时上前制止劝阻并与保卫科联系，组织相关人员妥善处理有关问题，防止事态扩大。
2、巡逻中遇犯罪分子实施犯罪活动时：
遇有犯罪分子正在实施犯罪活动时应迅速制止，并将其扭送保卫科或报110，力量不足时可动员现场职工或通知备勤人员，途中要提高警惕，防止其行凶或逃路同时应积极采取抢救、补救、排除险情等措施，尽量避免或减轻损失，并作好现场保护工作。
3、发生盗窃事件时：
保安应迅速向保卫科或公安机关报案，并向公司报告，主动维护好现场，不准无关人员进入现场，积极向公安机关、保卫科提供情况，协助破案。
将抓获的现行犯罪嫌疑人员及时向保卫科或公安机关汇报，或拨打110报警电话请求派员处理。
4、发生突发事件时：
医疗纠纷事态扩大聚众滋事或因交通事故或社会上人员斗殴后外伤事件，患者和陪同人员双方发生过激事态、群打群殴事件至医务人员无法正常治疗或危害医务人员安
全等事件时，保安人员要及时上前制止、劝导并报院领导、总值班、保卫科，必要时报110并向公司报告，协助公安机关维护医院秩序。
5、发生火警时：
发现火警时，保安要做好以下几个方面的工作：一要根据火情大小，利用消防用具积极采取扑救，火情大的要迅速报119向消防部门讲明发生火警的单位、地点、着火的是何物品，并派人在路口引导消防车辆进入现场，明确介绍火警情况和水源情况。
二要积极扑救迅速切断与灭火无关的电源。
关掉燃气开关，将易燃易爆物品撤离火灾现场，积极有效的使用灭火器材，努力扑灭初期火险。
三要注意保护好现场，维护好火场秩序，防止坏人趁火打劫，并积极参加抢救工作。
四要积极向消防部门和保卫科提供情况，协助有关部门查找火灾的原因，研究改进防火安全措施。