天力公司安全文化建设现状的分析与思考

关 键 词 ：安全 文 化 建 设 现状 分析 建 议
动 、“安全 回头 看 ”、“每 日一 题 、每 周 一 课 、每 月一 考 ”、“学 习案 例 、查
文 化是 企 业 的 灵 魂 ，安 全文 化 是 我 们煤 矿 企 业 的主 题 。２０１ ０年 找原 因、吸取 教 训 ”以 活 动。 在
安 全 活 动 ，丰 富 多 彩 。根 据 年 初 下发 的《关于 ２０１ ０年 深 化 安 全 安全 管理 。在 开 展 “煤 矿 事故 案 例 剖析 教 育 ”活 动 中 ，各单 位利 用 职工 文 化 建 设 的安 排 意 见 》要 求 ，４月 上旬 ，公 司 党委 宣传 科 、安检 科 联 合 安全 活 动 日的 时 间组 织职 工 学 习事 故 案 例 ，吸取 事 故教 育 。如 吴 寨矿
组 织 关 怀 ，搞 好 稳定 。针 对春 节 放 假 前后 ，职 工思 想活 跃 ，存 在 不 样 ，赶 有 目标 ，把 学 习的 积 极 性 落 实 到 安 全 生产 中去 ，在 全 公 司 形成
安 全 因 素 的 特 点 ，春 节 前 夕 ，公 司 ”亲 情 进 干 家 “活 动 蓬 勃 开 展 ，慰 一 个 人人 想 安 全 、学 安 全 、保安 全 、为安 全争 做 贡 献 的浓 厚 氛围 。另 外 问 困难 职 工 、离退 休 职 工 ，看 望 住 院 病 号 等 ，使他 们 切 实 感 受 到 组 织 在 吴 寨矿 井下 大巷 建 成 了“百 米 文化 长 廊 ”，进 一步 营造 了浓 厚 的 安 的 关怀 和 温 暖 。吴 寨 矿 、先 锋 矿 分 别对 返 乡人 员 发 了慰 问 信 、新年 贺 全 氛 围。
保 安 全 ”和 “关爱 生 命 、安全 发展 ”为主 题 的安 全 宣 传 教 育 活 动 ，筑 牢 手 册 》活动 中 ，在 学 习推 广 应 用 白国 周 班 组 管理 法 的 同时 ，公 司 选 树
职工 思 想 上 的 防 线。
推 出 了 白国周 式 班组 长 高 义有 ，使 广 大 干群 进 一 步统 一 思想 ，学 有榜
了“安 全 为 了谁 ”演讲 比赛 ，并 派 选 手 参 加 了集 团 举 办 的演 讲 比 赛 。６ “如何 落 实五 个 到位 々”、“如何 当一 名合 格 的跟 踪 检 查 员 ”、“矿 井 在壮
月 份 宣 传 科 和 安检 科 组 织 两 矿 一 厂 的 １２个 工 种 ４３个 参 赛 人 员 在 大 ，我该 怎么做 ”等 大讨 论 活动 ，让职 工 心 贴 心地 为 矿 山保 驾 护航 。
卡 ，组 织 专车 送 退 乡人 员 回 家欢 度 春 节 ，并 在 外 来 工 中 评 选 “劳动 模 用深 刻 的事 故 案 例教 育人 、说服 人 、约 束 人 ，提 高 职 工 的 安 全 意 范 ”和 “先进 工 作 者 ”进 行 奖 励 ，体 现 了公 司对 外 来 工 真诚 的关 怀。 识 ，教 育职 工 从 小 事做 起 ，从 点 滴做 起 ，规 范 个人 工 作 行 为 ，强 化 现场
在 生 产 矿 开 展 了 以 “我 身 边 的 安 全 故 事 ”为 主 题 的 安 全 讲 述 活 动 ，受 安质 队在 高 义有 的带领 下 ，利 用 “逢 六 安 全学 习 日”，认 真 学 习事 故案
到 了 很 好 的效 果 。５月 中旬 ，公 司 党 委宣 传 科 、安 检 科 、团委联 合 举 办 例 ，让典 型 的 事 故 、血 的教 训 警钟 长 呜 ，同时 积极 开 展 “安全 为 了谁 ”、
员 安 全 素质 和 安 全 意 识 ，扎 实推 进 安 全 文 化 建 设 ，创 新 载 体 ，营造 氛 使 得 广 大职 工 安 全 意识 得 至４进 一步 加 强 ，安 全 思想 境 界得 到进 一 步
围 ，为 实 现公 司持 续 稳 定健 康 发 展 奠 定 了坚 实的 思 想 基础 。
天 力公 司安全 文化 建 设现 状 的分析 与思 考
李江伟 （平煤股份天力公司）
摘 要 ：本 文 围绕 公 司 安 全 文化 建设 ，提 出 了 切 实可 行 的 意 见 与建 议 。 为 了谁 ”演 讲 比赛 、“应 对 挑 战 抓 机遇 ，坚 定 信 心 促 发展 ”主 题 教育 活
升 华 ，有 力 地 促进 了安 全生 产 。
１部 门联 动 ，通 力 协 作 。确 保 安 全 宣传 教 育活 动扎 实 有 效
积极 引导 职 工 学 习安 全技 能知 识 ，切 实 提 高职 工 的安 全 技术 素
扎 实开 展 以 “依 法 管理 ，本质 安 全 ”、“实施 安 全 生产 法 ，人 人 事 事 质 。在学 习《煤 矿 岗位 描 述 、手 指 口述操 作 要领 》、《天力 公 司安 全文 化
吴 寨矿 进 行 了 “双 述 ”比赛 ，通 过 层 层 选 拔 ，优 中 选 优 ，其 中 ９名 选 手 ４ 存在 的问 题和 不 足
进 入 集 团 决赛 ，为 公 司赢 得 了荣誉 。
公 司在 安 全 文化 建 设 方面 尽 管取 得 了一定 成 绩 ，同 时 也查 找 出
教 育 引 导 ，深 刻 反思 。９月份 ，公 司 党委 宣 传 科 和 安 检 科 组织 专 了 自身 的一 些 问题 和 不 足。 如 有 些 岗位 的 “手 指 口述 ”有 待 于进 一步
天 力 公 司公 司 以 构 建本 质 安 全 型 企业 为 目标 ，全 面 落 实 “五 个到 位 ”， “我 为 ‘本 质 安全 ’献一 计 ”、安全 故 事 会和 一 句话 说 安 全等 活 动 中 ，职 加 强 安 全 文化 建设 ，塑 造企 业 灵 魂 ，实现 安 全 文化 创 新 ，全 面 提 升 全 工们 结 合 自 己的 本职 岗位 有 针 对 性 地 对 安 全 工作 提 出 意见 和 建 议 ，