公司快递制度管理制度

第一章总则
第一条为加强公司快递物品的收发管理，提高工作效率，降低快递成本，保障公司快递物品的安全、准确和及时，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有员工，包括但不限于内部快递、外部快递及个人快递。

第三条公司快递管理工作应遵循以下原则：
1. 规范化：确保快递收发流程的规范化，提高工作效率；
2. 经济性：合理控制快递费用，降低成本；
3. 安全性：保障快递物品的安全，防止丢失、损坏；
4. 及时性：确保快递物品的及时送达，满足业务需求。

第二章快递物品分类
第四条快递物品分为以下几类：
1. 公司性快递件：指公司及员工因工作需要，接收或寄出的快递物品；
2. 非公司性快递件：指员工因个人需求，接收或寄出的快递物品。

第三章快递收发流程
第五条快递收发流程如下：
1. 收件：
（1）员工填写快递收件单，注明收件人、收件地址、联系电话等信息；
（2）收件人签字确认后，将快递单交给快递员；
（3）快递员核对信息，将快递物品交给收件人。

2. 发件：
（1）员工填写快递发件单，注明寄件人、寄件地址、联系电话、收件人、收件地址等信息；
（2）寄件人签字确认后，将快递单及物品交给快递员；
（3）快递员核对信息，将快递物品交给快递公司。

3. 快递员交接：
（1）快递员在收件或发件过程中，应确保快递物品的完好无损；
（2）快递员在交接快递物品时，应填写交接单，注明快递物品的品名、数量、重量、体积等信息，双方签字确认。

第四章快递费用管理
第六条公司快递费用按照以下标准执行：
1. 公司性快递件：按照公司规定的收费标准执行；
2. 非公司性快递件：按照市场价格或员工协商确定的收费标准执行。

第七条快递费用报销流程如下：
1. 员工填写快递费用报销单，注明快递物品的品名、数量、重量、体积、费用等信息；
2. 经相关领导审批后，将报销单及快递单、快递物品交接单等凭证提交至财务部门；
3. 财务部门审核无误后，将报销费用支付给员工。

第五章奖惩
第八条对违反本制度规定，造成快递物品丢失、损坏或延误的，公司将按照以下标准进行处罚：
1. 丢失、损坏快递物品的，根据物品价值进行赔偿；
2. 迟延快递物品的，根据延误时间及影响程度进行处罚。

第九条对严格执行本制度，提高快递工作效率，降低快递成本的员工，公司将给予表彰和奖励。

第六章附则
第十条本制度由公司行政部门负责解释。

第十一条本制度自发布之日起实施。