SAP-HR人力资源管理模块原理课件

员工信息管理
个人信息维护
合同管理
升职晋升
了解如何管理员工的个人信息， 如基本资料、联系方式等。
学习如何在SAP-HR系统中管 理员工的雇佣合同和相关文件。
掌握通过SAP-HR系统实现员 工升职和晋升的流程和方法。
员工绩效管理
1 绩效评估
了解如何使用SAP-HR 系统进行员工绩效评估 和目标设定。
1
应用范围
2
探索SAP-HR系统在不同行业和规模
的企业中的应用和优势。
3
模块概述
了解SAP-HR系统的核心模块和其在 企业中的角色。
系统架构
深入了解SAP-HR系统的架构和技术 组件，以及其与其他系统的集成。
组织架构管理
部门管理
核心功能之一，帮助企业定义和管理组织的 不同部门和层级。
人员编制管理
跟踪和管理企业中的人员编制，确保资源的 合理配置和控制。
3
工资调整
掌握如何使用SAP-HR系统管理和跟 踪工资调整和福利待遇。
福利管理
福利计划
了解如何在SAP-HR系统中管 理员工的福利计划和福利申请 流程。
健康管理
员工服务
学习如何在SAP-HR系统中跟 踪和管理员工的健康管理信息。
掌握如何使用SAP-HR系统提 供员工服务和支持，提升员工 满意度。
2 奖励和激励
学习如何通过奖励和激 励措施激发员工的工作 动力和积极性。
3 培训和发展
掌握如何使用SAP-HR 系统为员工提供培训和 发展机会，以提高绩效。
工资管理
1
工资核算
了解如何使用SAP-HR系统进行工资
社会保险和个税
2
核算和薪酬发放。
学习如何管理员工的社会保险和个税
信息，并进行相关报告和申报。
岗位管理
有效地管理企业中不同岗位的职责和要求， 以提高工作效率。
组织管理报告
生成各类组织管理报告，帮助企业进行战略 决策。
录用管理
1
招聘管理
了解如何在SAP-HR系统中进行招聘任务的管理和跟踪。
2
简历筛选
学习如何使用系统工具对大量简历进行筛选和评-HR系统中安排、记录和评估面试流程的关键步骤。
SAP-HR人力资源管理模块 原理课件
通过本课件，您将了解SAP-HR人力资源管理模块的原理、功能以及应用，以 帮助您更好地掌握企业人力资源管理的核心知识。
人力资源管理模块介绍
探索SAP-HR人力资源管理模块的背景和定义，以及它如何与企业的人力资源策略相结合，实现高效的 人力资源管理。
SAP-HR系统概述