企业文化形考作业四-甘肃电大参考资料

企业文化形考作业四
甘肃广播电视大学形成性测评系统课程代码：6207202 参考资料
形考作业四
试卷总分：100
任务四
单选题(共15题,共60分)
1.(4分)
在企业物质文化基础要素中，专门用以代表企业或企业产品的固定图案、文字或其他形式的子要素是( )。

A、企业名称
B、企业标准字
C、企业标准色
D、企业标志
参考答案：D
2.(4分)
以下描述中符合团队文化的特征的有( )。

A、人际关系融洽
B、员工不关心企业的前途
C、非正式群体与正式群体不协调
D、员工追求个人利益最大化
参考答案：A
3.(4分)
俗话说“千军易得，一将难求”，在现代企业当中，“一将”指的是（）。

A、将军
B、经理
C、企业家
D、主管
参考答案：C
4.(4分)
（）不仅对企业文化起保证作用，而且是建设企业文化、物化企业文化的重要途径。

A、创造名牌
B、产品生产
C、企业发展
D、企业再造
参考答案：A
5.(4分)
从市场角度给企业文化分类，过程文化的特点是( ) 。

A、高风险快反馈
B、低风险快反馈
C、高风险慢反馈
D、低风险慢反馈
参考答案：D
6.(4分)
企业形象识别系统包括（）。

A、CI、MI、VI
B、CI、BI、VI
C、MI、BI、VI
D、MI、BI、CI
参考答案：C
7.(4分)
传统管理重“过程”；企业文化重“（）”。

A、绩效
B、目标
C、收益
D、利润
参考答案：A
8.(4分)
企业文化的物质保证中不包括( )。

A、生产工程建设
B、福利工程建设
C、文明设施工程建设
D、企业制度建设
参考答案：D
9.(4分)
企业形象的基石是( )。

A、理念形象
B、产品形象
C、公关形象
D、员工形象
参考答案：B
10.(4分)
企业重视利用和引导，抓好（）组织建设，有助于克服以往管理理论中“见物不见人”的缺陷，重视人的因素。

A、正式组织
B、非正式组织
C、企业组织
D、企业生产
参考答案：B
11.(4分)
企业员工在社会公众联系、交际过程中的礼仪是指( )。

A、工作惯例礼仪
B、生活惯例礼仪
C、纪念性礼仪
D、交往性礼仪
参考答案：D
12.(4分)
（）是企业文化的主体。

A、客户
B、员工
C、价值
D、理念
参考答案：B
13.(4分)
企业家是指( )。

A、企业董事长
B、企业厂长或经理
C、企业法人代表
D、创新事业和冒险事业的组织者
参考答案：D
14.(4分)
（）是建设企业文化的基本保证。

A、外部环境
B、组织环境
C、内部环境
D、法律环境
参考答案：D
15.(4分)
企业文化氛围的构成“不”包括（）。

A、物质氛围
B、制度氛围
C、感情氛围
D、团队氛围
参考答案：D
多选题(共5题,共25分)
16.(5分)
CI 策划通过MI、BI、VI 三者相互协调一致的活动，使CI 具有( )。

A、识别功能
B、代表功能
C、解释功能
D、象征功能
参考答案：ABCD
17.(5分)
企业理念的功能包括( )。

A、向导功能
B、制约功能
C、凝聚功能
D、激励功能
参考答案：ABCD
18.(5分)
视觉识别系统的特征包括( )。

A、一致性
B、独特性
C、审美性
D、简单性
参考答案：ABCD
19.(5分)
以下要素中属于MI 的是( )。

A、企业形象
B、企业精神
C、企业价值观
D、企业目标
参考答案：BCD
20.(5分)
BI 对企业形象的塑造有( )。

A、支持功能
B、稳固功能
C、提高功能
D、完善功能
参考答案：AB
判断题(共5题,共15分)
21.(3分)
产品形象是企业的灵魂，是企业的精神支柱，是企业个性的集中体现，是企业在哲学境界的表现形式。

( )
×
参考答案：×
22.(3分)
规章制度比企业伦理道德具有更大的约束力。

( )
√
×
参考答案：×
23.(3分)
非正式组织是在共同的工作中，由于工作关系、兴趣爱好、血缘关系等原因自发产生的，具有生产协作关系的团体。

（）
√
×
参考答案：×
24.(3分)
企业文化结构是指企业文化系统内各要素之间的时空顺序、主次地位和结合方式。

（）
√
×
参考答案：√
25.(3分)
CI 是企业文化的内显形式。

( )
×
参考答案：×。