广州市劳动合同样本

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广州市劳动合同样本
甲方(用人单位):
乙方(劳动者):
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及广州市相关劳动合同条例的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同,共同遵守以下条款:
一、基本信息
1.1 甲方(用人单位)名称:
1.2 甲方(用人单位)住所:
1.3 甲方(用人单位)法定代表人或者主要负责人姓名:
1.4 乙方(劳动者)姓名:
1.5 乙方(劳动者)住址:
1.6 乙方(劳动者)身份证号码:
二、劳动合同期限
2.1 本劳动合同期限为:
(注:劳动合同期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。


三、工作内容和工作地点
3.1 乙方(劳动者)在甲方(用人单位)从事以下工作:
(注:具体工作内容根据实际情况填写。


3.2 乙方(劳动者)的工作地点为:
(注:根据实际情况填写具体工作地点。


四、工作时间和休假规定
4.1 乙方(劳动者)每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。

(注:根据实际情况填写具体工作时间。


4.2 乙方(劳动者)享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇,具体按照国家和广州市的相关规定执行。

(注:根据实际情况填写具体休假规定。


五、劳动报酬
5.1 乙方(劳动者)的月工资为人民币(大写):
(注:根据实际情况填写具体工资数额。


5.2 甲方(用人单位)按照广州市的规定为乙方(劳动者)缴纳社会保险,并按时足额支付乙方(劳动者)工资。

六、社会保险
6.1 甲方(用人单位)依法为乙方(劳动者)参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

(注:根据实际情况填写具体社会保险种类。


6.2 甲方(用人单位)按时足额为乙方(劳动者)缴纳社会保险费,乙方(劳动者)依法享受社会保险待遇。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
7.1 甲方(用人单位)必须依法提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,保障乙方(劳动者)的人身安全和健康。

7.2 甲方(用人单位)必须依法告知乙方(劳动者)工作中可能存在的职业危害和防护措施,乙方(劳动者)有权了解工作过程中的职业病危害因素及相关防护措施。

八、其他约定
8.1 乙方(劳动者)违反甲方(用人单位)的规章制度,甲方(用人单位)有权依据规章制度对乙方(劳动者)进行处罚。

8.2 乙方(劳动者)同意按照甲方的要求,参加甲方组织的培训和学习,提高自身素质和技能。

8.3 双方在签订劳动合同时,应当如实提供与劳动合同直接相关的个人信息。

8.4 双方在履行劳动合同过程中,发生劳动争议,应首先通过协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、合同的生效、变更、解除和终止
9.1 本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。

9.2 劳动合同的变更、解除和终止,必须依法进行,双方协商一致。

9.3 甲方(用人单位)解除劳动合同,必须符合《中华人民共和国劳动合同法》的规定,并提前通知乙方(劳动者)。

9.4 乙方(劳动者)解除劳动合同,必须提前向甲方(用人单位)提出书面申请,并按照甲方的规定办理手续。

十、违约责任
10.1 双方在履行劳动合同过程中,违反合同约定,给对方造成损失的,应承担违
约责任。

10.2 甲方(用人单位)未按照合同约定支付劳动报酬、缴纳社会保险费的,乙方(劳动者)有权解除劳动合同,并要求甲方(用人单位)支付经济补偿。

10.3 乙方(劳动者)违反合同约定,提前解除劳动合同的,应按照甲方的规定支
付违约金。

(注:本劳动合同样本仅供参考,具体内容需根据实际情况和法律法规进行调整。

劳动合同的签订应遵循平等自愿、协商一致的原则,保障双方的合法权益。

)。

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