初级中学第一学期科研工作计划

初级中学第一学期科研工作计划
一、指导思想
本学期，xx初级中学将根据xx区教师进修学院科研室的工作计划，扎实开展各项科研工作，努力做好各项基础性资料的建立和制度的创建与完善，深入研修校本教材，逐步建立课题申报，稳落实课题研究，积极推广已取得的科研成果，树立“科研与教育教学相结合、科研为教育教学服务、科研为教师专业化成长服务”的观念，积极鼓励教师开展课题研究，提高教师的教育科研能力，逐步培养建设稳定的科研队伍，确保学校的各项科研工作正常有序、有效的开展。

二、主要工作思路
（一）做好校级课题建设，构建科研雏形
抓课题建设工作，从建立校级课题入手，做好校级课题选题培训，在教师个人、备课组、教研组课题申报的前提下，科研室组织教研组长和相关专家进行充分论证，再由校课题领导小组审批、立项程序操作，以此用制度规范课题研究行为，注重过程管理，讲究实效。

（二）完善科研制度，重视过程管理
建立和完善xx初级中学科研课题管理制度、科研奖励制度及科研常规管理条例和科研组织机构，用科研制度和条例调动教师开展科研的积极性，教师的课题研究列入个人年
终考核，以此保障科研工作有序顺利进行。

在学校形成重视科研工作的过程管理，对参与科研课题研究的课题组领衔人及成员能够按照时间结点规范、保质保量完成任务的要适当的进行表彰或表扬，从舆论宣传中形成重视科研过程管理，推动科研课题过程管理良好氛围的形成，做到活动有记录，过程有资料，评价有结果。

（三）抓队伍建设工作，培育科研力量
首先是鼓励区、镇、校三级骨干教师结合自己的工作实际，合理地选择和开展迫切需要解决的教育教学中热点问题和难点问题申报各级各类课题，或者进行校级的小课题、微小课题研究，通过课题引领他们向科研型、专家型教师方向发展，并发挥骨干教师的辐射作用，带动全员科研素质的提升。

其次是有计划地对青年教师进行系统培训，支持和鼓励他们积极参与到科研实践中来，在实践中增长科研才干，支持和帮助他们申报申报各级各类教育、教学的研究课题；另外发挥青年教师思想活跃，接受新事物快，热情高，特为青年教师增添展示平台，及时让他们晒一晒自己在教育教学中探索与设计、新的发现、好的实践、好的做法等等，引导他们记录一些精彩片段，科研室将尽可能多的为他们提供学习培训机会，有利于青年教师尽快成长为科研型教师。

（四）用好已有资源，为科研培训提供帮助
及时请教专家进行培训和个别辅导答疑。

本学期将在10
—11月请科研专家来校对全体教师进行科研理论方法等培训，目的加强校内教师的科研方法和科研常识的普及，让全体教师对课题研究和科研方法有个初步的认识，浓厚校园科研气氛，其次是让有些正在进行课题研究和将要进行课题研究的教师存在的模糊认识，能直接得到专家的解答或交流。

其次是用好学校图书馆购置相关书籍和培训。

了解教师所需，不断丰富和完善科研书籍；利用图书馆和网络优势，做好各项课题的情报资料检索工作和教师检索能力培训。

三、相关工作
（一）申报区级科研课题。

（二）做好教师论文向区《进修与研究》的稿件推荐工作，
（三）做好xx区第二届“教育创新征文”选送工作。

（四）积累好骨干教师的教研资料，尤其是要做好骨干教师常规检查、和中期阶段性总结工作，把他们丰富的教科研经验筛选概括出来，充分发挥骨干教师的示范性，为学校教育教学服务。

（五）建立科研室的档案管理基础资料。

（六）开展片级科研活动。

（七）上交科研年度考核材料。

（八）其他未尽事宜。

初中教务处工作计划
一、指导思想和目标
树立科学发展观,全面提高我校的教学质量。

特别是20xx年中考再创佳绩,内地上线要有新突破,抓好7个毕业班,强训班要求更严,科学发展观的有关理念落到实处,狠抓教学常规,进一步完善各项考核制度,创造一个教书育人、和谐奋进的优良环境;进一步做好语言文字规范的各项工作,并把语言文字规范的内容渗透到日常教学的各项环节中使之成为常规性的教育内容。

加大教科研力度,制定切实有效的措施,加强教研组与各功能室得管理,促进教师专业化发展,提高课堂教学质量
二、工作要点和措施
1、切实加强师资队伍建设。

认真按地区教体委和县教体局及校长办的指示要求办事。

以活动为载体,以评比为手段,时刻鼓励老教师的优秀技能,同时更重要的培训好年轻教师的业务能力。

使之我校教师建设成一支适应现代化教育事业的素质优良、结构合理、充满活力的师资队伍,造就一支敬业、勤勉、高效、创新的教师队伍。

对青年教师的培养,提供机会(师徒结对、外出培训、公开课展示等),要进一步加强师德修养,提倡奉献和合作精神,真正做到"学高为师,身正为范"。

要组织青年教师学习教师职业道德规范,学校的
各项规章制度,增强爱岗敬业、无私奉献意识,以满腔的热情投入到教学工作中去。

三、重视毕业班工作,确保中考成绩年年有升。

在上上下下的共同努力下,我校今年中考取得了令人瞩目的佳绩。

20xx届学生的中考又摆在面前,为确保中考成绩稳中有升,我们将落实以下几项主要措施。

1、统一思想认识,形成争先创优的氛围。

在团结协作的基础上形成你追我赶的态势,力争全年级教师携手进取。

2、认真组织各类检测考试,以考促教。

继续实行月考制度,要求学生认真答题,教师认真评卷,以便及时调整教学策略。

3、不断完善制期中期末的奖惩办法,全力调动教师的积极性,同时倡导奉献精神、吃苦精神,在教育教学过程中,做到"横向到边,纵向到底",把工作做实做细。

4、教育机会平等是现代教育的基本理念,老师们必须面向全体学生--爱生如子。

四、加强语言文字规范的工作力度
学校是语言文字规范化工作的主阵地。

近几年来,我校一直把语言文字工作作为实施素质教育的一项重要内容。

在山南地区教体委和县教育局的具体指导下,学校不断强化管理,完善组织制度建设,大力提高学校的语言文字规范化水平。

统一思想认识,是做好任何工作的前提。

通过对《教育法》、《国家通用语言文字法》等法律法规的学习,我们深深感受到:语言文字规范化工作是学校的一项基础性工作,说普通话,用规范字,做文明人不仅是语言文字规范化工作方面的要求,更是开展学校德育及学生行为规范教育的内在需要。

为此,学校在语言文字规范化方面先后做了大量的工作,成立了由校长室、教务处、政教处、团委等部门领导组成的学校语言文字工作领导小组。

由领导小组负责学校语言文字工作的总体规划;分管教学的副校长包文刚为专管员,具体负责各项工作的落实。

学校不仅具有语言文字的专门工作计划和总结,而且各学科每学期的工作计划也都含有其内容,尤其是语文教研组和藏文教研组的活动记录,更能体现出各年级对语言文字规范化工作方面的重视程度。

藏汉教研组都制定了符合学生实际的语言文字训练目标,注意充分发挥语文课的主渠道作用,加强对学生听、说、读、写能力的教学和培养,并要求其他学科教师在教学中,也要因地制宜地对学生进行语言文字规范化教育。

2、加强教学工作常规管理。

教学工作是学校的中心,也是教务的主要工作。

学校只有严格常规管理,才能保证教学工作有序运行,才能保证教学活动按规律办事,才能保证教学质量稳步提高。

(1)按照国家规定的计划,开足各类课程,尤其是地理、
历史、生物和信息技术教育课从本学期开始学校将把副科跟主课同等重视。

在考试的内容和形式上也会有根本的改变所以,要求教师精心备课,尽职尽责上课。

(2)起始年级要着重抓好学生的学习常规、理想教育,严格训练,掌握学习方法,培养良好的学习习惯。

(3)严肃课堂教学工作管理,杜绝上课迟到、早退、旷课、接打手机以及只顾自己上课不管学生听与不听的现象。

教务处将不定期巡逻查看、对违规现象给予批评,并记入教师业务档案。

(4)定期征求教学意见,按月检查学生作业,定时调查教学情况,做好教师教学评估工作,并及时与教师交换意见,促使教师每一次教学评估后教学能力有所长进。

(5)教研组组长要配合教务处定期检查教师教案,并做出评估,指导新教师备好课、上好课,促进新教师不断提升教学水平,帮助有困难的教师不断提升教学水平。

本学期教务处将举行教师"优秀教案"的评比活动。

(6)坚持观摩性和检查性听课制度。

大力开展公开课和随堂公开课活动。

观摩性听课是一种学习,检查性听课是一种鞭策,取长补短,共同提高。

每个教师听课节数务必符合学校规定的节数。

(7)倡导教师实施多媒体教学。

利用现代信息技术,进行大容量、快节奏、高效率的现代课堂教学。

(8)领导深入教学第一线听课。

听课要有目的、有计划,既要注意全面检查课堂教学情况,又要突出重点,有针对性。

听课要有记录、分析和评价,并以适当的方式向教师进行反馈。

3、切实加强教研组的建设。

教研组长要强化责任意识、质量意识,以身作则,肯吃苦、肯学习、肯钻研,乐于奉献。

教研组长要立足教学科研,切实做好课题研究,主抓教学常规的落实。

主抓备课、批阅作业、教研讨论、说课等工作。

教研组以听课、学习理论、课题研究为主。

听课活动建议主要提出不足之处,每人至少提一条建议性意见。

听课评课中,没有发现问题和解决问题的视为失职,以利于教研活动的创新。

教研组以教材分析为主,做到备课、练习、测评全组统一。

本学期末教务处根据教研组的教研活动和常规管理的情况将评选出优秀教研组。

4、认真组织考试和质量监控。

通过建立月考制度,加强质量监控,力求公正、客观地反映教与学的实际情况,及时发现问题,寻求对策。

教务处认真组织期中、期末考试及质量分析。

初中第一学期总务工作计划
一、指导思想：
以办“社会满意、家长满意、学生满意”的教育为宗旨，
以深化后勤制度改革为动力，加强精细化管理构建和谐实中为目标，充分发挥总务职能工作的作用，做到“勤政、廉洁、公开、公平、高效优质，全面服务教育教学，服务广大师生促进我校后勤管理工作做到服务热情，保障有力，再上新台阶。

二、工作目标：
1、依法理财，规范财务管理，实行民主理财与监督。

2、强化食堂管理，规范操作流程，注重安全优质运行。

3、狠抓校产管理，实现责任承包，做到奖罚分明。

4、加强门店管理，完善租赁手续，及时收缴租金。

5、抓好绿化管理，合理规划校园格局，促绿化上品位。

6、狠抓基地建设，力争高产，为谋教职工福利打好基础。

7、增强后勤人员间的服务意识，确保学校各项工作正常运转。

三、工作要求与措施：
1、财务管理
①修订学年度《财务收支预算计划》并严格执行。

②执行《实中财务管理细则》，坚持依法理财，实行民主监督，做好财务收支月公示制度。

③坚决落实省教育门关于收费“十不准”的规定，严格收费标准，杜绝违规收费。

2、财产管理
①坚持做到每学期进行一次校产清理，做到账账相符，账实相符。

②坚持开学初与责任人签订校产管理合同，期末结束实行责任制兑现。

做到校产“谁使用，谁管理，谁损坏，谁赔偿”的校产管理制度。

③校产添置与维修：一立项，二预算，三审批，四采购，五入库与验收，强化监督机制，杜绝物品采购过程中的腐败行为。

④对易耗物品实行定额配置，分期分批发放。

3、食堂管理
①食堂实行目标责任管理，实施“定点采购，分块核算，自主经营，工效挂钩”收支纳入学校总帐管理的原则。

②严格执行《实中食堂安全卫生管理制度》，把“安全第一”落实到食堂工作的全过程。

③定期召开食堂工作会议，组织员工学习，总结。

兑现落实情况。

④按“学校定编、按需设岗、按岗聘用、能进能出”的原则进行人员选聘。

⑤定期征求师生意见，实行食品末位淘汰制，不断改进食堂工作，提高服务质量。

4、勤工俭学
①门店（校内代销店）一律公开向社会招租，千方百计保证租金按时收缴入库。

②在优质服务、安全卫生的基础上尽可能提高学生早餐的进餐率，坚持每月清点和公布各班早点进餐人数。

③做好学生自愿饮用纯净水工作，公开招标选择供水公司。

5、水电管理
①经常检修，排除故障，确保水电线路安全畅通。

②每月按标准收取各用户的水电费，并公示。

③节约用水用电，减少水电费用的开支。

6、其它工作
绿化工作，垃圾清除，刁汊基地，消杀工作等等一律责任到人，定期检查，工作质量效益与责任人补贴挂钩。

四、具体安排
九月份
1、开学前的准备工作
2、班牌与桌凳安装投放到位
3、教师办公室调整
4、按标准收费
5、制定本学期财务收支预算计划
十月份
1、西街门店开发前期准备工作
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2、对上学期的学校财务进行清理
3、对学校国有资产进行全面清理，登记、造册、建立台帐。

十一月份
1、食堂安全检查
2、通报学期过半财务运行情况
十二月份
1、门店收费
2、水电线路检修
元月份
1、财产清理、公示
2、校产验收，兑现合同
3、对财务进行清理
4、总务工作半年总结
5、制定寒假总务工作计划与安排
二月份
1、落实兑现教职工有关福利待遇
2、结清有关费用。

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