安全站考勤管理制度

第一章总则
第一条为加强安全站内部管理，确保各项工作有序进行，提高工作效率，特制定
本制度。

第二条本制度适用于安全站全体员工，包括正式员工、临时员工和实习学生。

第三条本制度遵循公平、公正、公开的原则，严格执行国家有关劳动法律法规。

第二章考勤时间与方式
第四条安全站实行标准工作时间制度，即每周工作五天，每天工作八小时。

第五条员工应按照规定的时间上下班，不得迟到、早退、旷工。

第六条考勤方式包括指纹打卡、人脸识别或刷卡打卡，员工需在规定时间内完成
考勤。

第七条特殊情况，如请假、出差、加班等，需提前向部门负责人申请，并经批准
后方可执行。

第三章请假制度
第八条员工因事、因病需要请假，应提前向部门负责人提出书面申请。

第九条请假分为事假、病假、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等。

第十条事假：员工因私事需要请假，每次请假不超过三天，累计不超过一个月。

第十一条病假：员工因患病需要请假，需提供医院证明，每次请假不超过一个月，累计不超过六个月。

第十二条年假：员工每年享有带薪年假，具体天数根据国家规定和公司制度执行。

第十三条特殊假期：根据国家规定和公司制度，员工可享受产假、陪产假、婚假、丧假等。

第四章加班制度
第十四条员工因工作需要加班，需经部门负责人批准。

第十五条加班分为正常加班和加班费加班。

第十六条正常加班：员工加班时间不超过每日一小时，每月累计不超过三十六小时。

第十七条加班费加班：员工加班时间超过每日一小时，每月累计超过三十六小时，按国家规定支付加班费。

第五章考勤管理与奖惩
第十八条安全站设立考勤管理部门，负责考勤工作的组织实施。

第十九条考勤管理部门每月对员工考勤情况进行汇总，并向部门负责人汇报。

第二十条对迟到、早退、旷工等违规行为，视情节轻重给予警告、罚款等处罚。

第二十一条对按时打卡、遵守考勤规定的员工，给予表扬或奖励。

第二十二条对违反本制度，造成严重后果的员工，将依法解除劳动合同。

第六章附则
第二十三条本制度由安全站行政部门负责解释。

第二十四条本制度自发布之日起实施。

第七章附则
第二十五条本制度如有未尽事宜，可根据实际情况予以修订。

第二十六条本制度由安全站行政部门负责解释和实施。

第二十七条本制度自发布之日起执行。