一般干部职工分工及挂点村

一般干部职工分工及挂点村
一般干部职工的分工及挂点村的具体安排可能因地区、部门或单位而有所不同。

以下是一种可能的分工及挂点村方式，供您参考：
分工方式：
1.文秘岗：负责撰写文件、报告、总结等文字材料，处理机要文件
和保密工作，协助领导处理日常事务。

2.组织人事岗：负责干部职工的招聘、培训、考核、晋升、调动、
退休等人事管理工作，组织开展党组织活动和工会工作。

3.财务管理岗：负责单位的财务管理、会计核算、预算编制和财务
分析等工作。

4.业务管理岗：负责具体业务工作的计划、组织、协调、监督和考
核，落实上级部门布置的各项任务。

5.综合管理岗：负责单位的行政事务、资产管理、后勤保障等工作。

挂点村方式：
1.领导班子成员：每人负责挂点一个村，负责协调解决该村的重大
问题，督促检查工作落实情况。

2.干部职工：按照单位安排和个人自愿原则，选择挂点一个或多个
村，协助村干部开展工作，帮助解决实际问题。

在分工及挂点村的具体安排上，可以根据实际情况进行调整和优化，以更好地发挥干部职工的特长和作用。