2018年落实中央八项规定情况报告-精选word文档 (6页)

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落实中央八项规定情况报告
篇一：关于落实中央八项规定情况的自查报告(定稿)
***市***区***改造办公室
关于落实中央八项规定情况的自查报告
贯彻落实中共中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”，
我办及时召开全体干部会议，传达学习习近平同志在中央政治局会议上关于改
进工作作风，密切联系群众的讲话和中央政治局“八项规定”。

针对在贯彻落
实中央、省、市、区有关规定方面存在的突出问题，逐一对照检查，现报告如下：
一是加强学习，营造氛围。

我办制定了学习计划，定期组织大家认真学习习近
平同志在党的十八届一中全会上的重要讲话、《认真学习党章严格遵守党章》、改进工作作风、密切联系群众的八项规定等中央、省、市、区会议文件精神。

学习时做好笔记，使大家进一步解读十八大精神的深刻内涵、重要意义和重大
决策。

通过学习，党组织的领导能力和工作水平，创造力、凝聚力和战斗力不
断增强。

全办党员的综合素质、工作能力和创新精神得到提高，先锋模范作用
有效发挥。

***办的作风、办事效率、服务态度进一步优化，机关各项工作不断取得新的进展。

利用网站、报纸、广电等传媒和通过图版、专栏等多种形式宣
传十八大精神和工作动态，努力营造学习氛围。

二是严肃工作纪律，规范日常工作，加强作风建设。

要求全办所人员严格遵守
考勤、请销假、会议等一系列制度，工作时间不准从事与工作无关的事务。

全
办干部工作日不经批准一律不得外出，外出期间必须保证通讯工具畅通，值班
期间必须坚守岗位，会议期间一律关闭通讯工具或调至静音状态。

加强环境卫
生管理，保持办公场所卫生整洁。

三是厉行勤俭节约。

压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支，减少纸质公文数量，控制会议活动规模。

压缩公务接待开支，同城不接待，控制公务接待标准，不搞超标准接待，不搞公款相互宴请。

严格车辆管理，实
行公务派车审批制度，压缩车辆费用开支。

倡导全办干部践行文明高尚的生活
作风，节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水，不搞铺张浪费。

四是加强廉洁自律。

全办开展集中学习，不断加强道德教育，注重个人品德修养，不出入高消费娱乐场所，不追求低级庸俗生活情趣，不组织参与赌博活动。

严格执行党风廉政建设责任制，讲实话、报实情、办实事、求实效，自觉抵制
各种不正之风。

通过制定请假、考勤、会议等七项制度，要求全办人员都能对
照各项规定，做到严格要求自己，从根本上杜绝了各种违规违纪现象的产生。

通过这次自查，我办全体人员都能够按照中央改进工作作风、密切联系群众八
项规定和厉行勤俭节约、反对铺张浪
费的要求，积极工作，认真贯彻落实，机关工作作风得到进一步转变，工作效
率得到进一步提高，密切联系群众得到进一步加强，贯彻落实“八项规定”和
厉行勤俭节约反对铺张浪费等规定均取得了明显的成效。

下一步，我们将继续
认真落实中央八项规定要求，在全办上下营造积极向上、公平正义、廉洁高效
的机关环境，为我办各项工作的顺利开展提供良好的氛围。

***市***区***改造办公室
201X年12月17日
篇二：贯彻落实中央八项规定情况报告
关于贯彻落实中央八项规定精神有关情况的
汇报
市******有限公司
市巡回督导组：
中央八项规定出台以来，集团公司高度重视，认真部署，结合日常工作实际强
化措施，严格落实，在会议活动、文件简报、规范出访、职务消费等各个方面
和环节进行了有效整改，目前已取得了一定成效。

现将有关情况报告如下：
一、严格精简会议活动方面
为切实改进会风，集团公司新建了《会议管理服务办法》等制度规定，严格规
范会议申请审批规定，严格控制各类会议活动规模，减少参加人员，缩短会议
时间。

要求严格清理、减少各类会议活动，坚持开短会、讲短话，不开泛泛部署工作和提要求的会，能不开的会坚决不开，可开可不开的会议一律不开，能
开小会的不开大会，可以合并的会合并召开，可采用视频形式的会议一律不开
现场会议，力戒空话、套话，切实提高会议实效。

今年以来，集团公司召开的部门（系统）会议总次数为22次，较去年同比减少37.1% 。

参加会议人数为610人，较去年同比减少42.0%。

会议总天数为11.5天，较去年同比减少34.3%。

二、文件简报方面
为进一步规范公文简报处理工作，集团公司印发了《关于进一步规范公文格式
标准的通知》等制度，切实改进文风。

要求严
格控制各类文件，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发；严格控
制文件的规格、数量，法律法规已有明确规定的不再发文，已全文公开发布的
不再印发文件；能采用简报、信息形式反映的不再发文；已通过会议部署的工作，不再印发正式文件；上级有关文件需通知有关方面执行的，尽量采用电子
邮件或加抄方式。

全面梳理简报种类，严格规范报送要求、压缩报送范围，提高文件简报的质量和时效。

近期，集团公司正推行试用OA办公系统，以大力提高文件、简报处理时效，提高工作效率。

今年以来，集团公司部门印发文件总数为67份，较去年同比减少49.2%。

无上
报市委、市政府的简报。

三、因公出国（境）方面
今年以来，集团公司副处级以上（含正处级领导同志）因公出国（境）总批次
为1次，总人数为1人，较去年同比未发生变动。

部门机关人员（含直属机关）无因公出国（境）情况。

四、经费开支方面
为切实做到厉行节约，坚持勤俭办事，集团公司结合工作实际，完善并下发了
一系列规章制度，规范了领导人员职务消费行为,严格控制了公务接待、差旅费、公务用车等方面的经费支出。

（一）公务接待管理
印发了《关于印发<市**集团公司公务接待管理办法>的通知》，要求实行公函
制度和审批制度，严格控制公务接待范围，简化礼仪，减少陪同人员。

接待住
宿严格按照差旅、会议管理的
相关规定，接待对象按照规定标准自行用餐，实行限额控制，反对铺张浪费和
奢靡之风。

目前，集团公司领导负责的公务接待工作餐开支标准，用餐最高不
超过100元/人，其他人员负责的接待，用餐最高不超过80元/人。

原则上不上酒水，特殊情况下酒水由办公室根据情况适当配备。

公司财务部对公务接待经
费开支和使用情况进行监督检查。

今年以来，集团公司公务接待经费为
2.61万元，较去年同比减少89.24%。

（二）差旅费管理
印发了《关于印发<市**集团公司差旅费管理办法>的通知》，要求出差人员严
格按规定开支差旅费，于出差结束后5个工作日内及时办理报销手续。

要求各
部门加强对本部门工作人员出差活动和经费报销的内控管理，对本部门出差审
批制度、差旅费预算及规模控制负责。

由审计部会同纪检监察室、财务部对各
部门差旅费管理和使用情况进行监督检查。

今年以来，无因公出国（境）经费。

（三）办公车辆管理
印发了《关于印发<市**集团公司办公车辆管理办法>的通知》，要求建立车辆
使用派车单管理制度及车辆台账管理制度，加强对办公用车的日常管理。

对车
辆运行维护，严格按照审批制度规定，实行逐级审批，按照现行标准配置。

今
年以来，公务用车运行维护费为18.79万元，较去年同比减少57.9%。

无公务
用车购置费用。

（四）会议费、培训费管理
集团公司组织开展的各种会议、培训，均按照经费标准执行，未经批准开展的
会议、培训，经费不予报销，大力压缩会议、培训经费。

201X年集团公司会议
经费为0.66万元，较去年同比减少86.9%。

培训费为10.72万元，较去年同比
增加109.4%。

篇三：贯彻落实八项规定的情况报告(201X.12)
银海区贯彻落实八项规定的情况报告
市委督查室：
为认真贯彻落实?中共中央印发?十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联
系群众的八项规定?的通知?及省、市关于改进工作作风、密切联系群众的相关
规定，按照市委?贯彻落实<十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群
众的八项规定>实施办法?，我区结合实际，认真部署，强化措施，狠抓落实，
取得了较好成效。

现将有关情况报告如下：
一、深刻认识加强作风建设的极端重要性
党的作风，关系党的形象，关系民心向背，关系党的生死存亡。

党中央作出的?八项规定?，抓住了作风建设的关键，顺应了人民群众的期盼，充分体现了党中央落实党要管党、从严治党的坚定决心，为全党作出了表率。

省委、省政府制
定印发的?贯彻落实?十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八
项规定?实施办法?，紧密结合实际，从改进调查研究、精简会议文件、规范出
访活动、改进新闻报道和加强督促检查等五个方面，提出30项具体措施，推动齐抓共管，确保八项规定在广东“落地生根”。

年初省委、省纪委全会对全省
贯彻落实中央八项规定精神、推动工作作风转变进行了认真部署。

省纪委制定
下发的?关于整治
庸懒散奢等不良风气切实改进工作作风的意见?，要求各级各部门通过查摆问题、开展明察暗访、民主评议和定期通报等措施，深入推进党员干部队伍作风建设，努力实现“治庸提能力、治懒增效率、治散凝心力、治奢保清廉”的目标。

珠
海市也制定了贯彻落实中央八项规定和省?实施办法?的相关配套办法，切实做
到“有硬性约束、有责任制度、有监督检查、有惩戒措施”。

银海区委、区政府按照中央和省、市的要求，认真学习，坚决贯彻执行，切实
增强政治意识、责任意识、忧患意识，准确把握改进工作作风、密切联系群众
的新要求，把新形势下改进作风建设、密切联系群众作为加强党的执政能力、
先进性和纯洁性建设的重大举措，是实现银海“二次创业”、加快银海发展的
重要保障，切实把思想和行动统一到中央和省委市委精神上来，把加强作风建
设摆在更加突出的位置，以良好的党风凝聚党心民心、带动政风民风，推动银
海科学发展、跨越式发展。

二、加强和改进调查研究
不断完善调查研究制度。

坚持先调研后决策的重要决策调研论证制度、领导干
部调研工作制度、领导干部联系点制度，保证调查研究经常化、制度化，丰富
调查研究内容。

围绕省市重大决策部署、改革发展深层次矛盾以及民生领域的
重大问题，深入开展调查研究，充分发挥调查研究在促进科
学决策、解决热点难点问题、推动跨越式发展等方面的重要作用。

切实改进调
研作风，放下架子，深入实际、深入基层、深入群众，多进车间、进社区、进
农户、进校园，听真言、察实情;坚持轻车简从，减少陪同、简化接待，不集中到一个地方、一个点、一条线路去调研，减轻基层负担。

我区制定了相关实施办法，规定区委常委、副区长（含区委书记、区长）到基
层调研实事求是地安排考察内容，既到工作开展好的地方去总结经验，又要
到困难较多、情况复杂、矛盾尖锐的地方去调研解决问题。

力求准确、全面、
深入了解情况，防止调研活动走形式、走过场，及时形成调研成果。

各考察点
现场要真实，不能为迎接考察装修布置，更不能弄虚作假，汇报工作时要讲真话、报实情。

区委书记、区长调研，陪同的区有关负责同志不超过3人。

其他
区委常委、副区长到基层调研时，要根据实际工作需要安排陪同人员，尽量再
减少陪同人员，决不搞层层多人陪同，各单位接待领导调研无需专门迎送。

三、严格精简会议活动和文件简报
严格清理、切实减少各类会议活动，能不开的会坚决不开，能开小会的不开大会，可以合并的会合并召开。

区各部门召开的本系统全区性会议尽量少开，或
经分管领导批准方可召开。

未经区委、区政府批准，区委常委、副区长一律不
出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念(来自: 在点网)会、表彰会、博览
会、研讨会和各类论坛等。

除区委、区政府统一安排外，区委常委、副区长不
发贺信、贺电，不题词、题字。

区委常委、副区长不得兼任基金会的领导职务，原则上不兼任社会团体（包括分支机构和境外社会团体）职务。

严格会议活动
审批程序，以区委、区政府名义召开的全区性会议和举行的重大活动，由区委
区政府办公室统筹安排。

区直各议事协调机构及其办公室、区各部门召开的全
区性会议和举行的重要活动，须经区委区政府办公室审核后报批。

严格控制各类会议活动规模，减少参加人员。

区委、区政府召开的全区性工作
会议，时间不超过1天。

区各部门召开的全区性会议，时间不超过半天。

要坚
持开短会、讲短话，力戒空话、套话。

非全局性工作，不安排区委书记、区长
讲话。

如今年举办“全区领导干部三纪培训班”，一是会期缩短到半天；二是简化议程，高效有序，半天时间，区委书记做了动员报告，区长作了专题培训，区纪
委书记作了纪律教育专题讲座；三是会场布置简朴，不摆花草；四是会议发言紧扣“严纪律、正作风、促发展”主题，开门见山地谈如何贯彻落实省、市三
纪培训班会议精神以及做好201X年全区纪律教育工作，不穿靴戴帽，不讲空话套话。

为进一步规范公文处理工作，我区印发了?关于进一步规范公文处理工作的通知?、?关于规范机关工作有关事项的
通知?，得到较好贯彻落实，各单位对公文的重视程度普遍提高。

切实改进文风，严格控制各类文件，凡法律法规和党内法规已作出明确规定的，一律不再制发；没有实质内容、可发可不发的，一律不发；由部门发文或部门
联合发文能够解决的，不再由区委、区政府（含区委区政府办公室）转发或印发。

各镇、各部门要严格按程序报文，不得多头报文。

除区委常委、副区长直
接交办的事项外，不得以单位名义向领导同志个人报送请示、报告和意见。

领导同志及相关工作人员收到该类公文后，一律转区委区政府办公室按程序办理。

严格控制文件发送范围、发文份数及复印和翻印份数。

压缩简报种类，能
停的停，能并的并。

各部门报送区委、区政府的简报原则上只保留1种。

提高文件简报的质量和时效。

各镇、各部门严格按照中央、省、市、区的要求，对文件和简报资料的报送程序和格式进行规范，加强综合协调和审核把关，
切实提高运转效率。

加快推进机关信息化建设，积极推广电子公文应用，上报
文件和简报资料等应包括电子文档，逐步实现文件和简报资料网络传输和网上
办理，减少纸质文件和简报资料。

最近，我区推行使用新OA办公系统，大大降低运行成本，提高了工作效率。

四、厉行勤俭节约。