演讲比赛活动方案2020年度最新比赛方案集锦
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
演讲比赛活动方案2020年度最新比赛方案集
锦
演讲比赛活动方案1
一活动名称:
二活动目的:为了丰富同学们的校园文化生活,激发同学们对英语学习的热情,提高同学们的英语口语表达能力,同时也为同学们提供了一个展示自我的平台。
英语角协会,经贸与管理系决定合力策划举办趣味英语演讲比赛。
三活动对象:甘肃中医学院全体学生。
四活动形式:本次趣味英语演讲比赛旨在提高口语表达能力,形式多样,可以演讲朗诵小品话剧和歌曲等。
五活动流程:本次活动共分为初赛和决赛两个环节。
(一)初赛:
时间:__年四月25 26。
地点:九楼大学生活动中心。
形式:召集所有报名选手进行抽签,决定出场顺序,对每位(队)选手的演讲有严格的时间限制(5分钟),根据相应的评分规则评选出12名选手参与决赛。
(二)决赛:
时间:__年5月10日。
地点:图书馆三楼多功能厅。
形式:所有进决赛的选手进行抽签决定出场顺序,评委根据每位(队)选手的场上表现作出相应的评分,最后根据评分的具体情况排出名次。
六评委与嘉宾:
评委:一位英语外教和6名优秀英语教师。
嘉宾:院团委书记各系党(团)总支书记。
七奖项设置:
一等奖:奖品30元(1名)。
二等奖:奖品20元(2名)。
三等奖:奖品15元(3名)。
创意奖:奖品――20元。
优胜奖:奖品――10元(4名)
八经费预算
场地布置:150元
小礼品:150元
评委纪念品:140元
横幅喷绘:200元
总共:815元
九附件(评分表规则报名表)
演讲比赛活动方案2
一活动范围
股份公司及各子公司事业部。
二活动时间
20__年5月26日6月30日。
三组织机构
主办单位:__部;
协办单位:各子公司事业部企业文化推广组。
四演讲主题
本次演讲的主题为,参赛选手以企业文化理念为核心内容,撰写演讲稿,题目自拟具有鲜亮特点。
五活动流程及说明
1 赛前动员(5.26�5.28)
1)发放企业文化演讲比赛方案与实施细则等相关文件,各单位通过通知班前会等形式将报名参赛情
况传达到每一名员工。
2)各单位结合__部下发的文件,认真策划本单位的比赛,并制定具体实施方案,方案至少包
含:动员方式初选方式预选赛过程操纵(流程) 活动时间组织人员比赛评委等项目。
2 组织报名(5.29�6.6)
1)报名要求:
一般话流利。
2)报名办法:在各自单位自愿报名与部门推举相结合,参赛选手代表团队参赛,其所属车间或部门需
组建助威团,并设计自己的激励口号,充分体现团队精神。
3)报名表的填写:
参赛选手以车间/部门为单位将报名表递交至本单位企业文化推广组(报名表参见附表1)。
各单位在 6月6日下午3:00前将填写好的报名表(电子版)发至我部邮箱。
各子公司事业部另须按
此时间将电子版“企业文化演讲比赛预赛方案”发至我部邮箱。
3 预选赛(6.9�6.20)各子公司事业部企业文化推广组
1)赛前打算:
①评稿:
报名参赛的选手以车间/部门为单位,将演讲稿递交本单位企业文化推广组,由其组织适当的人员对演讲
稿进行评审,2日内通知参赛选手修改内容。
演讲稿内容呈现以下情况者,需进行修改:
a 语言缺乏逻辑,存在语病
b 与企业文化理念不符
b 观点过于主观偏激d 评审人员认为需要修改的
②如报名人员过多或为操纵预选赛质量,推广组可在预选赛前对选手进行初选,初选标准自行操纵。
③评委要求(至少6名评委):
a 部长及部长以上人员(≥3名)。
b 从事培训工作2年以上或具有丰富演讲经验人员。
c 可设1-2名员工代表(进入长城公司5年以上)。
④助威团(适宜的人数响亮的口号)。
⑤主持人与适合的场地。
⑥必需的设备物品:
话筒,计时器,记分牌,数码相机,笔记本电脑,dv机等(不强求,可结合自身条件安排)。
2)评分原则:
①本次演讲比赛统一使用百分制(评分表参见附表2)。
②去掉分和最低分,其余分数的平均分为选手最后得分。
③每位评委都要本着公平公正公开合理的原则,参照评分表进行打分。
3)比赛规则:
①参赛选手必须在赛前30分钟到场。
②抽签决定比赛顺序。
③每位选手演讲时间为6�8分钟。
④参赛选手站立式脱稿演讲,富有激情,合理运用肢体语言。
⑤每位选手演讲完毕后由评委依据评分表进行打分,做简单点评。
4)奖项设置:
①必设奖项:一等奖1名二等奖2名三等奖3名。
②推举奖项:创意奖风范奖勇气奖。
③当场公布比赛成绩与排名,根据的“奖励方式”奖励选手,推举奖项的奖励方式自定。
三等奖激励奖授予“__公司企业文化演讲比赛”一等奖,奖金200元职位补助150元,期限为2个月
5)其他事项:
①比赛过程中,选手及助威团必须遵守会场纪律,不起哄,不喝倒彩,用掌声激励每位选手。
②各单位需在演讲比赛过程中拍摄照片,具备条件的可全程录像。
③预选赛结束后,推举优秀选手参加精益促进本部组织的复赛:
总人数≥500人的单位,推举2-3名;总人数<500人的单位,推举1-2名。
并于6月20日下午
3:00前将被推举选手的基本资料与演讲稿(电子版)发至
__@__。
6)总结分析比赛过程中的经验教训,为今后组织类似活动累积经验。
4 复选赛(6.23�6.26)精益促进本部组织
1)组织相关人员成立评委组,依据评分表(评分表参见附表2)分组对参赛选手进行评选。
2)选手抽签确定所在小组。
3)因复选赛人员较多,故不组织助威团参加。
4)届时,就复选赛的具体事宜拟定通知,下发至各单位。
5 总决赛(6.27�6.30)精益促进本部组织
1)赛前打算:
①场地:股份大楼一楼报告厅
②必需的设备物品:
话筒,计时器,记分牌,数码相机,笔记本电脑,dv机,证书等。
③评委组成:
本部部长级2名,子公司部长级3名,特约评委1名。
④助威团:
a 每个助威团需有自己的口号,且口号简洁有力;
b 精益促进本部根据入围决赛的选手数量确定每位选手的助威团人数。
⑤主持人1-2名。
2)评分原则:
①本次演讲比赛统一使用百分制(评分表参见附表2)。
②去掉分和最低分,取其余分数的平均值为选手最后得分。
③每位评委都要本着公平公正公开合理的原则,参照评分表进行打分。
3)比赛规则:
①参赛选手必须在赛前30分钟到场。
②抽签决定比赛顺序。
③每位选手演讲时间为6�8分钟。
④参赛选手站立式脱稿演讲,富有激情,合理运用肢体语言。
⑤每位选手演讲完毕后由评委依据评分表进行打分。
4)奖项设置
一等奖1名二等奖2名三等奖3名激励奖若干。
说明:当场公布比赛成绩与排名,并颁发证书。
各单位根据的“奖励方
式”对本单位选手进行奖励。
5)其他事项:
比赛过程中,选手及助威团必须遵守会场纪律,不起哄,不喝倒彩,用掌声激励每位选手。
6 后期宣传:(7.1�7.5)
1 __部对决赛全程进行录像。
2 总决赛获奖情况在 __上公示。
演讲比赛活动方案3
一活动主题
奋进新时代・国防展风采
二演讲内容
紧扣“爱我国防”主题,结合自身实际,选取不同角度和方面进行演讲,内容必须符合党的路线方针政策和国家法律法规,确保主题鲜亮格调高雅观点正确,重点环绕七个方面进行演讲。
1 结合讲述仁人志士为中华崛起而奋斗平生的事迹,抒发对英雄先烈的尊重理解感悟;
2 结合我军90多年来的光辉历程,抒发对我军红色血脉光荣历史优良传统的理解感悟;
3 结合讲述党的十八大以来国家和军队建设发生的历史性变革取得的历史性成就,抒发对中国梦强军梦的理解感悟;
4 结合我国改革开放40周年的伟大历程,联系国防和军队建设发生的巨大变化,抒发我军推进改革强军战略的理解感悟;
5 结合讲述历有国无防饱受凌辱的深刻教训与当前国家安全形势,抒发对建设巩固国防和强盛军队的理解感悟;
6 结合讲述大学生参加军训或参军入伍的实践体会,抒发对绿色军营的热爱和热血时代青春的理解感悟;
7 结合讲述身边情系国防献身国防典型事迹,抒发对关怀支持国防建设和军队建设的理解感悟。
三参加人员
参赛对象为我校在读的全日制本科生硕士钻研生。
四演讲形式
本次演讲大赛除传统个人演讲之外,可组成演讲组(限四人以内)参赛;也可采取授课模式进行演讲。
演讲过程需使用PPT H5等多媒体形式进行配合。
五组织单位
主办:武装部学生工作部(处) 钻研生院
承办:文学院
协办:文学院演讲与口才教研室
六组织形式
组织发动阶段:7月12日至9月15日,各学院宣传发动,组织选拔。
比赛时间:9月18日,进行全校决赛。
各学院进行初评,推举优秀选手1人(组)参与学校决赛,于9月16日前将参赛名单及联系方式发送至__
联系人:武装部__
文学院__
七奖项设置
1.选手奖项:决赛设一等奖1名(组),奖金500元;二等奖2名(组),奖金300元;三等奖7名(组),奖金100元。
获得一等奖二等奖选手推举参加全省主题演讲大赛。
2.单位奖项:设优秀组织奖3个。
演讲比赛活动方案4
一主题:
___・二次创业・我
二介绍:
本次大赛是北展公司“___・二次创业・我”主题活动的第一响礼炮。
通过演讲的交流,从心里上激发员工对公司事业的热爱,从情感上教育职员工,使大家对公司对展辰事业的荣誉感更加强烈。
“有限公司的创立与发展凝结了我们企业所有伙伴的智慧与汗水,也承载了我们的梦想。
自公司成立到此刻____,七年风雨!我们取得了发展的基础,但我们也到了二次创业的要害时刻,此时此刻,如何统一我们的思想,集合我们的智慧,明确我们发展的方向及企业所处的位置,将对我们及我们的企业产生深刻的影响。
”期望通进此次比赛能够引起全体职员工的共鸣,激发全体职员工立足本职齐心向上,为推进展辰达新一轮创业而努力奋斗!
让全体职员工的甜美笑脸共同编织起展辰公司最亮丽的风景线吧!
三顾问:
___ ___
四策划:
人力资源部
五指导:
___
六赛程安排:
1 比赛地点:公司培训室
2 比赛时间:(待定)
3 参赛选手:①各部门主管副经理;②各部门各班组选派的职员工代表。
4 比赛形式:①主题演讲;②即兴演讲。
七奖励:
大赛设一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,优胜奖若干名(分别颁发荣誉证书和奖金)。
八操作要求(详见具体工作安排部分)
九比赛程序:
1 公布比赛开始
2 全体起立
3 介绍来宾,评委及本次大赛情况
4 比赛开始(3-5分钟/人)
5 比赛进行中穿插3次厂史厂情有奖知识问答
6 讲评
7 总经理讲话(同时统分)
8 发奖仪式(陈总孙副总为获奖选手颁奖)
9 领导来宾和评委退场
10 公布比赛结束,其他职员工按序退场
十大赛评委(暂定):
(一)总经理
(二)常务副总经理
(三)厂务部经理
(四)技术营业部经理
十一特邀嘉宾(待定)
十三宣传联络(待定)
演讲比赛活动方案5
一活动目的
为进一步弘扬中华民族孝敬父母诚信待人的传统美德,让教师们更加熟悉到礼孝信等传统美德的重要性,营造朝气蓬勃积极向上的校园文化氛围,丰富校园文化内涵,提升教师的演讲水平和师德素养,特举行此次演讲比赛。
二活动主题
学习,提升师德素养。
三参赛对象
全体教师。
四比赛时间
20__年_月__日。
五比赛方式
以楼层为单位进行初赛,选出两名教师参加学校的决赛;决赛的顺序由评委当场抽签决定。
六评分办法及标准
(一)评分办法:采纳10分制,评委当场评分,统分时去掉一个分去掉一个最低分,取其余的平均分为选手最后得分。
现场公布最后得分。
(二)评分细则:
1 主题内容:4分。
①内容紧扣主题,主题鲜亮深刻,格调积极向上,富有真情实感(2分);
②内容健康,能联系现实(1分);
③具有独特深刻的见解(1分)。
2 语言表达(4分)。
①声音洪亮,口齿清晰,一般话标准,表达流畅(2分);
②能灵便运用语言速度语调手势动作等演讲技巧,演讲出色有力,使人在美的享受中受到了深刻教育,具有强盛的鼓舞性激励性说服力感召力(2分)。
3 形象风度(2分)。
①仪态端庄大方,举止自然得体(1分);
②脱稿,时间操纵在 3-5分钟(1分)。
七奖项设置
一等奖:1名;
二等奖:3名;
三等奖:4名。
;
演讲比赛活动方案2020年度最新比赛方案集锦。