材料员安全生产岗位责任制模版（3篇）

材料员安全生产岗位责任制模版
1、按照项目安全生产保证计划要求，组织各种安全物资的供应工作。

2、对供应商进行分析，建立合格供应商名录，定期向公司反馈供应商相关信息。

3、负责对合格供应商供应的安全防护用品的验收、取证、记录的工作，并做好验收状态标识，储藏保管好安全防护用品(具)。

4、负责对进场材料按场容标化要求堆放，消除事故隐患。

5、对现场使用的脚手架、高凳、吊钩、安全网等安全设施和配件应保证质量，并定期检查和试验，对不合格和破损的，要及时进行更新替换。

6、易燃易爆物品进行重点保管。

7、对供应商提供的不合格品应予拒收，开具不合格报告，并进行标识或隔离，及时组织退货，并立即向项目经理汇报。

8、经常与施工人员取得联系，听取施工人员对所购劳防用品和安全防护物品的反馈意见。

材料员安全生产岗位责任制模版（2）
材料员是企业安全生产的重要岗位之一，负责物资的采购、储存和分发等工作。

在安全生产工作中，材料员承担着很大的责任。

为了明确材料员在安全生产中的职责，制定材料员安全生产岗位责任制是非常必要的。

下面是材料员安全生产岗位责任制的模板，不含分段语句。

一、岗位背景和职责
1. 材料员是企业安全生产工作的责任人之一，负责制定和落实材料的采购和供应计划，并确保物资的储存和分发工作的顺利进行。

2. 材料员必须全面了解企业安全生产的相关政策法规和要求，积极参与安全生产培训，提高安全意识和风险识别能力。

3. 材料员必须具备良好的沟通与协调能力，与供应商、采购人员以及其他部门保持紧密沟通，确保物资供应的及时性和合理性。

二、安全责任
1. 材料员必须遵守国家和企业的安全生产法规和制度，严格执行各项安全操作规程，确保安全生产工作的顺利进行。

2. 材料员要加强对材料的安全管理，确保采购的物资符合国家的安全标准，不得采购和使用不合格材料。

3. 材料员要及时反馈供应商的不合格品质问题，并与质检部门协调解决，确保供应的物资符合质量要求和安全标准。

4. 材料员要做好材料的储存和保管工作，按照规定的操作标准和环境要求，确保材料的完好和安全。

5. 材料员要做好物资的分发工作，确保物资能够准确、及时地送达各个工作岗位，避免物资的浪费和滞留。

三、风险管理
1. 材料员要深入了解企业的生产工艺和流程，切实评估和控制物资采购和供应过程中的安全风险，提出相应的风险控制措施。

2. 材料员要及时了解市场价格的变动和供应商的信誉情况，合理选择供应商和采购渠道，确保物资的质量和供应的稳定性。

3. 材料员要定期检查和维护材料储存和分发设施，确保设施的完好和安全，并及时消除存在的安全隐患。

四、应急管理
1. 材料员要积极参与企业的安全应急演练活动，熟悉应急预案和应急救援程序，提高应急处理的能力和效率。

2. 材料员要及时上报和反馈物资供应的异常情况，并配合相关部门做好应急处理工作，确保物资供应的连续性和稳定性。

3. 材料员要参与事故调查和分析工作，总结经验教训，提出改进意见，促进安全管理工作的持续改进。

五、岗位考核
1. 材料员的安全生产业绩将作为绩效考核的重要指标，绩效考核结果将作为晋升和奖惩的参考依据。

2. 材料员要及时完成各项安全生产任务，如安全培训、应急演练等，并按照规定的要求提交相应的报告和记录。

六、岗位奖惩
1. 材料员在安全工作中表现突出、积极推行安全管理措施、有效预防事故的，将给予表彰和奖励。

2. 材料员在安全工作中存在违章操作、安全隐患未整改、事故发生后未及时报告等行为的，将依法依规进行通报批评和处罚。

通过制定材料员安全生产岗位责任制，可以明确材料员在安全生产中的职责和要求，加强对材料员的监督和管理，提高材料员的安全意识和责任意识，确保企业安全生产工作的顺利进行。

同时，也能够促进企业的安全文化建设，营造和谐、安全的工作环境。

材料员安全生产岗位责任制模版（3）
一、岗位背景和职责：
岗位名称：材料员
所属部门：安全生产部门
职责概述：作为公司安全生产体系的一员，材料员在工作中负责保障材料的采购、储存、分发等工作，同时也要积极参与安全生产工作，做好材料的安全管理。

二、岗位职责：
1. 协助编制材料采购计划，并根据需求及时完成采购任务；
2. 对于材料的质量、数量、价格进行核对，确保采购的材料符合标准；
3. 对于采购的材料及时办理入库手续，并进行质量检验；
4. 对于入库的材料进行分类、整理，确保材料的储存安全；
5. 根据生产需要及时准备材料，保证生产的连续性；
6. 跟踪材料的使用情况，做好材料的统计、清点工作；
7. 定期对储存的材料进行检查，确保材料的保存状况良好；
8. 参与公司的安全培训，了解相关安全法规和制度，加强安全意识；
9. 在工作中要严格遵守安全操作规程，做到安全第一；
10. 配合安全生产部门进行安全检查和隐患排查，及时整改隐患；
11. 及时报告和上报工作中发现的安全事故和事故隐患。

三、权责关系：
1. 材料员接受安全生产部门的管理，遵守公司的相关安全制度和规定；
2. 材料员协助安全生产部门进行安全检查和隐患排查，并提交检查报告；
3. 材料员负责对材料的采购、储存、分发等工作进行管理，并保证材料的安全；
4. 材料员需配合其他部门的工作，如生产部门的材料需求、质控部门的材料检验等。

四、安全教育和培训：
1. 公司将定期组织安全培训，涉及的内容包括安全操作规程、应急预案、安全检查等；
2. 材料员需参加公司组织的安全培训，并按要求完成培训考核；
3. 材料员还应定期参加安全演习和实际操作，增强应急处理能力。

五、安全措施：
1. 材料员要遵守安全操作规程，使用安全器材和工具，保障个人安全；
2. 材料员需定期检查、维护储存地点的安全设施，确保储存安全；
3. 材料员应对危险品进行专门管理，保证危险品的存储和使用安全。

六、工作考核和奖惩制度：
1. 材料员的工作考核主要以工作完成情况、工作质量、工作态度等方面进行评估；
2. 材料员若在工作中发现安全隐患或提出安全改进建议，将按照公司的奖励制度予以奖励；
3. 材料员若在工作中出现安全事故或严重违反安全操作规程，将受到相应的处罚。

七、其他事项：
1. 材料员需时刻保持工作区域整洁、干净，做到材料清晰可见；
2. 材料员要主动学习相关的安全知识，提高安全意识和安全素养；
3. 材料员需按照公司要求定期进行体检，确保身体健康。

以上是材料员安全生产岗位责任制的模板，根据公司的实际情况和要求，可以适当进行修改和调整。

希望可以对您有所帮助。