没有请假私自外出检讨书

您好！
在此，我深感愧疚地向您提交这份没有请假私自外出的检讨书。

首先，请允许我向您表示诚挚的歉意，因为我的这一行为严重违反了公司的规章制度，给您和公司带来了不必要的麻烦和困扰。

以下是我对此次事件的深刻反思和检讨，恳请您批评指正。

一、事件经过
（时间）年（月）日，我在未经公司领导批准的情况下，擅自离开工作岗位，前往（外出地点）。

在外出期间，我未能及时向领导汇报行踪，也未按照规定请假。

直至（时间）年（月）日，我返回工作岗位，并主动向您汇报了此次外出情况。

二、错误原因分析
1. 思想认识不到位。

我深知公司规章制度的重要性，但在这件事情上，我未能充
分认识到私自外出的严重性，导致思想认识不到位。

2. 工作责任心不强。

作为一名员工，我应当以高度的责任心对待工作，但在这件
事情上，我没有严格遵守工作纪律，责任心不强。

3. 自律意识差。

我深知私自外出是违反公司纪律的行为，但在此次事件中，我未
能严格要求自己，自律意识差。

4. 沟通协调能力不足。

在外出期间，我没有及时与领导沟通，也没有向同事请教，导致事情发生后，无法妥善处理。

三、反思与改正措施
1. 提高思想认识。

我将深刻反思此次事件，认识到私自外出的严重性，今后将严
格遵守公司规章制度，不断提高自己的思想认识。

2. 增强工作责任心。

我将时刻牢记自己的工作职责，以高度的责任心对待每一项
工作任务，确保工作质量和效率。

3. 加强自律意识。

我将严格要求自己，自觉遵守公司规章制度，做到自律、自省、自警、自励。

4. 提高沟通协调能力。

在今后的工作中，我将加强与领导和同事的沟通与协作，
提高自己的沟通协调能力，确保工作顺利进行。

5. 加强学习，提高自身素质。

我将不断学习业务知识，提高自己的综合素质，为公司的发展贡献自己的力量。

四、请求处理意见
鉴于我此次私自外出的行为，给公司带来了不良影响，我请求公司对我进行严肃处理。

以下是我提出的处理意见：
1. 对我进行批评教育，让我深刻认识到此次事件的严重性。

2. 对我进行罚款，以示警示。

3. 对我进行岗位调整，以确保我能够更好地遵守公司规章制度。

4. 建议公司加强对员工的思想教育和规章制度培训，提高员工的自律意识。

最后，我再次为此次事件向您表示诚挚的歉意，并恳请您给予我改正错误的机会。

在今后的工作中，我将严格要求自己，全力以赴，为公司的发展贡献自己的力量。

敬请领导批示！
此致
敬礼！
（员工姓名）
（时间）年（月）日。