公司规章制度通知范文

公司规章制度通知范文
公司规章制度通知
尊敬的各位员工：
根据公司的发展需要和管理要求，经公司领导班子会议讨论并经总
经理批准，现决定对公司的规章制度进行调整和完善。

以下是有关规
定的通知：
一、出勤时间和签到制度
为了更好地规范员工的出勤行为，公司决定实行严格的出勤时间和
签到制度。

各部门的正式员工应根据公司的工作时间规定，准时到岗，并按时完成工作任务。

如有特殊情况需要请假的，请向所在部门的主
管经理提出请假申请，并经批准后方可请假。

同时，公司要求所有员工在每个工作日的上班时，按照规定进行签到。

签到包括通过工作场所的考勤机进行刷卡签到，或者在指定的签
到簿上签字确认。

迟到、旷工等情况将按公司相关规定进行处罚。

二、着装要求
公司注重员工形象的塑造，提倡员工干净、整洁的形象。

为了维护
公司的形象，公司采取以下着装要求：
1.办公室职员：男员工应穿着正式的西装、领带搭配衬衫，并保持
个人卫生；女员工应穿着得体、不过于暴露的职业装，并保持整洁。

2.生产车间：根据工作需要，员工应穿戴符合安全标准的工作服、安全鞋等工作装备，确保自身安全。

违反着装要求的员工将受到相应处理，严重者将被要求更换着装。

三、禁烟规定
为了创造一个舒适、健康的工作环境，提高员工的工作效率，并配合国家的禁烟政策，公司决定全面禁烟。

除了特定的吸烟区域外，办公区、会议室、休息室等公共场所都将禁止吸烟。

各部门的领导和员工都有责任遵守禁烟规定，并对违规行为进行监督和处罚。

四、保密要求
公司从事的是高度竞争的商业活动，为维护公司的商业利益和客户隐私，保护公司的商业机密，公司对员工的保密要求如下：
1.员工在任职期间和离职后都应保守公司的商业机密，不得泄露公司的商业策略、技术资料、客户信息等重要信息。

员工离职后，除非经公司同意，否则不得将机密信息带出公司。

2.员工在工作中接触到的有关公司和客户的机密信息应严格保密，不得私下泄露给任何人。

3.对于泄露公司重要机密的员工，公司将依法追究其法律责任。

五、加班安排和报销制度
为了更有效地组织工作和提高工作效率，公司会根据工作需要安排员工加班。

加班应得到部门主管经理的批准，并根据公司相关待遇政策进行加班费的报销。

员工在加班期间，应注意保护自身的安全和健康，遵守公司的各项安全规定。

六、纪律要求
为维护良好的工作秩序和团队氛围，公司对员工的纪律要求如下：
1.员工应遵守公司的规章制度和各项规定，积极履行工作职责，勤奋工作，不得迟到早退、旷工等。

2.员工应与同事和睦相处，互相协助，遵守公司的团队合作精神，不得进行恶意中伤、诽谤等行为。

违反纪律要求的员工将受到相应的纪律处分，严重者可能会面临解雇等后果。

七、其他事项
以上规章制度仅为部分重要内容，具体细则和管理措施将由公司人力资源部门另行制定和通知。

请各位员工认真学习和遵守公司的规章制度，确保公司的正常运转和每个员工的权益。

如果有任何疑问和建议，欢迎向人力资源部门提出。

最后，希望全体员工能够共同遵守规章制度，保持良好的职业道德和工作态度，共同为公司的发展和繁荣做出贡献。

特此通知。

公司领导班子
日期：XXXX年XX月XX日。