强化保障健全制度（3篇）

强化保障健全制度
南郑县检察院健全保密制度强化制度保障
随着数字化办公的加快推进及网络技术在人民检察工作流程的广泛应用，检察保密工作面临的形势越发严峻、任务日益繁重。

南郑县检察院围绕网络保密、文件保密和档案保密等重点核心工作，健全保密制度，切实把保密工作做深、做细。

一是健全____领导机制，确保责任明确。

构建以保密领导小组、办公室、各部门负责人为主体的保密体系，同时将重点岗位工作人员和各部门内勤明确为保密责任人员，层层签订保密责任书，使保密安全责任明确到具体岗位和人员。

二是健全保密工作制度，加强督促检查。

先后制定和完善《密传机房工作制度》、《____工作人员保密守则》、《档案保密制度》、《办案工作中的保密制度》、《网络安全保密制度》、等保密工作规章制度。

注重对节假日期间安全保密工作的督查，积极配合上级院及县保密局对____保密、国家____载体保密、____计算机网络运行和设备维护等情况进行专项检查。

三是健全文卷管理制度，确保____文件日常使用安全。

规范____文件和传真的收发程序，统一收发、登记和管理，对密级文件的传阅实行跟踪反馈制度。

借阅档案严格登记，未办理借阅手续一律不得将档案资料带出档案室。

四是健全各项保障措施，确保保密设施建设到位。

对新建的检察技侦综合大楼，做到信息系统安全保密建设与大楼同步规划、对网络设备进行合理配置。

注重硬件设施建设，在机要室、档案室、办案区及自侦部门等保密重点部位，配备视频监控等安全保护系统和设施。

五是健全网络管理制度，确保
网络运行安全。

强化保障健全制度（2）
是指在现有制度基础上，加强对健全制度的保障和维护，以确保制度的有效运行和不断完善。

具体措施有以下几方面：
1.加强法治建设：建立和完善相关法律和法规，明确权责清单和法律责任，确保制度具有合法性、严肃性和稳定性。

此外，加强执法监管，对违反规定者依法进行查处和惩罚，保障制度的严肃性和权威性。

2.加强组织协调：建立完善各级政府机构之间的协调机制，保障各级政府之间的信息沟通和合作，形成统一的工作合力，确保制度的统一性和协调性。

3.加强监督机制：建立健全制度的监督机制，包括内部监督和外部监督，确保制度的执行情况得到有效监督和检查。

同时，建立举报奖励制度，鼓励社会各界参与到制度监督中来，增加制度的公正性和透明度。

4.加强制度的纠错机制：对于制度存在的漏洞和问题，及时进行改进和完善，确保制度的灵活性和适应性。

定期进行制度的审核和修订，确保制度与实际情况相适应。

5.加强对制度实施的宣传教育：通过广泛宣传和培训，提高社会各界对制度的认识和理解，加强对制度的培训和宣传，增加制度的广泛参与和共识。

通过以上措施的落实，可以有效强化保障健全制度的能力和水平，确保制度的顺利运行和不断完善，进而推动社会的稳定和发展。

强化保障健全制度（3）
健全制度强化监督
做好粮食企业预防职务犯罪工作
近年来，随着____市场经济的不断发展，粮食市场逐步放开搞活，粮食购销关系由计划管理转入市场调节，在这一转型时期，由于存在流通体制不完善，管理机制不规范，监督制约机制不健全等种种弊端，全国各地粮食部门的职务犯罪案件频繁发生，既影响了正常的粮食流通秩序，也给国家造成不可低估的经济损失。

为进一步加强预防职务犯罪工作，落实党内监督条例，保证干部职工依法公正、廉洁的履行职责，不断推进党风廉政建设和____工作。

近年来，秦稷集团公司按照上级预防职务犯罪工作的要求，认真贯彻“从严治党、从严治企”的方针，根据粮食企业实际，与秦都区检察院真诚协作，从教育入手，健全制度，强化监督，加强源头治理，加强和改进干部作风建设，使预防职务犯罪工作取得了较好的效果。

一、立足防范、教育先行，在教育的针对性和实效性上下功夫
实践使我们感到，预防职务犯罪教育应着重解决针对性和实效性问题。

多年来，各项思想教育活动相继开展了不少，但是教育形式单
一、内容呆板、效果不佳。

我们认真总结了几年来的工作经验和教训，努力在教育形式、内容及方法上进行探索和实践，使预防职务犯罪教育工作经常化、制度化、
规范化。

在教育形式上，努力克服表面化、简单化、概念化以及照抄照搬的做法。

结合企业实际，采取灵活多样的教育形式，力求使教育赢得入脑入耳的效果。

制定学习规划，下发《党员领导干部廉洁
从政手册》、《预防职务犯罪资料读本》、《阳光行动在咸阳》和反映粮食系统典型案例的《警钟长鸣》等学习资料，做到中层以上干部人手一册；利用企业的信息网络，在秦稷网站建立了“警钟长鸣”、廉政警句、典型案例等教育专栏，重大节日对干部进行廉政提醒等形式，进行经常性教育；采取集中和分散相结合的方法，请秦都区检察院、预防职务犯罪工作领导小组的领导做预防职务犯罪知识讲座和报告，每年____场，收听收看多人次。

今年____月份，我们邀请咸阳市秦都区检察院预防职务犯罪工作领导小组副组长、秦都区检察院副检察长吴尚友、秦都区检察院职务犯罪预防科科长魏巧霞、秦都区检察院反贪局原局长、高级检察官张睿蔚、反贪局党支部书记田选利、反贪局侦查二科科长解春兴和综合科科长赵伟盟六位同志引用大量的各系统各行业各种刑事犯罪的案例，为全体干部职工进行剖析，对职务犯罪给国家、____、家庭和个人造成的损失与伤害作了深刻阐述，用鲜活的案例、身边的人和事以法说教、以案说教，使预防职务犯罪教育收到了预期效果。

报告会之后，干部员工反响很好，各部门、分公司都认真____员工进行座谈讨论，结合本专业和本岗位，查找不足和管理漏洞，
制定和完善管理制度和整改措施。

大家一致感到。

这种教育形式生动、具体、针对性强、教育面大，有震撼力。

从形式到效果，在我公司预防职务犯罪教育活动的历史上是前所未有的。

我们还利用多媒体教学方式，选择有针对性的《职责与犯罪》电化教育片，以支部为单位，____党员干部收听收看、座谈讨论、写观后感等进行警示教育；分期分批举办中层干部培训班、财务、审计、专业管理干部培训班，请公司法律顾问、审计局等相关部门的领导结合粮食系统的工作
实际和典型案例进行专业知识和法律法规培训，对中层干部和管理干部进行法律知识教育；采取新提拔干部任前廉政谈话、发现苗头进行提醒谈话、公司____和____书记定期找基层____进行廉政谈话等形式进行廉政教育，并形成制度；将廉政教育和企业文化建设相融合，开展廉政文化教育；在教育对象上，坚持以重要岗位和中层及以上干部，特别是基层行政____为重点，健全了党委和行政议事规则、人事任免工作程序、司务公开及责任追究管理办法，理顺了党内监督和民主监督渠道，实施全过程全方位监督。

在教育的内容上，坚持以教育和引导干部树立正确的人生观和权力观为核心，以党纪、政纪、法律、法规教育为重点，以增强干部的纪律观念，强化干部的自律意识和法律意识为目标。

结合企业的管理实际，注重将日常教育和重点教育、廉政教育和警示教育、法制教育和预防职务犯罪教育，专业培训和法律知识培训有机结合，抓教育、抓引导，抓苗头、抓防范，收到了很好的效果。

二、完善制度、从严管理，逐步走上依法经营、规范管理的路子。

加强制度建设，堵塞管理漏洞是遏制____行为，预防职务犯罪的关键。

公司自____年以来，相继开展了“从严治企，整顿作风”、“依法经营、规范管理、规范服务”满意工程活动和“规范化管理年”等活动，努力实现各项管理规范化、经营法制化、工作标准化。

坚持教育引路，全员参加，严格整顿，健全制度，规范管理，从严考核的原则，____全体干部员工，立足本职，对照标准找差距，整顿职业纪律，规范职业行为。

在推进本单位依法经营、规范管理、规范服务的同时，通过法律咨询、开展“检企共建”活动、进行预防职务犯
罪工作研讨等形式，依法完善了企业的各项制度，制定出台了《员工违纪处罚规定》，明确了违反企业纪律的的处罚规定，通过职代会讨论通过，试行了一年后____年正式实行，成为公司干部员工人人皆知的企业内部法规。

相继制定和完善了《中层干部管理办法》、《中层干部三项谈话制度》、《党风廉政建设责任制考核办法》和《考核细则》及《责任追究办法》，《选拔干部公示制度》、《领导干部廉洁自律十不准》等制度，并认真执行，严格考核，有效地促进了干部的自律意识和责任意识的增强。

期间，我们不断寻求上
级纪检监察部门的政策指导和检察机关的法律支持，定期总结和分析企业管理中尚存在的不规范问题，有针对性地建立和不断完善了企业相关的制度，保证企业管理制度日益完善、企业管理日趋规范，增强了领导决策的民主化，管理行为的公开化，依法经营的规范化。

首先，完善干部管理和使用制度。

制定了《秦稷集团公司中层干部管理规定》，在____选拔使用上，坚持“七制”即：基层单位民主推荐制、____考核制、党政班子票决制、纪检部门一票否决制、中层干部任前公示制和任前廉政谈话制及试用期制。

坚持管理干部和重点岗位通过考试、考核、测评的形式竞聘上岗，双向选择、择优选聘的原则，从制度上保证____选拔任用和人事管理工作的公平、公正和公开。

其次，在企业管理方面开展工作量化考核排序，实施“政绩透明”工程。

全面推行廉政建设责任制，将目标层层分解，责任落实到人，坚持按月按季量化考核，考核结果在集团公司网进行公开，实行了工作成绩、效果及奖惩的透明。

企业的重大决策、大额资金使用、
重要工程项目的立项要通过职代会民主讨论通过，领导班子____决策，给职工群众以充分的知情权和参与权。

第三，对易发生____嫌疑问题的管理环节，实行阳光作业。

粮油购销、财务、工程管理和物质采购是加强企业管理、堵塞漏洞、预防____的重要环节。

公司财务管理实行“收支
两条线”，坚持定期审计制度和行政____离任审计制度；公司相继制定和完善了《物资采购管理程序》等三项管理规定，规范了采购行为。

对大中工程项目施工、重要设备和固定资产的采购实行招投标、小额物资和办公用品的采购实行货比三家，各管理专业会签制。

物资管理采取先进的管理系统，增加了物资管理全过程的工作透明度，规范了管理程序，提高了办事效率；机动车辆实行集中管理、统一调度、定点维修，堵塞了管理漏洞，有效地遏制了违纪行为，规避了管理风险，促进了廉政建设。

三、突出重点、强化监督，建立和完善预防职务犯罪工作机制。

有效的监督是促进各项制度和措施得以实施的保证，如何建立全员参与、全面渗透、全方位布局的立体监督网络，实施全过程监督，是摆在企业纪检监察工作面前的一个艰巨的任务。

首先要解决干部的思想认识问题。

包括纪检监察干部的认识问题，对于被监督者来说是主动接受监督还是被动接受监督的问题，对于____，如何处理好领导与同级____领导与同级监督的问题。

公司
____李元同志带头解放思想，转变观念，把预防职务犯罪工作放在党委和行政工作的首位，实行一岗双责，班子成员分工明确，各负其责，带头廉洁自律，公开承诺做自觉践行“____”的典范、做
思想敏锐、开拓创新的典范、做严于律己、清正廉洁的典范，做弘扬正气、精诚团结的典范，做勤奋工作、无私奉献的典范。

并高度重视纪检和审计工作，配备最强的干____伍，给予最大的支持，____亲自抓，要求纪检加大党内监督监察力度，并带头接受监督，为加强预防职务犯罪提供了____保证。

其次是建立健全预防职务犯罪的监督机制。

我们在加强党内监督和行政监察的同时，先后在检察机关聘请了预防职务犯罪监督员，在公司的住宅小区聘请了社区廉政监督员，在职工代表中聘请了部分党风廉政建设监督员，扩展了社会监督、法律监督及民主监督领域。

建立健全了监督信息联系制度和定期例会制度及信息反馈制度、案件协调、分析制度等。

与秦都检察院每半年沟通一次，并不定期的开展预防职务犯罪工作讨论会，通报开展预防职务犯罪工作的情况，分析预防职务犯罪工作重点，研究和探索预防职务犯罪工作的措施和对策。

通过集团公司____廉政监督____、____电话等形式，畅通监督信息渠道，强化廉政监督。

三是将党内监督和行政监察有机结合，为加强企业的预防职务犯罪工作带动企业行风作风建设提供了条件。

今年以来，公司党委开展了深入学习实践____活动，____适时开展了“抓党风促行风，满意在秦稷”主题实践活动，以整顿干部的思想作风、工作作风为重点，
____党员干部立足
岗位，转变作风，服务基层、服务社会，深入基层和粮食收购现场及重点客户，帮助解决实际问题，收到了很好的效果。

干部的工作作风更加团结务实，行业作风发生了根本性转变。

四是突出重点，关口前移，抓过程监督。

党内监督以粮油购销、工程建设、车辆管理、物资采购等为重点，实行重点监督，对重点项目实行全过程参与和立项监察，对各项制度规定的执行情况进行效能监察，及时纠正了不规范的行为，保证了各项工作的顺利进行，促进了政令畅通、制度落实、规范管理，有效地堵塞了漏洞、控制了违纪问题的发生。

在粮食收购期间，由集团公司____牵头，人事、财务、购销、监管等部门成立监察督导小组，邀请政府、人大等有关部门参与监督检查，每周对各收购网点就收购制度和纪律的执行情况，特别是对收购程序、票据结算等重点环节进行监督检查，“大监督”作用得到有效发挥。

五是检企联手，提高查处力度，严惩犯罪。

检企共建，顾名思义就是通过有效的形式，检察机关和企业共同努力，严格执法，维____律的严肃性，同时，为企业依法经营，规范管理提供法律支持和必要的指导，帮助企业查找和整改不规范的问题，从源头堵塞管理漏洞，教育引导干部知法、懂法、遵纪守法，依法维护企业的切身利益，保护和爱护干部。

近年来，公司党委高度重视案件的查处工作，加大了案件的
查处力度，做到了发现问题、认真核查、严肃处理、适时反馈，有效地纠正了不规范行为，教育和挽救了部分干部，为企业避免和挽回了直接经济损失，稳定了员工队伍，促进了干部的廉政建设。

同时，对涉及公司干部员工的违纪问题，我们主动求助检察机关给予业务指导和法律支持，采取内查和外核相结合的方式进行联合办案，检察机关提出检察建议，帮助企业进行整改，对构成刑事案件的，移交
司法机关，并积极配合检察机关进行案件调查，有效地保证了办案的质量，维护了企业的利益，打击了犯罪。

通过我们与检察机关的真诚协作，干部职工的思想和精神面貌发生了极大的变化，形成了班组有人关心预防，部门有人主管预防，单位有人专抓预防的良好局面，有效地预防了职务犯罪，促进了企业的规范管理和领导干部的廉洁自律。