2021年公司年会策划方案样本

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2021年公司年会策划方案模板五篇

2021年公司年会策划方案模板五篇公司年会策划方案篇120__年即将逝去，为展现公司日新月异、蓬勃发展得良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于20__年1月18日举办20__年度总结表彰暨20__年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤得工作与默默付出。

一、年会主题：20__年度总结表彰暨20__年迎新年会二、年会时间：(1)年会策划及准备期(20__年11月5日至11月30日)：本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目收集。

(2)年会协调及进展期(20__年12月1日至12月31日)：本阶段主要完成节目安排表、音响确定、物品购买。

(3)年会倒计时期(20__年1月17日)：本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。

(4)年会正式演出时间：20__年1月18日13：00至21：00三、年会地点：(待定)四、年会目得：(1)对20__年公司发展成绩总结，以及制定20__年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。

(2)加强员工之间得交流，增强团队协助得意识，提升公司得综合竞争能力。

(3)表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新得一年，工作都有出色得表现。

(4)丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出得辛勤努力。

(5)让员工充分得展现自我，在年会得过程中认知自我及对企业大家庭得认同感。

(6)加强领导与员工之间得互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。

五、参会人员：公司全体人员，约200人左右。

六、年会节目要求：__X1、歌曲类：(1)喜庆、祥和、热烈得歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关得原创歌曲。

2、舞蹈类：(1)积极向上、寓意深刻得艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息得创意性舞蹈。

(3)喜闻乐见得街舞、现代舞、健美操、武术等;(4)相关歌曲得伴舞。

3、曲艺类：(1)喜庆、热闹反映生活得得相声、小品;(2)经典得传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型得曲艺节目(乐器类)。

2021年公司年会策划方案11篇【模板】

2021年公司年会策划方案11篇公司年会策划方案1活动目的1、增强员工的内部凝聚力，加深员工对企业的感情，增进员工之间的沟通，交流和团队协作意识，提升公司的综合竞争优势。

2、对20__年公司的发展成绩进行总结，并制定20__年公司的总体规划，明确新年度的方向和目标。

3、表彰企业优秀的员工，通过激励作用，调动全体员工的主观能动性，争取新年度所有员工在工作中都有出色表现。

年会预发布通过在公司内部各公共区域，向全体与会者发布讯息；1、海报形式2、内部文件通知形式3、相关部门下达通知提升与会者对此次活动的兴趣和关注度活动概况活动时间：20__年月日下午点到点活动地点：X X X X 会议中心参与来宾：企业领导；客户群；业内领导；公司工作人员。

参加人数：__X至__X人组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

活动形式此次活动因考虑时间、场地等问题，采取先由公司领导及部门指导、协助，各管理处具体组织排演形式进行。

各管理处可选派本管理处最优秀的节目参加联欢动。

各单位组织活动以“自编自演、短小精悍、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨，将活动办得气氛活跃、内容丰富、有声有色。

活动内容可包括有：各类游艺、小合唱、各类特色节目（如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等）等。

活动流程1、签到 16:00 – 16:302、主舞台 17:00 – 19:303、入场 19:30 – 20:004、晚会 20:00 – 22:00活动流程 16:00-16:30签到（门厅）分为签到发卡处和签到办卡处两块区域。

两块区域内各放置背景板和条桌签到台。

另放置指示牌，指引来宾前主舞台区域。

目的电子签到，便于后继抽奖环节的进行。

精准计算与会人数及详细了解来宾个人资料，便于今后数据库的管理。

签到处布置1、充气拱门放置宾馆大门外的主要通道。

2、宾馆入口处悬挂红色条幅。

3、签到处放置指示牌，一步步引导到主舞台。

4、设定相应的工作人员进行相关的接待。

2021公司年会策划活动方案5篇

2021公司年会策划活动方案5篇通过举办年会，感谢公司员工这一年来的辛勤工作，顺便增进领导与员工间的互动与交流。

下面是小编给大家带来的2021公司年会策划活动方案5篇大全，以供大家参考，我们一起来看看吧!年会策划活动方案(一)一、年会筹备小组总策划：陈_总执行：陈_/罗_成员：_二、年会内容活动名称：_活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重活动主题：以客户为中心，以奋斗者为本活动目的：对20_年公司的工作成绩进行总结，展望公司20_年的发展愿景;同时丰富员工企业文化生活，激发员工热情，增强员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。

活动日期：20_年2月10日 16：00-20：00活动地点：_酒店参会人数：联达置高171人、苏蓉科技112人、厂商30人，共计313人。

参会人员：联达置高员工、苏蓉科技员工、特邀嘉宾活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴(详细流程安排见附表一)三、工作分工(一)文案组(负责人：张梦花、王龙路)成员5名。

负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核;总经理讲话稿起草、审核;(二)会场布置组(负责人：邓霖、黄努涛)成员5名。

负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作;负责鲜花或花篮的采购/租赁;现场摄影、DV摄像、照相;开场PPT制作，年会期间除节目音乐外所有音乐搜集。

负责与酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑，并播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等;会场安全检查(消防、电源、设备等)。

(三)节目组(负责人：陈琦、罗时勤)成员5名。

1、节目类型：唱歌、舞蹈、小品、话剧(歌舞剧)、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。

2、选取节目规则：以抽签的形式，每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。

3、节目质量标准：若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到达到要求为止。

4、节目彩排时间：1月25日—2月5日每日选抽两个部门彩排。

2021年年会策划范文5篇【最新】

2021年年会策划范文5篇年会策划篇1一、年会主题：加深员工对企业的感情，增进员工之间的沟通和交流增强员工之间的团队协作意识，创造企业内积极向上的工作氛围，提升员工士气。

二、年会地点____大酒店会议厅，____大酒店宴会厅；三、年会时间安排1、年会策划及准备期（月日至月日）：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定；2、年会协调及进展期（月日至月日）：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买；3、年会倒计时期（月日）：本阶段主要完成年会全过程确定（包括节目单确定）；4、年会正式演出时间：年月日晚19：00至22：00；四、年会节目准备和要求年会节目准备，是找专业的演员还是员工自发表演节目，根据具体情况来执行，前提前做好相应准备工作；1、歌曲类；（1）喜庆、祥和、热烈的歌曲；（2）青春、阳光、健康、向上；（3）与以上主题相关的原创歌曲；2、舞蹈类；（1）积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈；（2）具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

（3）喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等；（4）相关歌曲的伴舞。

五、资源需要及项目预算内外环境的变化，不可避免的会给方案的执行带来一些不确定性因素，因此，当环境变化时是否有应变措施，损失的概率是多少，造成的损失多大，应急措施等也应在策划中加以说明。

活动的各项费用在根据实际情况进行具体、周密的计算后，用清晰明了的形式列出。

六、活动负责人及主要参与者策划书中要注明组织者、参与者姓名、嘉宾、单位（如果是小组策划应注明小组名称、负责人）。

年会策划篇2一、活动目的加强各部门同事之间的沟通与联系、增强公司的团队观念。

二、参加对象公司全体员工三、活动日期/时间四、活动地点五、活动内容（一）主持人讲解一下活动要求、分座位，也可以自由先择。

（二）领导致词（三）活动细则的大纲：全程以竟标的方式开展。

1、划分若干个小团队。

可以以科室为单位或以就座的桌位为单位。

2、分发给每个团队分给同样的“钱”（象征性的东西即可，也可以用纸做成漂亮的古代货币的样子）。

2021公司年会活动策划案5篇

2021公司年会活动策划案5篇举办年会，有助于调动员工的积极性，使其充分感受企业的关怀与关爱、提升员工的企业归属感与认同感。

下面是小编为大家带来的2021公司年会活动策划案5篇，希望大家能够喜欢！年会活动策划案(一)一、活动目的1、增强区域员工的内部凝聚力，提升_的竞争力;2、对20_年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。

制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，透过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。

二、年会主题_三、年会时间20_年月日下午点到点领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐四、年会地点_酒店_楼_厅五、年会组织形式由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

六、参加人员客户群，领导;邀请业界领导;公司工作人员;1、会场总负责_主要工作：总体工作协调、人员调配。

2、策划、会场协调、邀请嘉宾：_主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。

3、人员分工、布场撤场安排_;4、嘉宾接待、签到：_5、音响、灯光：_，会前半小时检查音响、灯光等设备。

6、物品准备：_主要工作：礼品、奖品等物品的准备。

七、会场布置会场内：方案：1、舞台背景喷画：资料：文字资料：2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。

3、舞台两侧放置易拉宝各2个，资料：宣传企业文化;文字资料：会场外：1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道;2、宾馆入口处挂红布幅;3、宾馆内放置指示牌;文字资料：八、年会流程形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐;备注1、主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞;2、分公司领导上台致辞;3、嘉宾致辞;4、表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏;外请演员表演节目、中间抽奖;演出资料：20_年会节目单策划主线：结合增强员工的内部凝聚力，提升_的竞争力，以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴气氛：欢乐、和谐、热烈时间：20_年月日晚地点：宴会厅主办：主持人：19：00—19：05女子动感打击乐中国的传统乐器—红色的大鼓，鼓身上全部绣有金色的龙，鼓面上装水，秀丽而修发飘逸的女演员配上动感震撼的音乐活力演奏《中国龙》《龙腾虎跃》等经典曲目，将中国的传统乐器给现场观众一个全新的视觉，听觉效果。

2021经典年会活动策划范文5篇

2021经典年会活动策划范文5篇年终岁末,大大小小的公司都开始安排起了一年一度的年会。

今年春节来得早,围绕着作为职场岁末的重头戏——年会,各式彩排已经火热上演。

年会策划方案怎么写?今天小编在这给大家整理了一些2021经典年会活动策划范文，我们一起来看看吧!年会活动策划1一、时间：20__年_月_日二、地点：明月酒家(瑶海区北二环路安徽国际汽车城C-D栋)三、参加人员：公司全体员工四、所需时间总计：14:00-22:00共计5小时五、活动目的：1、增强员工的凝聚力，点燃全公司员工新一年工作的热情，提高化妆品的销售佳绩。

2、对20__年工作进行总结，对20__年业绩进行分析，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标3、表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来。

六、年会主题：1、天亿美20__年度工作总结暨20__年度工作计划大会(会议)2、天亿美20__年度员工答谢会(晚宴)七、年会安排：1、年会人员安排及职责：(1)会场总负责：王伟智(2)年会策划、会议节目安排：孙小小(3)酒店安排与协调：孙小小(4)现场拍照、摄影：公司摄影师(5)场景布置：人员安排待定(6)活动主持：孙小小2、会场布置：(1)明月酒店主会场(2)内容：a、本公司的LOGO及年会主题b、彩带、气球点缀会场(音乐)3.会场物品需求(详见附件一)4.优秀员工评选：参选人员：除财务和人事外的其他部门(由于这两个部门人数有限) 评选方式：由各部门内容员工无记名投票选取，加上公司高层及其他部门主管、人事每人一票，票高者得(每部门一名)奖品设置：详见附件二八、流程：(一)天亿美20__年度全体员工大会(会议)1、下午13:50全体参会员工提前到达酒店指定地点签到(签到表格详见附件三)按部门就坐于会议室，等待大会开始。

2、14:00由主持人宣布员工大会开始，并宣布各部门汇报顺序3、14:15大会第一项，各部门主管及相应负责人分别做20__年度工作总结及20__年度工作计划汇报(每人大概20分钟)4、16：00大会进行第二项，总经理上台发言，进行20__年总结及20__年公司发展战略(预计1小时)5、17:00大会进行第四项，主持人宣读”20__年度优秀员工”获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理优秀员工颁发荣誉证书;6、17:30优秀员工代表发表获奖感言。

2021年公司年会策划方案范文锦集5篇

2021年公司年会策划方案范文锦集5篇公司年会策划方案篇1每年的年底不管是小企业还是大企业都会开一个企业年会，一方面是企业内部做一个年底聚餐同时沟通一下感情，另一个更重要的方面就是对这一年的企业走向发展做一个总结同时也是对积极突出的员工做一个表彰，鼓励员工再接再厉，共同促进企业的稳步发展。

我们的企业麻雀虽小但是五脏俱全，这个企业企业年会也是要开的，并且是开的绘声绘色。

企业年会的具体安排：企业年会地点：企业会议室企业年会人员：企业全体人员(不可缺席)企业年会内容：简介(聚餐、总结、表彰、活动、领奖)企业年会经费预算：经费这个是个大前提，这个企业年会是相当重要的，我想做好了对企业对员工都是非常好的，因此这个经费只要严格把关，不浪费、不克扣，还是没问题的。

(本着清晰明了)俗话说要么不做要么咱就做好，我们企业那是做的相当成功的!开企业年会就得有一个氛围，那就是装扮会议室，以下几点值得大家参考首先的一个小重点：许愿签到墙这个我不知道其他企业做不做但是我们企业是每年都要做的，这个有个深远的意义呢，大家都把新一年的愿望写上去，等到企业年会结束的时候，我们就会将这些签到愿望小心的整理好，这个不仅是一个企业的文化同时也可以作为了解企业员工的途径，只有真正关心了解了员工的需求、愿望，企业才可以做出一系列的安排措施，更有利于员工积极的工作企业的发展。

其次得说一下鲜花的布置，小细节决定大成功：会议室鲜花布置：会议室鲜花布置的形式以低矮、匍匐形，宜四面观赏的西方式鲜花为主，在沙发转角处或靠墙处茶几上也可用东方式鲜花。

无论哪种鲜花形式，一是花要新鲜、艳丽、盛开。

二是花无异味或浓香。

三是花的高度切忌遮挡与会者发言或交谈的视线。

鲜花的规格依会议的级别而定。

再次就是气球，这个是要为企业年会活动做准备的，因此一定要做充分了。

我们企业自己组织了些人，大家奋力吹气球顺便把奖品能放的都放了进去、不能放的也贴上奖品，一共买了100个气球，各种各样的，就是要这种气氛，同时同事之间也更加团结合作，促进了感情。

2021年公司年会方案6篇

2021年公司年会方案6篇公司年会方案篇1一、年会背景及目的为了总结回顾20__年度各项工作，对__x年工作做出安排和部署，并表彰年度各项先进，增进协会内部人员的交流和沟通，促进协会的文化建设，表达协会对全体员工的关怀与问候，同时也热烈祝贺就协成立一周年，特决定举办此次主题年会活动。

二、年会主题：专心成长超越自我三、年会时间、地点年会由三部分构成，分为员工会议、周年庆典联欢会和晚宴。

拟订于20__年4月25日(周六)14：00-20:30 (为时半天)。

(一)员工会议时间：14：0015：00地点：大活小剧场(二)周年庆典联欢会时间：15：0017：00地点：大活小剧场(三)晚宴时间：18:00-20:30地点：二食三楼四、年会参会人员嘉宾，协会全体人员(参会人员暂按150计，包括理事会、各部门部长、各部部员及会员和就业信息员)及其他。

五、年会流程与安排本次年会的流程安排分别包括以下三个部分：(一)员工大会议程安排13：30 全体参会人员提前到达大活小剧场，按指定排座就座，等候员工大会暨周年庆典晚会开始。

(播放入场背景音乐);14：0014：10大会进行第一项。

音乐停，鞭炮响(背景鞭炮声)。

主持人宣布大会开始，向参会的全体人员介绍出席大会的领导嘉宾及兄弟社团负责人，并领掌欢迎;(欢迎礼毕)请汪元平书记致开幕辞;14：11-14：30大会进行第二项。

请就协指导老师魏老师发言;就协理事长做本学期工作总结;14：3014：50大会进行第三项。

请就协秘书长宣读就协本年度优秀个人名单和突出贡献奖人员名单并请汪书记上台颁奖合影留念。

主持人领掌祝贺。

主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。

(摄影师拍照，会堂播放颁奖背景音乐);14：5015：00主持人对本次员工大会做简要总结。

宣布员工大会闭幕。

宣布周年庆典联欢会开始(会堂播放离席背景音乐)工作人员做好会场准备;15:00-17:00 庆典联欢会正式开始，就协各个部门表演自导自演的节目;17:00 主持人宣布周年庆联欢到此结束，并告知六点就协全体员工至二食三楼聚餐晚宴。

2021年公司年会策划十篇

2021年公司年会策划十篇公司年会策划篇1一、成立公司年会小组公司年会通常会由一个年会小组来负责，主要是为了更好地协调各部门的事务及更有效地调配公司的各种资源来为年会服务。

二、主题选定年会的主题既抢眼又精练地表达了当次年会的主要方向。

拟定出色的主题，首先需要对企业的市场情况、品牌情况以及活动目的进行充分的了解，特别是企业想通过此次年会传递的信息。

其次，还需注意拟定的活动主题应与企业品牌定位吻合。

依据选定好的主题，背景板、会场的布置和环节的安排都可以围绕主题去展开。

跟随这个步骤，在活动整体调性明确之后，也就确定了活动主题的方向。

年会年年做，每个公司都做，在基本达到目的之后，公司客户一定会希望每年的年会有出人意料和与众不同的创意，给所有参加人一个惊喜。

而创意的体现也表现于一个具有感染力的活动主题，贯穿整体活动的活动主线，以及活动中的若干亮点。

三、场地选择场地的选择一定要合理，主要参照值是参加年会的人数及环节设置的需要。

同样是100人参加的年会，如果在环节上没有复杂的表演及环节，那么现场需要一个简单的舞台及可以容纳下10桌就可以；如果在环节上需要有表演，颁奖及特邀嘉宾一些复杂的环节，现场对舞台及灯光音响视频的要求就会相对复杂，那么所需要的场地就会更大。

另上，一般的年会会选在酒店的宴会厅进行，有时，一些公司希望活动可以进行的独特，所在场地的选择上也会相对独特。

比如像特色的酒吧，或是户外的场所。

选择好场地后，开始细心的安排工作。

四、时间确定年会是一个公司的活动，可以把各个部门的人员聚集在一起，时间的选定是非常重要的。

即可以不耽误工作，又可以聚集所有的人。

五、环节设定公司年会的必有项目是领导致辞，年度各种优秀奖颁奖，员工才艺表演，抽奖，互动游戏等。

有时公司也会因为某些原因特别邀请一些知名的嘉宾来参加。

在这个基础上，如何奖年会活动做得出彩，创意必须贯穿每个环节。

如何留下深刻印象：企业年会既然是企业员工相互增进了解的重要平台之一，让企业的员工对年会留下深刻的印象就显得格外重要了。

2021年公司年会策划方案范文汇总7篇

2021年公司年会策划方案范文汇总7篇公司年会策划方案篇1活动目的：希望通过本次户外活动，增进各部门员工之间的了解，增强大家的团队合作精神，缓解员工的工作压力，娱乐的同时也能培养大家各方面的能力，如组织能力、表演能力等，激发大家的创造力。

活动时间：20__年10月29日9：30—12：10（早上8：40在公司楼下集合；9：20到达目的地；9：30开始活动）活动地点：曲江遗址公园（坐车路线：从“翠华路”坐24路到终点）活动对象：公司全体员工活动主持：张经理活动摄影：吴莉娜、权智鑫活动裁判：余总活动备注：活动在中午12：30结束，结束之后若部门组织有其他活动，可以继续进行，若无，则自由活动。

活动内容：一共6部分一、夹气球用时40分钟游戏准备时间：10分钟游戏过程：30分钟游戏说明：这是一场夹气球赛跑比赛，赛程是从起点跑到终点，再从终点跑回起点。

游戏共分为4场，在每场游戏中，各部门分别派出一组（2个成员）参加比赛。

首先在起点和终点分别由两个人拉线标识，起点—终点为100米。

第一个回到起点并将气球挤破的小组获胜。

最终在4场比赛中取胜次数最多的部门为冠军，冠军将获得积分3分，亚军获得积分2分，季军获得积分1分。

（部门每个成员都必须至少参加一次游戏，小组成员可自由组合。

）带球规则：赛跑过程中要保持气球完好无损，两人肚子相互夹着气球跑步前进，不允许用手或胳膊碰气球，赛程中气球不能掉地，若犯规，则该小组必须回到起点，重新开始。

游戏道具：气球50个二、扯龙尾用时20分钟游戏说明：分成4组（各部门为一组），每组6人。

每组皆排成一直行，双手放在前面那人的肩上，在最尾的那人背上贴上报纸条。

游戏开始时，每组最前的那人要去捉住其它组组尾的报纸条，而组尾那位亦要闪避不让人捉到其尾巴。

若捉到别人的尾巴，两组便会合成一组，变成一条较长的“龙”。

游戏继续进行，直至所有组成为一条龙为止。

排在这条长龙的最尾的一组，是赢家。

赢家获得积分3分，倒数第二组获得积分2分；倒数第三组获得积分1分。

2021年关于公司年会策划方案范文汇编五篇

2021年关于公司年会策划方案范文汇编五篇公司年会策划方案篇1一、策划方案（1）成立公司年会筹备小组本次年会的总统筹为企业策划部，成员为各部门活跃份子。

总负责人：__、贾某某（一）节目组王某某于某某任务：a、完成节目收集、筛选及后期的排练、彩排工作。

b、主持人的选择、形象设计及台词审核。

c、负责节目的编排及员工才艺表演全流程的衔接。

d、准备好晚会所需的一切服装道具。

（二）宣传组__、王某某任务：a、制作年会背景版、横幅、及各种宣传影像制作。

b、现场摄影及DV摄像（三）外联及礼仪组臧主任、__、__任务：a、确定晚会邀请的嘉宾并且及时送出请柬。

b、确定礼仪人员（颁奖用）c、物品购买（年会小礼品及请柬、抽奖礼品等）d、联系媒体报道、记者、及摄影人员。

（2）主题选定——“卯兔迎春，憧憬20__”主要是对公司一年的业务和运行做一个回顾总结，并将公司的下一年计划和目标传递给全体员工。

在年会上对表现好的员工进行奖励，增强企业凝聚力，鼓舞员工士气，为来年打一个好的基础。

使得大家很放松地在一起沟通、娱乐，让员工有一种“辛苦一年，该休息、收获一下了”的感觉。

同时员工也可以通过这个机会与平时不太有机会接触的公司领导及其它部门的同事们进行沟通和了解。

（3）场地选择主要参照值是参加年会的人数及环节设置的需要。

一般的年会会选在酒店的宴会厅进行。

（目前已定）（4）时间确定20__年1月12日（5）环节设定1、主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致词。

2、李总上台致辞，做年度工作总结及下年度工作计划。

3、其它领导及嘉宾致词。

4、20__年第四季度及年度各种优秀奖颁奖5、边会餐边看员工才艺表演，现场有奖问答、互动游戏，中间穿插抽奖。

（6）会场布置会场内：1、舞台背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安装背景喷画。

2、舞台上方悬挂红布横幅：文字内容：3、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼。

4、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容：宣传企业文化。

2021公司年会策划方案范文5篇

2021公司年会策划方案范文5篇2021公司年会策划方案范文有哪些?辞旧迎新，飞黄腾达;江山美人，锦绣万里;领导，在这个春意临人的年会里，愿公司的发展越来越辉煌，愿企业的业绩更上一层楼。

一起来看看2021公司年会策划方案范文5篇，欢迎查阅!2021公司年会策划方案范文1律回春晖渐，万象始更新。

我们告别成绩斐然的20__年，迎来了充满希望的20__年。

值此新春到来之际，为了弘扬公司的企业精神，展现公司员工的风采，形成人人争当先进、人人争为公司发展做贡献的良好氛围，公司特此举办以“羊羊得意共创20__”为主题的年终总结大会暨优秀员工表彰大会。

一、活动目的：1、增强公司员工的内部凝聚力，提升员工和公司的竞争力。

2、对20__年公司业绩进行总结，对市场进行分析，制订新年度公司的工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。

二、年会主题：共创20__。

三、年会时间：20__年__月__日上午。

四、年会地点：__宾馆。

五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

六、参加人员：__全体员工。

七、会场布置：(一)会场内：1、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。

2、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容宣传企业文化。

要求温馨、和谐、充满活力。

(二)会场外：1、宾馆入口处挂红布幅。

2、宾馆内放置指示牌。

八、年会流程：(一)回首分享篇。

1、公司领导致辞。

2、公司年度PPT成绩分享。

3、公司指导年度总结和新年计划报告。

(二)祝愿颁奖篇。

1、公司领导公布优秀员工名单。

2、优秀员工上台领奖。

3、获奖代表(或员工代表)致辞。

(三)同乐篇――互动游戏+员工才艺。

(各部门员工上报才艺展示名录，和游戏名录)(四)同庆展望篇。

1、公司领导致祝福辞。

2、举杯共庆，祝福明天。

3、大合唱。

(明天会更好)九、经费预算。

2021年年会策划方案范文8篇

2021年年会策划方案范文8篇年会策划方案篇1一、活动主题企业年会、客户答谢会之盛装假面舞会二、活动场地成都东郊记忆(原东区音乐公园)三、活动调性：神秘、浪漫、温馨、互动四、活动目的1、借新春即将到来之际，____有限公司年会以假面舞会的形式为交流平台与客户展开良好的沟通与了解,加强与客户间的合作关系,以利于今后进一步业务的联系与合作。

2、进一步增强____有限公司的品牌效应和影响力;3、提升客户满意度和社会公信度;4、通过创意年会节目或活动提升企业文化的深度和企业宣传的力度，从而提高企业内部的凝聚力和向心力;5、企业年会通过假面舞会活动真诚答谢广大客户及相关领导。

五、活动时间20__年12月31日星期二17：00~21：00六、来宾构成：合作客户、公司领导及内部员工七、主办单位：____公司八、活动组成：晚宴、假面狂欢酒会、舞会、游戏、节目表演、抽奖。

九、活动流程及内容：(一)前期准备工作1、主持词串词2、领导致词(董事长致词)(可加来宾领导讲话)3、请柬、礼物(100余份)、请柬词(见附1)、活动流程卡(见附2)。

4、企业宣传片制作5、各类人员的明确。

(活动公司洽接人员、服务人员、组织人员、总负责人等)6、场地相关事宜。

(时间、地点、费用、用餐事宜、会场布置、舞台音效设置、物质和人员到位)7、时间衔接。

(签到时间、晚宴时间、舞会时间、返回时间、后期维护)8、节目准备。

(公司内部节目+外请节目)9、安全排查和安全评估。

(二)签到时段和事宜17:00~17:30在奇幻绚丽灯光里，身着华丽礼服，上演一场奥斯卡红毯秀??暖场小提琴暖场伴奏，摄影摄像就位，礼仪人员于迎宾口迎宾签到，并发送活动面具及腕花。

A、物料准备：红地毯、礼宾柱、签到物料(桁架、喷绘、签到笔若干)、鲜花、腕花、签到桌、宴会椅、面具。

B、演艺人员：礼仪、暖场小提琴、签到处工作人员、摄影、摄像;(三)晚宴阶段17:30~19:30冷餐摆放就位，服务员准备，餐具等检查核实;A、物料：吧桌、吧椅、点缀桌花、。

2021年关于年会活动策划方案6篇

Don't be so sensitive, and don't be so soft-hearted. People who are too sensitive and too soft-hearted will definitely have an unhappy life. You will have to think about it all day if someone else says anything.精品模板助您成功！（页眉可删）2021年关于年会活动策划方案6篇年会活动策划方案篇1一、活动目的：1、增强区域员工的内部凝聚力，提升__的竞争力;2、对__年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。

制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。

二、年会主题：______三、年会时间：20__年12月30日下午点到点领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐四、年会地点：__酒店X楼__厅五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

六、参加人员：客户群，领导;邀请业界领导;公司工作人员;1.会场总负责：__×主要工作：总体工作协调、人员调配。

2.策划、会场协调、邀请嘉宾：__×主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。

3.人员分工、布场撤场安排____4.嘉宾接待、签到：__×5.音响、灯光：__×，会前半小时检查音响、灯光等设备。

6、物品准备：__×主要工作：礼品、奖品等物品的准备。

七、会场布置：会场内：方案：1、舞台背景喷画：内容：文字内容：2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。

3、舞台两侧放置易拉宝各2个。

会场外：1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道;2、宾馆入口处挂红布幅;3、宾馆内放置指示牌;文字内容：八、年会流程：形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐;备注1.主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞;2.分公司领导上台致辞;3.嘉宾致辞;4.表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏;外请演员表演节目、中间抽奖。

2021年公司年会策划方案模板汇编10篇【可编辑】

2021年公司年会策划方案模板汇编10篇公司年会策划方案篇1一、年会主题齐心协力，共创辉煌。

二、年会时间1、彩排时间：20__年02月15日下午13:00 至 18:00;2、年会时间：20__年02月20日(阴历十二月二十三)。

三、年会地点七楼。

四、年会目的及意义1、加强领导与员工、员工与员工之间的互动、交流，增进感情，增强团队协作意识。

2、培养员工对公司文化的认同感及归属感，激发全体员工在新的一年里努力拼搏、团结一致。

3、丰富员工业余文化生活，给员工提供充分展现自我的机会。

五、年会参会人员公司全体员工(24人)。

六、年会筹备期间工作安排1、年会策划及准备期(20__年1月3日-至20__年01月10日)：本阶段主要完成方案及费用审批、节目收集、编排、排练等工作。

2、年会协调及进展期(20__年01月11日至20__年01月15日)：本阶段主要完成确定主持人、工作人员及任务分配、音响、演出道具、伴奏确定、服装租赁完成、礼品、物品购买等工作。

3、年会倒计时期(20__年1月16日至20__年1月20日)：本阶段主要完成年会的全部准备工作(包括节目单、演员、参会人员、现场工作人员、食品、酒水、会场布置、道具、物品、奖品的确定)。

七、年会当天流程与安排方案一：半天时间09：00——14：30(一) 上午时间安排9:00——11:001、总体要求：12个节目，2个互动游戏;报2个，物业部报1个，对外联络部报1个，营销部报1个，其他1个。

3、节目清单：(1)开场舞;(5分钟)(2)歌曲4-5个;(30-40分钟)(3)语言类2-3个;(20-30分钟)(4)歌舞类1-2个;(5-10分钟)(5)曲艺类1-2个;(10-20分钟)(6)互动游戏1-2个;(20-30分钟)(二)午餐时间安排 11:30-14:00外出就餐;预定两个包间。

方案二：一天时间(09:00——20:00)(一)上午时间安排9:00——11:001、总体要求：12个节目;报2个，物业部报1个，对外联络部报1个，营销部报1个，其他1个。

2021公司年会活动策划模板范文5篇

2021公司年会活动策划模板范文5篇公司年会活动策划模板1活动策划背景：每到一年快结束的时候，各个公司都会以“年会晚会”的形式来组织各种活动。

一方面：在这个“企业盛会”中，公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触，与会者欢聚一堂，这不仅可以消除以往工作中的矛盾，还可以增进人与人之间的交流，实现企业内部的团结，增加企业凝聚力。

再一方面：在这个“家庭盛会”中，公司借以来总结回顾上一年度各项工作，对下一年作出安排和部署，并表彰年度各项先进，迎接新的一年，促进公司的企业文化建设，表达对员工的问候和爱戴。

活动主题：总结表彰上一年、战略部署下一年活动目的：振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌活动安排：(一)企业全体大会议程安排12：30：全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会开始。

(会堂播放入场背景音乐)13：00—13：10：大会进行第一项。

音乐停，鞭炮响(背景鞭炮声)。

主持人宣布员工大会开始，向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志，并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》。

13：11：大会进行第二项。

各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同，这个时间具体把握)16：40—16：50：大会进行第三项。

请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。

16：50—17：00:主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个人与总经理合影留念，主持人鼓掌祝贺。

主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。

(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)17：00—17：10：主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌祝贺。

主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。

(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)17：10—17：20：主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台，合影留念。

【精品模板】2021年公司年会方案4篇

2021年公司年会方案4篇公司年会方案篇1一、企业年会的意义年会是企业重大节日!1、年会的纲领：为了父母的微笑，我在努力的路上!2、操办原则：怎么让员工有感觉就怎么来3、企业的灵魂：经营好员工的动力，实现员工的梦想，顺便实现老板的梦想!4、年会的核心：让员工明年在公司拼命做事!5、年会的目的：拉动①拉动员工a、是为了减少员工流失，用活动来留住员工;让员工兴奋采取行动，让更多的员工看到跟公司干的希望;展示公司辉煌，让员工家庭更支持自己在公司干;所以年会一定要与往年不一样，一定要让员工有感觉;让员工明年赚到更多的钱!b、是为了激发员工的动力、调动员工的积极性，让员工在新年伊始就对工作产生高度热情，迅速进入工作状态。

②拉动顾客a、一定要邀请一些我们的大客户来参加我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展示我们的团队及公司文化，借此向客户传递印象!b、可以邀请一些意向客户来参加年会，在年会的现场让老客户做分享，以此来打动新客户，让新客户对公司产生良好印象。

③拉动其他力量a、邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们展示我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的信心及依赖度。

b、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导，向他们展示我们的文化及对地方(或者行业)的.拉动性和贡献度(如：我们要成为某地区的纳税大户等)，获得支持二、企业年会前期准备：A、筹划准备：确定会务主要负责人，成立筹备组2、制作年会企划书(样本)，确定主题及活动框架3、提供年会流程计划和年会节目供选菜单4、提供会场及舞台布置设计方案和效果图5、推荐相关音乐背景资料B、前期执行：1、最终确认年会流程和年会节目2、准备和制作场地布置道具及相关活动器材3、确定员工表演项目及主持人4、撰写年会相关文案5、制定工作安排表6、安排会议场地7、安排年会晚宴场地、年会气氛C、成立年会项目实施小组：年会最重要的参与者是员工而非领导，所以所有领导必须为员工服务，每位领导各自申请会务组职位，定好机制，如果不全身心付出怎么办!1、迎宾接待礼仪组;(负责供应商及客人的接待及停车指引、颁奖的礼仪服务)2、物品采购配送组;(所有年会物资的采购)3、聚餐组;(负责安排就餐的座次及聚餐现场的督导)4、晚会组;(负责整个晚会的节目安排、演练及主持工作)5、抽奖组;(负责证书的制作和奖品的保管、发放、搬运)6、宣传组;(负责主席台搭建、横幅制作、现场音响和录像等)7、交通指挥组;(负责停车场引位、有序有效进行停车)注：围绕流程进行采购(所需物资如：红地毯，追光灯，花环，奖杯，奖牌，嘉宾胸花，礼炮，奖品，元老条幅等必先提前两天配齐!)。

2021年企业年会活动方案策划书5篇

2021年企业年会活动方案策划书5篇参考,我们一起来看看吧!年会活动方案1为展现公司日新月异.蓬勃发展的良好风貌,增进友谊.增强凝聚力,公司决定举办_年度总结表彰暨_年迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出.一.年会主题融合梦想努力超越!二.年会目的1.对______年公司发展成绩总结,以及制定______年公司总体规划,包括新年度计划.方向.目标等.2.加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争本事.3.表彰优秀,经过奖励方式,调动员工进取性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现.4.丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力.5.让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感.6.加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流.联欢.三.年会时光1.年会策划及准备期(______年______月______日至______月______日):本阶段主要完成年会策划方案.通知发布.会场选址.节目收集,节目报名截止日期______月______日.2.年会协调及进展期(______年______月______日至______月______日):本阶段主要完成节目筛选.节目安排表.节目道具.礼品物品的确认及采买.3.年会倒计时期(______年______月______日):本阶段主要完成主持人.节目单等全过程确定.4.年会正式演出时光:______年______月______日______至______.四.年会概况活动地点:_ _ _ _ 酒店,提前_天预定酒店并协商好年会场地等各项资料.参会人员:公司股东和高管.公司研发全体员工.分公司全体员工.工厂全体员工,约3_人.组织形式:由公司年会工作项目组统一组织.执行.五.年会工作项目组成员及分工组长:______副组长:______副组长:______副组长:______主持人:__________________________________________六.节目参与形式以部门或以中心为单位选送节目,也能够跨部门合作选送,各部门选送的节目以〝自编自演.资料丰富.全员参与.精彩火爆〞为宗旨,要求气氛活跃.有声有色.节目资料可包括:各类游艺.小合唱.各类特色节目(如小品.相声.舞蹈.独唱.诗歌朗诵.哑剧表演等)等.年会节目报名方式:邮件报名.电话报名.现场报名.报名联系人:______ 联系方式:______ 邮箱:______七.年会筹备阶段节目编排:为了使公司年会保质保量完成,节目选送之后要求进行定期彩排,以到达预期效果,在年会进入倒计时阶段需要进行三次整体彩排.1.排练时光:______年______月______日——______年______月______日期间的下班后.整体彩排为______年______月______日——______年______月______日期间;2.排练地点:________________________;3.年会节目确定后,年会工作项目组会分别跟踪节目的排练效果同时进行审核,并解决遇到的问题,若解决不了,及时上报;4.歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备,并拷贝一份至年会工作项目组,在年会节目正式演出时使用,若如未能供给,耽误演出和影响效果,项目组概不负责,请参演人员必须切记;5.参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁;6.主持人参与节目顺序的编排,并组织串台词.与会公司领导的安排:1.提前告知领导年会的具体时光和地点以及致辞准备和颁奖顺序安排;2.领导及其家属座位的安排;3.迎接及引导入座.? 与会嘉宾的邀请与安排1.前期与领导确认是否有嘉宾参会,年会开始前5天与嘉宾确认行程安排及能否参加,晚会当天再次确认嘉宾能否准时参加;2.嘉宾胸花的准备;3.嘉宾的迎接与引导入座.会场布置与酒店协调:1.负责人应提前4小时(或更早)到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排;2.请酒店人员帮忙配合摆放公司领导和嘉宾的座位;3.年会舞台背景搭建.现场装饰布置.横幅悬挂,入口醒目地方张贴员工座次表;4.请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员.与会人员的安全回到:1.领导和嘉宾,公司包车和自驾车.2.员工,公司包车.可能出现问题及解决方案:1.路上堵车可提前2-3个小时出发,避开高峰期.2.公司领导或嘉宾迟到尽量提前去接,若迟到可先开始节目.3.音响设备故障提前调试好设备保证运转正常,若出现故障及时联系酒店专业音响设备维修人员排除故障.4.出现醉酒通知其家人.朋友或找专人陪护送回休息.八.年会流程年会整体分为五个部分:领导致辞.优秀员工表彰.节目表演.幸运大抽奖.年会聚餐.抽奖环节会在节目表演当中穿插到进行.领导致辞:1.播放暖场音乐,员工签到入席,查看各自座次表;2.公司领导及嘉宾入席;3.开场舞蹈;4.主持人同时登场,开场白,简单介绍本次年会的五个部分,欢迎到场嘉宾;5.董事长致辞.优秀员工表彰:1.此项工作由人力资源部统筹安排,确认各部门人员名单以及具体奖金金额,此项费用不在整个年会预算之列;2.公司本年度优秀员工评选活动最迟在______之前确定获奖类别及人员名单;3.提前整理好优秀员工简单介绍,做好PPT,在主持人宣读获奖时投影展示;4.工作人员提前准备好证书和奖金,颁奖领导和所有获奖员工准备上台,同时奏颁奖曲(此环节有会务组成员提前将获奖员工安排到舞台一侧),依次颁奖;5.颁奖结束后所有获奖人员与公司领导合影留念;6.获奖感言,人力资源提前通知,提议放到总结会议上.节目表演:1.主持人串词,将节目起到承上启下的作用;2.节目单确定后,主持人按照事先串好词的节目单顺序依次进行;3.公司领导对节目进行评分,具体评分表在节目开始提前发放;4.主持人宣布节目评选结果;5.节目评选分为最佳人气奖,最佳表演奖,最佳创意奖等,每个节目奖励现金分别为______元.______元.______元;6.领导颁奖后,所有演员与颁奖领导合影,表演节目环节结束.幸运大抽奖:1.此环节穿插到节目表演当中,由工作人员提前将抽奖号码发放和收集到位,抽奖号码每人一个(一式两联),按照顺序发放;2.共设立四个奖项.奖品价值设立,一等奖______元一名;二等奖______元二名,三等奖______元三名,鼓励奖______名,奖品为等值物品;3.抽奖形式采取随机抽取的形式,由公司领导进行抽奖,顺序由低等至高等,当场凭抽奖号码兑奖,如当时人不在现场,取消奖项资格,重新抽取,直到抽取完毕,一等奖由公司______抽取;二等奖由______抽取;三等奖;鼓励奖.兑奖同时,音响师播放比较活力的音乐,调节现场气氛;4.所有抽中奖品的员工需当场表演节目一个,抽奖领导和中奖者合影留念;5.抽奖结束后,主持人宣布活动结束,邀请______致祝酒词, 宣告聚餐开始;6.会务组进行会场清理,我司设备等尚可使用的办公及装饰用品归位装车.年会聚餐:1.地点:与节目表演场所在同一地点.时光:______开始;2.员工入场时餐桌上摆放好瓜子.花生.糖果.边吃边看演出;3.在节目表演结束前十分钟与酒店负责人进行沟通,准备上凉菜;4.明确桌长姓名和职责(调节气氛,保证员工安全)可让主持人在台上明确;5.______祝酒词结束后聚餐开始.全体起立,共同举杯,共同祝愿公司明年勇创佳绩,硕果累累.聚餐中间如有临时增加的节目主持人可灵活掌握.员工借助气氛相互祝酒,领导与员工相互祝酒,烘托气氛,表现公司业绩蒸蒸日上的势头.聚餐结束,整个年会结束.九.注意事项1.提前确认年会现场舞台大小,按照其尺寸制作活动横幅和背景板.2.提前采购年会所需的物品;3.会场需提前布置,包括布置公司领导和嘉宾入座位置和姓名台卡;4.时光的把控,主持人应注意好时光的把控,避免时光控制节点远远超出原计划的预定时光;5.会务人员的工作安排,年会的具体工作会细化分解到相关职责人,确定每一项工作的负责人,例如:现场灯光及音响的调试.舞台及场地的布置.物品的采买与运输.酒店与用餐普的提前预定等等,中间如若出现什么问题需及时解决;6.严禁酒后闹事,如若发生,公司将追究事故职责人.十.费用预算年会活动方案2___年即将到来,为展现公司日新月异.蓬勃发展的良好风貌,增进友谊.增强凝聚力,公司决定于___年_月_日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出.一.年会主题增加公司于员工之间的凝聚力二.年会地点办公区大会议室三.年会时光安排(1)年会策划及准备期(_月_日至_月_日):本阶段主要完成通知.节目收集.主持人确定.(2)年会协调及进展期(_月_日至_月_日):本阶段主要完成节目安排表.礼仪小姐确定.音响确定.物品购买.(3)年会倒计时期(_月_日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定).(4)年会正式演出时光:___年_月_日晚_:_至_:30四.年会节目报名方式1.及时通报名.电话报名.现场报名2.联系人:_3.联系方式:_五.参会人员_._._.……六.年会节目要求1.歌曲类:(1)喜庆.祥和.热烈的歌曲;(2)青春.阳光.健康.向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲.2.舞蹈类:(1)进取向上.寓意深刻的艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈.(3)喜闻乐见的街舞.现代舞.健美操.武术等;(4)相关歌曲的伴舞.3.曲艺类:(1)喜庆.热闹反映生活的的相声.小品;(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲.话剧.评书等);(3)其它类型的曲艺节目(乐器类).4.每个部门所报节目不限;5.提倡跨部门组合报名;七.年会进行流程1.参会人员入场2.主持人宣布年会开始3.总经理\董事长讲话对年终做总结表彰员工4.表彰各部门负责人做度工作总结与计划.对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言5.联欢会节目表演6.互动小游戏7.闭幕词年会活动方案3一.活动背景:_品牌致力于对钻石文化的建立和传播,代表爱,引领潮流,已处于中国钻石行业的领航地位.爱是人类最珍贵的情感,_是珍贵情感的代言,它是有关于〝真爱〞的信仰.它不仅仅仅钻石,更是同生命一样长久的承诺.就如同它的品牌主张一样——〝用珍稀的,为珍惜的〞.二.年会主题:追求完美,创造卓越(_公司年度年终总结会以及公司新年的发展方向)三.活动目的:1.增强区域员工的内部凝聚力,提升_的竞争力;2.对___年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析.制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标.3.表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,经过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中.四.参加人员:客户群,领导;邀请业界领导;公司工作人员;五.公司年会策划方案之年会时光:___年1月_日午时_点30分至_点_分会议时光:_:30——_:_晚宴时光:_:30——_:_六.年会地点:_益田喜来登酒店宴会厅七.主办单位:_公司八.年终大会议程安排1._:50 全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会开始 _:_—_:30 大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告._:30—_:45 大会进行第二项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目,主要负责人人事任命决定书._:45—_:_ 大会进行第三项,副总经理宣读___年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言._:_—_:30 大会进行第四项,总经理做总结性发言._:30 大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场2.晚宴安排_:_ 晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年欢乐,祝愿公司的明天更加完美._:_—_:_ 用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离._:_—_:_ 娱乐时段:九.活动资料:1.文艺节目(6—8个节目)要求:年会节目要求:1.歌曲类:(1)喜庆.祥和.热烈的歌曲;(2)青春.阳光.健康.向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲.2.舞蹈类:(1)进取向上.寓意深刻的艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈.(3)喜闻乐见的街舞.3.游戏:游戏1:坐气球比赛,用具:3把椅子.各装_支气球的3个箱子;游戏规则:2人一组,共3组,一个人递球,一个人坐球,限定时光为3分钟,3分钟后,箱子内省的球最少的胜出;游戏2:抢凳子; 用具:5把椅子,围成一圈;年会活动方案4___年已经到来,为展现公司日新月异.蓬勃发展的良好风貌,增进友谊.增强凝聚力,公司决定于___年_月_日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出.第一步:入场形式入场是年会的最开始阶段,一个趣味.让人兴奋的入场方式,最能直接地影响员工对年会的第一感觉.所以近年来,网络上盛传的各大公司年会的入场秀,也都是花样百出.常见的方式是红毯秀,在年会会场门口处放置签字桁架,员工沿着地毯方向走向会场,在签字桁架处签字.合影留念.进阶一点能够在红毯两侧摆放一些杂志合影框,比如时代杂志.gq男人装等等,根据公司文化能够自行定制,员工入场时能够合影留念.高级一点能够是cosplay走秀,在入场时,以部门小组为单位,cosplay一组动漫或其他人物入场,这样的形式往往更抓眼球,也极具趣味性.第二步:暖场方式走完年会的入场秀,进入会场后,大家在找到属于自我座位.桌次的同时,内场能够轮播音乐.视频等进行暖场,等待年会的正式开始.常见的暖场方式就是播放视频,视频资料能够截取公司一整年度的重大事迹的回顾.近几年随着互联网行业的蓬勃发展,催生一些跨屏互动系统,暖场时候也能够用跨屏互动方式,提议结合视频穿插播放,效果会更好一些.第三步:领导致辞年会正式开始前,请领导对本次年会致辞祝酒词,作为年会的开幕式.在带领全体同事回顾公司整年情景.展望明年预期之际,也要让领导给大家一点福利,点燃现场气氛,比如领导派红包等.通常的形式,是用红包塞现金派发,也有在公司内部微信群发微信红包,大家来抢.最近常见利用跨屏互动发红包,扫描二维码,就能够领取红包的方式,也是一种创新的发奖形式.第四步:节目表演每一年的年会演出都是最头疼的环节,各部门也都绞尽脑汁策划节目.但节目每年应当推陈出新,总是一样的节目也令人提不起兴趣,作为策划,能够提议各部门抓住时下热点来准备节目,如:公司有嘻哈:你能够用freestyle唱出公司大事记吗?吐槽大会:平时不敢吐槽的东西能够一吐为快啦?_情报局:我发现!运营妹纸是最漂亮的!第五步:热场游戏策划年会时,节目—游戏—抽奖要穿插着来,让员工坚持期待和热情.年会既然是大家放松.互相了解的场合,平时工作大家也都很忙,这次应当让老板和员工们多多互动,比如:员工模仿老板说话.老板模仿员工动作.鼓动老板表演等.另外能够借鉴跑男.极速前进.快本等热门综艺中的游戏,吸引员工参与.第六步:抽奖环节抽奖环节根据年会整体设计时长.节目数量安排,一般在两个节目和游戏后安排一次抽奖,从幸运奖.三等奖.二等奖降序抽取.而最终一个一等奖,能够放在0点时抽取,或者放在年会所有节目结束时候抽取.传统的方式是在抽奖箱里,抽取中奖人员,近年也有经过抽奖软件,输入奖品和参会人员信息,进行抽奖,主持人或者领导只需要喊开始.停止即可.第七步:赞赏评选策划时,根据实际情景,能够将公司部门个人年度先进评选和颁奖放在年会中,对于受奖者无疑是最大的褒奖.同样还能够设计年会最佳节目奖,现场投票评选年会中最有人气.最有意思的节目,也是对表演者们的认可和肯定.年会活动方案5对___年工作进行总结,制定新一年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标,表彰工作优秀的公司员工,经过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,增强员工的凝聚力.一.活动时光___年1月末二.活动地点公司大会议室._餐厅._ktv三.参加人数公司全员四.所需时光总计7小时五.年会主题扬帆起航●辉煌___年六.年会安排1.茶话会1)时光:午时3时-5时2)资料:a)各部门就___年的工作进行总结,___年的工作方向和目标进行规划;b)个人自由发言;c)领导总结发言;d)表彰优秀员工;e)公司员工大合影.2.聚餐1)时光:晚上5时-7时2)资料:员工聚餐;总经理向全体员工敬酒,致新年贺词.3.ktv联欢1)时光:晚上7时-_时2)资料:员工节目汇演,穿插游戏抽奖活动.4.活动结束七.人员安排及职责1.总负责:_主要工作:总体协调,人员调配.2.策划和现场协调:_主要工作:年会策划.会议节目安排.舞台协调.现场资讯采集.3.后勤:_主要工作:餐厅和ktv预定.物资采购.车辆安排.人员接待.4.会场布置:_5.活动主持:_主要工作:根据活动流程进行活动主持.八.会场布置公司大会议室a:投影展示:本公司的logo及年会主题b:桌上摆放水果等食品若干九.奖品设置一等奖:ipad;二等奖:iphone;三等奖:豆浆机;优秀员工奖:空气净化器.十.员工文艺汇演.抽奖.游戏1)节目选取形式:各部门报送或做游戏选取.2)抽奖:由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取.3)游戏:暂无八.预算茶话会:3_元聚餐:5_0元ktv:3_0元以上费用不包含奖品.酒水.烟和交通费企业年会活动方案策划书范文。

2021公司年会活动策划方案模板范文五篇

2021公司年会活动策划方案模板范文五篇一年转瞬就过去了，看到公司今年的事业进展还不错，所以为之后的年会做一份策划方案吧，下面是为大家带来的2021公司年会活动策划方案模板范文最新五篇，盼望对大家有所关心!2021年会活动方案1一、活动目的1.通过活动支配，回顾在与这个城市的们在这个城市的痕迹，一起见证城市的进展与繁华，共同探讨20_房地产走向。

2.推介企业信息服务产品模式，总结2021市场合作信息，并对20_信息推广进行现场解说。

3.通过双向互动形式，增进企业与客户之间的关系与感情。

4.专设答谢晚宴，感谢新老客户在这一年中对公司的信任与关心。

5.设置精彩的节目与现场抽奖环节，让来宾感受企业的多彩的企业文化氛围。

6.借此机会进一步提升公司的品牌影响力，为以后市场拓展奠定基础.二、场地布置1.外围场地及亮点布置A.酒店入口处设置条幅，依据现场实际状况可立拱门等，营造年会气氛。

B.设立专用停车区域，并由专人接待，统一标识。

C.全称安保为本次年会所邀请的嘉宾护航。

2.酒店内部场地及亮点设置A.酒店入口至内部场地设立主题指示牌，与外部统一标识，支配礼仪及工作人员现场接待引导。

B.设立主题签到背景板，并由礼仪人员为来宾佩戴胸花，为来宾派发礼品。

C.全程、全方位摄影，为本次年会留住每一个精彩瞬间。

D.设置抽奖箱，由礼仪向每一位来宾派发抽奖券。

E.主会场两侧设立投影幕布(也可LED屏幕)投影展现。

三、活动内容第一章节：Citiesandthe Future城市与将来1.主题宣扬片播放2.《吉利颂》、《中国的盼望》、《中国鼓》开场曲3.现代舞观赏4.省市领导讲话、庆贺词5.启动仪式开头其次章节：赢动将来Winthenextmove1.主题宣扬片播放2.客户代表致答谢词3.热舞《nobody》舞蹈演员与客户代表互动4.京剧表演5.现场抽奖第三章节：感恩Thanksgiving1.房地产公司进展历程VCR展现2.公司领导致感恩谢词3.歌曲感恩的心4.互动魔术表演5.抽奖环节第四章节：房地产众赢1.播放有气概的主题VCR2.小提琴表演(2-3人)《卡农》励志3.大合唱(_员工)4.抽奖环节5.由公司领导启动众赢激光球.第五章节：宴会time1.进餐时穿插互动嬉戏与抽奖2.全程音乐2021年会活动方案2一、年会主题融合理想努力超越!二、年会目的1、对______年公司进展成绩总结，以及制定______年公司总体规划，包括新年度方案、方向、目标等。

2021年年会方案范文（通用5篇）

年会方案2021年年会方案范文（通用5篇）为了确保我们的努力取得实效，时常需要预先制定方案，方案的内容和形式都要围绕着主题来展开，最终达到预期的效果和意义。

那么大家知道方案怎么写才规范吗？以下是小编收集整理的2021年年会方案范文（通用5篇），仅供参考，欢迎大家阅读。

一、年会主题：给力20XX百联世家年度总结会二、年会时间20XX年1月25日下午15:00 至 22:00 会议时间：15:00——17:00 晚宴时间：17:30——22:00三、年会地点XX酒店二楼多功能宴会厅1、对20XX年公司发展成绩总结，以及制定20XX年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等；2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力；3、表彰优秀员工，通过奖励方式，调动员工的积极性，鼓励所有员工在新年度中，工作都有出色的表现；4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

5、让员工充分的展现自我，在晚会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

6、实现领导和员工的互动，让企业各部门工作者在共同的平台下交流、联欢。

7、进一步扩展企业文化内涵，促进其外部形象和内部文化的统一合成。

四、年会参会人员 :公司全体员工+邀请嘉宾 .五、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分：（一）年终大会议程安排14:50 全体参会员工提前到达酒店指定地点，按指定排座就位，等待年会开始； 15:00—15:30 大会进行第一项，各店长及家装、工装部门主管上台分别做终述职报告。

（每人5分钟左右）15:30—16:00 大会进行第二项，郝总上台发布16:00—16:15 大会进行第三项，由行政部门负责人上台解读公司组织架构及人事任命决定书。