最新整理酒店服务与接待礼仪教学提纲

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酒店礼貌礼节的培训内容

酒店礼貌礼节的培训内容
酒店礼貌礼节的培训内容
培训模块
培训内容
备注
礼仪概论
1. 礼仪的概念和分类2. ห้องสมุดไป่ตู้仪在现代社会的重要性
强调礼仪对于酒店行业的重要性
形象管理
1. 仪容仪表的重要性2. 服装要求:制服穿着规定、工卡佩戴等3. 打扮和化妆的礼仪要求:发型、妆容、饰品搭配等
强调员工形象是酒店的第一印象
言谈举止
1. 礼貌用语和礼貌行为2. 礼仪用语和礼仪行为3. 肢体语言:站姿、坐姿、走姿、手势、眼神等
评估与反馈
1. 客户满意度调查2. 员工表现评估3. 奖惩机制和个人成长规划
确保培训效果,促进员工持续成长
培养员工良好的沟通习惯和非言语沟通技巧
接待礼仪
1. 客人到达时的迎宾礼仪2. 客人离开时的送客礼仪3. 称呼礼节、问候礼节、应答礼节等
确保员工在接待过程中展现专业性和热情
服务技能
1. 客房服务礼仪:房间整理、清洁、入住退房流程等2. 餐饮服务礼仪:餐桌布置、上菜顺序、酒水服务等3. 应对客人的一般要求和特殊要求
提升员工在服务过程中的专业性和灵活性
文化交流礼仪
1. 国际客人的礼仪习俗2. 跨文化沟通的技巧3. 尊重不同文化和宗教信仰
适应日益增长的国际客人需求
应急礼仪
1. 突发事件的处理礼仪2. 应对危机时的礼仪和沟通技巧3. 紧急情况下的自我保护和客人保护
培养员工在紧急情况下的冷静应对能力
客户服务心理学
1. 客户服务心理学基础知识2. 如何在服务中满足客人的需求和期望3. 情感沟通和同理心培养
提升员工的服务意识和客户满意度
交流沟通技巧
1. 职场沟通技巧2. 有效团队协作的原则和技巧3. 倾听和反馈技巧

酒店前台接待礼仪培训(5篇)

酒店前台接待礼仪培训(5篇)

酒店前台接待礼仪培训(5篇)第一篇:酒店前台接待礼仪培训接待工作是一项热情、周到、细致的工作,必须遵循礼貌、负责、方便、有效的原则,做好接待工作,需要把握以下接待工作中的礼仪。

下面是小编为大家搜集了实用的酒店前台接待礼仪规范,供大家参考借鉴。

(一)简介:前堂员工是酒店的先锋部队,也往往是酒店客人首先接触的员工,所以前堂员工在仪容及礼貌方面不断的检点及警惕,员工的一举一动代表了酒店的形象及声誉。

更由于前堂部职员是常处备受注目的环境之中,客人往往可以从前堂员工的操作情况看出酒店的管理水平。

(二)仪容:制服要完整清洁及称身,不得穿脏或有皱折的衣服。

头发男:头发不得油腻和有头皮,而且不得过长(留酒店规定的长度)。

女:头发梳洗整齐,长发要捆绑好,不得戴太夸张的发饰,只宜轻巧大方的发饰,头发不得掩盖眼部或脸部。

脸部男:不得蓄须,脸部要清爽宜人,口气清新。

女:不得抹太多胭脂水粉,只宜稍作修饰,淡扫娥眉,轻涂口红,轻抹胭脂便可。

手部男:不得留指甲、指甲要清洁,指甲内不得藏污垢。

女:不得留太长指甲,不宜涂鲜红指甲油,指甲油只可用淡色的。

脚部男:清洁的鞋袜、鞋子每天上班前要擦亮。

女:清洁的鞋袜,不得穿有色的袜,要穿酒店规定的袜色,鞋子每天上班前要擦亮。

气味男:保持身体气味清新,不得有异味。

女:不得用强烈香料(香水)。

(三)礼貌:1.在工作的时候,常带着自然的笑容,表现出和蔼可亲的态度,能令客人觉得容易接近。

2.不得故作小动作(永远是成熟、稳重),打哈欠要掩着口部,不要作出搔痒、挖鼻、掏耳、挑牙等不雅的动作。

3.工作时不得咀嚼香口胶,吸烟及吃东西。

4.不得嫌客人噜苏,应耐心地为客人服务。

5.在处理柜台文件工作时,还要不时留意周围环境,以免客人站在柜台片刻,员工还蒙然不知。

6.客人来到柜台前,马上放下正在处理的文件,礼貌的问安,表现出曾受过专业训练的风采,称职及有能力为客人服务。

7.留心倾听客人的问题,不能随意中断客人的叙述,然后再清楚的解答,以免答非所问,如遇到问题不懂作答时,应该说:请稍等,待我查一查以便回答你的问题。

酒店服务接待礼仪

酒店服务接待礼仪

酒店服务接待礼仪1.善于沟通酒店员工在接待客人时,需要善于沟通。

接待员需要展示出积极的态度和友善的微笑,并且主动与客人交流,了解客人的需求和要求。

在沟通中要注意用简明扼要的语言表达,避免使用过于专业的术语或者难以理解的词汇。

2.彬彬有礼员工在接待客人时应当保持彬彬有礼的态度。

员工需要讲究言谈举止,文雅待客,并且要时刻尊重客人,保持客人的隐私和尊严。

酒店员工应当学会使用客人姓名称呼客人,以及做到举止得体,不得在大庭广众之下发生争吵和冲突。

3.着装整洁酒店员工在接待客人时应当保持整洁的形象。

员工的工作服需要干净整洁,无皱无破,鞋子需要擦亮。

员工的发型需要整齐,不得有乱发。

此外,员工需要保持良好的仪容仪表,面容要保持愉悦,不得呈现沉闷或者不悦的表情。

4.知情达理员工接待客人时需要了解酒店的相关信息。

员工需要了解酒店的服务项目、各类房间的情况、交通方式、周边环境等,并能够根据客人的需求提供相关建议和指导。

此外,员工还应当了解酒店的安全措施,能够提供适当的安全指引。

5.灵活机智员工在接待客人时需要灵活机智。

员工应当快速反应,并且能够迅速解决客人的问题。

员工需要在遇到问题时,不慌不忙,保持冷静,并且通过合理的方式解决问题,避免对客人的负面影响。

6.周到细致员工在接待客人时需要周到细致。

员工需要细心观察,注意客人的需求,并尽力满足客人的需求。

员工还需要注意客人的细节要求,例如餐具的摆放、空调的温度、枕头的高度等,以确保客人的舒适度和满意度。

7.积极服务员工在接待客人时需要积极主动地提供服务。

员工需要主动为客人提供帮助,例如协助客人搬运行李、提供地图和出行建议等。

员工还应当主动向客人传递酒店的相关信息,例如酒店的特色服务、设施、优惠活动等。

8.保持专业员工在接待客人时需要保持专业。

员工应当熟悉酒店相关的设施和服务,并且能够为客人提供专业的建议和解答。

员工需要尽可能多地学习相关的知识,以提升自己的专业水平。

总结起来,酒店服务接待礼仪是酒店员工应当遵守的行为准则和礼貌规范。

酒店基本礼仪培训

酒店基本礼仪培训

酒店基本礼仪培训一、接待礼仪热情友好,积极热情的接待每一位客人,并给予合理的协助。

礼貌用语,使用“您好”、“请”、“谢谢”、“不客气”、“再见”等礼貌用语。

主动微笑,微笑并点头示意,以示欢迎和尊重。

保持仪态,站立端正,保持优美的体态和仪容。

尊重文化差异,了解并尊重客人的文化背景和习惯。

二、客户服务礼仪热情周到,对客人的需求和问题给予耐心细致的关注和解决。

倾听理解,认真倾听客人的需求和问题,理解并尊重客人的意见。

尊重隐私,保护客人的个人信息和隐私,不泄露客人隐私。

服务态度,态度热情、礼貌、诚实可信,使客人感到舒适和满意。

三、餐厅服务礼仪热情欢迎,微笑示意客人入座,介绍菜单和菜品特色。

周到服务,为客人提供及时、周到的服务,满足客人的需求。

保持卫生,保持餐厅环境和个人卫生,让客人享受美食的同时感受到清洁卫生。

关注需求,对客人的特殊需求给予关注和满足,如饮食偏好、饮食限制等。

礼貌送客,客人离开时礼貌道别,询问客人是否满意并欢迎再次光临。

四、客房服务礼仪热情接待,对客人热情接待,介绍房间设施和使用方法。

周到安排,为客人提供周到的生活服务安排,如房间清洁、物品补充等。

保护隐私,尊重客人的隐私权,不随意打扰客人,保护客人隐私。

及时协助,对客人的需求给予及时协助和处理,提供优质的服务。

礼貌送客,客人离开时礼貌道别,询问客人是否满意并欢迎再次光临。

五、商务中心礼仪热情接待,对客人热情接待,提供商务服务咨询和协助。

保护隐私,保护客人的商业机密和隐私信息,不泄露客人机密。

专业形象,保持专业的形象和仪态,给予客人信任感和尊重。

高效服务,提供高效、准确的商务服务,满足客人的需求。

礼貌道别,客人离开时礼貌道别,询问客人是否满意并欢迎再次光临。

六、前台礼仪热情接待,对客人热情接待,提供咨询、入住和结账服务等。

保持微笑,微笑并点头示意,以示欢迎和尊重。

专业形象,保持专业的形象和仪态,给予客人信任感和尊重。

处理事务,快速、准确地处理客人入住、结账等事务。

酒店前台接待技能及礼仪培训及对客服务技巧提纲

酒店前台接待技能及礼仪培训及对客服务技巧提纲

酒店前台接待技能及礼仪培训及对客服务技巧提纲第一篇:酒店前台接待技能及礼仪培训及对客服务技巧提纲酒店前台接待技能及礼仪培训一、规范自己的职业形象1、职场仪态礼仪很多职业人士,为了美化外在的形象,不惜花重金去美容,购买高档的服饰。

爱美之心,人皆有之,这无可厚非。

但是,精心打造出来的光鲜夺目的形象,往往会被行为举止上的一些差错而彻底粉碎。

修饰你的仪态美,从细微出流露你的风度、幽雅,远比一个衣服架子,更加赏心悦目!(1)站姿(2)行走2、体态语(1)目光PAC规律:P—PARENT,指用家长式的、教训人的目光与人交流,视线是从上到下,打量对方,试图找出差错。

A—ADULT,指用成人的眼光与人交流,互相之间的关系是平等的,视线从上到下。

C—CHILDEN,一般是小孩的眼光,目光向上,表示请求或撒娇。

(2)手势运用通过手势,可以表达介绍、引领、请、再见等等多种含义。

手势一定要柔和,但也不能拖泥带水。

3、定位你的职业形象(1)职业着装的基本原则着装TPO原则TOP是三个英语单词的缩写,它们分别代表时间(Time)、场合(Occasion)和地点(Place),即着装应该与当时的时间、所处的场合和地点相协调。

(2)职业女性着装四讲究整洁平整色彩技巧配套齐全饰物点缀(3)严格禁止的着装牛仔服(衣、裤)、超短裙、拖鞋(包括时装脱凉)4、如何化职业妆二、商务接待礼仪(了解)1、日常接待工作迎接礼仪接待礼仪2、不速之客的接待三、电话礼仪(商务电话)1、电话接听技巧(1)目的(2)左手持听筒、右手拿笔A、电话铃声响过三声之内接起电话B、注意声音和表情(3)保持正确姿势(4)复诵来电要点(5)最后道谢(6)让客户先收线(7)当你正在通电话,又碰上客人来访时,原则上应先招待来访客人,此时应尽快和通话对方致歉,得到许可后挂断电话。

不过,电话内容很重要而不能马上挂断时,应告知来访的客人稍等,然后继续通话。

2、电话转接流程A、不同的来电者可能会要求转接到某些人。

酒店服务礼仪实践教学大纲

酒店服务礼仪实践教学大纲

《酒店服务礼仪》实践教学大纲课程编号:6401012073课程类型:实训课学时:25学分:3适用专业:酒店管理烹饪考核要求:考查一、实践教学目标二、实践教学内容及要求实践模块一三姿训练【实践目的】掌握酒店从业人员的站、坐姿、行姿的标准姿势【实践要求】达到优雅的姿态【实践内容】站姿,坐姿行姿【实践方式】站姿 1、贴墙站 2、背对背站坐姿 1、练习入座起立 2、练习坐姿行姿 1、走直线 2、顶书而行【实践器材】形体房、椅子书实践模块二蹲姿手势【实践目的】掌握酒店从业者的标准手势、蹲的标准姿势【实践要求】达到优雅的姿态【实践内容】蹲姿手势【实践方式】1、面对镜子做蹲姿的几种方式,尽量用心去感受动作要领2、对着镜子或与同伴对照练习各种请的手势。

【实践器材】礼仪实训室实践模块三表情礼仪【实践目的】掌握酒店从业者的微笑【实践要求】达到面对客人时拥有自然的微笑【实践内容】微笑的训练【实践方式】1、对着镜子微笑2、借助一些字词进行微笑口语训练。

“茄子”、“钱”【实践器材】礼仪实训室实践模块四握手礼仪【实践目的】掌握握手的标准手势【实践要求】在面对不同的人物时,能正确握手【实践内容】握手训练【实践方式】设置不同的场景,不同的人物进行训练【实践器材】礼仪实训室实践模块五名片礼【实践目的】掌握名片的使用方法,递收名片的顺序【实践要求】达到对名片能自如运用【实践内容】名片的使用【实践方式】设置不同的场景,不同的人物进行训练【实践器材】名片、多媒体等实践模块六礼貌用语、交谈礼仪【实践目的】掌握交谈技巧与礼仪规范【实践要求】达到能运用一般的礼貌用语【实践内容】一般礼貌和交谈礼仪的训练【实践方式】设置不同的场景【实践器材】桌子、椅子实践模块七电话礼仪【实践目的】掌握电话礼仪【实践要求】达到面对不同的情况时,能镇定自如的接打电话【实践内容】接电话、打电话【实践方式】设置不同的场景不同的情景【实践器材】电话三、实践考核方式和标准四、实践学时分配表五、说明执笔人:雷艳审核人:系(部)主任:主管教学院长:。

最新整理酒店服务礼仪培训提纲.docx

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最新整理酒店服务礼仪培训提纲大家是否都了解讲究礼仪的重要性,如果你平时多一个温馨的微笑、一句热情的问候、一个友善的举动、一副真诚的态度……也许能使你的生活、工作增添更多的乐趣,使人与人之间更容易交往、沟通。

我们作为社会生活的一员,有义务、也有必要把讲求礼仪作为维护公共秩序、遵守社会公德的一个准则,通过自律不断地提高个人自身修养,使我们成为真正社会公德的维护者。

“宾客至上、服务至上”作为酒店的服务宗旨,它充分地反映了酒店对每位员工的期望。

作为一名酒店从业人员,我们的一言一行都代表着的企业形象,对宾客能否进行优质服务直接影响到酒店的声誉,既使有再好的产品,而对宾客服务不周,态度不佳,恐怕也会导致信誉下降,业绩不振。

总之,讲求礼仪是酒店对每位员工的基本要求,也是体现酒店服务宗旨的具体表现。

微笑人与人相识,第一印象往往是在前几秒钟形成的,而要改变它,却需付出很长时间的努力。

良好的第一印象于人的仪表谈吐,但更重要的是取决于他的表情。

微笑则是表情中最能赋予人好感,增加友善和沟通,愉悦心情的表现方式。

一个对你微笑的人,必能体现出他的热情、修养和他的魅力,从而得到人的信任和尊重。

那么,大家在日常的生活、工作中是否面带微笑呢?仪表要求大家清晨起床都充分计算吃早餐、上班交通所需要的时间,如果你每天早起5分钟对自己的仪表进行检查的话,有可能使你一天的工作增加自信,也可使其他人感到轻松、愉快。

[男职员]男职员在仪表方面应注意以下事项:[女职员]女职员在仪表方面应注意以下事项:工作时保持自身良好的仪态工作中大家应注意自己的仪态,它不但是自我尊重和尊重他人的表现,也能反映出一位员工的工作态度和责任感。

[站姿]说明:正确的站姿是抬头、目视前方、挺胸直腰、肩平、双臂自然下垂、收腹、双腿并拢直立、脚尖分呈V字型、身体重心放到两脚中间;也可两脚分开,比肩略窄,将双手合起,放在腹前或腹后。

晨会要求:除保持正确的站姿外,男职员两脚分开,比肩略窄,将双手合起放在背后;女职员双腿并拢,脚尖分呈V字型,双手合起放于腹前。

《酒店服务礼仪与对客沟通技巧》课程提纲完整版

《酒店服务礼仪与对客沟通技巧》课程提纲完整版

《酒店服务礼仪与对客沟通技巧》课程大纲【课程目标】:本课程以“外塑形象、内强素质、全面提升”为宗旨。

培训将着眼于服务理念,服务礼仪,客人接待三个方面,使员工在培训结束后能用标准的五星级酒店商务礼仪和服务技巧轻松处理客人接待工作并以饱满的精神面貌投入到工作当中。

【培训主题】:更新服务理念、强化服务意识、提升礼仪接待技巧和整体服务水平。

5.各种皮肤化妆品使用及搭配6.化妆工具的性能及使用7.化妆步骤(分解脸部纹理)*立体打底*不同脸型的修饰*眼型矫正*眼影搭配与选择技巧*上浅下深晕染技法*眼线与睫毛*眼部定妆*眉型的修剪与画法*唇形的修饰*唇膏颜色选择*唇部定妆技巧(工作一天不脱妆)*腮红、修容、定妆粉的选择*腮红的修饰手法*不同脸型腮红运用注:1.学员利用自带化妆品进行脸部实操2.讲师进行现场一对一指导,巩固教学3.总结及职业妆小技巧分享(如何带妆持久不脱妆,如何打造自然亲切妆容让进入酒店的感受服务的热情,如何根据个人气质化妆等等)第三章酒店对客交往礼仪 1.会面礼仪a.称呼礼仪b.介绍礼仪*介绍自己*介绍他人*集体介绍2.握手礼仪*握手的要求*握手的顺序*握手的禁忌3.名片的使用*交换名片的顺序 *名片的索取*名片的接受第七章服务深层沟通1.深层次沟通技巧1)人性沟通(攻心为上)2)服务禁语3)深层次沟通意义:引导客人思维4)深层次沟通目的:解决客人事情5)深层次沟通工具:有效思维引导术2.与客人打交道,深层沟通需要亲和力修炼1)亲和力的理解2)亲和力的传递3)配合别人的感受方式4)配合别人的兴趣与经历5)使用“我也···”句式3.如何与客人进行情感沟通如何处理客人情感,客人情绪安抚✓理解客人心理✓耐心解释,合理安抚✓换位思考,移情处理4. 沟通技巧及注意事项1)沟通常见障碍2)常见服务情景用语与服务忌语3)让客人感觉舒服的表达✓您好✓请✓麻烦您✓······✧情景模拟:设置情景,分组模拟演练✧研讨:与客人深层沟通中,如何修炼亲和力和进行情感沟通?学员集思广益,探讨、分析、总结出行之有效的话术,以便达到与客人进行深层沟通,为提升服务品质保驾护航。

酒店接待服务礼仪课纲

酒店接待服务礼仪课纲
3、酒店接待人员仪容仪表礼仪规范
(1)形象礼仪的重要性:你就是企业代言人
(2)面容、发饰、工装、工牌的统一要求
4、微笑与眼神训练
(1)牢记微笑的五大功效
(2)微笑练习
(3)眼神训练
5、站姿训练
6、坐姿训练
7、优雅走姿训练
8、手势礼仪
(1)小请(请坐、请慢用、请签字)
(2)中请(请随我来、请进)
(3)大请(请多人、请向前直走)
(1)门童礼仪
(2)前台接待礼仪
(3)客房服务礼仪
(4)餐饮接待礼仪
9、酒店服务标准用语
(1)酒店服务礼貌用语基本要求
(2)称谓语
(3)问候语
(4)征询语
(5)拒绝语
(6)指示语
(7)答谢语
(8)道歉语
(9)推销语
(10)告别语
10、语音语调练习
课堂讲授、现场示范、情景演练、互动训练
课堂讲授、案例分析、现场示范、个别指导
第二部分
举止礼仪、
沟通礼仪、
文明用语
3小时
1、问候礼仪
(1)迎客
(2)路遇客人
(3)客人传唤
(4)提醒、指示客人
2、引导礼仪
(1)走廊引导
(2)楼梯引导
(3)入室引导
3、递物礼仪
4、电话礼仪
(1)接打电话的姿态规范
(2)电话文明用语
(3)接打电话的注意事项
5、岗位服务礼仪
酒店接待服务礼仪
课程时长:1-2天
培训内容安排:(根据实际情况进行培训内容微调整)
日期及内容
时间
课程大纲
培训方式第一部分服务意识、 Nhomakorabea象礼仪、
姿态礼仪

酒店管理与服务专业公开课前厅礼仪与接待技巧

酒店管理与服务专业公开课前厅礼仪与接待技巧

酒店管理与服务专业公开课前厅礼仪与接待技巧在酒店经营中,前厅礼仪与接待技巧是至关重要的,它直接影响着客户对酒店的整体印象和满意度。

本文将介绍酒店前厅礼仪与接待技巧的相关内容,旨在帮助酒店管理与服务专业的学生和从业人员更好地掌握和应用这些技能。

第一部分:前厅礼仪1. 穿着与仪容仪表在酒店前厅工作时,员工的穿着和仪容仪表是给客户留下第一印象的重要因素。

员工应穿着整洁、得体的工作制服,注意服装的搭配和颜色的选择,衣物应保持干净、整齐。

同时,员工的仪容仪表也要保持良好,包括整齐的发型、清洁的面部、清爽的妆容等。

2. 礼貌与热情前厅员工应具备良好的礼貌和热情的态度,主动向客户问好,并展示出真诚的微笑。

当客人提出问题或有需要时,员工应热心地提供帮助,并尽力满足客人的要求。

3. 语言和沟通技巧良好的语言和沟通技巧对于前厅员工至关重要。

员工需要具备流利而清晰的口语能力,能够准确地理解客户的需求并作出回应。

同时,需要了解一些常用的礼仪用语和表达,以便得体地与客人进行交流。

4. 职业礼仪前厅员工应具备良好的职业礼仪素养,遵守酒店的规章制度和操作流程。

员工应准时上班,保持工作仪态,熟悉岗位职责,并能高效地完成工作任务。

在处理客户投诉或突发情况时,员工需要保持冷静和专业,并寻找合适的解决方案。

第二部分:接待技巧1. 入住登记酒店接待员需要准确地进行客人的入住登记,包括核对客人身份、填写登记表、办理房间分配等工作。

在此过程中,接待员需要注重细节,保持耐心和专业,确保客人的个人信息得到妥善保管,并提供必要的协助和信息。

2. 前台电话及邮件处理酒店前台是客人和酒店之间的桥梁,接待员需要善于处理前台电话和邮件。

接待员需要及时、礼貌地回应客户的电话和邮件,并在解决问题时提供准确的信息和帮助。

3. 客人投诉处理在酒店管理过程中,客人可能会遇到各种问题和不满意的情况,接待员需要善于处理客人的投诉。

处理投诉时,接待员应展示出沟通和解决问题的技巧,保持耐心和冷静,并着重聆听客人的问题,理解客人的感受,并提供积极的解决方案。

酒店服务礼仪教案

酒店服务礼仪教案

酒店服务礼仪教案第一章:酒店服务礼仪概述1.1 酒店服务礼仪的定义1.2 酒店服务礼仪的重要性1.3 酒店服务礼仪的基本原则第二章:酒店服务礼仪的基本技巧2.1 言谈举止礼仪2.1.1 语言表达的规范2.1.2 倾听与回应的技巧2.2 着装与仪表礼仪2.2.1 着装的要求与规范2.2.2 仪表的注意事项2.3 接待礼仪2.3.1 迎接客人的礼仪2.3.2 引领与指引的礼仪2.3.3 送别的礼仪第三章:酒店服务场景中的礼仪3.1 前台服务礼仪3.1.1 接待客人时的礼仪3.1.2 处理客人的投诉与建议的礼仪3.2 客房服务礼仪3.2.1 房间清洁与整理的礼仪3.2.2 提供客房服务的礼仪3.3 餐饮服务礼仪3.3.1 餐厅接待与点餐的礼仪3.3.2 上菜与倒酒的礼仪3.3.3 处理客人特殊要求的礼仪第四章:特殊情况下的酒店服务礼仪4.1 应对突发事件4.1.1 火灾、地震等紧急情况的处理4.1.2 客人受伤或生病的处理4.2 应对特殊客人4.2.1 应对难缠客人的技巧4.2.2 应对VIP客人的特殊需求第五章:酒店服务礼仪的实践与培训5.1 酒店服务礼仪的实践5.1.1 模拟情景训练5.1.2 实际操作演练5.2 酒店服务礼仪的培训5.2.1 定期培训的重要性5.2.2 培训内容的设置与实施第六章:酒店服务礼仪的跨文化交流6.1 不同文化背景下的礼仪差异6.2 应对不同文化客人的策略6.3 跨文化交流中的礼仪禁忌第七章:酒店服务礼仪的创新与发展7.1 酒店服务行业的变化趋势7.2 新时代下的酒店服务礼仪要求7.3 酒店服务礼仪的创新实践第八章:酒店服务礼仪与顾客满意度8.1 服务礼仪与顾客满意度的关系8.2 提高顾客满意度的服务礼仪技巧8.3 顾客反馈与服务礼仪的改进第九章:酒店服务礼仪案例分析9.1 成功案例分享9.2 失败案例分析9.3 从中得到的启示与教训第十章:酒店服务礼仪的持续改进与提升10.1 建立完善的礼仪管理制度10.2 员工激励与培训10.3 持续关注行业动态,不断提升服务礼仪水平重点和难点解析一、酒店服务礼仪概述难点解析:理解酒店服务礼仪的内涵,以及如何在实际工作中运用这些原则。

酒店服务礼仪培训大纲

酒店服务礼仪培训大纲

一、培训背景随着我国旅游业的蓬勃发展,酒店业作为旅游业的支柱产业,对服务质量的要求越来越高。

酒店服务礼仪是酒店服务质量的重要组成部分,直接关系到酒店的形象和客人的满意度。

为了提升酒店员工的服务水平,提高酒店的整体服务质量,特制定本培训大纲。

二、培训目标1. 使员工掌握酒店服务礼仪的基本知识和规范;2. 培养员工良好的职业素养和礼仪习惯;3. 提高员工的服务意识和沟通技巧;4. 塑造酒店良好的形象,提升酒店服务质量。

三、培训对象酒店全体员工,包括前厅、客房、餐饮、康乐等部门的员工。

四、培训时间根据酒店实际情况和员工需求,可分阶段进行,每次培训时间为2-3天。

五、培训内容第一部分:酒店服务礼仪概述1. 酒店服务礼仪的定义和重要性;2. 酒店服务礼仪的基本原则;3. 酒店服务礼仪的分类。

第二部分:酒店员工职业形象塑造1. 仪容仪表规范;a. 头发:整洁、干净,符合公司规定;b. 耳饰:佩戴简约、淡雅的耳环;c. 面貌:精神饱满,表情自然,面带微笑;d. 手:不留长指甲,指甲长度以不超过手指头为标准,不准涂有色指甲油;e. 衣服:合身、烫平、清洁、无油污,员工牌配戴于左胸。

2. 仪态规范;a. 站姿:挺拔、自然,重心放在两脚中间;b. 走姿:轻盈、稳健,步伐适中;c. 坐姿:端正、大方,不交叉双腿;d. 手势:自然、得体,表达清晰。

第三部分:酒店服务礼仪规范1. 前厅服务礼仪规范;a. 礼宾接待礼仪;b. 总台服务礼仪;c. 大堂副理服务礼仪;d. 商务中心服务礼仪。

2. 客房服务礼仪规范;a. 入住服务礼仪;b. 日常服务礼仪;c. 退房服务礼仪;d. 特殊客人服务礼仪。

3. 餐饮服务礼仪规范;a. 餐厅服务礼仪;b. 酒吧服务礼仪;c. 会议服务礼仪;d. 宴会服务礼仪。

4. 康乐服务礼仪规范;a. 健身房服务礼仪;b. 游泳馆服务礼仪;c. 桑拿浴室服务礼仪;d. 娱乐场所服务礼仪。

第四部分:酒店服务礼仪实战演练1. 情景模拟训练;2. 角色扮演;3. 案例分析;4. 服务流程演示。

酒店服务礼仪教学大纲

酒店服务礼仪教学大纲

酒店服务礼仪教学大纲第一章:引言
1.1 研究背景
1.2 研究目的
1.3 研究意义
第二章:酒店服务礼仪概述
2.1 酒店服务礼仪定义
2.2 酒店服务礼仪的作用与意义
2.3 酒店服务礼仪的基本要求
2.4 酒店服务礼仪的分类
第三章:酒店服务礼仪的基本知识
3.1 酒店服务礼仪的起源与发展
3.2 酒店服务礼仪与文化差异
3.3 酒店服务礼仪的标准规范
3.4 酒店服务礼仪的社交场合应用
第四章:酒店服务礼仪的面部表情与仪态
4.1 面部表情的重要性及技巧
4.2 目光交流的技巧
4.3 姿势与仪态的要求与训练
4.4 酒店服务人员的形象修养
第五章:酒店服务礼仪的沟通与接待技巧5.1 语言与声音的运用
5.2 外语应用与交流技巧
5.3 积极倾听与有效回应
5.4 接待礼仪的流程与方式
第六章:酒店服务礼仪的服务技巧
6.1 不同类型客户的服务差异
6.2 餐饮服务礼仪
6.3 房间服务礼仪
6.4 公共区域服务礼仪
第七章:酒店服务礼仪的问题与解决
7.1 酒店服务礼仪中的常见问题
7.2 处理客户投诉的技巧
7.3 酒店服务礼仪的灵活应用
第八章:酒店服务礼仪的培训与评估
8.1 酒店服务礼仪培训的重要性
8.2 酒店服务礼仪培训的方法与途径
8.3 酒店服务礼仪的评估与反馈
结论
参考文献
这个文章是按照大纲的格式来写的,详细列出了每章的主题,同时符合排版要求,语句通顺,表达流畅。

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前厅服务礼宾服务培训讲义

前厅服务礼宾服务培训讲义

前厅服务礼宾服务培训讲义一、服务态度与形象1.1 专业礼貌:礼貌的《您好》、《谢谢》等基本礼貌用语,态度和蔼可亲,服务周到。

1.2 仪表整洁:员工服装整洁、干净、整齐,并应佩戴工作牌,保持良好的形象。

1.3 面部表情:微笑是最好的语言,无论是与客人交流还是处理问题,都应保持微笑,表达友好。

二、接待客人的礼仪与仪式2.1 问候与迎接:主动向客人问候,并引领客人前往办理入住手续。

2.2 登记信息:礼貌的了解客人的个人信息,保护客人的隐私。

2.3 提供相关信息:向客人介绍酒店设施、服务项目、房型价格等,并根据客人需求提供有关的建议和帮助。

三、客房分配与安排3.1 基本原则:根据客人的需求与实际情况,尽量满足客人的要求,保持公平和公正。

3.2 合理安排:根据客人的要求、酒店房型的特点等进行合理的安排,确保客人的满意度。

3.3 注意隐私:在安排客人入住时,注意客房的隐私,确保客人的安全与舒适。

四、熟悉酒店设施与服务项目4.1了解酒店设施:熟悉酒店内的各项设施,包括餐厅、酒吧、健身中心等,以便向客人提供有关信息。

4.2了解服务项目:熟悉酒店提供的各项服务项目,包括客房服务、旅游服务、租车服务等,以便给客人提供及时的帮助和指导。

五、处理客人的投诉与问题5.1 耐心倾听:认真倾听客人的投诉与问题,给予足够的关注和重视。

5.2 积极处理:尽力满足客人的合理要求,解决客人的问题和投诉,以确保客人的满意度。

5.3 反馈与总结:及时向相关部门反馈客人的问题与意见,并加以总结和改进,以提高服务质量。

六、沟通与团队合作6.1 善于沟通:注重与客人的有效沟通,明确客人的需求与要求,尽力满足客人的期望。

6.2 团队合作:与同事之间保持良好的沟通与合作,共同为客人提供优质的服务。

6.3 协助其他部门:与其他部门进行密切合作,协助解决客人的问题和需求。

七、保持学习与进步7.1 不断学习:保持学习的态度和习惯,不断提升自己的专业技能和知识水平。

酒店员工接待礼仪培训规范(万能版)

酒店员工接待礼仪培训规范(万能版)

酒店员工接待礼仪培训1.接站礼仪(1)掌握抵达时间迎送人员必须准确掌握客人乘坐的飞机、火车、船舶抵达的时间,如有变化,应及时通知。

(2)注意接站时的礼仪对提前预订远道而来的客人,应主动到车站、码头、机场迎接。

一般要在班机、火车、轮船到达前15分钟赶到,这样会让经过长途跋涉到达目的地的客人不会因等待而产生不快。

(3)服饰要求在接待不同国别客人时,应考虑到他们所能接受的服饰颜色的习惯。

接待人员应熟悉各国人员对颜色的喜好。

2.到店时的接待礼仪(1)欢迎问候接待人员要笑脸相迎,先主宾后随员、先女宾后男宾的顺序欢迎问候。

(2)发放分房卡及时将分房卡交给客人,为客人打开电梯门,用手势请客人进入电梯,对行动不方便的客人主动携扶入电梯。

(3)列队欢迎对重要客人或团队到达时,要组织服务员列队到门口欢迎。

服装要求整洁,精神要饱满,客人到达时,要鼓掌,必要时总经理和有关领导要出面迎接。

在客人没有全部进店或车辆未全部开走前不得解散队伍。

二、送客礼仪1.规格送别规格与接待的规格大体相当,只有主宾先后顺序正好与迎宾相反,迎宾是迎客人员在前,客人在后;送客是客人在前,迎客人员在后。

2.注意事项对于酒店来说,送客礼仪应注意如下几点:(1)准备好结账及时准备做好客人离店前的结账,包括核对小酒吧饮料使用情况等,切不可在客人离开后,再赶上前去要求客人补“漏账”。

(2)行李准备好侍者或服务员应将客人的行李或稍重物品送到门口。

(3)开车门酒店员工要帮客人拉开车门,开车门时右手悬搁置车门顶端,按先主宾后随员、先女宾后男宾的顺序或主随客便自行上车。

3.告别送走客人应向客人道别,祝福旅途愉快,目送客人离去,以示尊重。

4.送车如要陪送到车站、机场、码头等,车船开动时要挥手致意,等开远了后才能够离开。

酒店接待服务礼仪教案

酒店接待服务礼仪教案

日常服务
定期为客人提供房间清 洁、更换床单、毛巾等 服务,确保房间整洁舒
适。
特殊需求
如客人有特殊需求,如 需要加婴儿床、无烟房 间等,应尽量满足并做
好记录。
离店服务
客人离店时,服务员应 协助客人办理退房手续
,并感谢客人入住。
餐厅服务礼仪
领位服务
客人进入餐厅时,服务员应热 情领位,安排合适座位。
点餐服务
真诚原则
真诚微笑
始终保持真诚的微笑,让客人感 受到热情和友好。
真诚沟通
与客人进行真诚的沟通,了解客人 的需求和期望。
真诚服务
为客人提供真诚的服务,关心客人 的需求,积极解决问题。
一致原则
服务标准一致
确保服务标准的一致性,让每位 客人都能享受到相同的服务质量

礼仪规范一致
遵循统一的礼仪规范,保持服务 形象的一致性。
耐心介绍菜单及菜品特点,协 助客人点餐。
上菜服务
上菜时应轻放,避免汤汁溅出 ,并注意保持菜品温度。
餐后服务
客人用餐完毕后,服务员应清 理桌面,询问客人是否需要帮
助,并感谢客人光临。
06
酒店接待服务礼仪的培训与 提升
培训计划与内容
培训目标
提高酒店员工接待服务礼仪水平,提升酒店整体形象和服务质量 。
增强酒店形象
酒店接待服务礼仪是酒店 形象的重要组成部分,它 能够展示酒店的品牌形象 和服务水平。
促进客人满意度
通过提供热情、周到的接 待服务,能够增加客人的 满意度,提高酒店的口碑 和声誉。
礼仪的历史与发展
古代礼仪
古代的礼仪制度非常严格 ,包括祭祀、朝拜、宴饮 等方面的规定。
现代礼仪
随着社会的发展,现代礼 仪逐渐简化,但仍保留了 传统礼仪中的一些重要元 素。

酒店服务礼仪 教学大纲

酒店服务礼仪 教学大纲

《酒店服务礼仪》教学大纲课程名称:酒店服务礼仪面向对象:工商管理专业(酒店管理本科方向)学分:2课程性质:专业模块(专业选修课)先修课程:会展管理与服务、饭店业的领导与管理一、课程的性质、地位、作用及与其他课程的联系酒店服务礼仪是工商管理专业(酒店管理本科方向)的专业选修课,这是一门理论与实践结合紧密的课程。

本课程开设在第6学期,每周2学时,共34学时。

本课程主要包括酒店服务人员的仪容仪表和仪态、酒店服务的语言艺术、会议服务礼仪、国际接待礼仪、我国主要客源国和地区以及少数民族的习俗和礼节等内容,通过本课程的学习,要求学生掌握酒店对客服务过程中的礼仪规范,提高自身的实践技能。

二、教学目标与要求1. 通过教学,使学生掌握酒店服务人员的仪容仪表、仪态、语言艺术运用、会议服务礼仪、国际接待礼仪等方面的规范。

2. 通过课堂模拟实训,使学生能够把酒店服务礼仪的理论知识运用到实际操作中。

3. 培养学生良好的工作作风,提高对客服务的能力和素质。

三、教学方法本课程坚持以学生为中心的教学理念。

教师在课堂中起策划、组织、精讲、指导、控制、督促与检查的作用。

具体的教学包括:教师通过讲授理论知识、模拟示范酒店服务礼仪的实际操作,并让学生在课堂上进行实践训练,从而全方位的掌握相关知识。

六、教材及主要参考书目1.建议选用教材张秋埜,《酒店服务礼仪》,浙江大学出版社,20092.主要参考书目任杰玉,《酒店服务礼仪》,华东师范大学出版社,2009王冬琨,《酒店服务礼仪》,清华大学出版社,2012酒店服务礼仪课程建设团队,《酒店服务礼仪实训教程》,西安交通大学出版社,2010 汪珊珊,《西餐与服务》,清华大学出版社,2011欧俊、贺兰,《做最好的服务员:酒店服务情景训练全书》,化学工业出版社,2010文通,《新编现代酒店餐饮人员培训与星级服务标准》,中国纺织出版社,2008李莉,《现代酒店礼仪规范》,湖南科技出版社,2007李宁、张永华,《餐饮服务与管理》,西北工业大学出版社,2010樊丽丽,《酒店服务训练课程》,中国经济出版社,2007张素洁、代智弘,《饭店服务礼仪》,中国铁道出版社,2010。

最新整理酒店服务礼仪培训大纲x

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最新整理酒店服务礼仪培训大纲服务人员的形象与素养是公司的广告牌。

现代社会的发展,任何公司的产品和文化都在逐步地人格化。

不能够展示出高度职业化的形象与礼仪规范,就等于向客户宣告:“我们不能满足你们的质量和服务要求。

我们没有高度的职业素质,我们不在乎你们的满意度,我们的产品和服务都不可靠,你们可以付低价。

”糟糕的职员形象及礼仪规范严重地损害、破坏公司的形象。

酒店服务礼仪培训大纲第一篇:酒店礼仪的课程导入一、礼仪与酒店礼仪概述1、礼仪的历史渊源2、酒店礼仪基本原理3、东西方礼仪的差异4、语言与非语言信息的沟通5、酒店礼仪容易忽视的礼仪细节6、酒店的服务人员需要重新认识自我二、酒店礼仪概述1、为何学礼仪?服务人员的形象传达的信息及作用2、如何学礼仪?酒店礼仪的主要内容、特点、原则三、酒店客人是什么样的人?1、钱老师问:酒店的客人到底是什么样的人?2、学员回答:1) “客人是上帝 ! ”2) “客人是朋友 ! ”3) “客人是老师 ! ”4) “客人是衣食父母3、钱老师答:客人就是客人。

4、客人对酒店礼仪服务的要求分享:有“礼”走遍天下讨论:如果你是酒店的顾客,你喜欢什么样的服务人员服务?第二篇:服务人员的形象礼仪培训一、服务人员的仪容礼仪1、服务人员仪容仪表规范2、塑造良好的第一印象(1)第一印象 =首轮效应(2)7 秒决定对方对你的第一印象3、自信是服务人员形象的开始4、为什么服务人员看上去美丽?(1)服装:制服的规范穿着(2)配饰:如何搭配(锦上添花还是画蛇添足?)5、酒店的化妆礼仪(1)服务人员化妆的规范(2)服务人员发式的规范(3)服务人员其它仪容规范二、服务人员的卓越形象管理1、印象管理塑造美好的第一印象2、肢体语言管理无声胜有声3、外表管理出色的外表可以提升你的整体水平4、服饰管理你的服饰告诉了所有人你是谁!5、表情管理21 世纪制胜法宝6、语言管理你一开口, 我就能了解你7、服饰管理服饰写满社会符号8、妆容管理了解自己的肤色、脸型9、细节管理细节体现品味三、服务人员的形象礼仪要求1、对头发的要求2、对面容的要求3、对手臂的要求4、对腿部的要求5、对化妆的要求6、对着装的要求第三篇:酒店微笑服务礼仪培训一、酒店微笑礼仪服务概论1、仪容仪表——美丽而深刻2、真诚微笑——发自内心而享受其中3、身体语言——习惯而自然4、期待眼神——真诚和信任5、自信坚强——让对方信任你有解决问题的能力二、酒店微笑服务礼仪与技巧1、面部表情2、眼神的运用(1)注视的部位(2)注视的角度(3)注视的技巧(4)注视的时间3、面部表情(微笑)(1)笑的种类。

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酒店服务与接待礼仪一、前厅接待服务礼仪(一)迎送服务礼仪前厅应接员工作中应保持仪表整洁、服饰挺括、仪容端庄、仪态规范、精神饱满、精力集中,尊重客人,做到客来有迎声,客走有送声。

1、见到宾客光临,应面带微笑,主动表示热情欢迎,问候客人:“您好!欢迎光临!”并致15度鞠躬礼。

2、对常住客人应称呼他(她)的姓氏,以表达对客人的尊重。

3、当宾客较集中到达时,要尽可能让每一位宾客都能看到热情的笑容和听到亲切的问候声。

4、宾客乘车抵达时,应立即主动迎上,引导车辆停妥,接着一手拉开车门,一手挡住车门框的上沿,以免客人碰头。

如果是信仰佛教或伊斯兰教的宾客,尊重其教规习俗,不能为其护顶。

5、如遇下雨天,要撑伞迎接,以防宾客被淋湿。

若宾客带伞,应为宾客提供保管服务,将雨伞放在专设的伞架上。

6、对老人、儿童、残疾客人,应先问候,征得同意后予以必要的扶助,以示关心照顾。

如果客人不愿接受特殊关照,则不必勉强。

7客人离店时,要把车子引导到客人容易上车的位置,并拉门请客上车。

看清客人已坐好后,再轻关门,微笑道别:“谢谢光临,欢迎下次再来,再见!”并挥手致意,目送离去。

10、主动、热情、认真地做好日常值勤工作。

尽量当着客人的面主动引导或打电话为其联系出租车。

(二)进店服务礼仪1、陪同客人到总服务台办理住宿手续时,应侍立在客人身后一米处等候,以便随时接受宾客的吩咐。

2、引领客人时,要走在客人左前方二三步处,随着客人的步子行进。

遇拐弯处,要微笑向客人示意。

3、乘电梯时,行李员应主动为客人按电梯按钮,以手挡住电梯门框敬请客人先进入电梯。

在电梯内,行李员及行李的放置都应该靠边侧,以免妨碍客人通行。

到达楼层时,应李让客人先步出电梯。

如果有大件行李挡住出路,则先运出行李,然后用手挡住电梯门,请客人出电梯。

5、引领客人进房时,先按门铃或敲门,停顿三秒钟后再开门。

开门时,先打开过道灯,扫视一下房间无问题后,再请客人进房。

6、进入客房,将行李物品按规程轻放在行李架上,箱子的正面朝上,把手朝外,便于客人取用。

与客人核对行李,确无差错后,可简单介绍房内设施。

不借故逗留与客人聊天,不准暗示或索要小费,应礼貌告别及时离开客房。

7、离房前应向客人微笑礼貌告别,目视客人,后退一步,再转身退出房间,将门轻轻拉上。

(三)离店服务礼仪8、宾客离开饭店时,行李员进入客房前必须按门铃或敲门通报,得到客人允许后方可进入房间。

9、客人离店时,应询问宾客行李物品件数并认真清点,及时稳妥地运送安放到车上。

10、行李放好后,应与门厅应接员一起向客人热情告别,“欢迎再次光临”、“祝您旅途愉快”,并将车门关好,挥手目送车辆离去。

(三)总台接待服务礼仪前厅总服务台是酒店的神经中枢,是宾客入住酒店的必经之地,能否给宾客留下“宾至如归”的难忘印象,在很大程度上取决于总服务台的服务质量。

总台接待服务人员,应做到服饰整洁、仪容端庄、精神饱满、站立服务,给客人以亲和力的微笑和受尊重的目光注视,以规范快捷的接待服务和礼貌的服务语言给客人留下深刻印象。

1、接待服务礼仪(1)客人离总台3米远时,应予以目光的注视。

客人来到台前,应微笑问候,热情接待。

”您好(小姐)先生,请问要住房吗?”、“您好(小姐)先生,请问有预订吗?(2)接待高峰时段客人较多时,要按顺序依次办理,注意“接一顾二招呼三”,即手里接待一个,嘴里招呼一个,通过眼神、表情等向第三个传递信息,使顾客感受到尊重,不被冷落。

(3)验看、核对客人的证件与登记单时要注意礼貌,确认无误后,要迅速交还证件,并表示感谢。

当知道客人的姓氏后,应尽早称呼姓氏,让客人感受到热情亲切和尊重。

(4)给客人递送单据、证件时,应上身前倾,将单据、证件文字正对着客人;若客人签单,应把笔套打开,笔尖对着自己,右手递单,左手送笔。

(5)敬请客人填写住宿登记单后,应尽可能按客人要求安排好房间。

把客房钥匙交给客人时,应有礼貌地介绍房间,并祝客人住店愉快。

(6)如果客房已客满,要耐心解释,并请客人稍等,看能否还有机会。

此外,还可为客人推荐其他酒店,主动打电话联系,以热忱的帮助欢迎客人下次光临。

(7)重要客人进房后,要及时用电话询问客人:“这个房间您觉得满意吗?”、“您还有什么事情,请尽管吩咐,我们随时为您服务!”以体现对客人的尊重。

(8)客人对酒店有意见到总台陈述时,要微笑接待,以真诚的态度表示欢迎,在客人说话时应凝神倾听,绝不能与客人争辩或反驳,要以真挚的歉意,妥善处理。

(9)及时做好宾客资料的存档工作,以便在下次接待时能有针对性地提供服务。

2、预订服务礼仪(1)客人到柜台预订,要热情接待,主动询问需求及细节,及时予以答复。

若有客人需求的房间,要主动介绍设施、价格,并帮助客人填写订房单;若没有客人要求的房间,应表示歉意,并推荐其他房间;若因客满无法接受预订,应表示歉意,并热心为客人介绍其他饭店。

(2)客人电话预订时,要及时礼貌接听,主动询问客人需求,帮助落实订房。

订房的内容必须认真记录,并向客人复述一遍,以免差错。

因各种原因无法接受预订时,应表示歉意,并热心为客人介绍其他饭店。

(3)受理预订时应做到报价准确、记录清楚、手续完善、处理快速、信息资料准确规范。

(4)接受预订后应信守订房承诺,切实做好客人来店前的核对工作和接待安排,以免差错。

3、问讯服务礼仪(1)客人前来问讯,应面带微笑,注视客人,主动迎接问好。

(2)认真倾听客人问讯的内容,耐心回答问题,做到百问不厌、有问必答、用词恰当、简明扼要。

(3)服务中不能推托、怠慢、不理睬客人或简单地回答“不行”、“不知道”。

遇到自己不清楚的问题,应请客人稍候,请教有关部门或人员后回答,忌用“也许”、“大概”、“可能”等模糊语言应付客人。

(4)带有敏感性政治问题或超出业务范围不便回答的问题,应表示歉意。

(5)客人较多时,要做到忙而不乱、井然有序,应先问先答、急问快答,使不同的客人都能得到适当的接待和满意的答复。

(6)接受客人的留言时,要记录好留言内容或请客人填写留言条,认真负责,按时按要求将留言转交给接收人。

(7)在听电话时,看到客人来临,要点头示意,请客人稍候,并尽快结束通话,以免让客人久等。

放下听筒后,应向客人表示歉意。

(8)服务中要多使用“您”、“请”、“谢谢”、“对不起”、“再见”等文明用语。

4、结账服务礼仪(1)客人来总台付款结账时,应微笑问候,提供高效、快捷而准确的服务。

(2)确认客人的姓名和房号,当场核对住店日期和收款项目,以免客人猜疑。

(3)递送帐单给客人时,应将帐单文字正对着客人;若客人签单,应把笔套打开,笔尖对着自己,右手递单,左手送笔。

(4)当客人提出酒店无法满足的要求时,不要生硬拒绝,应委婉予以解释。

(5)如结账客人较多时,要礼貌示意客人排队等候,依次进行,以免引起结算的差错并造成不良影响。

(6)结账完毕,要向客人礼貌致谢,并欢迎客人再次光临。

二、客房服务礼仪客房服务工作人员应保持仪表整洁自然,举止端庄大方,礼貌周到,尊重宾客,精神饱满地为客人提供优质服务。

(一)楼层接待服务礼仪1、在客人抵达前,要整理好房间,检查设备用品是否完好、充足,调节好房间的温度和湿度,为客人提供清洁、整洁、卫生、舒适、安全的客房。

2、楼层服务员接到来客通知,要在电梯口迎接,主动问候客人:“先生(小姐)您好,一路辛苦了,欢迎光临!”如果是常客,要称呼客人的姓氏。

3、引导客人出电梯,主动帮助客人,征得同意后帮助提携行李。

4、引领客人到客房,到达房间门口时先开门、开灯,侧身一旁,敬请客人进房,然后放置好客人的行李物品。

5、客人进房后,根据人数和要求,灵活递送香巾和茶水,递送时必须使用托盘和毛巾夹,做到送物不离盘。

6、根据客人实际情况,礼貌介绍房间设备及其使用方法,简要介绍饭店内的主要服务设施及其位置、主要服务项目及服务时间,帮助客人熟悉环境。

对房内需要收费的饮料食品和其他物品,要婉转地说明。

7、接待服务要以客人的需要为准,体现为客人着想的宗旨。

若客人不想被打扰,需要安静的休息时,服务人员应随机应变,简化某些服务环节。

8、在问清客人没有其他需求后,应向客人告别,立即离开。

可说“请好好休息,有事尽管吩咐,请打电话到服务台。

”并祝客人住宿愉快。

退出房间后,轻手将门关上。

(二)日常服务礼仪宾客住店期间的日常服务范围广、项目多、劳动强度大,服务繁重琐碎,需要工作人员有良好的身体素质、较强的责任感和动手能力,工作要细致耐心。

1、客房清洁服务礼仪(1)客人一旦入住,客房即成为其私人空间,服务人员不能随意进出该房间。

整理房间应尽量避免打扰客人的休息与工作,最好在客人外出时进行;动用客房内的任何一样东西,都应事先征得客人同意。

(2)有事需要进入客房时,必须讲究礼貌。

先按门铃两下,未见动静,再用中指关节有节奏地轻敲房门,每次为三下,一般为两次,同时自报“Housekeeping”,在听到客人肯定的答复或确信房间内无人后方可进入。

进入客房,不论客人是否在房间,都应将房门敞开。

(3)敲门时,对可能出现的各种情况应该灵活处理:①敲门时,门已经打开或客人来开门,要有礼貌地向客人问好,并征得客人允许,方可进入客房服务。

②敲门时,房间内无人答应,进房后发现客人在房间或在卫生间,若客人穿戴整齐,要立即向客人问好,并征询客人意见,是否可以开始工作;若客人衣冠不整,应马上道歉,退出房间并把门关好。

③如果客房挂有“请勿打扰”牌或亮有“请勿打扰”灯,服务人员不应打扰。

超过下午2点仍有“请勿打扰”提示,可通知客房主管或大堂副理,打电话向客人征询意见。

若房间内无人接听电话,则由客房部主管、大堂副理、保安人员一起开门入房。

若有异常情况,则由大堂副理协调处理;若是客人忘记取消“请勿打扰”提示,服务人员在清洁客房后,可留言告知客人。

(4)打扫客房时,不得擅自翻阅客人的文件物品,打扫完后物品应放在原处,不能随意扔掉客人的东西,如便签、纸条等;不可在客人房间看电视、听音乐;不可用客人的卫生间洗澡;不可取食客人的食品;不得接听客人的电话。

清扫工作中,不管是否有客人在房间,都应按正确的清洁规范操作,以良好的职业道德修养提供给宾客真正安全、卫生的服务。

(5)清扫时,如宾客在交谈,不要插话,更不能趋近旁听,不向客人打听私事;如客人挡道,应礼貌打招呼,请求协助。

(6)客房清洁过程中,遇到客人回来,服务员要礼貌地请客人出示房间钥匙或房卡,确定是该房间的客人,并询问客人是否可继续整理。

如果客人需要整理,应尽快完成,以便客人休息。

(7)打扫完毕,不要在客房逗留。

如客人在房间,离开时应轻声说声:“对不起,打扰了,谢谢!”然后礼貌地后退一步,再转身走出房间,轻轻关上门。

(8)清扫时,遇到宾客外出或回房间,都要点头微笑问候,切勿视而不见,不予理睬。

在楼道中遇到客人,在离客人3米远处开始注视客人,放慢脚步,1米远时向客人致以问候,楼道狭窄时要侧身礼让客人。

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