门店规章制度惩罚细则最新

门店规章制度惩罚细则最新
为了规范门店员工的行为，维护门店的正常运营秩序，确保门店的形象和声誉，制定了以
下门店规章制度惩罚细则，凡是违反规定的员工将按照具体情况进行相应处罚。

第一条迟到早退
1、员工迟到未经允许的，每次扣除当天工资5%；
2、员工早退未经允许的，每次扣除当天工资10%。

第二条私自离职
员工未按规定提前一个月书面告知门店负责人，私自离职的，将被列入门店黑名单，以后
不再录用。

第三条擅自调休
员工未经领导批准私自请假或擅自调休的，每次扣除当天工资50元。

第四条擅自离岗
员工擅自离开工作岗位，导致工作任务无法顺利完成的，每次扣除当天工资10%。

第五条辱骂他人
员工在工作中辱骂他人或者存在其他违反工作纪律的行为的，每次扣除当天工资20元，
并视情况给予提出口头警告或书面警告。

第六条涂改销售数据
员工擅自涂改门店销售数据，造成财务损失的，将取消其当月绩效奖金，并给予口头警告；若情节严重，将直接开除。

第七条盗窃门店物品
员工盗窃门店物品的，将立即开除，并移交公安机关处理。

第八条违规吸烟
员工在禁烟区域吸烟的，第一次口头警告，第二次扣除当天工资10元，第三次开除。

第九条违规饮酒
员工在工作时间或上班期间饮酒的，第一次扣除当天工资10元，第二次口头警告，第三
次开除。

第十条私自借用门店资产
员工未经许可私自借用门店资产的，需返还相应物品并赔偿，若造成损失，将承担相应责任。

第十一条违反劳动纪律
员工违反劳动纪律，严重扰乱工作秩序的，将给予口头警告、书面警告、停职处理，甚至开除。

第十二条拒不执行职务
员工拒绝执行领导合理的工作任务和命令的，将按情节轻重给予相应处罚，直至开除。

以上门店规章制度惩罚细则为门店全体员工遵守，违反者将受到相应的处罚。

门店将严格执行制度，维护门店的正常秩序和稳定发展。

希望全体员工自觉遵守规章制度，共同努力为门店的发展贡献自己的力量。