虚拟股权期权协议模板4篇

虚拟股权期权协议模板4篇
篇1
虚拟股权期权协议模板
虚拟股权期权协议
甲方：（公司名称）
乙方：（员工姓名）
丙方：（公司代表）
本协议由甲方、乙方、丙方三方共同签署，经三方协商一致，特制定本虚拟股权期权协议，以规范双方权益及义务。

一、协议背景
甲方是一家（公司类型），乙方是甲方的一名员工，丙方是甲方的法定代表人。

为了激励乙方为公司的长期发展及股东利益增值而努力工作，甲方愿意向乙方发放虚拟股权期权作为激励。

乙方同意接受此项激励，并按照本协议规定履行义务。

二、虚拟股权期权的授予
1. 甲方向乙方发放X股虚拟股权作为激励，该虚拟股权的行权价为XX元/股。

2. 乙方在本协议签署之日起XX年内，根据工作表现与公司发展情况，有权按照约定的比例行使虚拟股权期权。

3. 未来乙方在公司取得实际股权后，甲方将按照实际股权比例进行转化，并将相应的虚拟股权期权归还给公司。

三、虚拟股权期权行使方式
1. 乙方获得虚拟股权期权后，可按照协议约定的比例，在规定的行权期限内行使虚拟股权期权。

2. 乙方行使虚拟股权期权时，需提前XX天书面通知公司，公司应在收到通知后XX个工作日内办理相应手续。

3. 行使虚拟股权期权后，公司将根据虚拟股权期权行使比例进行核算，并按照行权价支付相应报酬。

四、风险提示
1. 虚拟股权期权并非实际股权，不具有投票权及红利分配权，仅作为激励员工的手段，乙方应谨慎对待。

2. 股市波动、公司业绩等外部因素会影响虚拟股权期权的价值，乙方需注意市场风险。

3. 若乙方在行使虚拟股权期权时，公司未能按时支付报酬或发生违约情况，乙方可向法律途径维权。

五、保密义务
1. 甲方、乙方均应对虚拟股权期权的相关信息保密，不得对外透露或擅自使用，如有违反应承担法律责任。

2. 虚拟股权期权属于公司激励机制的商业秘密，任何形式的泄露行为均受到法律追究。

六、协议变更
1. 本协议的任何修改变更需经三方共同协商一致，同时签署书面协议才生效。

2. 协议变更不影响原有协议的有效性，其余部分仍需遵守。

七、争议解决
本协议如有任何争议，甲、乙双方应友好协商解决；如无法协商一致，应提请相关主管部门协助调解。

八、协议终止
1. 本协议自签订之日起生效，并持续XX年，届满后自动终止。

2. 协议期内如乙方违反协议内容，甲方有权立即终止协议并追回已发放的虚拟股权期权。

以上为虚拟股权期权协议正文，特此协议签订。

甲方（公司名称）_________ 乙方（员工姓名）_________ 丙方（公司代表）_________签署日期：年月日。

篇2
虚拟股权期权协议模板
一、概述
虚拟股权期权协议是一种股权激励计划，针对公司员工或团队成员进行股权激励。

虚拟股权是指公司根据特定条件向受激励者授予的权益，作为员工表现与公司未来价值增长的激励手段。

虚拟股权期权协议是公司和受激励者之间签署的协议，约定了受激励者获取虚拟股权的条件、期权行使的规定等关键信息。

二、协议内容
1. 双方信息：协议中应包含公司名称、注册地址、法定代表人信息，受激励者姓名、出生日期、身份证号码等个人信息。

2. 虚拟股权授予时间：约定公司向受激励者授予虚拟股权的具体时间。

3. 虚拟股权数量：约定公司向受激励者授予的虚拟股权数量。

4. 期权行使价格：约定受激励者可以按照什么价格行使期权。

5. 权利行使时间：约定受激励者可以在何时行使期权。

6. 期权行使条件：约定何种条件下受激励者可以行使期权。

7. 期权行使流程：约定受激励者行使期权的具体流程。

8. 期权行使后对应权益：约定受激励者行使期权后可以获得的权益。

9. 终止条件：约定何种情况下协议可以终止。

10. 保密条款：约定双方在协议过程中需要保密的信息。

11. 法律适用和争议解决方式：约定协议适用的法律和解决争议的方式。

三、其他事项
1. 本协议一式两份，公司和受激励者各持一份，自生效之日起具有约束力。

2. 本协议任何条款如有变更，需经双方书面确认后生效。

四、签署方式
公司（盖章）：
受激励者（签字）：
日期：
以上为虚拟股权期权协议模板，受激励者在签署协议前应仔细阅读并了解每一条款的具体内容，如有疑问应及时向公司方进行沟通。

希望本协议能够为公司员工提供更多的激励，实现共同发展。

篇3
虚拟股权期权协议模板
一、甲方为公司股东，乙方为公司高管，应公司需要，双方签订本虚拟股权期权协议，以解决公司长期发展中资金及人才的瓶颈问题。

二、协议内容
1. 虚拟股权：公司以虚拟股权的方式呈现给乙方，即乙方持有的股权并不代表实际股权，而是未来公司发展中根据一定条件所能获得的收益权。

2. 权益转让：乙方在公司服务满一定年限后，有权将虚拟股权转让给其他管理层或工作人员，但需提前通知公司，并经公司同意。

3. 分红权利：乙方持有的虚拟股权在公司盈利时享有相应分红权利，分红比例根据业绩表现而定。

4. 行使条件：乙方拥有虚拟股权，需满足以下条件方可行使：
（1）在公司服务满一定年限；
（2）公司业绩达到一定阶段；
（3）乙方个人表现符合公司要求。

5. 行使方式：乙方在满足行使条件后，需书面通知公司，公司将按照协议规定进行虚拟股权转换为实际股权的操作。

6. 协议期限：本协议自双方签署之日起生效，至乙方离职之日或
双方另行协议结束之日为止。

7. 其他约定：本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

三、保密约定
双方同意在协议期限内以及解除本协议后保持协议内容的保密性，不得擅自泄露给第三方。

四、解约条款
1. 任何一方可在通知对方后提前解除本协议，但需提前通知对方
及得到对方同意。

2. 违反本协议任何一方，需赔偿对方因此造成的损失。

五、其他
本协议一式两份，甲乙双方各持一份，协议自双方签署后生效。

双方应当善意履行协议约定，如有争议应当友好协商解决；协议若无
法解决争议，则提交本公司所在地人民法院诉讼解决。

甲方（公司）：______________ 乙方（高管）：______________
签署日期：___________签署日期：___________
篇4
虚拟股权期权协议模板
一、协议目的
本协议旨在规定虚拟股权期权的授予、行使和转让等事宜，明确双方权利义务，保障双方合法权益。

二、协议签署方
甲方：
姓名：
身份证号：
地址：
联系方式：
乙方：
公司名称：
法定代表人：
注册地址：
联系方式：
三、虚拟股权期权授予
1. 甲方同意向乙方授予虚拟股权期权，享有公司未来一定期限内一定比例的股权。

2. 虚拟股权期权的行使条件包括但不限于公司上市、合并、被收购等事件。

3. 虚拟股权期权的比例为（具体比例），期限为（具体期限）。

四、虚拟股权期权转让
1. 乙方不得将虚拟股权期权转让给第三方，否则需获得甲方书面同意。

2. 甲方有权在乙方未能按时行使虚拟股权期权的情况下，对虚拟股权期权进行转让。

3. 虚拟股权期权的转让需由双方协商确定转让价格和转让方式，并签订书面协议。

五、风险提示
1. 乙方需理解虚拟股权期权的性质及风险，自行承担相应的风险。

2. 公司经营风险、市场风险等均会影响公司股权价值及虚拟股权期权的价值。

六、协议变更和解除
1. 本协议任何条款的修改、补充需经双方协商一致，并经双方签署书面协议。

2. 本协议可以在一定条件下解除，解除需经双方协商一致，并经双方签署书面协议。

七、争议解决
本协议发生争议时，双方应友好协商解决，若协商不成，可通过仲裁或诉讼等方式解决。

八、协议生效
本协议一式两份，双方各执一份，自双方签署之日起生效。

甲方（签字）：乙方（公司盖章）：
日期：日期：。