员工工作餐管理制度

第一章总则
第一条为保障员工身心健康，提高员工工作积极性，促进公司和谐发展，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司全体员工，包括正式员工、临时工、实习生等。

第三条公司将为员工提供工作餐，确保员工在工作期间能够得到充足的营养和能量，以更好地完成工作任务。

第二章工作餐种类与标准
第四条工作餐种类分为早餐、午餐和晚餐。

第五条早餐标准：提供面包、牛奶、鸡蛋、粥、豆浆等，满足员工早晨的能量需求。

第六条午餐标准：提供两荤两素一汤，确保营养均衡，满足员工下午工作所需。

第七条晚餐标准：提供一荤两素一汤，以清淡为主，符合员工夜间休息的需要。

第八条工作餐的具体内容可根据季节、地区、饮食习惯等因素进行调整。

第三章工作餐供应时间与地点
第九条工作餐供应时间为每日上午7:30至8:30，中午11:30至13:00，下午17:30至18:30。

第十条工作餐供应地点为公司食堂，员工可根据实际情况选择就餐区域。

第四章工作餐费用与报销
第十一条工作餐费用由公司承担，员工无需支付任何费用。

第十二条员工因工作原因需加班，可在加班期间享用加班餐，加班餐费用由公司承担。

第十三条员工出差期间，可根据公司规定享受出差餐费报销。

第五章工作餐管理
第十四条食堂管理人员应确保食堂卫生、食品安全，定期对食堂进行检查，确保员工就餐环境。

第十五条食堂应制定合理的菜单，确保菜品丰富多样，满足员工口味。

第十六条食堂应合理控制成本，确保工作餐的质量与成本相匹配。

第十七条食堂应建立员工意见反馈机制，及时了解员工对工作餐的意见和建议，不断改进工作餐质量。

第十八条员工应自觉维护食堂秩序，排队就餐，不浪费食物。

第十九条员工如对工作餐有特殊需求，如饮食禁忌等，应及时向食堂管理人员反映，食堂将根据实际情况予以调整。

第六章附则
第二十条本制度由公司人力资源部负责解释。

第二十一条本制度自发布之日起施行，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。

第二十二条本制度如有未尽事宜，由公司另行规定。

通过以上员工工作餐管理制度，公司旨在为员工提供一个舒适、健康的就餐环境，确保员工在工作中得到充分的支持和保障。

同时，也希望全体员工能够珍惜公司提供的福利，共同维护良好的工作氛围。