企业人力资源薪酬管理中构建薪酬激励机制的策略
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企业人力资源薪酬管理中构建薪酬激励机制的策略
邱春艳
【期刊名称】《大陆桥视野》
【年(卷),期】2024()5
【摘要】企业人力资源薪酬管理是指企业通过制订合理的薪酬政策和激励机制,以激发员工的工作积极性和创造力,提高员工的工作效率和绩效。
本文通过对企业人力资源薪酬管理中构建薪酬激励机制的现实困境进行深入分析,提出构建薪酬激励制度的有效策略,以期为企业人力资源薪酬管理提供有效经验。
【总页数】3页(P85-87)
【作者】邱春艳
【作者单位】泗洪县洪能实业有限公司
【正文语种】中文
【中图分类】F27
【相关文献】
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