2017上半年浙江舟山市人民政府外事与侨务办公室下属事业单位招聘公告
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
因社会发展需要,根据《浙江省事业单位公开招聘⼈员暂⾏办法》要求,经⾈⼭市⼈⼒资源和社会保障局同意,⾈⼭市⼈民政府外事与侨务办公室下属事业单位决定⾯向社会公开招聘⼯作⼈员2名。
现将有关事项公告如下:
⼀、单位简介
⾈⼭市对外友好协会办公室为⾈⼭市⼈民政府外事与侨务办公室直属的相当于正科级公益⼀类事业单位,经费形式为全额拨款,主要承担同各国建⽴并发展友好交流合作关系,开展国际民间友好⼯作,邀请和接待国外友好团体来⾈⼭访问等⼯作。
⾈⼭市外事翻译办公室为⾈⼭市⼈民政府外事与侨务办公室直属的相当于正科级公益⼀类事业单位,经费形式为全额拨款,主要承担新区(市)领导重要外事活动的翻译⼯作,重要国际会议、经贸、⽂化等重⼤涉外活动的同传、交传翻译任务,有关⽂件、法律法规等⽂本的笔译及翻译校审⼯作等。
⼆、招聘计划
详见附件。
三、招聘条件
(⼀)遵守中华⼈民共和国宪法、法律,具有良好的品⾏;
(⼆)有较强的事业⼼和责任感;
(三)具有适应岗位要求的⾝体条件和岗位所需的其他条件;
(四)机关事业单位在编⼈员不得报考;
(五)本科及研究⽣阶段均要求为全⽇制普通⾼校毕业(⽬前正在全⽇制普通⾼校脱产就读的⾮2017年应届毕业⽣不能以已取得的学历报考);
(六)留学⼈员须取得教育部中国留学服务中⼼出具的境外学历、学位认证书,视同全⽇制普通⾼校同等学历、学位。
四、信息发布平台
(⼀)⾈⼭市⼈⼒资源和社会保障局站:
/
(⼆)⾈⼭市⼈民政府外事与侨务办公室政务:
/
其中,⾈⼭市⼈民政府外事与侨务办公室政务为发布考试、体检、考察等相关信息的平台。
五、报名办法和资格审查
(⼀)报名审核
报名采取电⼦邮件报名的⽅式。
1.报名时间:⾃公告发布之⽇起⾄3⽉31⽇15:00⽌,逾期不再受理报名。
2.报名⽅式:报考⼈员填妥《⾈⼭市事业单位公开招聘⼯作⼈员报名表》(见附件,word格式,需粘贴本⼈近照),并将下列报考材料(须扫描成jpg格式图⽚)及电⼦版的近期免冠1⼨照⽚,⼀并发送⾄指定邮箱****************,请标注“事业单位报名”字样:
(1)⾝份证;
(2)本科和研究⽣阶段毕业证书、学位证书(2017年全⽇制普通⾼校应届毕业⽣须提供《就业推荐表》);
(3)留学⼈员应提供教育部中国留学服务中⼼出具的境外学历、学位认证书。
资格初审由⾈⼭市⼈民政府外事与侨务办公室负责。
(⼆)资格复审
考⽣在考试前按照指定时间和地点交验以上报名所需材料原件及复印件,接受现场资格复审,具体事宜请关注⾈⼭市⼈民政府外事与侨务办公室政务通知。
证件不全或所提供的证件与报考资格条件不符的,不得参加考试。
未按规定时间、地点参加资格复审的,视作放弃考试。
资格复审由⾈⼭市⼈民政府外事与侨务办公室负责完成。
每位报考⼈员限报⼀个岗位。
报考⼈数应达到招聘岗位计划数的3倍,如达不到规定⽐例的,取消该岗位招聘计划。
对报考⼈员在报名、资格审查、考试、体检、考察、公⽰、聘⽤等过程中,发现提供虚假材料或不符合报考条件的,取消考试或聘⽤资格。
六、考试⽅式
考试⽅式为专业⽔平测试和⾯试。
满分均为100分,合格分为60分,不合格者不得进⼊下⼀环节。
专业⽔平测试的主要内容为中译英、英译中交传测试。
专业⽔平测试结束后,根据专业⽔平测试成绩按招聘岗位计划数1:3的⽐例从⾼分到低分确定⾯试对象。
若出现不⾜规定⽐例的,按实际⼈数确定⾯试对象。
考试结束后,按专业⽔平测试和⾯试成绩分别占60%和40%的⽐例折合成总成绩,若总成绩相同,专业⽔平测试成绩⾼的排名在前,若专业⽔平测试成绩仍相同的,则进⾏加试。
考试⼯作由⾈⼭市⼈民政府外事与侨务办公室负责组织实施,⾈⼭市⼈⼒资源和社会保障局负责指导、监督和管理。
考试具体时间、地点及办法另⾏通知。
七、体检和考察
考试结束后,在考试成绩合格⼈员中,根据成绩从⾼分到低分按招聘岗位计划 1:1⽐例确定体检、考察对象。
体检参照⼈社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录⽤体检通⽤标准(试⾏)〉及〈公务员录⽤体检操作⼿册(试⾏)〉有关内容的通知》(⼈社部发〔2016〕140号)政策并按有关操作规程执⾏。
报考⼈员不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检。
考察标准按照国家公务员局《关于做好公务员录⽤考察⼯作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执⾏,考察结果作为本次是否聘⽤的依据,考察不合格者不得聘⽤。
如体检、考察不合格或放弃的,在考试成绩合格⼈员中按成绩从⾼分到低分依次递补。
体检和考察⼯作由⾈⼭市⼈民政府外事与侨务办公室负责组织实施。
⼋、公⽰及聘⽤
经体检、考察合格者,按岗位确定拟聘⽤⼈选,在⾈⼭市⼈⼒资源和社会保障局和⾈⼭市⼈民政府外事与侨务办公室政务上公⽰7个⼯作⽇。
公⽰期满后,没有反映问题或反映问题经查实不影响聘⽤的,填写《⾈⼭市事业单位新增⼈员审核表》,签订聘⽤合同,办理聘⽤⼿续。
拟聘⽤对象公⽰后,聘⽤对象在规定时间内⽆正当理由逾期不报到的、2017年全⽇制普通⾼校应届毕业⽣不能在2017年9⽉30⽇前取得报考岗位规定的学历、学位证书的,均取消聘⽤资格。
拟聘⽤对象公⽰后,均不再递补。
本公告未尽事宜,由⾈⼭市⼈民政府外事与侨务办公室负责解释,咨询电话:************,监督电话:************。
原标题:2017年上半年⾈⼭市⼈民政府外事与侨务办公室下属事业单位公开招聘⼯作⼈员公告(2017年第3号)
点击下载>>>。