韩国打工劳务合同

甲方（雇主）：_______
乙方（雇员）：_______
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方处从事打工劳务事宜，达成如下协议：
一、工作内容与地点
1. 乙方同意在甲方指定的韩国济州岛E-7济州饭店担任服务员一职。

2. 乙方工作内容包括但不限于：客房服务、餐厅服务、客人接待、日常清洁等。

二、工作时间与休息
1. 乙方工作时间为每日12小时，包括吃饭及休息时间。

2. 乙方每月休息2～4天，具体休息时间由甲方根据实际情况安排。

三、薪资待遇
1. 乙方月薪资为210万韩币起，表现好有涨薪机会。

2. 乙方工资每月支付一次，支付日期为每月的_______日。

四、食宿与保险
1. 甲方负责提供乙方食宿，包括但不限于住宿、餐饮等。

2. 甲方为乙方缴纳以下保险：
（1）社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

（2）商业保险：意外伤害保险、重大疾病保险。

五、退职金与合同续签
1. 乙方工作满一年后，甲方将提供1个月退职金，相当于一年13薪。

2. 乙方在合同期间表现良好，甲方同意根据实际情况与乙方续签合同。

六、合同期限
1. 本合同期限为_______个月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2. 合同期满前，甲乙双方应提前一个月书面通知对方是否续签合同。

七、违约责任
1. 乙方如有以下行为，甲方有权解除合同：
（1）严重违反劳动纪律，影响正常工作秩序。

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失。

（3）违反甲方规定，造成严重后果。

2. 甲方如有以下行为，乙方有权解除合同：
（1）未按约定支付乙方工资。

（2）未按规定为乙方缴纳社会保险。

（3）强迫乙方加班，违反劳动法规。

八、争议解决
1. 甲乙双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2. 协商不成的，任何一方均可向济州岛劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他约定
1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。

甲方（盖章）：_______
乙方（签字）：_______
签订日期：_______年_______月_______日。