煤矿安检大队基本管理制度

班前会及考勤考核办法
1、班前会必须由队干主持，其他人不能代替。

2、准时到达会议室，班前会迟到者第一次处罚10分，第二次处罚30分，第三次处罚50分，无故不参加班前会的处罚20分。

班组长未进行考核的，处罚班组长5分/人。

3、在安全检查大队班前会结束后，按时参加跟班队组班前会，不参加者处罚100分，因扣分拒绝出勤者处罚300分。

4、每班班前由小队长负责填写事故案例，一次不到位处罚10分。

5、安全员必须与所在队组当班人员同上同下，严格按照矿规定的上下班时间出入井，出现迟到早退现象处罚50分，联责井口当班检身员30分，检身员抓到早出井的，奖励30分。

7、班前会前排入座，前排座位不满，处罚后排每人10分。

安全员跟班考核办法
1、安全员现场安全监管不到位，处罚当班20分；临时支护不到位，处罚当班50分。

2、周五至周日，安全员必须穿黄色工衣，发现一次未穿50分。

3、跟班安全员现场按规定必须携带检测仪，发现一次处罚当班安全员50分。

4、现场隐患复查弄虚作假者扣500分/次。

5、掘进头，接班综掘机不冲洗或放炮前不洒水扣20分/次。

6、安全员现场交接班要将下一班主要注意事项、隐患和交接班时间登记到笔记本上，每周一检查，发现一次未填写，处罚50分。

7、跟班安全员挂黄牌一次奖200元，挂红牌一次奖500元，抓严重三违住学习班一次奖200元。

8、跟班期间，出现工伤等重大事故，当班安全员星级降级，五星降两星，四星及以下降一星。

9、跟班期间，所跟队组出现事故，队伍安全绩效扣款，联责当班安全员10%。

安全小分队考核办法
1、安全小分队每日正常出勤不得低于5小时，否则对小分队当月处罚1000分。

2、安全小分队不得徇私舞弊，严抓“三违”，如被人举报有违纪行为，情况落实后，调离工作岗位。

3、小分队复查隐患不到位（上级单位及本单位矿领导所查隐患未复查），处罚500分。

4、安全员复查隐患无销号签字的一次处罚10分。

5、小分队每月对安全员处罚不得低于1000元，否则处罚小分队1000分
6、小分队每月查4次失爆，挂4次牌，完不成任务的，加班处罚。

完成任务后，另外查失爆奖2分/次，挂牌奖50分/次，抓严重三违住学习班的奖50分/次。

井口检身员考核办法
1、严格按矿入、出井检身管理规定，对所有入、出井人员实行全员检身。

发现有私带火工品升井的人员，必须立即制止并报告安全信息站。

如不制止或不报告，一经发现，立即停工，并由上级分析追究其责任。

2、加强工作责任心，坚守岗位，严格执行交接班制度，严禁班中脱岗，认真检查井口20米范围内的安全状况，发现有危及矿井与职工生命安全等重大事故隐患，要及时向安全信息站汇报。

3、严格执行现场交接班制度，否则处罚50分。

4、主、副斜井井口20米范围内，大型检查被领导提出有烟头，处罚当班检身员50分。

6、副斜井井口20米范围内，每发现一个烟头处罚当班检身员1分。

7、队组跟班安全员早下班，井口安全员未汇报，一次扣30分，抓住早下班的奖3分。

8、井口检身对酒后入井和携带违禁物品未查出一次处罚30分。

查出一次奖励50分。

9、电话查岗，不在岗一次扣5分。

10、副井少吃一份饭，处罚主井当班检身员5分。

请销假考核办法
1、请假必须提前填写“请假条”，按程序申请，经批准后休假。

未办妥请假手续者，不得先行离岗，否则以旷工论。

2、请假期满如不提前一天办理续假或办理续假未获批准，必须
归岗。

不按时到岗者，除确因不可抗力事件外，均以旷工处理。

3、如遇突发事件时，可电话向队长请假先行离矿，后补办手续。

5、每月按规定达到出勤天数，奖励出勤奖500元。

6、小分队轮休时，不能同时休息3人。

7、所有安全员每月轮休不得低于4天（搬家倒面期间人员紧张除外）。

月末手机在线考试考核规定
1、每月最后一个星期三安全员参加一次手机在线平台考试，考试成绩手机截图上报。

2、考试成绩达100分的，奖励安全员100分。

3、考试成绩85分及以上的，不予考核。

4、考试成绩80-84分的，错一分扣5分。

5、考试成绩79分及以下的，错一分扣10分。

6、拒绝考试的，处罚200元。

周一、三会议培训制度
1、方式及内容
（1）周一安全例会
①由队长、支部书记组织并做好记录
②会议时间：上午10：00----11：00
下午5：30----6：30
③内容：对上周安全工作进行分析总结，对违反规章制度的
员工进行通报，并对下周安全工作重点进行安排。

（2）周三学习
①由队长、书记组织并记录，技术员主讲。

②会议时间：上午10：00----11：00
下午5：30----6：30
③内容：学习《煤矿作业规程》、《煤矿操作规程》、《煤矿
安全规程》及“三违、隐患分类标准”，月末周三组织考试。

2、有关规定
（1）培训学习必须由技术员或授课人编写正式讲义，内容通俗易懂。

（2）与会人员，必须严格遵守纪律，不得出现交头接耳、吸烟与睡觉等现象。

（3）按时参会人员奖励50分，旷会者处罚30分。

（4）学习笔记本由大队配备，职工认真做好记录，不做笔记或笔记不认真者，视同旷会处罚。

（5）按时参加月末考试，凡不考试或考试不及格的职工一次处罚50元。

安检大队基本管理制度
二〇一九年。