0705年轻干部充电蓄能 助力区域经济转型(新3)(1)

年轻干部充电蓄能助力区域经济转型
宝山区委组织部以“抓基层、打基础、强落实、见实效”活动和“三航行动”再深入为载体，紧密结合新时代干部教育培训的新要求，举办宝山区年轻干部及选调生培训班，全面提升年轻干部综合素质，不断筑牢纪律防线，激发干事创业热情，推动年轻干部在破解宝山区经济社会发展中难题出招献策。

精准滴灌，优化资源供给。

持续优化干部教育培训模式，围绕组织要求、岗位职责、干部需求列出培训需求清单，做好“市场调研”，探索建立以学员为主体、问题为导向、能力提升为重点的培训体系，保证课堂鲜活解渴、取得实效。

区委组织部与双鸭山技师学院携手签署战略合作协议，实现教育资源优势互补，为宝山转型高质量发展提供坚实的智力保障。

加强理论研修，拧紧思想“开关”。

把党的政治建设摆在首位，搭建新见解、新观点“碰撞平台”，组建青年理论研讨小组。

聚焦学条例明纪律、严肃党内政治生活、以新质生产力解锁乡村振兴新力量等方面开展研学，引导年轻干部不断深化对党的创新理论的理解和把握。

培养青年干部实际解决问题能力，充分展示青年干部积极上进、开拓进取良好风貌。

创新模式，提升培训质效。

丰富培训模式，从传统的“会场授课”转变为“专题讲座+交流研讨+实践锻炼”的复合型模式，充分利用线上线下相结合的教学手段，拓宽培训渠道，提高培训的针对性和实效性。

突出实践赋能，组织年轻干部前往参观富鑫农机合作社，走访玉米蛋糕厂项目建设现场、农场棚室蔬菜种植基地等地，邀请具有丰富基层实践经验的领导干部讲授企业生产经营模式，绘就乡村振兴的美好画卷。

科技赋农，搭建互动平台。

充分发挥农业高层次人才对农业高质量发展的支撑引领作用，提升惠农实效。

聘请农业专家教授深入田间地头“传经送宝”，与农民现场交流分析，讲解干搂除草、科学施肥、防治蚜虫的方法和技巧，针对种植作物生长习性进行答疑解惑，为年轻干部开眼界、解困惑、鼓干劲，为促进农业增效，农民增收，加快乡村振兴贡献力量。