增加执法人员请示

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申请增加人员编制的请示

申请增加人员编制的请示

申请增加人员编制的请示县国土资源局关于请求增加人员编制的请示县编委:我局作为政府的工作部门,承担着全县土地、矿产资源管理地质灾害防治和国土资源执法监察等工作职能。

近年来,我局紧紧围绕县委、县政府工作部署,以保增长、保红线为己任,先后为全县重点项目建设征收土地亩,争取农用地转用指标亩,组织招标拍卖挂牌出让国有建设用地宗,成交价款万元,争取土地项目资金万元,实现新增耕地亩,确保了全县耕地占补平衡目标的实现,为全县经济社会发展作出了突出贡献。

xx年以来,中央提出实行最严格的土地管理制度和最严格的节约用地制度,近日省委常委会议专题研究国土资源等工作,提出要实行最严格的土地管理、耕地保护和节约用地制度。

但汉政办发?xx?140号文件明确我局局机关行政编制11名,工勤编制1名,局属事业单位编制20名,现有人员编制已严重制约了各项工作的正常开展。

为更好地履行国土资源部门保护资源、保障发展的双重职能,更好的服务于幸福进程,现就我局人员编制有关情况请示如下:1、按照依法行政、审办分离的要求,请示将现有地籍地政股分设为地政股和地籍股,地政股编制2名,负责用地审批。

地籍股(办证大厅)负责登记发证工作,申请为其增加机关编制5名。

2、汉政办发?xx?140号《关于印发< 县国土资源局主要职责、内设机构和人员编制规定>的通知》明确我局下属国土资源所总编制50名,其中 4 所编制均在5人以下,面对量大面广的国 - 1 - 土资源管理任务和严竣的土地卫片执法问责形势,现有编制既不利于经济发展,也不利于耕地保护。

根据市人民政府《关于国土资源管理体制改革的实施意见》“国土资源所作为县区国土资源主管部门的派出机构,编制按辖区人口的万分之二确定”精神,xx年底我县共有人口305687人,总编制应为61人,请求为基层国土资源所增加编制11名。

3、县人民政府土地统征储备中心承担着土地统征、土地储备、拆迁安置和土地利用置换工作,负责本县规划区内国有土地使用权公开招标拍卖挂牌出让的组织实施工作;随着我县三化进程的加快,我县土地统征工作任务越来越重,同时,受5.12地震和7.18暴雨影响,我县地质灾害频繁发生,地质灾害防治任务非常艰巨,近年来我局为保证两项工作的正常开展,专门配备了工作用车2辆,然受编制制约两名司机均由系统干部兼职,目前两名司机均已年界50岁,为确保两项业务正常开展和行车安全,恳请新增工勤编制2名。

增加执法人员请示

增加执法人员请示

( 请示报告)姓名:____________________单位:____________________日期:____________________编号:YB-BH-002383增加执法人员请示Increase the number of law enforcement officers for instructions增加执法人员请示增加执法人员请示一XX市机构编制委员会:龙井市环境保护局下设机构有办公室、环境监测站、环境监察大队、管理科、生态科、行政审批办公室、宣教科七个部门。

其主要职责是对全市的环境保护工作实施统一监督管理,改善生活环境质量和生态环境质量,促进可持续发展。

我局环境监察大队核定编制数为16,主要担负污染源环境现场监察、建设项目现场监察、自然生态和农业生态环境现场监察、饮用水源地现场监察、环境污染事故调查处理、环保排污收费等工作。

环境监察任务不断增多,环境执法任务日趋繁重,我局人员配备远远达不到《国家环境监察标准化能力建设标准》的要求,难以开展正常性的执法检查任务,不能更好地为环境管理和环境决策提供良好的基础。

鉴于上述情况,特向市机构编制委员会请示增加1名人员编制补充到环境监察执法岗位,以更好地适应新形势下环保工作要求。

请示妥否,请批复。

龙井市环境保护局XXXX年XX月XX日增加执法人员请示二XX人民政府:隶属于我局的二级单位规划城市管理监督大队成立于20XX年11月,承担着我旗规划控制范围内的违法建设行为查处、市容市貌管理、国省县道两侧环境整治及建筑垃圾管理等工作任务。

大队现实有在岗人员118人,领导职数为一正三副,大队现内设7个中队和1个办公室。

20XX年是我旗创建全国文明旗县关键年、冲刺年、决战年,城管大队面临的工作任务更加艰巨。

为充分发挥城市管理职能,实现城市精细化管理,确保创城工作的有效推进,根据工作需要,现需为大队充实执法人员50名(30周岁以下男性)。

建议从近年来复转退伍军人及大专以上院校毕业的待业青年中考试招聘(法律、规划、建筑及相关专业者优先)。

关于增加工作人员的请示(精选15篇)

关于增加工作人员的请示(精选15篇)

关于增加工作人员的请示(精选15篇)关于增加工作人员的请示篇1县委组织部:xx乡共有行政编制25名,现有在岗工作人员23人(其中:享受正科级待遇离岗人员5人),二级机构负责人只有1人。

党政办、经济发展办、社会事务办、村镇规划建设办负责人均空缺。

随着经济社会快速发展,对我乡整体工作提出了更高、更严的要求。

鉴于xx乡乡情复杂,工作量大,工作人员十分紧张的实际,请求县委组织部对我乡增加 2名工作人员。

建议:一、尽快从其它乡镇选调一名政治思想素质高,有一定基层工作经验,会写作,熟悉电脑操作的年轻同志担任党政办或民政办主任;二、x5年安排招录一名公务员到我乡工作。

特此报告,妥否,请批示!中共xx乡委员会x4年12月18日关于增加工作人员的请示篇2区委:区科技局(科协)共有编制9名,现有在职工作人员4人,随着经济社会快速发展,对科技进步和科技工作提出了更高的要求。

鉴于区科技局工作人员十分紧张的实际,为更好发挥科技在我区经济社会发展中的作用,今特具报告,请求区委对我局增加1名工作人员。

须具备的条件是:政治思想素质高,大专以上学历,会写作,熟悉电脑操作,懂财务,身体健康人员。

特此报告,妥否,盼示!x8年6月10日关于增加工作人员的请示2尊敬的总公司领导:XX职业技术培训学校按编制配备了行政编制人员6人(其中主任一人,下属教务一人,办公室一人,招生一人,财务一人,及出纳一名)。

在7个分公司中,我公司的人员配备,无论是领导总数还是人员总数都是最少的。

随着培训工作的逐步细化和发展,在新形势学生培训出现了许多新情况、新问题,职校的培训工作;学生问题;学生报考处理;考点准备、执行及后续等任务相当繁重。

因此,我职校人员少任务重的矛盾十分突出,已经难以适应职校工作发展的需要。

为了切实加强职校的工作,进一步发挥职校的桥梁、纽带作用,恳请区编委能考虑职校的实际困难,增加一名工作人员。

妥否,请批示。

XX职业培训学校20xx年10月27日关于增加工作人员的请示篇3尊敬的总公司领导:**职业技术培训学校按编制配备了行政编制人员6人(其中主任一人,下属教务一人,办公室一人,招生一人,财务一人,及出纳一名)。

关于增加人员的请示

 关于增加人员的请示

关于增加人员的请示工作量多需要增加人员,那么,下面是小编特地为大家整理收集的关于增加人员的请示(参考),供大家阅读参考。

关于增加人员的请示(参考)1县政府:xxx5年国土资源管理体制改革后,核定国土资源局机关编制共13名,其中:行政编制10名,后勤事业编制3名。

局机关内设5个股室:办公室、矿产资源管理股、资源补偿费征收股、地籍规划测绘股、耕地保护和利用股。

国土资源执法监察大队为副科级事业单位(依照公务员管理),隶属县国土资源局,核定编制9名,其中:领导职数1名,事业编制7名,工勤编制1名。

实有人数11名。

随着我局业务量的不断增加,工作人员紧缺,现请求调入秘书1名,监察专干1名(监察大队),工勤岗位2名(其中局机关司机1名、监察大队司机1名)。

以上请示妥否,请批示。

二〇xx年四月二十七日关于增加人员的请示(参考)2地区编制委员会:地区安监局在地委、行署的正确领导下,地区安全生产工作取得了自治区人民政府的充分肯定,已连续6年获得自治区安全生产先进地区。

但随着全国安全生产形势的发展,安全监督监管人员严重不足,地区安全生产工作压力日益具增,已无法满足当前安全生产监督监管工作的需要。

一是安全生产压力逐年加大,事故控制指标逐年减少,自治区人民政府下达的死亡控制指标由xxx4年的157人下降到今年的93人,下降41%。

全地区车辆饱有量由xxx4年的5万辆上升到去年的12.5万辆,上升150%。

而随着xx地区经济跨越式发展,工业企业迅速崛起,煤化工、煤电化基地、正负800超高压输变电等大企业进一步带动xx经济的快速发展,特别是矿山、化工等资源能源型企业发展迅猛,有逐年增加的态势。

加之地区非煤矿山、危险化学品企业点多面广线长,交通不便,特别是矿山企业地处戈壁深处,距市区都在100公里以上,最远的矿山达到350公里,到企业检查一次,往返需要2-3天时间。

目前地区区域内有矿山、化工企业280余家,工业企业500余家,其中矿山企业比重大,约占全疆井工矿山的1/3,安全监管监察任务极为繁重,人员短缺的矛盾更加突现。

2022年关于增加人员编制的请示报告

2022年关于增加人员编制的请示报告

关于增加人员编制的请示报告篇一:关于申请增加人员编制的请示关于申请增加人员编制的请示公司领导:随着公司项目进度的推进,交房量的增加,现有的人员无法满足物业部正常管理的需求,物业部对各部门现有的在职人员情况进行了汇总,对现有岗位人员进行分析,为了能够满足公司发展需求,能更好的为项目的推进做好前期工作,现申请增加以下岗位人员,具体增加人员编制请示如下:以上请示妥否,请批示。

物业部二o一五年2月25日篇二:关于申请增加人员编制的报告关于申请增加人员编制的报告公司领导:近年来,随着国家对文化行业的的支持,公共文化设施的拓展,文化消费总公司下连锁拓展部在集团和股份公司的大力支持下不断发展。

我部在新的形势下,业务不断增加,管理模式不断完善,设计理念的不断提升,对于人员的素质要求也越来越高。

今年我部门为保证项目可以顺完成,打造行业新标杆,对本部人员编制有如下请示:1.目前在职人员编制。

营建工程师2名,法务1名,采购专员1名,设计管理1名。

2.需增加人员编制。

营建工程师1名,采购专员1名。

对以上安排原因如下:1.根据文消总公司十三五规划的要求,未来五年我部门将建设完成50家门店,工作目标也从原有的自有项目转向公共文化设施的建设。

如今我部已经储备了18个项目,加之项目重叠性强,区域分散,我部营建工程师没有更多的时间和精力同时掌管多个项目的启动和监管。

2.书店的道具作为打造书店特色的重要环节,既要保证质优价廉,又要保证有特色不雷同。

随着项目数量的增多,道具采购的任务量随之加大,不仅需要完善标准化道具的采购,还要顾及个性化道具的找寻。

因此需要采购人员对此进行细致的跟进,以此保证采购产品的细节、质量以及成本控制。

3.对于已完成项目也需要进行相应的后期维护,出现突发情况也要及时到场进行处理,因人员安排所以有的时候无法及时解决问题,造成延迟和对项目的耽误,所以现申请人员可以缓解现在的项目压力,更好更及时的解决突发事件。

以上请示,愿领导审阅,批准。

关于聘用新增人员的请示报告范文(4篇)【可编辑版】

关于聘用新增人员的请示报告范文(4篇)【可编辑版】

关于聘用新增人员的请示报告范文(4篇)【可编辑版】----------------------------------------------------------第X页共X 页--------------------------------------------------------- 关于聘用新增人员的请示报告范文(4篇) 关于聘用新增人员的请示报告范文(4篇)批准性请示,上级未作出答复前,成文单位无权安排和办理;批转性报告在上级未作答复前,成文单位即可进行安排和部署。

关于聘用新增人员的请示报告范文,供大家参考! 关于聘用新增人员的请示报告范文工委、管委领导: 20xx年11月,经工委、管委领导研究,同意管委会办公室政策研究室面向社会公开招聘两名工作人员。

通过开发区劳动人事局组织严格的报名、笔试、面试等工作,两名同志成绩优秀,符合试用条件。

经工委、管委领导研究,同意录取该两名同志。

20xx 年12月1日、31日,两名同志先后到管委会办公室政策研究室报到。

在此后的试用期间,两名同志分别担任政策研究和报纸采编工作。

该两名同志在工作期间,勤勤恳恳,踏实肯干,工作表现优秀,能够胜任管委办政策研究室的工作。

主要表现是:一、努力学习,着力提高政治理论素养政策研究室工作人员是领导的参谋助手,担负着服务于领导决策的重要职能。

两名工作人员不断加强政治理论学习,用理论的清醒保证政治上坚定,维护开发区大局,用高度的政治责任感、使命感和较高的政治理论素养,带动业务能力的迅速提高。

二、主动参与,下大力提高业务能力自进入管委会办公室政研室以来,李、刘两名同志在工委、管委的正确领导和办公室同志的帮助支持下,认真学习,勤于工作,尽快进入角色,业务素质有了较大的提高。

对开发区的基本情况有了更深层次的了解,掌握了机关公文的撰写,调研文章的起草和报纸的采编工作。

同时,政策研究室的人手少,调研、采编的工作非常繁重,李xx、刘x两名工作人员经常白天外出调研、采访,晚上写作,经常牺牲休息时间,精心研究材料,琢磨设计美化版面,反复校对文章和稿件,努力提高调研文章和报纸的质量。

关于增加人员的请示_范文完美版

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《关于增加人员的请示》关于增加人员的请示(一):区委:区科技局(科协)共有编制9名,现有在职工作人员4人,随着经济社会快速发展,对科技进步和科技工作提出了更高的要求。

鉴于区科技局工作人员十分紧张的实际,为更好发挥科技在我区经济社会发展中的作用,今特具报告,请求区委对我局增加1名工作人员。

须具备的条件是:政治思想素质高,大专以上学历,会写作,熟悉电脑操作,懂财务,身体健康人员。

特此报告,妥否,盼示!XX年6月10日关于增加人员的请示(二):尊敬的总公司领导:XX职业技术培训学校按编制配备了行政编制人员6人(其中主任一人,下属教务一人,办公室一人,招生一人,财务一人,及出纳一名)。

在7个分公司中,我公司的人员配备,无论是领导总数还是人员总数都是最少的。

随着培训工作的逐步细化和发展,在新形势学生培训出现了许多新状况、新问题,职校的培训工作;学生问题;学生报考处理;考点准备、执行及后续等任务相当繁重。

因此,我职校人员少任务重的矛盾十分突出,已经难以适应职校工作发展的需要。

为了切实加强职校的工作,进一步发挥职校的桥梁、纽带作用,恳请区编委能思考职校的实际困难,增加一名工作人员。

妥否,请批示。

XX职业培训学校年10月27日关于增加人员的请示(三):公司领导:根据《会计法》和《内部控制制度》的要求,结合公司财务管理制度,按照企业对财务岗位的具体要求,财务部门需要基本设置以下岗位人员:财务机构负责人、出纳、材料稽核、往来核算、固定资产核算、成本利润费用等,出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。

另外,按现代公司财务发展的要求需要编制财务决算和预算,各种专项财务预测和分析,也需要有专人负责核算。

公司财务部门目前财务人员仅有**人,为了健全企业财务制度,加强财务管理,特请示公司领导增加财务人员*?名。

妥否,请批示。

**财务部关于增加人员的请示(四):县政府:**年国土资源管理体制改革后,核定国土资源局机关编制共13名,其中:行政编制10名,后勤事业编制3名。

【最新】关于增加人员编制的请示报告doc

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关于增加人员编制的请示报告篇一:关于申请增加人员编制的请示关于申请增加人员编制的请示公司领导:随着公司项目进度的推进,交房量的增加,现有的人员无法满足物业部正常管理的需求,物业部对各部门现有的在职人员情况进行了汇总,对现有岗位人员进行分析,为了能够满足公司发展需求,能更好的为项目的推进做好前期工作,现申请增加以下岗位人员,具体增加人员编制请示如下:以上请示妥否,请批示。

物业部二o一五年2月25日篇二:关于申请增加人员编制的报告关于申请增加人员编制的报告公司领导:近年来,随着国家对文化行业的的支持,公共文化设施的拓展,文化消费总公司下连锁拓展部在集团和股份公司的大力支持下不断发展。

我部在新的形势下,业务不断增加,管理模式不断完善,设计理念的不断提升,对于人员的素质要求也越来越高。

今年我部门为保证项目可以顺完成,打造行业新标杆,对本部人员编制有如下请示:1.目前在职人员编制。

营建工程师2名,法务1名,采购专员1名,设计管理1名。

2.需增加人员编制。

营建工程师1名,采购专员1名。

对以上安排原因如下:1.根据文消总公司十三五规划的要求,未来五年我部门将建设完成50家门店,工作目标也从原有的自有项目转向公共文化设施的建设。

如今我部已经储备了18个项目,加之项目重叠性强,区域分散,我部营建工程师没有更多的时间和精力同时掌管多个项目的启动和监管。

2.书店的道具作为打造书店特色的重要环节,既要保证质优价廉,又要保证有特色不雷同。

随着项目数量的增多,道具采购的任务量随之加大,不仅需要完善标准化道具的采购,还要顾及个性化道具的找寻。

因此需要采购人员对此进行细致的跟进,以此保证采购产品的细节、质量以及成本控制。

3.对于已完成项目也需要进行相应的后期维护,出现突发情况也要及时到场进行处理,因人员安排所以有的时候无法及时解决问题,造成延迟和对项目的耽误,所以现申请人员可以缓解现在的项目压力,更好更及时的解决突发事件。

以上请示,愿领导审阅,批准。

关于请求增加人员编制的请示

关于请求增加人员编制的请示

县国土资源局关于请求增加人员编制的请示县编委:我局作为政府的工作部门,承担着全县土地、矿产资源管理地质灾害防治和国土资源执法监察等工作职能。

近年来,我局紧紧围绕县委、县政府工作部署,以保增长、保红线为己任,先后为全县重点项目建设征收土地亩,争取农用地转用指标亩,组织招标拍卖挂牌出让国有建设用地宗,成交价款万元,争取土地整理项目资金万元,实现新增耕地亩,确保了全县耕地占补平衡目标的实现,为全县经济社会发展作出了突出贡献。

2008年以来,中央提出实行最严格的土地管理制度和最严格的节约用地制度,近日省委常委会议专题研究国土资源等工作,提出要实行最严格的土地管理、耕地保护和节约用地制度。

但汉政办发…2011‟140号文件明确我局局机关行政编制11名,工勤编制1名,局属事业单位编制20名,现有人员编制已严重制约了各项工作的正常开展。

为更好地履行国土资源部门保护资源、保障发展的双重职能,更好的服务于幸福进程,现就我局人员编制有关情况请示如下:1、"按照依法行政、审办分离的要求,请示将现有地籍地政股分设为地政股和地籍股,地政股编制2名,负责用地审批。

地籍股(办证大厅)负责登记发证工作,申请为其增加机关编制5名。

2、汉政办发…2011‟140号《关于印发<县国土资源局主要职责、内设机构和人员编制规定>的通知》明确我局下属国土资源所总编制50名,其中4所编制均在5人以下,面对量大面广的国- 1 -土资源管理任务和严竣的土地卫片执法问责形势,现有编制既不利于经济发展,也不利于耕地保护。

根据市人民政府《关于国土资源管理体制改革的实施意见》“国土资源所作为县区国土资源主管部门的派出机构,编制按辖区人口的万分之二确定”精神,2010年底我县共有人口305687人,总编制应为61人,请求为基层国土资源所增加编制11名。

3、县人民政府土地统征储备中心承担着土地统征、土地储备、拆迁安置和土地利用置换工作,负责本县规划区内国有土地使用权公开招标拍卖挂牌出让的组织实施工作;随着我县三化进程的加快,我县土地统征工作任务越来越重,同时,受5."12地震和7."18暴雨影响,我县地质灾害频繁发生,地质灾害防治任务非常艰巨,近年来我局为保证两项工作的正常开展,专门配备了工作用车2辆,然受编制制约两名司机均由系统干部兼职,目前两名司机均已年界50岁,为确保两项业务正常开展和行车安全,恳请新增工勤编制2名。

增加人员请示(合集8篇)

增加人员请示(合集8篇)

增加人员请示(合集8篇)增加人员请示第1篇市卫生局:食品安全是全社会关注的焦点。

新《中华人民共和国食品安全法》明确规定疾控机构要承担起本地区食品安全隐患的`监测、检验、食源性疾病调查,食品安全事故处理等职责,为卫生行政部门完成法定职责提供技术支撑。

职责的重要性不言而喻。

我中心高度重视这项工作,在编制较少,特别是业务人员严重匮乏老化情况下,抽调出一人兼职食品卫生工作,难以应对食品安全工作。

从全省范围看,有14家市级疾控中心设有食品营养卫生科。

因此,增加编制,充实食品安全专业技术人员,建立一支技术过硬、反应快速的食品安全事故处理队伍是当务之急。

为此,恳请市局考虑市疾控中心的实际困难,增加五名业务人员,其中,食品安全风险检测评价人员2名;食品安全事故流调人员2名;食品检验人员1名。

当否,请批示。

二〇一一年十月十四日增加人员请示第2篇地区编制委员会:地区安监局在地委、行署的正确领导下,地区安全生产工作取得了自治区人民政府的充分肯定,已连续6年获得自治区安全生产先进地区。

但随着全国安全生产形势的发展,安全监督监管人员严重不足,地区安全生产工作压力日益具增,已无法满足当前安全生产监督监管工作的需要。

一是安全生产压力逐年加大,事故控制指标逐年减少,自治区人民政府下达的死亡控制指标由xxx年的157人下降到今年的93人,下降41%。

全地区车辆饱有量由xxx年的5万辆上升到去年的12.5万辆,上升150%。

而随着哈密地区经济跨越式发展,工业企业迅速崛起,煤化工、煤电化基地、正负800超高压输变电等大企业进一步带动哈密经济的快速发展,特别是矿山、化工等资源能源型企业发展迅猛,有逐年增加的态势。

加之地区非煤矿山、危险化学品企业点多面广线长,交通不便,特别是矿山企业地处戈壁深处,距市区都在101公里以上,最远的矿山达到350公里,到企业检查一次,往返需要2-3天时间。

目前地区区域内有矿山、化工企业280余家,工业企业500余家,其中矿山企业比重大,约占全疆井工矿山的1/3,安全监管监察任务极为繁重,人员短缺的矛盾更加突现。

申请增加人员的请示模板范文10篇

申请增加人员的请示模板范文10篇

申请增加人员的请示模板范文10篇申请增加人员的请示模板【篇1】__X妇联关于增加人员编制的请示__X编委:为认真贯彻__X市委《关于加强工会共青团妇联工作实施意见》的要求,加快妇联工作的创新发展,充分调动并激发广大妇女的积极性、主动性和创造性,更好地发挥妇联在推动安宁跨越式发展中的政治优势及独特作用。

现根据X发〔____〕X号文件要求,团委、妇联均应配备专职干部5至7名(含领导职数)。

目前我会现有编制4人,其中领导2人,办公室人员1人及驾驶员1人。

近年来,我会小额担保贷款量大,增加了我会工作负担。

在这种工作需要与编制限制矛盾十分突出的情况下,我会又有2人被抽调到其他单位,人手紧缺的局面将严重制约工作质量的不断提高,为了更好地适应__X经济发展。

并有利于各项工作的开展,现请求市编委为我会增加编制3个。

妥否,请批复。

____妇联__X年__月__日申请增加人员的请示模板【篇2】尊敬的领导:最近因产量上调、仓库收发货品、收发量增多,原有2名仓库员工以不足以胜任当前繁重的工作量,即使现有仓管人员尽能加班加点也无法完成手头现有工作。

为维持仓库日常收发货工作的正常运作,我部门特此申请增加1名仓管人员。

妥否,请领导批示申请部门:仓库/11/17申请增加人员的请示模板【篇3】审批局自成立以来,坚持以高质量发展为中心,以项目开工建设为主线,以“审批再提速、服务再提质”为努力方向,全面提速行政审批工作,全力打造“六最”营商环境。

随着“放管服”改革进一步深化,我单位陆续承接了建设工程消防设计审查和验收、特种设备使用登记、特种设备作业人员资格认定、食品药品经营许可等行政许可事项和社会信用体系建设工作。

鉴于新承接事项增多、工作量大、专业性强、工作人员减少等原因,现有工作人员不能满足实际工作需要,为确保各项审批服务工作顺利开展,让企业群众享受更优质、更便捷、更高效的审批服务,特申请如下:一、增设内设科室消防审批科、信用管理科(一)增设消防审批科消防设计审查和验收是建设项目审批流程的重要环节,关系到企业运行过程中的安全生产,为进一步提高我区消防设计审查和验收效率,建立科学、规范、专业的工作运行机制,拟申请增设消防审批科,主要负责建设项目前期踏勘、建设项目所有施工图纸核实、建设工程消防设计审查和验收工作。

增加执法人员请示

增加执法人员请示
鉴于上述情况,特向市机构编制委员会请示增加1名人员编制补充到环境监察执法岗位,以更好地适应新形势下环保工作要求。
请示妥否,请批复。
龙井市环境保护局
XXXX年XX月XX日
增加执法人员请示二
XX人民政府:
隶属于我局的二级单位规划城市管理监督大队成立于20XX年11月,承担着我旗规划控制范围内的违法建设行为查处、市容市貌管理、国省县道两侧环境整治及建筑垃圾管理等工作任务。大队现实有在岗人员118人,领导职数为一正三副,大队现内设7个中队和1个办公室。20XX年是我旗创建全国文明旗县关键年、冲刺年、决战年,城管大队面临的工作任务更加艰巨。为充分发挥城市管理职能,实现城市精细化管理,确保创城工作的有效推进,根据工作需要,现需为大队充实执法人员50名(30周岁以下男性)。建议从近年来复转退伍军人及大专以上院校毕业的待业青年中考试招聘(法律、规划、建筑及相关专业者优先)。恳请旗人民政府给予考虑为盼。
街道现有城管队员12人,其中:2人专门从事违停车辆的执法工作,其他10名队员需要承担160余项城管执法事项,人少事多,执法队员的主要精力用在摊点管理、违建拆除和“12345”工单的处置上,其它事项漏管失管现象频频发生,严重影响了城市治理的成效。
根据《建邺区城市建设管理体制综合改革先行先试实施方案》和成立街道综合行政执法大队要求,目前,各项筹备工作正在紧锣密鼓的推进中,预计在20XX年1月底前挂牌成立。为使街道综合行政执法大队各项工作顺利开展,确保在城乡规划、市政设施、市容卫生、道路交通、生态环境,以及园林绿化、河道管理等方面全面实施行政执法工作,根据“按城市人口万分之四标准核定城市管理执法人员”的标准,结合我辖区现有常住人口8万的基数,城管执法队员需要32人才能基本满足工作运转,现需要增加派驻街道城管队员20人。

关于增加人员的请示_范文

关于增加人员的请示_范文

关于增加人员的请示关于增加人员的请示(一):区委:区科技局(科协)共有编制9名,现有在职工作人员4人,随着经济社会快速发展,对科技进步和科技工作提出了更高的要求。

鉴于区科技局工作人员十分紧张的实际,为更好发挥科技在我区经济社会发展中的作用,今特具报告,请求区委对我局增加1名工作人员。

须具备的条件是:政治思想素质高,大专以上学历,会写作,熟悉电脑操作,懂财务,身体健康人员。

特此报告,妥否,盼示!XX年6月10日关于增加人员的请示(二):尊敬的总公司领导:XX职业技术培训学校按编制配备了行政编制人员6人(其中主任一人,下属教务一人,办公室一人,招生一人,财务一人,及出纳一名)。

在7个分公司中,我公司的人员配备,无论是领导总数还是人员总数都是最少的。

随着培训工作的逐步细化和发展,在新形势学生培训出现了许多新状况、新问题,职校的培训工作;学生问题;学生报考处理;考点准备、执行及后续等任务相当繁重。

因此,我职校人员少任务重的矛盾十分突出,已经难以适应职校工作发展的需要。

为了切实加强职校的工作,进一步发挥职校的桥梁、纽带作用,恳请区编委能思考职校的实际困难,增加一名工作人员。

妥否,请批示。

XX职业培训学校年10月27日关于增加人员的请示(三):公司领导:根据《会计法》和《内部控制制度》的要求,结合公司财务管理制度,按照企业对财务岗位的具体要求,财务部门需要基本设置以下岗位人员:财务机构负责人、出纳、材料稽核、往来核算、固定资产核算、成本利润费用等,出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。

另外,按现代公司财务发展的要求需要编制财务决算和预算,各种专项财务预测和分析,也需要有专人负责核算。

公司财务部门目前财务人员仅有**人,为了健全企业财务制度,加强财务管理,特请示公司领导增加财务人员*?名。

妥否,请批示。

**财务部关于增加人员的请示(四):县政府:**年国土资源管理体制改革后,核定国土资源局机关编制共13名,其中:行政编制10名,后勤事业编制3名。

增加执法人员请示

增加执法人员请示

增加执法人员请示导读:本文是关于增加执法人员请示,希望能帮助到您!增加执法人员请示一XX市机构编制委员会:龙井市环境保护局下设机构有办公室、环境监测站、环境监察大队、管理科、生态科、行政审批办公室、宣教科七个部门。

其主要职责是对全市的环境保护工作实施统一监督管理,改善生活环境质量和生态环境质量,促进可持续发展。

我局环境监察大队核定编制数为16,主要担负污染源环境现场监察、建设项目现场监察、自然生态和农业生态环境现场监察、饮用水源地现场监察、环境污染事故调查处理、环保排污收费等工作。

环境监察任务不断增多,环境执法任务日趋繁重,我局人员配备远远达不到《国家环境监察标准化能力建设标准》的要求,难以开展正常性的执法检查任务,不能更好地为环境管理和环境决策提供良好的基础。

鉴于上述情况,特向市机构编制委员会请示增加1名人员编制补充到环境监察执法岗位,以更好地适应新形势下环保工作要求。

请示妥否,请批复。

龙井市环境保护局XXXX年XX月XX日增加执法人员请示二XX人民政府:隶属于我局的二级单位规划城市管理监督大队成立于20XX年11月,承担着我旗规划控制范围内的违法建设行为查处、市容市貌管理、国省县道两侧环境整治及建筑垃圾管理等工作任务。

大队现实有在岗人员118人,领导职数为一正三副,大队现内设7个中队和1个办公室。

20XX年是我旗创建全国文明旗县关键年、冲刺年、决战年,城管大队面临的工作任务更加艰巨。

为充分发挥城市管理职能,实现城市精细化管理,确保创城工作的有效推进,根据工作需要,现需为大队充实执法人员50名(30周岁以下男性)。

建议从近年来复转退伍军人及大专以上院校毕业的待业青年中考试招聘(法律、规划、建筑及相关专业者优先)。

恳请旗人民政府给予考虑为盼。

专此请示XXXX年XX月XX日增加执法人员请示三XX区城管局:兴隆街道地处南京河西新城腹地,东到江东中路、南至河西大街、西至长江、北至汉中门大街与鼓楼区毗邻,辖区总面积为7.01平方公里。

关于新增有关职能部门执法主体的请示

关于新增有关职能部门执法主体的请示

关于新增有关职能部门执法主体的请示致某某部门主要领导:为了更好地落实国家法律法规,加强执法力度,早日实现法治中国的目标,经过深入调研,本部门认为应新增有关职能部门执法主体。

现就此请示如下:一、问题的提出近年来,国家各个领域的法律法规日益丰富,特别是随着宏观经济的不断发展,各行各业涉及到的法律问题越来越多。

既有传统的法律问题,也有新兴的法律问题。

这就要求加强执法力度,进一步完善执法体系。

但是,现有的执法体系不能满足需要。

一些新兴的法律问题,因为执法主体缺少专业性、创新性和高效性,导致很难及时得到解决。

对于传统的法律问题,执法主体经常会发现,自己的职能范围无法覆盖这些问题,也就无法做出有效的执法行动。

鉴于这些问题,本部门建议新增有关职能部门执法主体。

二、部门职能和执法范围本部门建议新增的职能部门分别为“XXXX部门”,“XXXX部门”,“XXXX部门”,“XXXX部门”等。

这些部门可以分别负责一些具体的领域,如XXX行业、XXX领域、XXX范围等方面的执法工作。

例如:“XXX X部门”可以职责有关XXX领域的执法,既可以主动查处违规行为,也可以接受行业申诉和投诉举报。

“XXXX部门”可以职责有关XXX领域的执法,比如环保、食品安全等问题的执法,以及公共安全、人身安全等方面的执法。

该部门可以对违规行为进行查处,进行严厉的惩罚和打击。

“XXXX部门”可以职责有关XXX领域的执法,比如XXX领域的执法,以及XXXX领域的执法。

该部门可以制定并实施执法标准和监管机制,确保行业内的企业和机构遵守相关法律法规。

三、需要的配套措施为了在实际工作中更好地实现执法目标,还需要开展一系列的配套措施。

例如:1. 建立完善的制度体系。

制定执法标准、制定检查规范、制定检查流程等,确保执法工作有条不紊、规范有序。

2. 建立高效的执法机制。

优化执法流程,加强对执法队伍的培训和管理,建立执法协作机制等,革新执法思路,提升执法水平。

城管办工作量大聘请请示

城管办工作量大聘请请示

城管办工作量大聘请请示
尊敬的领导:
根据最近的工作情况汇报,我们的城市管理工作量逐渐增加,已经超出了现有城管人员的工作承载能力。

为了确保城市管理工作的顺利进行,我建议聘请一批城管助理来共同协助城管人员完成工作任务。

具体原因如下:
1. 工作量增多:随着城市发展和人口增加,城市管理工作量不断增加。

目前,城市管理队伍已经无法独立完成所有任务。

2. 提高服务质量:通过聘请城管助理,可以提高工作效率,更好地服务市民。

他们可以协助城管人员开展日常巡逻、执法等工作,提高对市容市貌和公共秩序的监管力度。

3. 减轻城管压力:聘请一批城管助理,能够有效减轻城管人员的工作压力,提升他们的工作积极性和干劲。

通过分担部分工作,可以使城管人员有更多的时间和精力专注于处理复杂问题和开展专项行动。

4. 提高市民满意度:通过聘请城管助理,我们能够更加快速地响应市民的投诉和请求,提供更加高效和贴心的服务。

这将有助于提高市民对城市管理部门的满
意度和信任度。

为了确保聘请城管助理的工作顺利进行,我建议逐步制定详细的招聘计划和工作方案,确定岗位要求和岗位职责,同时加强对新员工的培训和管理。

同时,需要充分协调相关部门的资源,确保城管助理能够顺利开展工作。

衷心希望领导能够批准我们的请示,并在后续的工作中给予指导和支持。

我们将竭尽全力做好城市管理工作,为市民提供更好的城市环境和生活质量。

谢谢。

此致
敬礼
XXX。

局增加工作人员请示

局增加工作人员请示

局增加工作人员请示局增加工作人员请示一区政府:根据区政府办《关于印发〈攀枝花市东区环境保护局主要职责内设机构和人员编制规定〉的通知》(攀东府〔xx〕30号),我局机关设行政编制3名,专项事业编制1名,领导职数设局长1名、副局长1名,不设职能科室。

目前,我局机关仅4名行政干部(局长1名、副局长1名、副主任科员1名、科员1名)在位上班。

近年来,环保部门在生态文明建设、总量减排、老污染源治理、核与辐射安全、危险废物管理、环保模范城市创建和保持、建设项目管理服务、污染源动态调查更新数据、环境风险调查评估等方面工作任务不断增加、职能职责不断加强、管理难度不断加大、工作要求不断提高、工作领域不断拓展,公众的环境意识同步提高,对辖区环境的质量要求与环境违权意识也越来越强。

特别是总量减排的刚性考核、农村环保的不断拓展、环境监管范围不断延升、建设项目管理任务的成倍增长、核与辐射工作的矛盾和压力不断凸现。

为了全面推进各项工作,我局只有从内部调整使用已到位13名环环境监察执法人员,分担来自市环保局11个处室(除环境监察执法支队等2个部门)赋予的相应工作,这样显得现场管理和内勤服务顾此失彼,完全不能适应工作需要,环保工作面临前所未有的风险和压力,现有人员一直超负荷工作。

xx年,为推进我区行政审批制度改革,我局严格按照政务服务提速办事要求,及时派遣2人进驻区政务服务中心环保窗口集中办公;今年初,按上级要求派遣1人到市环保局担任辖区建设项目环保服务代办员;近期,又按照区里统一安排已派出2名执法人员分别到丽攀高速公路征地拆迁和表外矿开发综合利用重大项目一线工作。

等等情况,进一步加剧了我局工作中的矛盾。

由于我局机关行政编制少,又无职能科室编制,无法调入人员,工作需要与编制限制矛盾十分突出,严重影响了各项工作的质量和效率。

为更好地完成区政府和上级交办的各项工作任务,下一步我局拟就职能职责、编制和内设科室等问题向区里进行专题报告,同时为推进当前工作,建议采取到地方院校和社会上聘用的方式,特请示区政府领导同意为我局机关增加2名工作人员。

增加编制外人员请示范文

增加编制外人员请示范文

增加编制外人员请示范文
增加编制外人员请示范文
关于要求增加编制外工作人员编制数的请示
XX市编委办:
我镇编制外工作人员编制数是32人,目前在岗编制外工作人员共32人,已编满。

具体岗位和人数分别是:驾驶员5人,驻村干部6人,便民服务中心2人,旅游办1人,食堂4人,行政执法中队12人,文印室2人。

现有人员编制已无法满足我镇工作需要,为有利于各项工作的.顺利开展,我镇申请增加15个编制。

具体情况如下:
一、我镇现有公务用车6辆,而驾驶员只有5人,人手不足,影响了工作效率,需增加1名驾驶员以解决正常运转的急需。

二、连盘办事处原食堂厨师因当时进食堂工作时已超过交纳社保年龄(50周岁),一直未占我镇编制外工作人员编制,现因他年老体弱要求退休,需要招一名小于50周岁的年轻厨师顶替老厨师的工作岗位,故应增加1人的编制。

三、为提高集镇建设管理水平,加强队伍管理,今年5月我镇在得到市行政执法局同意后,将市容队、行政执法中队归并为行政执法中队,共同承担市容、执法、消防三大工作职能,目前行政执法中队在岗编制外人员只有12人。

但随着我镇集镇建设快速发展,市容环卫、城管执法、公共安全等管理任务日趋繁重,近期开展的“双清”工作、“三改一拆”行动等出现的新任务、新问题不断呈现,行政执法中队管理职能不断增加,业务工作量不断加大,人手紧缺的局面更为严重。

为此,需申请增加编制13人,以满足镇区管理的需要。

专此请示,妥否,请示复。

XX镇委员会
年月日。

农业农村局请求增加人员的请示

农业农村局请求增加人员的请示

农业农村局请求增加人员的请示
案例一:
xx区xx镇人民政府:
现我村畜牧兽医站共有编制2名,现在职人员1名。

鉴于我镇重大动物疫病防控、畜产品质量安全等工作任务较为繁重,根据工作需要,现特呈报告,请求对我镇畜牧兽医站增加一名工作人员。

需具备条件是:政治思想素质高、大专及以上学历、会写作、熟悉电脑操作、身体健康。

xx区农业局
xx年xx月xx日案例二:
xx区xx镇人民政府:
按照依法行政、审办分离的要求,请示将现有地籍地政股分设为地政股和地籍股,地政股编制2名,负责用地审批。

地籍股(办证大厅)负责登记发证工作,申请为其增加机关编制5名。

汉政办发文件明确我局下属国土资源所总编制50名,其中4 所编制均在5人以下,面对量大面广的国土资源管理任务和严竣的土地卫片执法问责形势,现有编制既不利于经济发展,也不利于耕地保护。

根据市人民政府《关于国土资源管理体制改革的实施意见》“国土资源所作为县区国
土资源主管部门的派出机构,编制按辖区人口的万分之二确定”精神,20xx年底我县共有人口305687人,总编制应为61人,请求为基层国土资源所增加编制11名。

xx区农业局
xx年xx月xx日。

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增加执法人员请示
区城管局:
兴隆街道地处南京河西新城腹地,东到江东中路、南至河西大街、西至长江、北至汉中门大街与鼓楼区毗邻,辖区总面积为7.01平方公里。

街道下辖11个社区、2个社区筹备组,奥体中心、绿博园、万达广场等体育赛事、文化活动、市民广场、商业网点等重点“窗口”在我街道辖区内,目前,居住人口约8万人。

街道现有城管队员12人,其中:2人专门从事违停车辆的执法工作,其他10名队员需要承担160余项城管执法事项,人少事多,执法队员的主要精力用在摊点管理、违建拆除和“12345”工单的处置上,其它事项漏管失管现象频频发生,严重影响了城市治理的成效。

根据《建邺区城市建设管理体制综合改革先行先试实施方案》和成立街道综合行政执法大队要求,目前,各项筹备工作正在紧锣密鼓的推进中,预计在20XX年1月底前挂牌成立。

为使街道综合行政执法大队各项工作顺利开展,确保在城乡规划、市政设施、市容卫生、道路交通、生态环境,以及园林绿化、河道管理等方面全面实施行政执法工作,根据“按城市人口万分之四标准核定城市管理执法人员”的标准,结合我辖区现有常住人口8万的基数,城管执法队员需要32人才能基本满足工作运转,现需要增加派驻街道城管队员20人。

妥否,请指示。

建邺区人民政府兴隆办事处
20XX年1月21日。

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