向阳镇中心学校党支部党员积分制考核表
党员积分制考核表格
基
本
项
认真贯彻执行党的路线方针政策,自觉遵守党章和法律法规,执行党的决定,积极宣传党的政策,及时向党组织反映群众的意见和要求,维护群众的正当利益,按时足额缴纳党费。
40分
加
分
项
积极参加公益活动,为群众办实事、好事,每次加3分。
积极参与森林防火、抗洪抢险等突发事件,每次加3分。
积极化解邻里纠纷,维护邻里团结,坚决抵制歪风邪气,带头移风易俗,在树立良好乡风、民风方面发挥带头作用,每次加3分。
表一:
党员积分制管理考核记录表
(年度)
支部:审计局党支部姓名:类别:基础分:
登记时间
加扣分事由
加分
扣分
支部书记审核签名
Байду номын сангаас表二:
党员积分制管理考核登记表(一类)
(年度)
审计局党支部 姓名: 类别:
考核项目
考 核 内 容
第一季度
第二季度
第三季度
第四季度
年度积分
1
2
3
合计
4
5
6
合计
7
8
9
合计
10
11
12
合计
积极参加主题服务月活动,每次加3分。
按时完成社区、小组安排的工作任务,每件加3分。
年度受表彰的年底加分:地厅级加5分;县处级加3分;乡科级加2分,社区加1分。
扣
分
项
无故不参加“三会一课”及各种活动,每次扣3分;请假扣1分。
遇到森林防火、抗旱救灾等急难险重任务,故意推诿和消极应对的,每次扣3分。
违反社会公德,不赡养父母或发生邻里纠纷造成不良影响的,每次扣3分。
党员积分制考核表格
参与邪教组织或封建迷信活动,每次扣5分。
清洁工程中门前三包不到位的扣1分;小组卫生验收不合格的每人扣5分
家属死亡安葬中出现违反殡葬改革相关规定,尤其是未火化安葬的,每次扣5分。
不履行职责,没有完成学校、小组安排的工作,每次扣3分。
违法违纪,受到党纪政纪处分(最低处分每次扣5分,处分每加一级扣分就加1分,直至积分清零)
40分
加
分
项
积极参加公益活动,为群众办实事、好事,每次加3分。
积极参与森林防火、抗洪抢险等突发事件,每次加3分。
积极化解邻里纠纷,维护邻里团结,坚决抵制歪风邪气,带头移风易俗,在树立良好乡风、民风方面发挥带头作用,每次加3分。
积极参加主题服务月活动,每次加3分。
按时完成学校、小组安排的工作任务,每件加3分。
党员积分制管理考核登记表
(年度)
曾都区实验小学党支部 姓名: 类别:
考核项目
考 核 内 容
第一季度
第二季度
第三季度
第四季度
年度积分
1
2
3
合计
4
5
6
合计
7
8
9
合计
10
11
12
合计
基
本
项
认真贯彻执行党的路线方针政策,自觉遵守党章和法律法规,执行党的决定,积极宣传党的政策,及时向党组织反映群众的意见和要求,维护群众的正当利益,按时足额缴纳党费。
年度受表彰的年底加分:地厅级加5分;县处级加3分;乡科级加2分,社区加1分。
扣
分
项
无故不参加“三会一课”及各种活动,每次扣3分;请假扣1分。
遇到森林防火、抗旱救灾等急难险重任务,故意推诿和消极应对的,每次扣3分。
党员积分制考核表
6分
积极参与全所大项或重点工作以及阶段性重要工作,并认真贯彻落实。
6分
能按时限高质量完成本职工作或党组织交办的工作任务。
6分
按要求完成年度各项工作任务,工作成绩显著。
12分
社会责任
(20分)
党员承诺内容具体实在,切合实际,且有操作性。
5分
积极参与文明单位创建工作,要有具体工作成绩和付出。
2分
要关心党支部的建设,协助党支部做好党员的思想工作并支持党支部开展各项活动。
2分
党员
教育
党员积极参与政治理论教育培训,自觉学习政治理论。
2分
全年参加集中学习培训不少于32学时,并落实远程教育“固定学习日”制度。
4分
全年记写学习笔记不少于4次。
4分
全年撰写学习心得或体会文章不少于4篇。
2分
岗位履职
(30分)
7分
积极参与志愿者服务活动,无特殊原因不得请假。8分群众来自评议(20分)
从立足岗位履行职责情况,承诺践诺情况,联系和服务群众情况,廉洁自律情况等方面接受群众评议,每名党员群众满意率需达到90%以上。
20分
合计
附件:党员积分制考核表
被考核党员姓名:
加分项
内容
标准
分值
得分
基础分 (30分)
党员
义务
贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策,在工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。能按时足额交纳党费。
2分
自觉遵守党的纪律,严格保守党和国家的秘密,执行党的决定,服从组织分配,积极完成党组织交办的各项工作任务。
2分
按时参加组织生活和民主评议党员活动,切实开展批评和自我批评,坚决同消极腐败现象作斗争。
党员积分制考核表格
参与越级上访,组织煽动越级上访或参与非正常上访,每次扣5分。
参与邪教组织或封建迷信活动,每次扣5分。
清洁工程中门前三包不到位的扣1分;小组卫生验收不合格的每人扣5分
家属死亡安葬中出现违反殡葬改革相关规定,尤其是未火化安葬的,每次扣5分。
不履行职责,没有完成社区、小组安排的工作,每次扣3分。
违法违纪,受到党纪政纪处分(最低处分每次扣5分,处分每加一级扣分就加1分,直至积分清零)
表一:
党员积分制管理考核记录表
(年度)
支部:审计局党支部姓名:类别:基础分:
登记时间
加扣分事由
加分
扣分
支部书记审核签名
表二:
党员积分制管理考核登记表(一类)
(年度)
审计局党支部 姓名: 类别:
考核项目
考 核 内 容
第一季度
第二季度
第三季度
第四季度
年度积分
1
2
3
合计
4
5
6
合计
7
8
9
合计
10
11
12
合计
基
本
项
认真贯彻执行党的路线方针政策,自觉遵守党章和法律法规,执行党的决定,积极宣传党的政策,及时向党组织反映群众的意见和要求,维护群众的正当利益,按时足额缴纳党费。
40分
加
分
项
积极参加公益活动,为群众办实事、好事,每次加3分。
积极参与森林防火、抗洪抢险等突发事件,每次加3分。
积极化解邻里纠纷,维护邻里团结,坚决抵制歪风邪气,带头移风易俗,在树立良好乡风、民风方面发挥带头作用,每次加3分。
积极参加主题服务月活动,每次加3分。
党员积分制管理考核评价表
1、积极参与结对帮扶活 动,定期走访且帮助群众
党员联系 解决实际问题。每项未落 服务群众 实的各扣1分
情况 2、做好群众信访工作,因 (25分) 个人原因激化矛盾产生不
良后果的或直接参与上访 事件的扣3分
1、工作业绩突出,年度考 核优秀或群众满意度高的 加1分
2、参与社会公益事业,认
3、预备党员定期进行思想 汇报,及时上交转正申 请,每项不达标的各扣2分
1、按规定参加“三会一课 ”,无故不参加的每次扣1 分
参加组织 2、按时足额缴纳党费,未 生活情况 执行的每次扣1分 (30分) 3、积极参加党日活动,认
真完成组织上交办的各项 工作,无故不参加或未完 成的每次扣2分
廉洁自律 1、注重廉洁自律,有良好 情况 情操和作风。损公谋私或
加分项 真践行党员服务承诺内容
的加ห้องสมุดไป่ตู้分
3、获市级以下荣誉的加1 分,获市级以上荣誉的加3 分
合计
二季度
党员 支部 自评 打分
三季度
党员 支部 自评 打分
四季度
党员 支部 自评 打分
全年总分
党组 织名
姓名
党员积分制管理考核评价表
性别
民族
出生年月
入党时间
文化程度
工作单位 及职务
评价时间
一季度
考核细则 数
积分得 党员 支部 自评 打分
1、按要求参加集体教育培 训,完成自学和支部学习 内容,每项不达标的各扣1 分
自身建设 2、年撰写读书笔记或心得
情况 (25分)
体会不少于5000字(在职 党员8000字),每项不达 标的各扣2分
党员积分制管理考核评价表2016
6.村党组织或村级工作获乡镇党委、政 府综合性表彰的,书记、主任各计3分, 其他班子成员计2分;获县委、县政府表 彰的书记、主任各计4分,其他班子成员 计3分;获市委、市政府表彰的,书记、 主任各计6分,其他班子成员计4分;获 省委、省政府表彰的,书记、主任各计 10分,其他班子成员计6分。村级单项工 作获得表彰奖励的,获乡镇党委、政府 一级专干计2分,书记、主任计1分;获 县一级奖励专干计3分,书记、主任计2 分;获市一级奖励专干计5分,书记、主 任计3分;获省一级奖励专干计8分,书 记、主任计5分;同一奖项不重复计分, 按最高标准计分。
减 织活动,造成不良影响的,减30分;
4.在选举或发展党员中组织或参与非组 5.在党内搞派系组织,利用派系斗争谋 取不正当利益,侵占集体资产或贪污、 挪用集体资金,减30分;
分 能力而不偿还的减10分;
6.借用国家、集体、他人资金,有偿还 7.组织或参与打架斗殴、赌博、买码、 封建迷信等活动,每次减30分; 8.本人非法组织或参与集体上访、越级 上访、缠访、闹访的减30分,配偶、父 母、子女和其他近亲非法组织或参与集 体上访、越级上访、缠访、闹访,本人 劝阻不力,经查证属实的,减15分; 9.家庭不和睦,或不尽赡养老人、抚养 小孩义务,造成不良影响的,减10分; 10.无正当理由拒不执行支部决定,拒不 接受支部任务的,减30分; 11.无正当理由拒不参加村级公益活动 的,每次减2分; 12.帮扶联系群众不到位的,减2—10 分; 13.不带头搞好门前及周边环境卫生、新 农保、新农合的,每次减2—5分; 14.不带头做好直系亲属的计生工作,动 员亲戚、朋友、邻里做好计生工作减5分 减分合计 得 分
加
分
3.有规模种养殖基地且有较好效益的加2 —10分;
最新向阳镇中心学校党支部党员积分制管理考核表资料
模范 作用 ( 65 分)
2、团结同志, 相互配合。 履行职责 3、具有全心全 (30 分) 意为人民服务 的思想和行为。
6 有不团结行为扣 2 分;不配合工作的每次扣 2 分。
对待学生或学生家长态度恶劣造成严重影响的一 5
次扣 3 分;有体罚或变相体罚学生的扣 2 分。
0.2 分;不佩戴党徽扣 2 分
学习笔记少一次扣 1 分,心得体会、征文等少一 5
次扣 2 分。
评
支委会评
精品文档
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任务,有学习笔 记、心得党费每次扣 2 分;
2、支部委员要
组织生活 (20 分)
积极履职。 3、积极走进社 区(村组)参加
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分对象:
向阳镇中心学校党支部党员积分制管理考核表
时间:
年第 季度
类别
内容
标准
分值
评分标准
自 评 党小组评
1.积极参加党组
基本 要求 (35 分)
学习教育 (15 分)
织的各类会议、 学习、培训,无 特殊情况不缺 席。 2.认真完成党支
部规定的学习
无故不参加党的会议、培训缺一次扣 2 分,会议 10 学习、培训迟到、早退每次扣 1 分,请假一次扣
注: 1、凡有“一票否决项”行为的党员该年度一律定为不合格等次。
2、扣分不设上限,若扣分超出所赋分值以所扣分数记录。
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1、廉洁奉公, 严格遵守廉洁 自律有关规定。
利用工作岗位、职务之便向学生吃、拿、卡、要 5
的每次扣 5 分。(年终考核不得评为优秀)
廉洁自律 2、勇于抵制和 (15 分) 揭露党内和行
业不正之风。
不能对身边的违法违纪行为坚决予以制止 (揭露) 5 的扣 1 分;对工作对象远疏近亲,不能平等对待
党员积分制表格
附件3
支部党员工作任务及赋分细则
说明:业绩分共40分,主要按照工作任务和党员个人承诺事项,设定得分标准和打分办法。
每季度党员个人工作任务及承诺事项按时完成,得10
分,未完成按相应分值扣分。
附件4
不参加积分制管理党员审批表党支部名称:
附件5
年度党员管理积分制记录表党支部名称:
附件6
年度第季度党员积分申请表党支部名称:
附件7
年度第季度党员积分情况汇总一览表党组织名称:党支部书记:
附件8
年度党员积分情况汇总一览表党组织名称:党支部书记:
附件9
年度党员积分汇总表
党委(支部)名称: 201 年月日
注:此表由各基层党组织汇总后,于本年度末12月31日前将电子版报厅机关党委,表间关系:参加积分管理的党员数栏=优秀栏+合格栏+不合格栏。
不合格栏中如有数字,请在备注栏中说明情况。
党员积分制考核表格全套汇编
|表一:党员积分制管理考核记录表(年度)支部:姓名:类别:基础分:备注:1.此表在党员申报的基础上,小组党支部根据考核内容参考样式,安排专人做好记录,支部进行审核认定。
2.此表每季度记录完后经支部审核认定,上报社区党总支,由社区党总支和小组支部存档。
|表二:党员积分制管理考核登记表(一类)(年度)××街道××社区××党支部姓名:类别:备注:此表由小组党支部根据考核记录表审核认定的结果,每月把党员得分情况登记在册。
表三:党员积分制管理考核登记表(二类:流动党员)|(年度)××街道××社区××党支部姓名:类别:表四:党员积分制管理考核登记表(二类:老党员)(年度)××街道××社区××党支部姓名:类别:表五:党员积分管理情况公示栏(年度)备注:此表为小组党支部公示表(昌源继续沿用,他拉、古城、纳溪由街道党工委配给)表六:党员积分制管理考核公示栏(年度)备注:1.此表为党总支公示表;2.年度积分=基础分+各季度得分;3.党总支每季度考核认定党员的积分情况,在醒目位置进行公示,接受党员群众的查询、监督。
表七:党员年度综合得分登记表(年度)支部:备注:1.此表为党总支年度评定表;2.党总支年终结合党员民主评议工作,对党员进行测评。
测评后,可按照年度党员积分占80%、年终测评占20%的比例,计算得出党员年度综合得分。
向阳镇中心学校党支部党员积分制管理考核表_共3页
向阳镇中心学校党支部党员积分制管理考核表评分对象:时间:年第季度类别内容标准分值评分标准自评党小组评支委会评1.积极参加党组织的各类会议、学习、培训,无特殊情况不缺席。
10无故不参加党的会议、培训缺一次扣2分,会议学习、培训迟到、早退每次扣1分,请假一次扣0.2分;不佩戴党徽扣2分基本要求(35分)学习教育(15分)2.认真完成党支部规定的学习任务,有学习笔记、心得体会或征文活动。
5学习笔记少一次扣1分,心得体会、征文等少一次扣2分。
1、按时、足额交纳党费。
2不按时缴纳党费每次扣2分;2、支部委员要积极履职。
20支部书记不安计划上党或支部委员没积极履职扣2分;3、积极走进社区(村组)参加志愿者服务或宣传党的方针政策等活动。
6不按学校要求参加志愿服务活动或宣传活动的一次扣1分;组织生活(20分)4.完成党员年度考核登记表2无党员年度考核登记表的扣2分。
模范作用(65分)履行职责(30分)1、开展公开承诺,认真践诺。
8不热爱、不熟悉本职工作的扣4分;工作主动性差、工作效率低,不能兑现承诺的扣4分。
2、团结同志,相互配合。
6有不团结行为扣2分;不配合工作的每次扣2分。
3、具有全心全意为人民服务的思想和行为。
5对待学生或学生家长态度恶劣造成严重影响的一次扣3分;有体罚或变相体罚学生的扣2分。
4、自觉完成党组织分配的工作。
6工作拖拉、推诿扯皮的每次扣1分;对党组织安排的任务有抵触,不积极主动的每次扣1分;不能按时完成党组织安排任务的每次扣1分。
5、积极参与,定期走访结对帮扶对象并帮助解决问题。
5不参与联系走访的扣2分,走访中不能及时反映或解决问题的扣3分。
1、廉洁奉公,严格遵守廉洁自律有关规定。
5利用工作岗位、职务之便向学生吃、拿、卡、要的每次扣5分。
(年终考核不得评为优秀)2、勇于抵制和揭露党内和行业不正之风。
5不能对身边的违法违纪行为坚决予以制止(揭露)的扣1分;对工作对象远疏近亲,不能平等对待的,每次扣1分。
党员积分制管理考核登记表
违法违纪,受到党纪政纪处分(最低处分每次扣5分,处分每加一级扣分就加1分,直至积分清零)
合计
备注:此表由小组党支部根据考核记录表审核认定的结果,每月把党员得分情况登记在册。
60分
加
分
项
为本社区经济社会发展提出合理化建议并被采用有成效的,每条加3分。
为社区经济发展传送科技和市场信息,拓展农产品流通渠道,引进发展项目的,每项加3分。
支持社区或小组公益事业建设、帮助家乡农户脱贫致富1户或做其他好事、实事的,每件加3分。
按时完成社区和小组安排的工作任务,每件加3分。
在流入地作出有影响的好事、实事需受到当地嘉奖的,每次加3分。
年度受表彰的年底加分:地厅级加5分;县处级加3分;乡科级加2分,社区加1分。
扣
分
项
不严格执行党的决议、决定,不按时缴纳党费,每次扣5分。
外出前没有将个人基本情况向党支部说明,并进行登记备案的,每季度扣3分。
外出期间每季度未能以书面、短信或电话等形式向自己组织关系所在党组织联系,汇报思想和工作情况,每季度次扣3分。
党员积分制管理考核登记表
(年度)
××街道××社区××党支部
姓名: 类别:
考核项目
考 核 内 容
第一季度
第二季度
第三季度
第四季度
年度积分
1
2
3
合计
4
5
6
合计
7Hale Waihona Puke 89合计10
11
12
合计
基
本
项
认真贯彻执行党的路线方针政策,自觉遵守党章和法律法规,执行党的决定,积极宣传党的政策,及时向党组织反映群众的意见和要求,维护群众的正当利益,按时足额缴纳党费。
党员积分制考核表格
精品党建资料- 1 - / 7表一:党员积分制管理考核记录表( 年度)支部: 姓名: 类别: 基础分:登记时间 加扣分事由 加分 扣分支部书记审核签名备注:1.此表在党员申报的基础上,小组党支部根据考核内容参考样式,安排专人做好记录,支部进行审核认定。
2.此表每季度记录完后经支部审核认定,上报社区党总支,由社区党总支和小组支部存档。
表二:党员积分制管理考核登记表(一类)(年度)××街道××社区××党支部姓名:类别:考核项目考核内容第一季度第二季度第三季度第四季度年度积分1 2 3合计4 5 6合计7 8 9合计10 11 12合计基本项认真贯彻执行党的路线方针政策,自觉遵守党章和法律法规,执行党的决定,积极宣传党的政策,及时向党组织反映群众的意见和要求,维护群众的正当利益,按时足额缴纳党费。
40分加分项积极参加公益活动,为群众办实事、好事,每次加3分。
积极参与森林防火、抗洪抢险等突发事件,每次加3分。
积极化解邻里纠纷,维护邻里团结,坚决抵制歪风邪气,带头移风易俗,在树立良好乡风、民风方面发挥带头作用,每次加3分。
积极参加主题服务月活动,每次加3分。
按时完成社区、小组安排的工作任务,每件加3分。
年度受表彰的年底加分:地厅级加5分;县处级加3分;乡科级加2分,社区加1分。
扣分项无故不参加“三会一课”及各种活动,每次扣3分;请假扣1分。
遇到森林防火、抗旱救灾等急难险重任务,故意推诿和消极应对的,每次扣3分。
违反社会公德,不赡养父母或发生邻里纠纷造成不良影响的,每次扣3分。
无故不参加主题服务月活动,每次扣3分。
参与越级上访,组织煽动越级上访或参与非正常上访,每次扣5分。
参与邪教组织或封建迷信活动,每次扣5分。
清洁工程中门前三包不到位的扣1分;小组卫生验收不合格的每人扣5分家属死亡安葬中出现违反殡葬改革相关规定,尤其是未火化安葬的,每次扣5分。
不履行职责,没有完成社区、小组安排的工作,每次扣3分。
党员考核评分表
党员姓名: 所在学校: 考评时间: 年 月 日
共性目标 (40分) 1 2 3 4 1 2
自订目标(60分) 3 4 5
合计
项优良中差优良中差优良中差优良中差优良中差优良中差优良中差优良中差优良中差 目 9 5 9 5 9 5 9 5 9 5 1 1 7 7 9 5 1 1 7 7 9 5 分数 ︱ 8 7 分 ︱ 8 7 分 ︱ 8 7 分 ︱ 8 7 分 ︱ 8 7 分 3 0 ︱ 分 ︱ 8 7 分 3 0 ︱ 分 ︱ 8 7 分 100
︱︱ ︱︱ ︱︱ ︱︱ ︱︱ ︱︱ ︱︱ 1 以 1 以 1 以 1 以 1 以︱︱ 1以 1 以︱︱ 1以 1 以 9 8 9 8 9 8 9 8 9 8 1 1 0下 0 9 8下 1 1 0下 0 9 8下 0 下 0 下 0 下 0 下 0 下 5 3 5 3
自评 分 备注:党员必须严格按照《党员目标的主要内容及分值》打分,实事求是按优、良、中、差四个等级打分, 10分的项目最少不得低于2.5分,15分的项目最少不低于4分,最后合计总分90—100分为优秀,60—89为合 格,60分以下为不合格。
学校支部党员积分管理方案及表格
学校支部党员积分管理方案及表格XXX党员积分制管理考核细则(试行)为认真贯彻、县委十四届七次全体(扩大)会议精神,落实党要管党、从严治党方针,加强党员队伍先进性和纯洁性建设,充分彰显全体员先锋模范作用,凝心聚力完成党的各项任务,提升党员管理科学化规范化水平,依据《党章》和XXX 印发《新晃侗族自治县推行党员积分制管理试点工作方案》的通知精神,结合我校实际,按照学校分配的工作任务和党员服务承诺事项,参照学校有关教育教学、服务管理等工作检查、考核制度,现制订我校党员考核积分细则如下:一、基本原则1、围绕教育教学工作中心,以提升办学水平、办人民群众满意的高中教育为目标,优化育人环境,提高服务质量,激发全体党员教工创造力、凝聚力和战斗力。
2、贴近党员工作实际,使全体党员在各自岗位上发挥先锋模范作用,倡导积极向上氛围,弘扬正能量。
3、按党员工作岗位履职实际情况,客观公正、公开民主进行考评,积分程序规范完整。
4、结合本校工作特点,并参照学校教育教学、服务管理等常规工作检查考评、年度目标考核、专项活动开展情况进行量化积分。
二、具体项目一)、A类1.积极参加党组织的各类研究与会议等活动,全年未出现无故不参加的,积20分。
无故不参加的,每缺一次扣2分,无个人研究笔记的,每缺一次扣2分;2.认真做好本职工作,全年工作没有出现纰漏的,积10分。
每出现一起因个人原因导致工作失误的,扣5分;3.全年没有出现因服务群众态度生硬,不礼貌、不热情、不耐烦,引发群众不满现象的,积10分。
每发生一起,经调查属实的,每次扣5分;4.整年按时缴纳党费的,积10分。
未按时缴纳党费的,每次扣2分;5.全年没有违反单位工作纪律的,积10分。
出现违反纪律的,每次扣2分;6.认真开展“三联七到户”或“亲情一联十”工作,做到帮扶到位、走访到位、联系到位的,积10分。
经有关部门抽查,工作没有开展到位的,每次扣2分;7.整年没有违背党纪律例的,积20分。
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- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
5
对待学生或学生家长态度恶劣造成严重影响的一次扣3分;有体罚或变相体罚学生的扣2分。
4、自觉完成党组织分配的工作。
6
工作拖拉、推诿扯皮的每次扣1分;对党组织安排的任务有抵触,不积极主动的每次扣1分;不能按时完成党组织安排任务的每次扣1分。
5、积极参与,定期走访结对帮扶对象并帮助解决问题。
3、认真履行公民义务,自觉承担社会责任,具有良好社会道德。
5
在工作、生活中不遵守公民道德规范造成社会影响的每次扣1分;不尊老爱幼、家庭不和睦的扣3分;有不遵守教师职业道德行为的每次扣1分。
遵纪守法(20分)
1、严格遵守各项法律法规及党内条规。
5
党员违纪违法情节轻微、尚未构成纪律处分的,在“遵纪守法”(20分)中,按下列规定扣分:受提醒谈话者、信访谈话者、批评教育者扣5分;受通报批评者扣10分;受诫勉谈话者扣15分。
2、遵守各项规章制度和工作纪律。
5
在工作、生活中有违反相关规章制度和工作纪律行为的视情节扣1-5分,其中有违章违纪或邻居、同事等发生纠纷造成严重社会影响的的扣5分。
3、本人及家庭成员无违法、违纪现象。
5
参与封建迷信、邪教、赌博性质等活动影响较坏的每次扣3分;本人及家庭成员有违法违纪及其他违反政策行为的扣5分。
4、主动作群众思想政治工作,引导群众通过正常渠道反映问题。
5
制造、传播流言蜚语,搬弄是非,影响群众思想政治工作的扣3分;参与群体上访、闹事的扣5分。
加分项(10分)
1、工作成绩突出,年度考核优秀或群众满意度高。
2
工作成绩在综合评比中居于末尾的扣1分;年度考核不合格的扣2分;群众反响强烈的扣1分。
2、参与抢险救灾、见义勇为等行为。
6
不按学校要求参加志愿服务活动或宣传活动的一次扣1分;
4.完成党员年度考核登记表
2
无党员年度考核登记表的扣2分。
模范作用(65分)
履行职责(30分)
1、开展公开承诺,认真践诺。
8
不热爱、不熟悉本职工作的扣4分;工作主动性差、工作效率低,不能兑现承诺的扣4分。
2、团结同志,相互配合。
6
有不团结行为扣2分;不配合工作的每次扣2分。
向阳镇中心学校党支部党员积分制管理考核表
评分对象: 时间: 年第 季度
类别
内容
标准
分值
评分标准
自评
党小组评支委会评基本要(35分)学习教育(15分)
1.积极参加党组织的各类会议、学习、培训,无特殊情况不缺席。
10
无故不参加党的会议、培训缺一次扣2分,会议学习、培训迟到、早退每次扣1分,请假一次扣0.2分;不佩戴党徽扣2分
注:1、凡有“一票否决项”行为的党员该年度一律定为不合格等次。2、扣分不设上限,若扣分超出所赋分值以所扣分数记录。
2
群众有生命、财产受到危险,不勇于维护的扣2分。
3、在党报党刊刊发党建信息。
3
镇级0.5分,县级1分,市级1.5分,省级2分,国家级3分。
5、获得上级表彰。
3
镇级0.5分,县级1分,市级1.5分,省级2分,国家级3分。
合计
评定等次:优秀≧90分;合格70-89分;基本合格60-69分;不合格<60分。
2.认真完成党支部规定的学习任务,有学习笔记、心得体会或征文活动。
5
学习笔记少一次扣1分,心得体会、征文等少一次扣2分。
组织生活(20分)
1、按时、足额交纳党费。
2
不按时缴纳党费每次扣2分;
2、支部委员要积极履职。
20
支部书记不安计划上党或支部委员没积极履职扣2分;
3、积极走进社区(村组)参加志愿者服务或宣传党的方针政策等活动。
5
不参与联系走访的扣2分,走访中不能及时反映或解决问题的扣3分。
廉洁自律(15分)
1、廉洁奉公,严格遵守廉洁自律有关规定。
5
利用工作岗位、职务之便向学生吃、拿、卡、要的每次扣5分。(年终考核不得评为优秀)
2、勇于抵制和揭露党内和行业不正之风。
5
不能对身边的违法违纪行为坚决予以制止(揭露)的扣1分;对工作对象远疏近亲,不能平等对待的,每次扣1分。