公务员职业道德概述
公务员职业道德的内涵
公务员职业道德的内涵
公务员职业道德的内涵是指在公务员从事工作活动中应当
遵守的道德准则和规范。
公务员作为国家特权和权力的行
使者，其职业道德具有以下几个方面的内涵：
1. 忠诚敬业：公务员应对党和人民忠诚，为实现党和人民
的事业而奋斗。
要热爱自己的工作，具备良好的职业道德
意识和敬业精神，不推卸责任，不搞形式主义，不图私利。
2. 守法诚信：公务员要秉承守法、诚信的原则，严守法律
和道德底线，坚决抵制腐败行为。
要自觉接受法律的约束
和监督，遵纪守法，廉洁自律，不违法乱纪，不徇私舞弊。
3. 公正公平：公务员要做到公正公平，不偏私，不滥用职权，不以职权谋取私利。
要严格执行组织和领导的决策和
指示，不徇私情，不搞裙带关系，不给予特殊待遇。
4. 服务群众：公务员的首要任务是为人民服务，要全心全
意为人民群众谋利益，以人民的利益为出发点和归宿。
要
处理好与群众的关系，积极回应群众的诉求，主动践行以人民为中心的发展思想，促进社会公平正义。
5. 保守机密：公务员要保守国家秘密和工作秘密，自觉维护国家安全和社会稳定。
要正确理解和处理信息的保密和公开的关系，在履职过程中遵守保密规定，不泄露和滥用公民个人信息。
公务员职业道德反映了公务员的职业伦理及其对国家、人民、法律等方面的责任感和担当精神。
作为公职人员，公务员应该以高尚的道德标准要求自己，在工作中遵循这些道德准则，为人民群众的利益和福祉贡献自己的力量。
公务员职业道德规范
公务员职业道德规范公务员职业道德规范是公务员从业人员必须遵守的基本准则，它规范了公务员的行为规范、职业操守和职业精神，旨在提高公务员的服务质量和履职能力，维护公共利益，保障社会稳定。
以下是对公务员职业道德规范的探讨。
一、廉洁奉公廉洁奉公是公务员职业道德规范的核心要求。
公务员应当秉持公正、廉洁、诚信的原则，清正廉洁，严守纪律，不得利用职务之便谋取私利或接受他人财物。
同时，公务员应当依法履行职责，积极作为，勇于担当，竭诚为人民服务，维护社会正义与公共利益。
二、勤政为民勤政为民是公务员职业道德规范的重要内容。
公务员应当以人民为中心，扎根基层、深入一线，全心全意为人民服务。
公务员应当关心民生，了解群众需求，积极解决群众的实际困难和问题。
同时，公务员还应当注重自身素质的提升，不断学习专业知识和工作技能，提高自身水平，为人民做出更大的贡献。
三、拒腐防变拒腐防变是公务员职业道德规范的重要要求。
公务员不仅要廉洁奉公，还要主动抵制腐败现象，守住廉洁底线。
公务员应当积极参加反腐败教育和培训，增强反腐意识，坚决抵制腐败的诱惑和侵蚀。
公务员要自觉接受组织的监督，接受社会的监督，切实做到清正廉洁，保持良好的作风和形象。
四、保守秘密保守秘密是公务员职业道德规范的重要原则。
公务员在履职过程中可能获取一些涉及国家利益和公共利益的机密信息，应当严守秘密，不得泄露或滥用相关信息。
同时，公务员应当依法保护个人隐私和公民合法权益，妥善处理好公私分明的关系。
五、服务社会服务社会是公务员职业道德规范的重要目标。
公务员应当从整体上考虑社会利益，积极参与社会公益事业，提供优质、高效的公共服务。
公务员在服务过程中应当公正、公平、文明，确保公众的合法权益得到维护。
公务员还应当主动关注社会问题，积极参与社会治理，为社会进步作出自己的贡献。
六、遵纪守法遵纪守法是公务员职业道德规范的基本要求。
公务员应当严格遵守国家法律法规，尊重法律的约束，自觉遵守职业道德规范。
公务员职业道德的主要内容
公务员职业道德的主要内容公务员职业道德是公务员应当遵守的道德规范和行为准则，旨在维护公共利益和公共权力的有序运行。
公务员职业道德的建立和遵守是公务员的基本职责之一，也是保证公共利益顺利实现的重要保障。
在职业道德的指导下，公务员应该正确履行职责，提高政治素质，严格自律，勇于担当，促进社会进步。
公务员职业道德的主要内容包括以下方面：一、忠诚敬业忠诚是公务员的基本素质之一，公务员应当始终对党和人民忠诚，恪守宪法和法律，履行好法定职责。
公务员要思想正派，秉持忠诚正直、光明磊落、敢于担当的工作精神，确保自己的行为始终符合职业道德和职业素养的要求。
同时，公务员还应当具有敬业的精神，执着于工作，尊重职业，认真履行职责，为人民服务。
二、廉洁自律公务员必须保持廉洁自律的意识和行动，严格遵守党的纪律和国家法律法规。
公务员必须遵守有关廉洁自律的规定，清正廉洁，不受贿赂，不追求私利，勇于拒绝任何可能威胁到职业道德的诱惑和压力。
公务员还应当恪守纪律，自觉遵守工作纪律和行为规范，不得利用职权谋取个人利益，严格要求自己的行为不出现违法违纪行为。
三、为人民服务公务员的一切行为和工作都必须牢记为人民服务的宗旨，以保障公共利益为出发点和终点。
公务员要充分发挥自己的优势，扎实工作，切实为人民服务，为提高民生水平努力工作，保障人民合法权益。
公务员还应密切联系群众，增强服务意识，协调好与人民群众之间的关系，充分了解人民群众的需要和愿望，积极维护人民群众的利益。
四、勇于担当公务员必须勇于担当，不回避工作中的困难和挑战，积极争取时机展现自己的才能、成就和价值。
在工作中，公务员要树立较高的工作标准和责任意识，自觉承担工作中的任务和责任，积极寻求创造性解决问题的途径和方法。
面对工作中的矛盾和问题，公务员更应该敢于面对现实，而不是回避和逃避，谋求解决问题的良好途径。
五、团结协作公务员必须始终团结协作，共同推动事业发展和和谐稳定。
要积极参与集体工作，尽自己的努力，保障团队的合作和集体业绩，培养彼此间的互信和理解。
公务员职业道德的主要内容
公务员职业道德的主要内容公务员是国家机关的工作人员，其职责是为国家和人民服务，因此公务员的职业道德显得尤为重要。
公务员职业道德的主要内容包括，廉洁自律、忠诚敬业、服务为民、公正廉洁、勤勉尽责等方面。
首先，廉洁自律是公务员职业道德的基本要求。
公务员要廉洁自律，意味着要廉洁奉公、廉洁自律，不得利用职权谋取私利，不得违法乱纪，不得接受礼金、礼品、有价证券等财物。
公务员要自觉抵制各种形式的腐败和贪污，保持廉洁自律的高尚品质。
其次，忠诚敬业是公务员职业道德的核心要求。
公务员要对党忠诚，为人民服务，忠实履行职责，不得利用职权谋取私利，不得违法乱纪，不得搞违法乱纪的活动，不得参与非法集资、非法经营等经济活动。
公务员要忠诚履行职责，恪尽职守，为人民服务，为国家服务。
再次，服务为民是公务员职业道德的宗旨。
公务员要心系人民，为人民服务，积极为人民群众排忧解难，倾听人民群众的呼声，关心人民群众的疾苦，积极协助人民群众解决各种困难和问题，努力提高人民群众的获得感、幸福感、安全感。
另外，公正廉洁是公务员职业道德的重要内容。
公务员要做到公正廉洁，不得徇私舞弊，不得违法乱纪，不得滥用职权，不得利用职权谋取私利，不得有违法乱纪的行为，不得有违法乱纪的活动。
公务员要公正廉洁，做到公正廉洁，做到廉洁奉公，廉洁自律。
最后，勤勉尽责是公务员职业道德的重要内容。
公务员要勤勉尽责，恪尽职守，勤勤恳恳、尽职尽责，不得懈怠、不得推诿、不得拖延、不得偷懒、不得迟到早退，不得搞违法乱纪的活动，不得有违法乱纪的行为。
总之，公务员职业道德的主要内容包括廉洁自律、忠诚敬业、服务为民、公正廉洁、勤勉尽责等方面。
公务员要自觉遵守这些职业道德准则，做到廉洁奉公、忠诚履职、服务为民、公正廉洁、勤勉尽责，为国家和人民做出应有的贡献。
国家公职人员的职业道德
国家公职人员的职业道德
国家公职人员的职业道德是指国家公职人员在履行职责过程中应当遵循的道德规范和行为准则。
以下是一些常见的国家公职人员职业道德要求： 1. 忠诚：公职人员应当忠于国家、忠于人民、忠于职守，秉持高度的政治责任感和使命感，为国家和人民的利益而努力工作。
2. 公正：公职人员应当坚持公正、公平、公开的原则，依法行政，不偏不倚地对待每一个人和每一件事。
3. 廉洁：公职人员应当廉洁奉公，不贪污受贿，不以权谋私，保持清正廉洁的品行。
4. 勤勉：公职人员应当勤奋工作，尽职尽责，不断提高自身素质和工作能力，为人民群众提供优质高效的服务。
5. 诚信：公职人员应当诚实守信，言行一致，遵守承诺，维护社会公信力。
这些职业道德要求是国家公职人员应当遵循的基本准则，也是评价公职人员工作表现和道德水平的重要标准。
行政职业道德
行政职业道德行政职业道德是指在行政工作中，公务员应该遵循的职业操守和行为规范，以确保其履行公共职责的公正、廉洁、高效。
以下是一般行政职业道德可能涉及的内容：1. 廉洁操守：公务员应保持清正廉洁，不得接受贿赂、回扣等贪污行为，维护公共利益。
2. 服务为民：公务员应以服务公众为宗旨，真心实意为人民群众提供服务，关心民生，解决实际问题。
3. 公正公平：在履行职责过程中，要保持公正公平，不得偏袒特定群体或个人，维护社会公平正义。
4. 忠诚敬业：对国家、人民、法律要忠诚，恪尽职守，不谋取个人私利，全心全意为公。
5. 机密保密：严守国家机密和工作机密，不得泄露工作中得知的敏感信息。
6. 敬业精神：公务员应具备高度的敬业精神，不得懈怠、敷衍塞责，努力提高工作水平。
7. 公款使用：在使用公款方面，要合理、规范，严禁挪用公款用于私人目的。
8. 遵纪守法：严格遵守国家法律法规，不得违法乱纪，自觉接受监督。
9. 热爱岗位：公务员要热爱自己的工作，主动关注业务学习，不断提高专业水平。
10. 拒绝礼品：不接受可能影响公正履职的礼品、宴请等。
11. 正直诚信：始终保持正直、诚实，言行一致，不撒谎、不欺瞒。
12. 谦虚谨慎：保持谦虚、谨慎态度，不得傲慢、专横，与他人和睦相处。
13. 勇于担当：面对工作中的问题，要敢于担当责任，积极解决。
14. 学习创新：注重学习新知识，积极创新工作方法，适应社会发展需求。
15. 与人为善：与同事、上下级以及社会公众保持友好合作关系，避免产生恶劣的人际关系。
这些行政职业道德的内容是为了确保公务员在行政工作中遵循正确的价值观念和行为准则，维护公共利益，提高行政效能。
这些道德规范是公务员应该刻苦遵守的基本规范。
公务员考试辅导第六章 国家机关工作人员职业道德
第一节道德概述一、道德概述道德是调节人与人、人与社会、人与自然关系的行为规范的总和。
道德依靠社会舆论、内心信念和传统习惯进行调节。
二、道德规范和法律规范的区别三、公务员的职业道德（一）职业道德概述（二）职业道德的作用（三）公务员职业道德的概念（四）新时期公务员职业道德建设的意义四、公务员职业道德的基本原则五、公务员职业道德的时代特征1．先进性和时代性2．政治性和政策性3．稳定性和发展性4．多样性和共同性5．服务性与权威性第二节公务员职业道德的内容和途径一、公务员职业道德的主要内容（一）坚持为人民服务的宗旨（二）遵循集体主义原则（三）爱岗敬业，勤政为民（四）注意塑造自身新形象二、公务员职业道德建设的措施（途径）第三节公务员职业荣辱观一、公务员的职业荣辱观（一）职业荣辱观的概念及思想内涵（二）荣辱观教育的职业道德价值和领导干部的表率作用1．荣辱观教育的职业道德价值2．领导干部荣辱观的道德表率作用第四节公务员职业道德的目标体系一、公务员职业道德的总目标二、崇高的职业道德追求三、明确的职业道德目标四、具体的职业道德规范第五节领导干部的道德表率一、领导干部的道德表率作用的意义二、领导干部的道德表率的基本内涵三、加强领导干部道德表率作用的途径第六节公务员的职业道德修养一、道德情感的培养二、职业道德的修养三、道德修养的途径和方法四、树立良好家风五、做大众的表率第七节21世纪的职业道德新理念一、职业道德中的廉洁自律理念二、如何加强公务员的廉洁自律三、职业中的团结协作理念（一）职业中的团结协作理念的含义1．职业中的团结协作的种类2．从世界职业道德发展的大趋势看团结协作的意义（二）团结协作理念的时代标志四、职业中的服务创新理念（一）服务创新是社会发展的时代要求（二）党政机关公务员服务创新的基本理念五、职业中的生态创新理论（一）职业中的生态创新理论的概念（二）生态创新表现形式（三）职业中的效益优先理念关注低碳经济，循环经济，京都议定书，哥本哈根会议中表现出的人与自然的道德关系。
公务员职业道德
公务员职业道德公务员职业道德是指公务员在履行职责过程中遵守的道德规范和行为准则。
作为国家公务员系统的一员，公务员职业道德的严格遵守对于维护公务员队伍的形象、保持政府机关的公信力以及实现良好治理至关重要。
本文将从公务员职业道德的内涵、重要性以及提升公务员职业道德的途径等方面进行探讨。
首先，公务员职业道德的内涵包括忠诚、廉洁、奉公守法、公正廉明等方面。
忠诚是指公务员对党和国家的事业高度忠诚，对党的决策部署积极支持，自觉维护党和政府的形象。
廉洁是指公务员在工作中廉洁自律，坚决贯彻执行廉洁从政要求，严守纪律，不搞特权、不谋私利，不以权谋私，不接受贿赂和礼品，维护政务纯洁。
奉公守法是指公务员要严格遵守国家法律法规，明确履行自己的职责，不搞违法乱纪、不徇私舞弊。
公正廉明是指公务员在处理事务时要坚持公正、廉明的原则，不偏私、不徇情，秉公处理公务。
公务员职业道德的重要性不言而喻。
首先，公务员职业道德的严格遵守有助于维护公务员队伍的形象。
公务员是政府机关的重要一员，他们的道德行为直接关系到政府机关的形象和公信力。
如果公务员的职业道德出现问题，势必会对公众产生负面影响，损害公务员队伍的形象，降低人们对公务员的信任度。
其次，公务员职业道德的严格遵守有助于保持政府机关的公信力。
政府机关作为国家权力机关的体现，其决策和行为应当公正、廉明、透明，只有这样才能赢得公众的信任和支持。
最后，公务员职业道德的严格遵守有助于实现良好治理。
公务员作为政府机关的执行者，其道德行为直接关系到政府工作的效率和质量。
只有公务员严格遵守职业道德，履职尽责，才能推动政府机关实现良好治理。
为提升公务员职业道德，可以从以下几个方面入手。
首先，加强职业道德的教育培训。
公务员需要接受系统的职业道德教育，了解职业道德的内涵和重要性，增强道德意识。
其次，建立健全监督机制。
要严格执行国家有关公务员廉政管理的规定，在公务员的任命、晋升、考核等环节都要加强监督，发现问题及时制止和处理。
职业道德概述
国家机关工作人员职业道德概述Tag: 职业道德工作人员2010-04-21 来源：江苏公务员资讯网字号：T | T | T 我要提问1、道德的概念道德是由一定的社会经济关系决定的上层建筑和特殊的社会意识形态，是通过社会舆论、内心信念和传统习惯来评价人们的善恶、好坏等行为，调整个人与个人、个人与社会关系的原则和规范的总和。
2、道德的本质与特点首先，道德的本质具有如下含义：①道德属于社会意识形态的范畴，是由一定的社会经济关系所决定的。
因此在本质上道德属于意识形态和上层建筑。
②道德所依靠的手段是社会舆论、内在信念和传统习惯。
我国政府把以德治国作为一项治国方略提出。
“八荣八耻”的道德要求是为了建设一种良好的社会舆论和道德的社会风气，进而通过教育作用把道德规范内化为人们的自觉、主动的行为。
③道德的直接作用是调节人与人、人与环境、人与自我的伦理关系。
“外得于人，内得于己”。
其次，道德的特点体现为：把握世界方式的独特性；形成道德意识的自觉性；产生道德影响的广泛性；发挥道德作用的稳定性。
3、社会主义道德社会主义道德建设坚持以为人民服务为核心，以集体主义为原则，以爱国家、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义为基本要求，以社会公德、职业道德、家庭美德为着力点。
二十字基本道德规范：爱国守法明礼诚信团结友善勤俭自强敬业奉献爱国——首要的道德要求，实际上是一个公民对祖国的道德观念的体现。
守法——必要的道德品质，是道德的底线，是公民的立身之本，处世之本。
明礼——做人的起点。
诚信——道德建设的根本，一切道德赖以维系的前提。
团结——高尚的道德品格。
友善——人际交往的道德规范。
勤俭——传统的美德，物质上克勤克俭，意味着自律，体现了奋斗进取的精神状态。
自强——永无止境的道德追求。
敬业——道德规范在职业行为中的表现，敬业是积极向上的人生态度。
奉献——崇高的道德境界，进步人类所尊崇的高尚的道德品质、道德行为、道德境界。
4、德治与法治互为基础，相辅相成道德与法律都是社会规范最主要的存在形式，都是社会上层建筑的组成部分。
2024年度-公务员6个职业道德
在公务活动中，要遵守公共秩序和礼仪规范，维护公 务员队伍的良好形象。
18
05
团结协作
19
坚持民主集中制
01
02
03
遵循民主原则
在决策过程中，充分听取 各方意见，尊重多数人的 意愿，确保决策的科学性 和民主性。
实行集中指导
在充分讨论的基础上，按 照组织原则进行集中决策 ，确保决策的有效实施。
反对个人专断
公务员6个职业道德
1
目 录
• 忠于国家 • 服务人民 • 勤勉尽职 • 清正廉洁 • 团结协作 • 保守秘密
2
01
忠于国家
3
坚定政治立场
始终坚持马克思主义指导思想 ，坚定共产主义远大理想和中 国特色社会主义共同理想。
坚决拥护中国共产党的领导， 贯彻执行党的基本路线和各项 方针政策。
在思想上、政治上、行动上始 终与党中央保持高度一致。
8
提高服务水平
01
公务员要不断提高自身 素质和能力，以更好地 服务人民。
02
要加强学习，不断提高 政治素质、业务素质和 道德素质。
03
04
要注重实践锻炼，积累 工作经验，提高解决实 际问题的能力。
9
要善于倾听群众意见， 了解群众需求，积极为 群众排忧解难。
关注民生问题
01
02
03
04
公务员要时刻关注民生问题， 了解人民群众最关心、最直接
不参与任何可能影响公正执行公务的活动，不接受可能影响公正执行公务的宴请、礼品和礼 金等。
对发现的腐败行为和不良现象，要敢于揭露和斗争，积极配合有关部门进行调查和处理。
17
接受监督与约束
严格遵守工作纪律和保密规定，不泄露党和国家秘密 以及工作秘密。
公务员职业道德
❖二、公务员职业道德的基本要求
职业理想
公公务务员员职职业业道道德德
职业态度
职业作风
职业纪律
❖ （1）职业理想
❖ 是人们在职业上依据社会要求和个人条件，借 想象而 树立职业理想，绘就精彩人生确立的奋 斗目标，即个人渴望达到的职业境界。它是人 们实现个人生活理想、道德理想和社会理想的 手段，并受社会理想的制约。
恪尽职守-- 。 ❖
树立职业使命感和责任意识 ，发扬职业作风，尽职尽责
依法办事-- ❖
牢固树立社会主义法治理念，模范遵守宪法和法律 。
公正廉洁-- ❖
崇尚公平,履职为公,办事出于公心,努力维护和促进社会公平正义。
三、如何培育公务员良好的职业道德
1、以榜样为力量修德
信念坚定、忠诚可靠的榜样—沈浩
“人们常常把任劳与任怨并提，然我看，任劳与任怨 不尽然属于一种思想境界。要做到任劳诚然不易，要 做到任怨则更难。这需要忍辱负重，含辛茹苦；有时 甚至要蒙受不白之冤，承受着不为群众所同情这样一 种精神上的折磨。所以说任怨是比任劳更好一层的思 想境界。要虚怀若谷，坦坦荡荡，自己认准了就要坚 持做下去，这才是共产主义思想觉悟的表现。 ” 摘自《沈浩日记》
❖ 职业作风是敬业精神的外在表现。敬业精神 的好坏决定着职业作风的优劣。
❖ 忠诚奉公的态度与廉洁服务的理念是评估公 务员职业作风的主要指标。
❖ 广州咆哮哥，恶劣态度招致严重后果
❖ 对话记录 ❖ 网 友:能不能请问你是哪位领导?能告诉我姓什么吗? ❖ 公务员:吵什么?吵什么?姓彭，彭X，怎么啦? ❖ 网 友:有什么理由不接收案件和工作? ❖ 公务员:我们要不要整理?我们要不要归档? ❖ 网 友:我不管你整理和归档，那是你们内部的流程，你不能在法定上
公务员的职业道德
对未来职业的要求公务员的职业道德我认为身为公务员应具备以下职业道德：（一）忠于祖国，忠于人民。
有坚定的信念和理想，有正确的世界观、人生观和价值观，自重、自省、自警、自励，反对拜金主义、享乐主义和个人主义；热爱祖国，维护国家的统一和民族的团结，积极投身于社会主义现代化建设事业；热爱人民，密切联系群众，听取群众呼声，一切从人民利益出发，向人民负责，反对特权思想和官僚主义。
南宋末年，文天祥在广东兵败被元军俘虏，并被带往北方囚禁，途中经过零丁洋，便写下了："人生自古谁无死，留取丹心照汗青”表现了自己对国家的忠诚；周恩来曾说：“我们爱我们的民族，这是我们自信心的泉源”；徐特立曾说：“人民不仅有权爱国，而且爱国是个义务，是一种光荣”；詹天佑曾说：“各出所学，各尽所知，使国家富强不受外侮，足以自立于地球之上”；孟德斯鸠曾说：“我所谓共和国里的美德，是指爱祖国、也就是爱平等而言。
这并不是一种道德上的美德，也不是一种基督教的美德，而是政治上的美德”，苏霍姆林斯基也曾说：“热爱祖国，这是一种最纯洁、最敏锐、最高尚、最强烈、最温柔、最有情、最温存、最严酷的感情。
一个真正热爱祖国的人，在各个方面都是一个真正的人”…… 忠于祖国，忠于人民”不是简单的爱国，他要求一个人的思想与行为都为为祖国和人民的利益着想，他每时每刻都要在自己的脑中铭记“一切为了祖国，一切为了人民”，即使是生命，只要祖国和人民需要，随时可以贡献（二）遵纪守法，依法行政。
增强法制观念，提高遵纪守法和执行法律、政令的自觉性，严守纪律、严守机密；依法执行公务，不得以言代法、以权代法、徇私枉法。
“西瓜兄弟”的故事，发生在1947年10月。
同样是在1947年10月，党和毛泽东同志紧紧抓住人民解放战争转入战略进攻这个关键时刻，及时地决定重新颁布三大纪律八项注意，要求全军“深入教育，严格执行”，“不允许有任何破坏纪律的现象存在”，成为加强我军纪律，统一全军行动的强大思想武器。
2024年度公务员职业道德与行为规范
THANKS
感谢观看
2024/3/23
27
风。
4
公务员职业道德重要性
01
02
03
维护政府形象
公务员是政府形象的代表 ，其职业道德水平直接影 响政府形象和公信力。
2024/3/23
促进社会和谐
公务员作为社会管理者和 服务者，其职业道德水平 关系到社会和谐稳定。
提升个人素质
职业道德是公务员个人素 质的重要组成部分，有助 于提升个人修养和职业发 展。
需要建立健全制度机制，加强教育培训，强化监 督检查，严肃查处违纪违法行为。
24
分析当前存在问题和挑战
2024/3/23
01
部分公务员职业道德缺失，存在贪污腐败、权钱交易等违法违 纪行为。
02
一些公务员在工作中存在不作为、乱作为等问题，严重影响政
府形象和公信力。
随着社会经济的快速发展，公务员面临的工作压力和诱惑越来
团结协作
公务员应树立大局意识，团结 协作，共同推动事业发展。
6
2024/3/23
02
CATALOGUE
公务员行为规范内容
7
政治纪律与规矩
坚定政治立场
公务员必须始终保持对党 和人民的忠诚，坚定不移 地贯彻执行党的路线、方 针、政策。
2024/3/23
遵守政治规矩
严格遵守党的政治纪律和 政治规矩，做到令行禁止 ，确保政令畅通。
德行并重，以德为先
在选拔和评价公务员时，既要注重其能力素质，更要注重其品德修养 ，坚持德才兼备、以德为先的标准。
2024/3/23
21
实现个人价值和社会价值统一
个人价值的实现
社会价值的体现
公务员职业道德
公务员职业道德公务员职业道德一直被社会广泛关注和讨论。
作为国家的行政管理者，公务员的职业道德水平直接关系到国家治理的质量和效果。
本文将从公务员职业道德的内涵、重要性以及提升途径三个方面进行探讨。
一、公务员职业道德的内涵公务员职业道德是指公务员在履行职责过程中应具备的道德品质和行为规范。
首先，公务员应具备廉洁自律的道德标准。
廉洁自律意味着公务员在权力面前能够自觉抵制诱惑，清正廉洁地履行公务，不谋求私利；其次，公务员应具备忠诚奉献的品质。
忠诚奉献要求公务员对国家和人民负责，忠实履行职责，为国家的繁荣和人民的福祉贡献自己的力量；再次，公务员应具备公正正直的行为准则。
公正正直要求公务员在办理事务过程中不偏袒、不徇私，依法公正办事，坚守公平原则；最后，公务员还应具备保守机密的道德意识。
保守机密是公务员的法定义务，必须保护国家和人民的利益，守住国家的秘密。
二、公务员职业道德的重要性公务员职业道德的重要性体现在以下几个方面。
首先，公务员职业道德是公务员队伍建设的重要基石。
只有具备良好的职业道德素养，公务员才能忠实履行职责，为人民服务，为国家发展做出积极贡献；其次，公务员职业道德是推动社会公平正义的重要保障。
公务员作为国家机关的代表，只有具备公正正直的品质，才能在行政执法、资源分配等方面保持公平公正，推动社会公平正义的实现；再次，公务员职业道德是保障行政效能的重要条件。
公务员廉洁自律、忠诚奉献、公正正直，才能有效履行职责，高效办事，提升行政效能；最后，公务员职业道德是维护国家形象的重要因素。
良好的公务员职业道德可以树立国家的良好形象，提升国家的软实力。
三、提升公务员职业道德的途径为了提升公务员职业道德水平，需要采取一系列的措施。
首先，加强职业道德教育培训。
通过加强职业道德教育培训，提高公务员的职业道德意识，加强法纪意识，增强廉洁自律意识；其次，完善激励机制，建立健全监督机制。
对于具有良好职业道德表现的公务员进行表彰奖励，对违反职业道德的行为进行严肃处理，通过激励和监督相结合，强化公务员职业道德的建设；再次，加强对权力运行的制约和监督。
公务员的职业道德要求
公务员的职业道德要求公务员作为政府机关的代表和公众利益的捍卫者，其职业道德要求尤为重要。
他们必须遵守一系列的行为准则和道德规范，以保持职业操守的高度，确保公正、廉洁和诚信的工作环境。
本文将重点探讨公务员的职业道德要求。
1. 忠诚和奉献公务员应该对国家和人民忠诚，并具有奉献精神。
他们应认真履行自己的职责，全心全意为公众利益服务，不谋私利，而是为社会福祉和公共利益而努力。
2. 诚信和廉洁公务员应坚守诚信和廉洁原则。
他们在处理事务时必须诚实、透明，不得以贪污受贿、滥用职权等不道德行为损害公共利益。
此外，他们还应积极参与反腐败活动，推动廉洁政府的建设。
3. 公正和公平公务员需要展示公正和公平的态度。
他们应在处理争议和决策时遵循法律和道德，并不偏袒任何一方。
此外，公务员还应善于倾听，尊重不同意见，给予每个人公平的机会与待遇。
4. 尊重和保护个人隐私公务员应尊重并且保护公民的个人隐私权。
他们在处理与公众个人相关的事务时，必须严格保密，并遵守相关法律和规定。
公务员不得滥用个人权力获取公民的个人信息，不得泄露或利用这些信息谋求私利。
5. 敬业和专业公务员应对自己的工作充满热情，尽职尽责，以高度的敬业精神服务公众。
他们应不断提升自己的专业知识和技能，适应时代的发展和社会的变革。
同时，公务员还应保持自己的政治中立性，不受个人偏见或私人利益影响工作判断。
6. 责任和公共利益公务员对自己的行为和决策要负责任，并始终将公共利益置于首位。
他们应评估自己的决策对社会的影响，并尽量为公众提供最大的利益。
同时，公务员还必须勇于承担责任，及时纠正错误行为，并接受组织的监督和检查。
综上所述，公务员的职业道德要求不仅仅是一项责任，也是一种担当。
他们在工作中要始终以忠诚、诚信、公正、廉洁、尊重、敬业和责任心为指导原则，以保证公共权益和社会稳定发展。
唯有如此，公务员才能发挥应有的作用，为国家和社会的繁荣与进步做出贡献。
公务员职业道德的内容
公务员职业道德的内容随着社会的不断发展，公务员职业道德的重要性受到越来越多的关注。
公务员是国家和人民利益的代表者，肩负着重要的责任和使命，必须具备高尚的职业道德。
那么，公务员的职业道德具体包括哪些内容呢？第一，诚信。
诚信是公务员职业道德的核心。
公务员必须以诚信为本，才能赢得人民群众的信任和支持。
在工作中，公务员必须保证自己的公正、廉洁，不谋取私利，维护国家和人民利益。
如果有违背职业道德的行为，必须勇于承认错误，及时进行纠正。
第二，公正。
公务员必须保持“大公无私”的精神，要将个人的利益放在国家和人民利益之后。
在处理各种事务时，公务员必须严格依法公正行事，不能受到任何的贿赂、礼尚往来等影响；要公平公正地对待每一个人，不能因为身份地位的差异而偏袒、怠于服务。
第三，廉洁。
廉洁是公务员一项非常重要的职业道德要求。
公务员不能以权谋私，不能小切大盗，更不能从事非法活动。
保证廉洁，可以通过公开财产和收入状况等手段进行监督和检查，让公众对公务员有更多的信任。
第四，勤政。
勤政是公务员诚信、公正、廉洁的实际表现。
公务员在工作中要认真负责，不怕麻烦、不推诿扯皮，为人民群众提供全方位、高质量的服务。
只有勤政，公务员才能真正信守职业道德，为人民群众提供更好更优质的服务。
第五，敬业。
敬业是公务员职业素养的重要方面。
公务员要具备高度的工作责任心和使命感，充分发挥自己的专业知识和技能，为国家和人民做出更多的贡献。
只有具备敬业精神，公务员才能忠实履行自己的职责，为社会的进步和发展作出自己的贡献。
作为一名公务员，职业道德是必须遵守的基本准则。
通过诚信、公正、廉洁、勤政和敬业等方面的要求，公务员能够树立正确的职业道德观，为国家和人民做出积极的贡献。
同时，政府要加强对公务员的职业道德建设，完善制度、加强教育，使公务员职业道德建设健康有序地发展。
只有这样，才能建设一个和谐、稳定、公正、有序的社会。
公务员职业道德
公务员职业道德基本内涵：爱国忠民，爱岗敬业；遵纪守法，依法行政；服务群众，勤奋工作；清正廉洁，艰苦朴素；刻苦学习，精通业务；团结协作，开拓创新；实事求是，诚实守信。
忠于国家是公务员的天职。
服务人民是公务员的根本宗旨。
恪尽职守是公务员的立身之本。
公正廉洁是公务员的基本品质。
功能：促进社会发展的功能；促进个体发展的功能；规范、引导功能；调节监督功能。
价值取向：基础价值取向――谋求公共利益最大化核心价值取向――建立健全责任监控机制根本价值取向――维护社会公正目标价值取向――培育高尚人格公务员的世界观、权力观、事业观:①世界观，就是坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念，自觉把人生追求和价值目标融入为祖国富强、民族振兴、人民幸福的奋斗之中；②权力观概括起来是两句话：权为民所赋，权为民所用。
③事业观，就是为人民利益不懈奋斗，为中国特色社会主义事业不懈奋斗。
中国古代官德修养：官德修养是通过具体的德目表现出来的，如孝悌忠信、礼义廉耻、公畏慎勤、清俭和节、仁爱宽恕、平明志友、谦正忍敬、直智实达、淡静藏谨、温恭让学等。
官箴书是中国古代为官者入仕必读书。
官箴书是以儒家思想为核心为指导，修身立德公正廉明始终被放在了重要位置。
最主要的几部官箴书：一是宋吕本中的《官箴》；二是元张养浩的《三事忠告》；三是清陈宏谋的《五种遗规》；四是清汪辉祖的《学治臆说》。
社会主义核心价值体系是党的十六届六中全会首次明确提出的一个科学命题。
社会主义核心价值体系在中国整体社会价值体系中居于核心地位，发挥着主导作用，决定着整个价值体系的基本特征和基本方向。
社会主义核心价值体系包括四个方面的基本内容，即马克思主义指导思想、中国特色社会主义共同理想、以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神、以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观。
公务员应当履行下列义务：[1]模范遵守宪法和法律；[2]按照规定的权限和程序认真履行职责，努力提高工作效率；[3]全心全意为人民服务，接受人民监督；[4]维护国家的安全、荣誉和利益；[5]忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令；[6]保守国家秘密和工作秘密；[7]遵守纪律，恪守职业道德，模范遵守社会公德；[8]清正廉洁，公道正派；[9]法律规定的其他义务。
公务员职业道德培训大纲
公务员职业道德培训大纲导论：公务员作为国家行政机关的重要组成部分，在维护国家政权稳定、提高治理效能方面扮演着不可或缺的角色。
公务员职业道德的建设和培养是保证公务员队伍廉洁高效运转的基础。
本文旨在提供一份公务员职业道德培训大纲，以帮助培养公务员队伍的职业道德素质。
一、公务员职业道德概述1.1 职业道德的定义1.2 公务员职业道德的意义1.3 公务员职业道德的特点二、公务员职业道德的核心要素2.1 忠诚2.2廉洁奉公2.3 公正廉明2.4 服务意识2.5 遵纪守法三、公务员职业道德培养途径3.1 教育培训3.1.1 入职培训3.1.2 岗位培训3.1.3 轮岗培训3.1.4 资格考试3.2 范例引领3.2.1 领导干部示范作用3.2.2 先进典型事迹宣传3.3 绩效评估3.4 督查监督四、公务员职业道德培养的实施策略4.1 培养制度化4.2 创新培养方式4.2.1 网络教育4.2.2 环境创设4.2.3 案例分析4.3 加强效果评估4.4 建立激励机制五、公务员职业道德培训的重要性5.1 提升公务员队伍的服务质量5.2 增强公务员队伍的执行力和执行效率5.3 维护政府的公信力和形象5.4 促进社会和谐与稳定的发展结语：本文以公务员职业道德为主题，提供了一份培训大纲，旨在帮助公务员队伍提高职业道德素质。
通过教育培训、范例引领、绩效评估和督查监督等多种手段，加强对公务员职业道德的培养。
公务员职业道德的培养不仅可以提升队伍的服务质量和执行力，还可以维护政府的公信力和形象，促进社会和谐与稳定的发展。
在今后的工作中，公务员们应深入学习、理解和践行职业道德，积极履行职责，为国家和人民做出更大的贡献。
公务员职业道德概述
公务员职业道德概述公务员职业道德概述公务员作为一支重要的国家队伍，对于国家和人民而言都具有极其重要的作用。
作为一个担负着重大责任的职业群体，公务员的职业道德是其核心素养之一。
公务员职业道德是公务员在履行职责过程中所应具备的道德规范和道德素养的总称，是公务员职业行为的基本准则。
而公务员职业道德的核心是忠诚、廉洁、公正、勤政、敬业、服务。
忠诚是公务员职业道德的首要要素，是公务员对党和人民的坚定信念和忠诚精神的具体体现。
公务员要始终牢记自己是人民的公仆，始终把人民的利益放在第一位，始终始终维护党和人民的根本利益，坚定不移地践行党的路线方针政策，以自己的实际行动彰显忠诚。
廉洁是公务员职业道德的重要内容，是公务员廉政自律、清正廉洁的基本要求。
公务员要自觉遵守廉洁自律规定，树立正确的权力观、财物观，坚决抵制各种形式的腐败行为和不正之风，永葆廉洁本色，以廉洁的行为赢得人民群众的信任和支持。
公正是公务员职业道德的核心要求，是公务员在办公过程中保持公正、公平、公开的原则，并坚持以事实为依据，以法律为准绳，以公众利益为出发点和归宿的基本标准。
在决策和执行过程中，公务员要坚持公正司法，秉公执法，做到公正无私、严格执法，保证权力的公正行使。
勤政是公务员职业道德的基本要求，是公务员勤勉工作、担负使命、服务人民的重要内容。
公务员要充分发挥自己的职能作用，不贪图安逸，不懒散怠工，以积极主动的工作态度，不断提升自己的专业素养和业务水平，兢兢业业、勤勉奉献。
敬业是公务员职业道德的基本要求，是公务员对待工作的态度和精神境界。
公务员要具有高度的责任感和使命感，始终保持对工作的热爱和投入，不抱怨、不懈怠、不推诿，坚持公平竞争，追求卓越，通过自身的努力和奋斗，为实现国家发展和人民幸福做出积极贡献。
服务是公务员职业道德的核心内容，是公务员履职尽责的具体体现。
公务员要始终把为人民服务、为公众利益服务作为自己的首要任务，全心全意为人民服务，关心人民群众的疾苦，善于解决人民群众的实际困难和问题，时刻保持与人民群众的紧密联系，真诚待人、尊重人民的知情权、参与权和监督权。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
1、公务员职业道德概述什么是道德．道德是人的精神价值基础；其直接作用是调节人及人、人及我、人及环境的伦理的关系；它所依靠的手段是社会舆论、内在信念和传统习惯；是由一定的社会经济关系所决定的。
．道德弘扬善的行为，法律惩罚恶的行为。
其根本目的是一致的。
．法律是外部的社会规范，道德是社会规范的内在自律。
道德规范是隐性的、柔性的，以人们的自觉意识水平为依据。
法律是制度化的，是显性的、是刚性的。
．社会既需要法律规范，也需要道德自律“德治”及“法治”并列，维护社会的稳定。
个体道德的形成及发展．首先是通过外界的力量施加给每个人的社会道德规范．其次通过个体的修养，通过教育和舆论等影响，把外部要求逐渐内化为自觉的准则职业道德及行为规范．职业道德作为“特殊行为规范的总和”，是职业或行业范围内的特殊的道德要求。
．行为规范主要是一种他律，是“应该如何，不应该如何”的外部要求；职业道德更多是一种自律，是人的内部自觉。
职业道德及行为规范．成为有道德的人───超越职业的道德追求．职业道德是职业态度和职业行为的复合体．职业道德是主体超越特定价值系统的自我选择．职业道德是主体对普遍性道德原则的选择和追求．《公民道德建设实施纲要》（中共中央国务院2001年9月颁布）指出：社会主义道德建设要坚持以为人民服务为核心，以集体主义为原则，以爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义为基本要求，以社会公德、职业道德、家庭美德为着力点。
社会公德是全体公民在社会交往和公共生活中应该遵循的行为准则；职业道德是所有从业人员在职业活动中应该遵循的行为准则；家庭美德是每个公民在家庭生活中应该遵循的行为准则。
要大力倡导以爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会为主要内容的职业道德。
公务员职业首先的核心内容．核心内容和要求是代表最广大人民群众的最大利益，全心全意为人民服务，“立党为公、执政为民”。
公务员职业道德的时代特征及原则．先进性和时代性并存；政治性和政策性兼有；稳定性和发展性相依；多样性和共同性兼具；服务性和权威性共存。
．法制原则：责任效率原则；服务原则；国家利益原则；职业道德准则；清廉原则。
公务员职业道德的结构及内涵爱国忠民，爱岗敬业遵纪守法，依法行政服务群众，勤奋工作清正廉洁，艰苦朴素刻苦学习，精通业务团结协作，开拓创新实事求是，诚实守信公务员职业道德建设的意义是以德治国的核心要素。
关键在“官德”。
是当代政治文明的要求。
权力运行法制化、道德化。
是反腐倡廉的需要。
是发展市场经济的需要。
公正有序的道德经济。
是提高国民素质的必要前提。
公务员职业道德建设的目标体系．崇高的职业道德追求：在职业活动中提升人的价值；实现组织目标；个人需要服从集体需要；加强道德修养．明确的职业道德目标．具体的职业道德规范：政治坚定，忠于国家，勤政为民，依法行政，务实创新，清正廉洁，团结协作，品德端正．理想的职业道德人格中国古代公务员的职业道德设官分职，德外无治官德引导民德，官德的核心是“忠”修德配命、敬德保民为政以德、民为邦本修身践履、清正廉洁律已以廉，抚民以仁，存心以公，莅事以勤（清．郑瑞）政者正也，子率以正，敦敢不正？（孔子）道之以政，齐之以刑，民免而无耻；道之以德，齐之以礼，有耻有格（孔子）富贵不能淫，贫贱不能移，威武不能屈（孟子）中国古代德政观及其境界政在养民政在富民政在教民先后境界：先公后私，先人后己忧乐境界：君子忧道不忧贫，生于忧患死于安乐生死境界：杀身成仁，舍生取义2、公务员的职业荣辱观知荣誉明耻辱，可以反应人的道德价值，体现特殊的道德情感。
求荣：道德精神的激励知耻：行善改过的动力物质利益及精神荣誉之辨索取及奉献之辨个人荣辱及集体荣辱之辨社会主义荣辱观胡锦涛同志提出，要引导广大干部群众树立八荣八耻社会主义荣辱观以热爱祖国为荣，以危害祖国为耻以服务人民为荣、以背离人民为耻以崇尚科学为荣、以愚味无知为耻以辛勤劳动为荣、以好逸恶荣为耻以团结互助为荣、以损人利己为耻以诚实守信为荣、以见利忘义为耻以遵纪守法为荣、以违法乱纪为耻以艰苦奋斗为荣、以骄者淫逸为耻“八荣八了耻”涵盖了爱国主义、集体主义和社会主义思想的丰富内容是中国传统美德和时代精神的完美结合是以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神的鲜明表达为公民道德建设树起了新的标杆以“八荣八耻”为具体内容的社会主义荣辱观教育是当前我国公务员职业道德建设的指导方针：“八荣八耻”是对公务员职业道德理想的全新认识荣辱观是对公务员职业道德的核心价值要求荣辱观教育确立了公务员职业道德的评价尺度知荣明耻，对比鲜明，具有感召力八荣八耻，内容丰富，具有时代性倡荣抑耻，顺应心理，具有操作性官德毁而民德降；重在澄清义利关系“八荣八耻”及职业道德修养修身当先知耻惭耻之服（惭愧知耻是最美的服装）光荣属于国家3、公务员职业道德的功能及内容职业道德的功能．社会发展功能：促进精神文明建设；确保市场经济健康稳定发展．个体发展功能：是个体人格素质的重要组成；是个体自我实现的重要保证．规范引导功能．调节监督功能：道德义务、道德良心、道德荣誉感和幸福感共同构成了个体职业道德大厦，道德良心在其中起着核心的作用职业道德建设的途径从自己做起，从点滴小事做起树立全心全意为人民服务的信念（公仆意识、服务意识）营造良好的社会氛围建立、健全一整套约束机制；借助法律的威严，道德才不会软弱；借助舆论的呼唤，道德才不会孤单；借助心灵的觉醒，道德才会转化为人的自愿职业道德的主要内容坚持为人民服务的宗旨从人民的根本利益出发，维护群众的切身利益；依法行政，正确行使人民赋予的权力；密切联系群众，改进工作作风遵循集体主义原则始终把集体利益放在工作首们，顾全大局；尊重上级；关心下级爱岗敬业，勤政为民尽职尽责，脚踏实地；精通业务，勇于创新塑造自身新形象文化知识修养；语言修养；仪表举止修养4、领导干部的道德表率领导干部道德表率的作用关系党的执政地位得人心者得天下施德政者得天下科学执政得天下关系改革开放的成败改革开放考验领导干部的政治本色改革开放要求领导干部道德实现社会转型领导干部道德表率的基本内涵．勤政为民生产力水平是评判领导干部道德面貌的重要标准实干之德要及巧干之德相结合．廉洁奉公廉洁奉公是领导干部道德表率的核心公忠为国是领导干部的政治品德．实事求是做老实人，说老实话，办老实事发扬民主作风，相信群众，尊重依靠群众，坚持群众路线．勇于追求和探索真理加强领导干部表率作用的途径以八荣八耻为道德标竿领导干部带头践行社会主义荣辱观领导干部荣辱观的核心是强化对权力的约束贯彻三个代表重要思想坚持及时俱进5、公务员执政能力建设及职业形象塑造公务员行政能力思想政治鉴别能力法律、政策及道德的理解及把握能力公共服务能力调查研究及学习能力人际沟通及团体协调能力应对突发事件能力心理自我调适能力‘工作策略及创新能力交际行为规范服从上级：服从上级命令；尊敬上级，维护上级威信；如实向上级报告和请示工作；争取上级的支持；正确对待上级的批评。
关心下级：尊重下级；建立友谊和信任；帮助下级做好工作；赏罚分明。
尊重同事：严以律己，宽以待人，热情友好。
协调友邻；协调利益关系；求同存异；意见沟通。
6、公务员的职业道德修养道德感情的培养感恩之心孝德为本立志为民视民如伤（看到老百姓所受的伤害，如同自己受到伤害一样）职业道德的修养公门里面好修行为政以德正己以率人公正廉洁诚敬之道道德修养的诚敬之道───以诚为本真诚：主要破一个“伪”字，真诚是职业道德实践的根本精神所在信诚：主要破一个“妄”字，说话符合实际，言语真实不虚。
直诚：主要破一个“曲”字，不计个人利害，不饶弯子，正直。
精诚：主要破一个“懈”字，坚持不懈，勤奋工作不断进取。
───修己以敬‘敬道：心存恭敬，对生活中的每一件事情都要保持严肃认真的态度。
敬德：收敛身心，敬畏道德。
敬心：培养诚敬之心，以诚实、诚恳、诚意的职业态度工作。
───诚敬之行本真之心；平常心坦荡无私道德修养的途径和方法（1）见贤思齐：向道德高尚的人看齐，学习他们的可贵品行（2）省察克治：对照良知自我反省，并及时改正不善的念头和言行（3）慎于始：勿以善小而不为，勿以恶小而为之（4）慎独：在无人看见无人监督时，更要警觉，坚守自己的道德信念（5）公正廉洁7、公务员职业道德的价值取向基础价值取向──谋求公共利益最大化核心价值取向──建立健全责任监控机制根本价值取向──维护社会公正目标价值取向──培育高尚人格（1）基础价值取向──谋求公共利益最大化由于国家行政机关的管理及一般的企业管理不同，使得国家行政机关的职业道德建设被赋予特殊的、内在的价值取向，就要真正“为人民服务”，谋求最大化的公共利益。
加强国家职业道德建设其基本价值取向是抑制行政自利性，协调好公共利益及私人利益之间的矛盾，最大限度地谋取公共利益，实现从“政府本位”向“社会本位”的转变。
（2）核心价值取向──建立健全责任监控机制政府行使的每一项权力背后都连带着一份责任。
对宪法和法律负责，对人大和公民负责。
对行政权力进行监督，强调权责并重。
（3）根本价值取向──维护社会公正国家机关工作人员应是公正的化身及楷模，以维护社会公正为己任。
基本的公正包括：交换公正、分配公正、规则公正、权力及义务对等。
国家机关工作人员以维护社会公正为价值取向，提高行政能力及效率，通过体制改革和政策的优化整合，实现社会公正。
（4）目标价值取向──培育高尚人格实现行政道德义务及行政良心的统一；提高在利益冲突和道德冲突中行政行为的选择能力。
来自:。