2011宁夏回族自治区农村信用社招考考试答题技巧

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农村信用社面试问题

农村信用社面试问题

农村信用社面试问题一、个人基本情况1. 请简单介绍一下你自己。

2. 你为什么选择报考我们农村信用社?3. 请问你是否有亲戚在农村信用社工作?4. 你对农村信用社工作有何了解?5. 你的家庭情况是怎样的?二、学术背景和专业技能1. 请介绍一下你的学历和专业。

2. 你在校期间有哪些实习经历或者兼职经历?3. 你具备哪些专业技能,对我们农村信用社的工作有何帮助?4. 你在学习过程中遇到的最大的困难是什么?你是如何解决的?三、工作经验和能力展示1. 你是否有工作经验?如果有,请简单介绍一下你的工作经历。

2. 你认为你最大的优势是什么?3. 你在过去的工作中遇到的最大问题是什么?你是如何解决的?4. 你是如何处理工作中的紧急情况的?四、人际交往和团队合作1. 你在团队中是如何与他人合作,解决困难的?2. 你怎样处理与同事之间的分歧?3. 在你过去的工作中,你与同事之间是否有冲突?如果有,请解释一下。

4. 你对于团队合作有何看法?五、工作态度和目标1. 你对工作有何态度?2. 你认为你的未来职业发展目标是什么?3. 你是如何处理工作压力的?4. 你为何选择报考我们农村信用社而不是其他机构?六、其他问题1. 你觉得你最大的缺点是什么?2. 你有什么问题想要问我们农村信用社?3. 你对加入我们农村信用社有何期望?4. 你为什么认为我们应该录用你?5. 你对农村信用社的未来发展有何看法?以上是一些常见的面试问题,仅供参考。

具体面试环节中可能还会根据面试官的提问进行更深入的探讨。

在面试过程中,建议应聘者保持自信、真诚和积极的态度,结合自身实际情况进行回答。

七、个人基本情况1. 请简单介绍一下你自己。

面试者可以从自我基本情况入手,介绍自己的姓名、年龄、籍贯等个人信息,并对自己的性格特点做简要描述。

例如,“我叫张三,今年25岁,来自山西省。

性格开朗、积极向上,喜欢与人交流,具有良好的团队合作精神。

”2. 你为什么选择报考我们农村信用社?面试者可以提及自己对农村信用社的认知和了解,以及对此岗位的兴趣和热爱。

农村信用社面试题目及参考答案汇总

农村信用社面试题目及参考答案汇总

农村信用社面试题目及参考答案汇总面试过程中,面试官会向应聘者发问,而应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。

对应聘者而言,了解这些问题背后的“猫腻”至关重要。

本文对面试中经常出现的一些典型问题进行了整理,并给出相应的回答思路和参考答案。

读者无需过分关注分析的细节,关键是要从这些分析中“悟”出面试的规律及回答问题的思维方式,达到“活学活用”。

问题一:“请你自我介绍一下”1、这是面试的必考题目。

2、介绍内容要与个人简历相一致。

3、表述方式上尽量口语化。

4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。

5、条理要清晰,层次要分明。

6、事先最好以文字的形式写好背熟。

问题二:“谈谈你的家庭情况”1、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用,这是招聘单位问该问题的主要原因。

2、简单地罗列家庭人口。

3、宜强调温馨和睦的家庭氛围。

4、宜强调父母对自己教育的重视。

5、宜强调各位家庭成员的良好状况。

6、宜强调家庭成员对自己工作的支持。

7、宜强调自己对家庭的责任感。

问题三:“你有什么业余爱好?”1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是招聘单位问该问题的主要原因。

2、最好不要说自己没有业余爱好。

3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。

4、最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。

5、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。

问题四:“你最崇拜谁?”1、最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问该问题的主要原因。

2、不宜说自己谁都不崇拜。

3、不宜说崇拜自己。

4、不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。

5、不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。

6、所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。

7、最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己问题五:“你的座右铭是什么?”1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要原因。

农村信用社面试必胜的9个要点

农村信用社面试必胜的9个要点

查看更多河南银行招聘考试信息农村信用社面试必胜的9个要点1、管紧嘴巴,三思后答面试场上,考官们经常采用的一个基本策略就是尽量让应试者多讲话,目的在于多了解一些应试者在书面材料中没有反映的情况。

有一位求职者在面试时,当考官问“你有什么缺点”时,他按事先准备好的答案作了回答。

但他一看考官听了之后没有吱声,就以为是自己答得不好,又怕冷场,于是又讲了一个缺点。

可是考官一直静静地听着还是不说话,就这样,求职者一个又一个地讲了不少,而且都是没有经过预先考虑过的。

俗话说:“言多必失”。

这样应答是不明智的,其结果吃亏的往往是应试者自己。

你在面试时一定要注意把紧自己的嘴巴,如果认为已经回答完了,就不要再讲。

最好不要为了自我推销而试图采用多讲话的策略来谋求在较短的时间内让招聘方多了解自己,事实上这种方式对大多数人来讲并不可取。

该讲的讲,不该讲的决不要多讲,更不要采取主动出击的办法,以免画蛇添足、无事生非。

2、留足进退的余地,随机应变面试当中,对那些需要从几个方面来加以阐述,或者“圈套”式的问题,要注意运用灵活的语言表达技巧,不要一开始就把话讲死。

3、稳定情绪,沉着理智有时面试时,考官会冷不防地提出一个令应试者意想不到的问题,这时,你需要的是稳定情绪,千万不可乱了方寸。

4、不置可否地应答,同样讨好应试场上,考官时常会设置一些无论你作肯定的回答还是作否定的回答都不讨好的问题。

而你模棱两可的回答,能让自己置于一个有利的位置。

5、圆好说辞,滴水不漏在面试中,有时考官提的问题并没有什么标准答案,这就要求应试者答题之前要尽可能考虑得周到一些,以免使自己陷于被动。

面试在某种程度上就是一种斗智,你必须圆好自己的说辞,方能滴水不漏。

6、不拘一格的思维,歪打正着查看更多河南银行招聘考试信息面试中,如果考官提出近似于游戏或笑话式的过于简单化的问题,你就应该多转一转脑子,想一想考官是否另有所指,是否在考察你的智商、情商或是职商。

如果是,那就得跳出常规思维的束缚,以求收到“歪打正着”的奇效。

农村信用社招聘考试面试语言技巧

农村信用社招聘考试面试语言技巧

农村信用社招聘考试面试语言技巧面试中两种情况的语言技巧:1. 发表意见时的语言技巧为了争取考官的认可,应试者除了要具备真才实学能够发表真知灼见,也要掌握表达自己观点的艺术,以此来促进考官对自己观点的理解和接受。

考官提问时请应试者注意听,抓住考官提问的要点,同时合理组织自己的语言,考官未说完,绝不能打断其话头,静待考官说完后再从容不迫地发言。

保持与考官的及时沟通。

/general/111/4496/?tg==134_?wt.mc_id=bk12029 不要固执己见,应该允许考官提出相反意见,并且虚心倾听,真诚请教。

当问题属于中性或不易引起争论时,可直接坦率地提出自己的观点。

当自己的观点不易被接受时,可以使用“层层递推法”和“反证法”。

2. 做解释时的语言技巧在面试中解释是常用的表达方式。

解释的目的是将考官不明白或不了解的事实、观点说清楚,或者是阐释某件事的原因,还或者是将考官的误解及时澄清。

“解释”本身并不难,要使自己的解释达到预期效果,这就需要一定的原则和技巧了。

(1)解释的态度应端正应试者在做解释时,不能因为考官要求你解释的问题太简单而表现得不耐烦或自傲。

考官要求应试者解释某一问题,往往考查的就是应试者会不会解释。

应试者在做解释时必须态度诚挚,用富有情感的语言来说明问题。

(2)适时收尾当解释实在难以奏效时,应试者不必着急,“话不投机半句多”。

如果考官已经做了某个判断,应试者往往很难改变他的观点,这时转移话题是最好的解决办法。

(3)有理有据解释其实就是阐明应试者的论点和论据。

在确凿的证据和一定的逻辑推理的支持下,考官将很容易接受应试者的解释。

(4)实事求是解释时若真实情况难以直言,请应试者不要寻找借口,强词夺理,更不能巧言令色,凭空编造。

该解释的,就讲明客观原因,表明自己态度;不该解释的,不要乱加说明。

应试者若有不便直说的或应试者不愿在考场表露的,可以如实向考官说明并请求他们的谅解。

(5)承担责任当应试者被要求解释自己过去工作中的失误或某些不足时,若仅仅说明事情的经过而回避自己的责任,就不明智了。

农村信用社招工考试面试学习资料

农村信用社招工考试面试学习资料

农村信用社招工考试面试----面试万能模板2010-08-27 10:10:41 来源:农村商业银行考试网-农村信用社考试网浏览:2592次四大招法教你通关第一招法:应对人际交往的,比如与同事发生矛盾,有了冲突,产生危机,如何相处等。

先讲一句名言:海明威说“每个人都不是一座孤岛”,所以在交往中会产生……总之要把握四个方面。

一要尊重,二是理解,三是沟通,四是帮助。

第二招法:应对与领导相处的,比如领导与自己意见相左,领导的能力比自己差,领导比较专断等。

把握四个原则:一尊重领导。

每一个成功的领导人都有其成功的理由。

二是理解领导。

看问题每个人的角度都不一样,“横看成岭侧成峰”,自己的想法是正确的,但领导的就未必是错的。

三是帮助领导,此为亮点,帮助领导出谋划策,没有采用也是正常,如果领导违法违背原则,坚持自己的意见,其实这也是帮助领导避免犯错。

四是适应领导,适应其领导方式,并用自己的影响力慢慢改正其缺点。

此四点绝对通吃天下领导与下属关系。

第三招法,组织活动会议,还有培训什么的,或是完成领导交待的什么。

如:组织一次单位的招聘面试,你怎么组织?先讲一句“凡事预则立,不预则废”,合理的规划将帮助自己顺利完成。

因此,第一制度工作方案(活动的主题、方式、时间、地点、对象、人员配备、费用预算、程序安排等等);第二对方案的论证(征求各方意见,向领导汇报,由领导定夺);第三按计划实施(人员分组分工,任务的分配等);第四注意计划执行过程中各方关系的协调(三个及时:及时沟通各方情况进行协调,及时向领导汇报,发现原方案的内容或方法不妥要及时纠正);第五计划后的总结(对整个活动进行回顾、总结经验)这五个步骤十分有用,无往不胜!特注:如果是组织培训前四步同上,第五步,别忘了对参加培训的人员组织考核;组织调查:前四步同上,第五步,之前要加上对资料进行汇总、核实、分类汇编、进行分析、写出调查报告。

第四招法:处理突发事件或是异常情况的。

农村信用社面试小技巧

农村信用社面试小技巧

农村信用社面试小技巧农村信用社面试小技巧农村信用社面试小技巧一,做好充分的准备准备可以从以下几个方面1,心理暗示.告诉自己能行.努力去做,就无怨无悔.2,自己想十几个可能会被问的问题,把回答提纲写在纸上3,对着镜子,练习回答,自己感觉很自然4,准备一套合乎所报岗位的职业化服装5,休息好,面试前几天少饮酒,加夜班,,,,6,和自己的家人,好朋友,交流思想,得到他们的鼓励7,修修你的胡子,头发之类的东东,,,,二,临场沉着稳重地发挥1,记得微笑,这是自信的表现,别笑得特别僵硬,可以事先对着镜子试试2,用适当的语速,不要太快,评委听不清;不要过慢,感觉你思维不行3,声音宏亮一点,别象只蚊子一样,这也是自信的表现4,别不经意就来些抓头,挖鼻孔,掩嘴笑,咬指头,一堆小动作.5,如果有手势,请不要夸张,幅度过大6,听好问题,一般只一遍,可以边听边在面试准备的纸上写下问题的关键词7,眼睛别看天花板,或是想在地上找评委掉的钱眼光可以适当与每一个评委眼光交流.表现出你的自信与对他人的尊重,但不要盯一个人眼睛太久,那就是挑衅了.8,注意言语的礼节,入场问好,最后的谢谢,但不要过于,来个大鞠躬什么的.9,女生说话别太嗲,这不是选美。

三,回答问题的一些参考1,既要让人感觉你自信,但也不要总是;我认为,我认为,我想我想,可不可以以这样的方式:根据马克思哲学的基本原理,,,,现代管理学理论认为,,,,,从金融实践者的角度看,,,,,,,这就是我的观点.2.自己知道的,用很肯定的语气,自己知道不太多的,回答时用一些"可能","我记得".一点都不知道的,不要胡说,,,那很出丑,就真诚地说不知道.3,如果一个重要问题,给你五分钟回答时间,你不要说了三言两语,不用半分钟就回答完.当然,从面试有经验看,出问题时是很讲科学的每一个题,主要考察被面试人的哪些方面,难度系数,评价方式都已经确定了.如自我评价的能力,综合分析的能力,语言表达能力,应该掌握某一专业知识,还有价值观,本人参加过面试,也为面试题库出过题,了解一点点但说来麻烦,参加面试的,大约知道一些就够了。

农村信用社招聘面试技巧:沉着应对情景应变题-word范文文档

农村信用社招聘面试技巧:沉着应对情景应变题-word范文文档

农村信用社招聘面试技巧:沉着应对情景应变题情景应变题主要是通过设置各种情景,给予应试者一个特定的身份,要求其处理各类事务及各种问题和矛盾,主要考查考生的思维敏捷性、情绪稳定性及对突发事件的应急应变能力和整体驾驭能力。

对于不同情景的处理,专家认为,大体可以遵循以下三个步骤:第一步:控制情绪,沉着应对情景应变题难度高,在于出题灵活,针对性强,甚至直指个人的缺点和不足,往往给考生的刺激是最直接的,也是最难以控制的。

所以,专家认为,考生首先要具备的就是过硬的心理素质,要能够控制自己的情绪,临危不乱,处事不惊,面要心平如水,表情自然,沉着冷静,思路清晰,控制住自己的情绪,不可有不屑的表情,甚至笑场等现象出现。

第二步:确定角色,明确权限要答好情景应变题,考生的角色定位很重要,题目中的角色无非有两种:一种是公职人员身份,一种是非公职人员身份。

考生只有在明确了自己的角色后才能界定自身权限,有针对性地解决问题。

尤其对于公职人员,其自身具有明确的权限范围,明确的职责要求,份内事必须去做,份外事要视情况去做,如果所做的事情脱离了权限职责的要求,那么就是违规违纪的行为,不仅不能将问题解决,反而适得其反,为别人增添负担。

所以,专家再次强调,并不是每件事情都得征求别人的帮忙,审题时要了解他人的权限,自己的职责才能处理好事情。

第三步:妥善处置,做到合情、合理、有序、有效地解决问题制造困难是情景应变题产生的初衷,但是,解决问题才是情景应变题的真正归宿。

所以,面对棘手的问题,考生的回答和选择就可以很好地反映这个人为人处世的原则和能力。

答题中对问题的妥善处置体现为合情、合理、有序、有效地解决问题。

合情在于答题过程要充满人情味,需要将自己融合到题境之中,表达自己真情实感。

合理在于答题要明确什么是正确的做法,比如,要明白面试考查的是考生这个人的能力,题目中的问题,必然是个人通过努力可以去完善和解决的,不要一开口就是我会汇报给上级领导请求支援,这种汇报是要分情况的。

2011宁夏回族自治区村信用社校园招聘考试答题技巧

2011宁夏回族自治区村信用社校园招聘考试答题技巧

1、各级信用社的风险抵补能力用哪项指标考核?答案:贷款拨备覆盖率。

2、按照《湖南省农村信用社不良资产管理责任认定及处罚办法》的规定:对不良资产管理的责任认定应怎样分工进行认定?答案:应采取逐级负责的工作方式进行认定3、抵债资产在保管过程中,因保管不善或人为的原因造成毁损、丢失的,应该如何处理?答案:应对责任人进行责任追究4、借款人和担保人依法宣告破产,进行清偿后,未能还清的贷款应属于哪类不良贷款?A、逾期贷款B、呆滞贷款C、呆账贷款答案:C5、处置抵债资产时,对于不适于拍卖的资产该怎样处理?答案:可在充分引入竞争机制的基础上通过协议转让、招标处置、委托销售、打包出售等方式一次或分次处置。

6、基层信用社风险管理部门要多长时间对抵债资产进行现场查看一次?答案:每月查看一次7、为加强对不良贷款的分类管理,对逾期贷款债权社应对借款人和保证人采取什么措施?答:发送催收通知书,并指派专人加强催收,依法收贷。

8、对不良贷款原则上应多长时间内进行一次全面调查。

答案:每半年一次9、哪一个部门负责对不良贷款形成及处置过程中的相关责任人进行处分和处理。

答案:纪检监察部门10、实施以物抵债应优先选择什么样的资产,尽快实现处置回收入帐。

答:应选择易保值、易变现的资产。

11、系统内信用社之间可不可以互相租用抵债资产?答案:不可以12、接收抵债资产必须同时具备的四个条件是什么?答案:(一)借款人和担保人均无法以货币资金清偿贷款本息,不实施以资抵债,将使基层信用社债权遭受更大损失;(二)借款人、担保人提供的抵押物、质物暂时无法变现;(三)取得的抵债资产必须具有一定的价值和使用价值,能够在未来的一段时间内变现或转让;(四)抵债资产接收价格的确定原则上须经有权部门评估、必须坚持公平合理、市场公允、价值相符的原则。

农信社考试:这些客观题答题技巧,你用过几个?

农信社考试:这些客观题答题技巧,你用过几个?

农信社考试:这些客观题答题技巧,你用过几个?版权所有翻印必究中公金融人出品在农信社招聘考试中,客观题主要包括选择题和判断题,其内容倾向于基本概念、性质、特征等知识点,相对来讲,考查内容比较基础。

但是由于题量大,涉及知识面广,也比较容易失分。

首先,提醒各位考生的是,做客观题一定要注意把握时间。

先挑会的、有把握的题做完,争议题暂时跳过,最后作答。

切不可发扬钉子精神,死抠某道题,以至耗费不必要的时间。

其次,在短时间内作答时,一定要认真看清楚题干。

选择题中干扰项的存在一方面给我们增添了答题的难度,只是由于我们的记忆不够准确,容易产生似是而非的印象;或者由于审题不够仔细,忙乱中误选了不正确项,这种情况下失分是最为可惜的。

最后,我们来总结几种答题方法。

1. 排除淘汰法排除法,是选择时最为基本,也是最为有效的方法,此法最适合单选题。

当确定一个选择项不符合题意时,便将自己的注意力迅速转移到下一个选择项,依次加以否定。

假如第一个选择项就是正确答案,那么后面的几个选项就可以忽略不看,这样可以节省时间。

2. 去同存异法应试者在阅读完试题内容和所有选择项后,根据题意确定一个选择项为参照项,该选择项同其他选择项存在比较明显的特征差异。

然后将其他选择项与之进行对比,把内容或特征大致相同的项目去掉,而保留差别较大的选择项。

再将剩余的选项进行比较,最后确定一个符合题意的正确答案。

3. 印象认定法印象认定法是指根据印象的深刻来选择答案。

在读完一道试题的题干和各项选择项后,各选择项对于大脑的刺激强度是不同的。

有的较强,有的较弱,那些似曾熟悉的内容必然会版权所有 翻印必究 在头脑中最先形成正确选项的印象,因此,据此做出的判断的命中率还是比较高的,而且还可以避免考生在这种试题上过分深究,影响自己后期做题考生的注意力和情绪。

4. 比较法此方法应用范围较广。

在解答单项选择题时,应试者可以将各选择项同题意要求进行纵向比较,根据各自与题意要求差异的大小来确定最符合题意要求的答案。

农村信用社招聘:结构化面试高分备考秘籍

农村信用社招聘:结构化面试高分备考秘籍

结构化面试主要有以下题型:背景性问题、智能性问题、意愿性问题、知识性问题、行为性问题以及情境性问题;主要考察考生以下能力:综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力和人际交往意识与技巧等。

下面中公网校老师分别对上述几类题型的解题思路及技巧做一个梳理:综合分析类常被考生视为最难的一类题型。

所谓综合是指在头脑中将事物的各个部分或各种特征联合为整体,然而分析则是在头脑中将事物的整体分解为部分。

综合分析类主要包括时政类和哲理类。

解题步骤主要是:提出观点、论证观点、落实观点。

综合分析题的答案要点一般都比较多,考生在答题时就要注意逻辑顺序清晰,层次分明,重点突出。

语言表达类题目要求考生具备针对不同的听众采取不同的语言方式、风格,将自己的思想明白无误地、条理清晰地表达出来,让听众接受并能引起反响的能力。

此类题目需要考生掌握以下技巧:理解他人的意思;口齿清晰;具有流畅性;内容有条理,富于逻辑性;他人能理解,并具有一定的说服力;用词准确、恰当、有分寸。

应变类试题是面试题型中最灵活的一类,要求考生立刻解决假定情况下的突发事件和紧急状况,着重考查两点:一是应变能力,二是处理实际问题的能力。

例如:"马路上发生油罐燃烧,群众恐慌,这时你该怎么处理?"在回答这类试题时,关键技巧就是要入情入境,分清事情的轻重缓急。

计划组织协调类题目又可细分为以下几种:宣传类、调研类、会议类、接待类、培训类和活动类,解答思路基本差不多:首先通过目标破题,其次可以采用要素分析法,即时间,地点,人员,物品等,也可以将其流程分为事前、事中、事后三个阶段来解答,也可以将两种思路进行融合。

人际类题目常会假定一个人际交往的情境,比如误会、冲突或矛盾,要求考生"入情入境"对矛盾中的人际关系进行处理,想回答好此类题,要从题目设定的"角色"出发,通过合理的行为及措施,有效化解矛盾或冲突,从而使人际关系能够得到维持。

农村信用社面试技巧

农村信用社面试技巧

农村信用社面试技巧农村信用社面试技巧一、考试前不听、不看任何有关面试考试的负面信息有些考生喜欢在考试前看一些关于考试的信息,比如某某机构网上的预测题,面试黑幕等的帖子,让自己处于一种焦灼的状态,动摇了对农信社考试的正确认识,有的甚至会导致失眠。

严重影响第二天的临场发挥,结果可想而知。

二、走进考场前不要被外界的事情或人打扰要提前半小时到达考场,整理自己的衣着,检查一下自己的外在形象,注意头发是否整齐有序、衣服是否平整。

检查完毕后,注意自己的言行举止,保持稳重、安静,自觉排队。

对周围的人面带微笑,有礼貌,切忌与考生讨论有关面试的相关事情,保持心态平和,不和任何人发生不愉快,让自己逐渐的进入到临考的状态。

在这期间,考生不要打电话、玩游戏,不要东张西望,聚集在过道上,不要抽烟,不要大声的说话,要注意维持现场的秩序,不要乱扔废纸等杂物。

开始进入考场,要听从安排,不要擅自离开,有序进入,不要插队,不要拥挤。

看清考场和侯考室安排,等待进入考场侯考区。

不管其他的考生是什么样的精神面貌,都要保持自己良好的状态,给自己打气加油,想象自己被录取的情景,鲜花和掌声都围绕着你,要鼓起勇气,轻装上阵。

三、配合工作人员的指挥,正确对待抽签结果在侯考区等候期间,按照工作人员的指示进行相关程序,包括核实身份、认真倾听工作人员宣布考场纪律和考试规则,进行抽签,用笔在本子上记下自己的考场号和顺序号。

抽签是一种配合考试有序进行的方式,不管抽到的是几号,都不要觉得自己的运气不好、或者是抱有不吉利的想法,要告诉自己不管是几号自己都会是最棒的,如果抽到的号确实是靠后的,要耐心的等待,不要烦躁,可以看看时事热点,不想其他的事情,尽量转移自己对抽签结果的注意力,适时调节自己的心理波动。

四、深呼吸放松心情,进入考场,准备考试遵从引导员的指引并表示感谢,做几个深呼吸,让自己的身心和大脑都放松下来。

要给考官留下良好的印象,主动和考官问好,坐在指定的位置上,听从考官的安排,准备面试答题。

农村信用社面试问题16个经典回答思路

农村信用社面试问题16个经典回答思路

农村信用社面试问题16个经典回答思路标准化文件发布号:(9312-EUATWW-MWUB-WUNN-INNUL-DQQTY-问题一:“请你自我介绍一下”思路:1、这是农村信用社面试的必考题目。

2、介绍内容要与个人简历相一致。

3、表述方式上尽量口语化。

4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。

5、条理要清晰,层次要分明。

6、事先最好以文字的形式写好背熟。

问题二:“谈谈你的家庭情况”思路:1、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用,这是招聘单位问该问题的主要原因。

2、简单地罗列家庭人口。

3、宜强调温馨和睦的家庭氛围。

4、宜强调父母对自己查看更多教育的内容教育的重视。

5、宜强调各位家庭成员的良好状况。

6、宜强调家庭成员对自己工作的支持。

7、宜强调自己对家庭的责任感。

问题三:“你有什么业余爱好”思路:1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是招聘单位问该问题的主要原因。

2、最好不要说自己没有业余爱好。

3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。

4、最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。

5、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。

问题四:“你最崇拜谁”思路:1、最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问该问题的主要原因。

2、不宜说自己谁都不崇拜。

3、不宜说崇拜自己。

4、不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。

5、不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。

6、所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。

7、最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。

问题五:“你的座右铭是什么”思路:1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要原因。

2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭。

3、不宜说那些太抽象的座右铭。

4、不宜说太长的座右铭。

5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。

农信社面试技巧和注意事项推荐

农信社面试技巧和注意事项推荐

农信社面试技巧和注意事项推荐农信社面试技巧和注意事项推荐一农村信用社面试技巧之言语指导面试中,语言表达要求做到准确、精练、平易、生动。

1. 准确。

要掌握答题的思维技巧,遣词造句要能准确表情达意,如实反映自己的思想。

切忌故弄玄虚、华而不实和生造词语。

2. 精练。

简洁洗练,言简意赅,适当运用成语、谚语和简短明快的短句。

力戒空话套话、口头禅和重复累赘之语。

3. 平易。

面试答题应尽量通俗易懂,多用口语化的语言和明快的短句,多用自己的语言。

4. 生动。

要掌握语言技巧,不能用呆板的念稿子似的语调来回答问题,那样只会降低吸引力。

应吐字清晰,嗓音响亮悦耳,圆润柔和,富有情感。

要注意语调,说话时应掌握语法重音和逻辑重音,根据语义、语法及思想感情表达的需要而使语音显出高低、抑扬、快慢、轻重和停顿等变化。

除此之外,还应具有谦虚、诚恳、自然、亲和、自信的态度。

谦虚、诚恳、自然、亲和、自信的谈话态度会让你在面试中受欢迎,动人的语言、艺术性的口才将帮助你获得成功。

面试时要在现有的语言水平上,尽可能的发挥口才作用。

对所提出的问题要做到对答如流,恰到好处,妙语连珠,耐人寻味,又不夸夸其谈,夸大其词。

面试中的两类题的语言技巧:1. 自我介绍类题语言技巧自我介绍是很好的表现机会,应把握以下几个要点:(1)要突出个人的优点和特长,并要有相当的可信度。

特别是具有实际工作经验的要突出自己在实际工作中的优势,最好是通过自己做过什么项目这样的方式来叙述一下,语言要概括、简洁、有力,不要拖泥带水,轻重不分。

重复的语言虽然有其强调的作用,但也可能使考官产生厌烦情绪,因此重申的内容,应该是浓缩的精华,要突出你与众不同的个性和特长,给考官留下深刻印象;(2)要对照职位的要求展示自己的优点,可以适当引用别人的言论,如老师、朋友等的评论来支持自己的描述;(3)坚持以事实说话,少用虚词、感叹词之类;(4)要符合常规,介绍的内容和层次应合理、有序地展开。

要注意语言逻辑,介绍时应层次分明、重点突出,使自己的优势很自然地逐步显露;(5)使用普通话。

农信社面试经典问题解析

农信社面试经典问题解析

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自我介绍可以涵盖很多问题,是你突出优势和特长,展现综合素质的好机会。

回答自我介绍,要掌握几点原则:(1)开门见山,简明扼要,最长不要超过五分钟;(2)实事求是,突出长处,所突出的长处要与申请的职位有关,不要隐瞒短处,但短处不能是“致命的”;(3)善于用具体生动的实例来证明自己,说明问题,不要泛泛而谈;(4)说完之后,要问考官还想知道关于自己的什么事情。

答题要点:首先,请报出自己的考试序号(如有)。

其次,简单介绍一下个人信息。

包括学历(专业)、性格、实践经历等情况,其余信息适时间而决定是否要介绍。

这部分的陈述务必简明扼要、抓住重点。

最后要着重结合个人的职业理想说明报考这个职位的原因,这一点相当重要。

2.有人说,好马体现在脚力上,能人体现在口才上。

作为一个新入职的农信社员工,这句话对你有什么启示?【解析】本题重点考察了考生的综合分析能力和自我认知能力。

通过这道题目中考生对这句话的理解,间接考察了考生能否在工作中脚踏实地为客户服务,能否在工作中具备良好的沟通能力。

同时这道题目还体现了一定的专业性,如果考生能够结合自己报考的具体岗位来谈,更具有竞争力和说服力。

简要解释题目中观点的含义,表明工作中要取得成就,既要注重脚踏实地,又要具备良好的沟通能力。

说明良好的沟通能力和脚踏实地的工作作风对我们工作的意义。

从自我角度出发,说明自己从哪些方面来体现脚踏实地的工作作风和良好的沟通交流能力。

【参考答案】我认为这句话有一定的道理,好马体现在脚力上,是说我们做事要踏踏实实,一步一个脚印地走好每一步,人生之路才能走得长远。

能人体现在口才上,是在强调我们要具备良好的沟通交流能力,良好的沟通能力对实现工作目标非常重要。

信用社面试技巧之如何调整心态?

信用社面试技巧之如何调整心态?

信用社面试技巧之如何调整心态?这是一篇由网络搜集整理的关于信用社面试技巧之如何调整心态?的文档,希望对你能有帮助。

一、考试前不听、不看任何有关面试考试的负面信息有些考生喜欢在考试前看一些关于考试的信息,比如某某机构网上的预测题,面试黑幕等的帖子,让自己处于一种焦灼的状态,动摇了对农信社考试的正确认识,有的甚至会导致失眠。

严重影响第二天的临场发挥,结果可想而知。

二、走进考场前不要被外界的事情或人打扰要提前半小时到达考场,整理自己的衣着,检查一下自己的外在形象,注意头发是否整齐有序、衣服是否平整。

检查完毕后,注意自己的言行举止,保持稳重、安静,自觉排队。

对周围的人面带微笑,有礼貌,切忌与考生讨论有关面试的相关事情,保持心态平和,不和任何人发生不愉快,让自己逐渐的进入到临考的状态。

在这期间,考生不要打电话、玩游戏,不要东张西望,聚集在过道上,不要抽烟,不要大声的说话,要注意维持现场的秩序,不要乱扔废纸等杂物。

开始进入考场,要听从安排,不要擅自离开,有序进入,不要插队,不要拥挤。

看清考场和侯考室安排,等待进入考场侯考区。

不管其他的考生是什么样的精神面貌,都要保持自己良好的状态,给自己打气加油,想象自己被录取的情景,鲜花和掌声都围绕着你,要鼓起勇气,轻装上阵。

三、配合工作人员的指挥,正确对待抽签结果在侯考区等候期间,按照工作人员的指示进行相关程序,包括核实身份、认真倾听工作人员宣布考场纪律和考试规则,进行抽签,用笔在本子上记下自己的考场号和顺序号。

抽签是一种配合考试有序进行的方式,不管抽到的是几号,都不要觉得自己的运气不好、或者是抱有不吉利的想法,要告诉自己不管是几号自己都会是最棒的`,如果抽到的号确实是靠后的,要耐心的等待,不要烦躁,可以看看时事热点,不想其他的事情,尽量转移自己对抽签结果的注意力,适时调节自己的心理波动。

四、深呼吸放松心情,进入考场,准备考试遵从引导员的指引并表示感谢,做几个深呼吸,让自己的身心和大脑都放松下来。

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7、《公务持枪证》由( B )制作颁发
A.公安部 B.省公安厅
C、市公安局 D.县公安局
8、票币整点必须做到“五好钱捆”。( )
A、 点准 B、墩齐 C、 整理 D、 扎紧 E、盖章清楚 F、挑净G、拆把
A、贷款本金及利息 B、违约金
C、损害赔偿金 D、实现贷款债权的费用
24、支票的提示付款期限自出票日起多少天,超过提示付款期限的,付款人不予付款( ) 。
A. 5天 B. 10天 C. 15天 D. 20天
25、信用社发生的坏帐损失,直接计入其他营业支出,不计提( )。
C、在贷款期间,抵押人要转让抵押物,必须征得贷款人同意
D、借贷双方可以在合同中约定,借款人到期不履行债务时, 抵 押物的所有权转移为贷款信用社所有
39、按投资主体分股权设置表述正确的是( B )
A.自然人股和法人股 B、资格股和投资股、
C、职工股和非职工股
A、系统管理员 B、业务主管 C、主管员 D、联行员 E、联行录入员
54、借款人的权利不包括:( A )
A、自主地使用贷款
B、有权拒绝借款合同以外的附加条件
C、有权向中国人民银行反映和举报有关部门情况
D、在征得贷款人同意后,有权向第三者转让债务
55、信用社经营管理的基本方法,包括:( )
52、我国《担保法》规定,质押分为动产质押和( )
A.股票质押 B.保单质押
C.权利质押 D.债券质押
53、大额支付系统岗位设置包括( )。
A.欺诈合同 B.恶意串通合同
C.损坏社会公共利益 D.胁迫订立的合同
18、农村信用社所有营业网点应依照( )设置安全防护设施
A、《银行营业场所风险等级和防护级别的规定》 B 、《金融营业场所、金库安全防护暂行规定》 C、因地制宜、量力而行
9、《公务持枪证》由( B )制作颁发
A.公安部 B.省公安厅
C、市公安局 D.县公安局
10、下列哪些机构不得作保证人( )
A国家机关;B学校;C医院;D企业法人的分支机构
A. 汇票、本票、支票和信用卡 B. 汇票、支票
C. 支票和信用卡 D. 汇票、本票和支票
4、以下内容符合会计核算“十六项基本规定”的是( )。
A、凭证合法,传递及时;B、他行票据,收妥低用;C、内外账务,定期核对;D、会计档案,完整无损;E、账账、账表、内外账务
50、借款人的权利不包括:( A )
A、自主地使用贷款
B、有权拒绝借款合同以外的附加条件
C、有权向中国人民银行反映和举报有关部门情况
D、在征得贷款人同意后,有权向第三者转让债务
51、农村信用社贷款风险分类有5个档次,哪几个( ) 档次为不良贷款。
A正常 B、次级 C、关注 D.损失 E可疑
43、我国《担保法》规定,质押分为动产质押和( )
A.股票质押 B.保单质押
C.权利质押 D.债券质押
44、对考试不合格或通过考试未能竞争上岗的正式职工,信用社可采取的分流措施( )
35、对联社理事会表述正确的是( )
A.联社经营方针、经营计划的组织实施者 B.社员代表大会的执行机构和经营决策机构 C.理事会成员是由理事会推荐选举产生的
36、关于支付结算应遵循的原则中不含( )。
A. 诚实、信用、履约付款 B. 谁的钱进谁的帐,归谁支配 C. 银行不垫款,不得损害公共利益D. 银行负责强制扣款
A.呆帐准备金 B.坏帐准备金C.投资准备金 D.管理费
26、按投资主体分股权设置表述正确的是( B )
A.自然人股和法人股 B、资格股和投资股、
C、职工股和非职工股
27、农村信用社对最大十家客户贷款余额不得超过本社资本总额的( A )
A. 1.5倍 B. 2倍 C. 2.5倍 D. 3倍
19、信用社经营管理的基本方法,包括:( )
A、经济方法 B、行政方法、法律方法
C、激励方法 D、思想政治教育方法
20、信用社贴现的票据主要有( )
A、全国性银行承兑汇票 B、其他商业银行承兑汇票
C、商业承兑汇票 D、一般商业本票
A. 5天 B. 10天 C. 15天 D. 20天
16、以下内容符合会计核算“十六项基本规定”的是( )。
A、凭证合法,传递及时;B、他行票据,收妥低用;C、内外账务,定期核对;D、会计档案,完整无损;E、账账、账表、内外账务
17、以下哪些情形下,合同无效( )。
13、大额支付系统岗位设置包括( )。
A、系统管理员 B、业务主管 C、主管员 D、联行员 E、联行录入员
14、根据存款的期限和取款方式,可以将存款分为( )。
A. 活期存款B. 通知存款C. 定期存款D. 长期存款
15、支票的提示付款期限自出票日起多少天,超过提示付款期限的,付款人不予付款( ) 。
5、大额支付系统岗位设置包括( )。
A、系统管理员 B、业务主管 C、主管员 D、联行员 E、联行录入员
6、以下内容符合会计核算“十六项基本规定”的是( )。
A、凭证合法,传递及时;B、他行票据,收妥低用;C、内外账务,定期核对;D、会计档案,完整无损;E、账账、账表、内外账务
C、会同保卫人员追击罪犯
31、信用社贴现的票据主要有( )
A、全国性银行承兑汇票 B、其他商业银行承兑汇票
C、商业承兑汇票 D、一般商业本票
32、以下内容符合会计核算“十六项基本规定”的是( )。
A、凭证合法,传递及时;B、他行票据,收妥低用;C、内外账务,定期核对;D、会计档案,完整无损;E、账账、账表、内外账务
37、我国《商业银行法》规定的办理个人储蓄存款业务应遵循的原则是:( )
A、存款自愿 B、取款自由 C、存款有息
D、不得为难存款人 E、为存款人保密
38、下列描述中正确的是:( D )
A、借款人不得将已出租的财产做抵押物
B、抵押权是独立于其担保的债权的一种权利
28、下列哪些机构不得作保证人( )
A国家机关;B学校;C医院;D企业法人的分支机构
29、会计的基本职能是 ( C )
A、预测和决策 B、控制和考核
C、反映和监督 D、分析和判பைடு நூலகம்
30、作案分子未遂逃跑,营业人员要( A )
A、不要轻易追击 B、拿起武器全力追击罪犯
40、我国《担保法》规定,质押分为动产质押和( )
A.股票质押 B.保单质押
C.权利质押 D.债券质押
41、《公务持枪证》由( B )制作颁发
C、内部控制为经营管理提供基本保证
D.内部控制的目的在于自主经营
48、计专业多项选择题(信贷专业不答)
1、货币具有的职能( 。
A. 价值尺度B. 支付手段C. 流通手段 D. 储藏手段
49、对联社理事会表述正确的是( )
A.联社经营方针、经营计划的组织实施者 B.社员代表大会的执行机构和经营决策机构 C.理事会成员是由理事会推荐选举产生的
11、信用社会计检查的方式有( )。
A、 全面检查和专项检查 B、定期检查和不定期检查
C、直接检查和间接检查
12、信贷制裁的手段( ):
A、停止发放新贷款 B、提前收回旧贷款
C、处以加、罚息 D、提起法律诉讼
A、经济方法 B、行政方法、法律方法
C、激励方法 D、思想政治教育方法
56、对联社理事会表述正确的是( )
A.联社经营方针、经营计划的组织实施者 B.社员代表大会的执行机构和经营决策机构 C.理事会成员是由理事会推荐选举产生的
57、汇票上未记载付款日期的,为( )。
A.见票即付 B. 票据无效 C.付款人可以决定任意时间付款 D.见票后1月内必须支付
A、调换岗位 B、待岗
C、员工自愿辞职 D、解除劳动关系
45、农村信用社所有营业网点应依照( )设置安全防护设施
A、《银行营业场所风险等级和防护级别的规定》 B 、《金融营业场所、金库安全防护暂行规定》 C、因地制宜、量力而行
21、纪律处分包括( )
A、记过 ; B、记大过、降级、撤职;
C、留用查看、开除; D、离岗清收、罚款;
22、库房管理应达到( )
A、无火灾 B、无霉烂 C、无虫蛀 D、无鼠咬 E、无盗窃 F无差错事故 G无责任事故
23、保证担保的范围包括( )
A.公安部 B.省公安厅
C、市公安局 D.县公安局
42、违规跨地区、冒名贷款或滥用职权、越权、超权、徇情贷款等造成5万元至10万元经济损失的,应给予责任人( )处分:
A、批评教育或适当罚款B、调离工作岗位C、行政警告D、行政记过至开除
1、信用社发生的坏帐损失,直接计入其他营业支出,不计提( )。
A.呆帐准备金 B.坏帐准备金C.投资准备金 D.管理费
2、抵押物处理的方式有( )
A、折价 B、低价变卖 C、出租 D、拍卖
3、我国的现行结算制度是以什么为主体的( )。
46、对联社理事会表述正确的是( )
A.联社经营方针、经营计划的组织实施者 B.社员代表大会的执行机构和经营决策机构 C.理事会成员是由理事会推荐选举产生的
47、下列说法正确的是( )。
A. 内部控制是依据一些方法达到目标的一个管理过程
B.内部控制是在人的控制之下来实现内控目标的过程
33、我国的现行结算制度是以什么为主体的( )。
A. 汇票、本票、支票和信用卡 B. 汇票、支票
C. 支票和信用卡 D. 汇票、本票和支票
34、支票的提示付款期限自出票日起多少天,超过提示付款期限的,付款人不予付款( ) 。
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