杰出人才移民美国EB-1A成功获批案例
美国EB1-A和EB1-B移民的区别
导语EB-1（Employment-BasedFirstPreferenceImmigration）是指杰出⼈才移民，是美国职业移民申请的第⼀优先种类。
下⾯就要告诉⼤家的是美国EB1-A和EB1-B移民的区别，欢迎阅读！ EB-1具体包括三种类型，EB-1A（杰出⼈才，AlienofExtraordinaryAbility），EB-1B（杰出研究⼈员或教授OutstandingResearcher/OutstandingProfessor），EB-1C（跨国公司的经理和主管⼈员ManagersandExecutiveTransferees）。
由于EB-1A和EB-1B有很多相似之处，下⽂结合⼆者的特点进⾏对⽐。
⼆者的相同点主要包括： 1：都不需要申请劳⼯证。
2：都可以要求加急处理（PremiumProcessing）。
3：由于都是职业移民优先类别，所以名额都很充⾜，不要排期。
4：对于申请⼈都有较⾼要求的研究，教育或其他能⼒要求，都要求申请⼈达到本⾏业中“杰出”的⽔平。
5：当申请⼈准备提出I-485并且是已经结婚的状态的话，配偶可作为从属申请⼈（derivative）同时提出I-485申请，⼀起取得绿卡，⽽且通常这样的I-485申请都没有什么太⼤的问题。
6：都适⽤于科学或者学术领域⼈才的申请。
两者在具有上述这些相同点的基础上也有很多的不同点： 1：EB-1A可以由外国⼈⾃⼰申请，不需要雇主提供⼯作职位；EB-1B不能由外国⼈单独申请，必须要有雇主的⽀持进⾏申请，雇主必须要为受益⼈提供符合要求的永久⼯作职位的。
所以，从审查⾓度⽽⾔，对于EB-1A的要求更⾼，需要申请⼈有更强的能⼒以及更⾼的成就和荣誉。
2：和EB-1B只能使⽤与科学研究的学术领域相⽐，EB-1A除了涵盖科学或学术领域，也可以适⽤于艺术，⽂化，体育，商业等领域。
EB1B只是⽤于教授或研究⼈员，⽽EB1A是三百六⼗⾏，⾏⾏都可以。
美国杰出人才移民EB-1A及NIW移民被拒的原因是什么
随着近年来EB-1A杰出人才移民和EB2-NIW国家利益豁免申请的日渐升温，大量的申请涌向美国移民局。
为了好中选优，吸纳真正的杰出和优秀人才，移民官不断地调高主观判定标准，对申请材料的要求不断变严变细，在变化万千的申请情境里，申请人因为缺乏经验，也没有及时的信息来源，主观地在自己的思路中准备申请材料，导致有些原本不错的申请被拒绝了，给申请人带来不小的打击，同时给申请人的移民之路制造了很大障碍和难以弥补的遗憾。
EB-1A/NIW的申请被拒时，通常申请人会收到一封意向拒签信，拒签信上移民官会对拒绝申请的理由做一番说明。
申请人研读这些内容会大体了解移民官的拒案原因是什么。
一般来说，申请人不够杰出是比较主流的原因。
可能出现在移民官对申请人某一两个申请项的杰出性不认同。
也有可能申请材料整体上体现了申请人的优越性，但并没有达到杰出程度。
请注意这两个点是不一样的。
一种是部分不达标，一种是部分达标而整体不达标。
但不管是哪一种，杰出性没有获得全面通过是移民官而导致了申请被拒绝。
除此之外，申请材料中如果出现错误或者矛盾，或者常识上说不通的地方而申请人又没有很好的解释，也会造成移民官拒绝一个申请。
比如申请人对薪酬的结构或者来源没有很好的说明，让移民官感到困惑甚至怀疑真实性；或者对于自身所在行业的背景没有充分交代，而让移民官只能用“代入感”去理解，这样就会很危险了。
另外如果在材料中确实有虚假成分而被识别出来，这样的申请基本就没有补救机会了。
这是申请中的大忌，需要提醒申请人准备材料中不要碰触高压线，以免造成不可挽回的损失。
一般的被拒，申请人先不要气馁，应当对案子进行彻底的分析，找出原因，查缺补漏，对申请材料重整再造，都会很有希望在下一次的递交中反败为胜，赢得移民官的认可。
至于被拒的案子如何再次递交，需要注意什么，将作另篇讲解。
这里和大家分享被拒后又申请成功的案例一则：被拒的金融投资领域杰出人才逆袭成功，8天EB-1A获得批复！申请人：Q先生行业背景：金融类别投资方向职业定位：商业类人士Q先生，CFA（注册金融会计师），国内某金融投资公司总经理，在收并购、项目融资等方面有着丰富的经验。
美国EB-1A,NIW移民申请递交后的几种结果
很多准备过EB-1A或者NIW材料的申请人都有体会，这两类移民材料的准备和申请是一个辛苦的孕育过程。
经过一段不长不短时间的构思、材料收集、攻坚、沟通，扬弃、整理、递交，申请人可以短暂的松一口气。
EB-1A的申请分为常规申请和加急申请，NIW的申请只有常规申请一种，不可加急。
常规申请目前递交后需要6-10个月不等的等待时间。
递交材料后，紧张的申请期告一段落，申请人可以暂时松口气，耐心等待移民局几个月后给出结果。
如果申请EB-1A加急的话，移民局会在2周时间内给出结果，选择加急的情况下，申请人完成申请后直接进入到“等放榜”的环节。
（延伸阅读：恭喜H先生15天EB1A成功获批！）如果能够一气呵成拿下EB-1A或者NIW最终获得批准，对申请人而言无疑会带来巨大的成就感。
毕竟这是目前移民美国最top级别最高逼格的拿绿卡姿势。
（延伸阅读：恭喜T先生7天EB1A成功获批!）但如果不够幸运没有满分拿下，我们还无法放松，要转移注意力关注下接下来会发生什么。
EB-1A和NIW申请递交后会收到移民局发出的三种结果：通过、补件、拒绝。
直接通过没什么好说，不枉辛苦取得硕果，值得庆贺。
补件也是经常会遇到的情况，移民官申请案子后认为某些材料达不到申请要求，或者材料中有不明确，让人疑惑之处，会发出补件信，信中移民官会指出疑问点在哪里，也会给出希望补充材料的方向，让申请人有的放矢的准备。
（延伸阅读：背景不够强？时间很紧张？操作受限制？看普通背景如何逆袭EB-1A！）还有一种情况就是拒绝了。
通常拒绝又会在给过补件信之后发生，如果补件的情况没有让移民官满意，则会常规在1个月内发出意向拒信或者拒信，拒绝这份EB-1A或者NIW申请。
最终收到拒信也并非完全没有机会了，申请人有权厉兵秣马、卷土重来，充分准备后再次向EB-1A或者NIW发起冲击。
申请人应当针对薄弱环节准备到位后再次申请，时间长短因个案不同，并没有严格的要求。
如果材料准备变化不大的情况下，不建议很快再次递交，再次被拒的风险会有所增加（延伸阅读：被拒的金融投资领域杰出人才逆袭成功，仅8天EB-1A获得批复！）。
美国杰出人才移民的申请条件
美国杰出⼈才移民的申请条件美国杰出⼈才移民的申请条件⼀、EB1A杰出⼈才移民作为杰出⼈才来获得绿卡，也就是⽬前美国移民最盛⾏的EB-1A。
它审批时间短、费⽤低、直接获得永久绿卡，很多⼈看到“杰出⼈才”这⼏个字就望⽽却步，其实这也反映出⼤家对美国移民政策不了解。
EB-1A是⾮常⼤众的项⽬，⼤众到教授、医⽣、公司领导、IT⼯程师、建筑⼯程师、机械⼯程师等各种科研⼈员，甚⾄是作家、风⽔⼤师、退役运动员等等都能申请。
只要你有才，项⽬⽆需投资，EB1A也没有排期，⽽且是⼀⼈申请，全家拿到绿卡。
想要快速全家拿绿卡，EB-1A是的选择。
EB1A没有职业限制、不需要雇主担保，不限⾏业，⽆年龄、语⾔、学历、管理经验、资产要求。
⼆、EB-1A移民申请条件1.获得过省级、或者国际性奖项2.专业协会会员3.媒体报道过申请⼈及其成就4.担任过评委5.在其领域，做出过独创性、原创性的重要贡献6.刊物期刊等重要媒体上发表过专业作品，如学术论⽂、书籍、学术⽂章等7.举办作品展览或其他展⽰活动8.申请⼈在⼯作机构、专业组织担任主要领导9.薪资、报酬或待遇远远⾼于其他同⾏10.在表演、艺术上获得商业⽅⾯的成功，有票房收⼊、DVD等的销售量证明注意：满⾜上述10条申请条件中的3条以上，就可以尝试美国杰出⼈才EB-1A移民类别的申请。
扩展阅读：美国移民的⽣活指南美国⼤陆性⽓候昼夜温差相当⼤，尤其夏秋之交，常常⽩天短⾐短裤仍然汗流浃背，⽽在⽇落西⼭之后，却⼜温度骤降，因此出门时⾝上总是多带⼀件，免得伤风感冒。
美国冬天，即使在以炎热著称的洛杉矶，还是有⽤得上开暖⽓的时候，所以冬天穿⾐服以层层上⾝为原则，如此⼊内可脱，出外可穿。
准备⼀、⼆套正式服装，以备正式宴会或出席学术研讨会的需要。
当然，这样的场合并不多。
家庭聚会⼀般穿着简便，除⾮主⼈特别声明。
接下来就为⼤家介绍⼀下买⾐服省钱的技巧：1.直销店最划算在美国购买⾐服也是有讲究的。
有些是有瑕疵商品，或⼯⼚退货的；有些则是⼯⼚将销路较差，或过期滞销商品以直销⽅式减价出售。
美国EB-1A-NIW移民收到补料信(RFE)怎么处理
随着近年来EB-1A杰出人才和EB2-NIW移民申请的日渐升温，大量的申请涌向美国移民局。
为了好中选优，吸纳真正的杰出人才，移民官不断地调高主观判定标准，对申请材料的要求不断变严变细，发出补料信的情况也变得越来越多。
水涨船高的补料信（RFE）给很多踌躇满志或者本来就信心不足的申请人带来了不小的打击。
RFE的全称是request for evidence，指的是移民官审理完一个申请案之后，对申请材料中不清楚、不明确、不理解、不认同的主张提出质疑，要求申请人提供进一步材料加以解释和说明。
可以说，RFE是移民官给申请人一次机会，对申请进行申辩或者解释。
拿到RFE后不用着急，先看看移民官有没有给予一到两个点的通过。
如果有通过的点，那么恭喜申请人，申请材料还是部分被移民官认可的。
至于没有通过的点，仔细地阅读移民官作出的判断和说明，了解移民官的思路和想法，查找申请材料中的问题。
比如是材料不够清晰，还是内容不够完整，还是说明不够到位让移民官无法理解，或者说甚至出现了错误。
找到移民官质疑的重点后，再有针对性地进行补充和解释。
补充材料的准备过程往往是有些难度的。
经常遇到的情况是，当第一次递案的时候，因为缺乏经验或不够谨慎，申请材料已经给移民官就某些点造成了既定的印象，这样想在补充材料中“翻盘”，就对申请人再次准备材料提出了更高的要求。
所以把握宝贵的第一次机会，准备好材料，又能留下恰当的发挥空间，同时又能正确而充分的展现自己的杰出性，就显得格外重要了。
这样即便遇到RFE，也能从容应对，有的放矢的说服移民官。
（延伸阅读：背景不够强？时间很紧张？操作受限制？看D女士如何逆袭EB-1A！）RFE也可以用新的申请选项和新材料，移民官对这种补料思路也会接受。
不过要注意新老材料之间的衔接度和一致性。
一般做这种申请，在第一轮递交案子的时候就会对补材料做一些准备，再遇到移民官发来RFE就可以游刃有余的处理了。
RFE的补料时间是有时效性的，通常要求申请人在通知发出后的1到3个月内将补充材料提交至移民局。
美国移民 我爱我家
美国移民我爱我家一、eb-3雇主担保移民1、熟练技术工人①必须证明存有至少2年的工作经验或培训；②获得美国当地雇主提供的长期offer和劳工证书；③必须专门从事没最合适的美国人专门从事的职业；④身体健康，无犯罪记录。
2、专业人员①申请者必须证明拥有美国学士以上学位或同等外国学位，雇主工作要求学士以上学位；②必须专门从事没最合适的美国人专门从事的职业；③教育和工作经验不能代替学士学位；④赢得美国当地雇员提供更多的长期offer和劳工证书；⑤身体健康，无犯罪记录；3.非娴熟技术工人①从事非技术工作，并且为非临时工或者非季节工；②必须专门从事没最合适的美国人专门从事的职业；③获得美国当地雇主提供的长期offer和劳工证书；④身体健康，并无犯罪记录。
二、eb-1杰出人才移民美国eb-1杰出人才移民主要存有eb-1a、eb-1b和eb-1c三种类型，提出申请建议相同和适用人群都不相同。
申请人可以根据自身的优势挑选最合适的eb-1移民途径。
了解如下：1、eb-1a申请条件美国eb-1a杰出人才移民属美国移民法规定的职业移民“优先”类的a类别。
其主要目的就是为美国迎合全球的杰出人才，因其提出申请门槛低等优势，受中国杰出人才的亲睐。
eb-1a提出申请建议主要为曾赢得过一项或一项以上的关键性国际著名奖励，或满足用户以下建议中的至少三项即可：①奖项赢得在有关领域赢得的国家或国际的奖项或者奖励；②会员在有关领域协会具有会员资格；③媒体报道在有关专业领域的主要出版物或者其它主要媒体刊登的申请人的材料；④评委/评审申请人曾参予有关领域的评审；⑤贡献申请人在科学、学术、艺术、体育或者商业有关的领域做出关键意义的贡献；⑥出版物在专业的学术期刊或有关出版物等杂志上刊登过专业作品，例如学术论文、书籍、学术文章等等；⑦作品申请人具有在艺术展或其它展出中被展览的作品；⑧职业在著名非政府或机构里出任过领导或者其它关键职位；⑨高薪申请人在有关专业领域赢得了较低的报酬或者待遇；⑩商业成就申请人在商业方面存有非常大的顺利，例如艺术表演等等。
一篇文章帮你搞懂L-1A和EB-1C之间的关系
要说移民美国越来越受中国大陆申请人欢迎的路径，非EB-1A和从L1A跨国公司经理签证到EB1C莫属了。
EB-1A杰出人才我们在以往的文章中多次讲解，这里我们着重讲解L-1A转EB-1C。
L-1A和EB-1C有何区别和联系呢？如何从L-1A签证移民美国等等问题困扰着大多数意向申请者。
下面我们就相关问题给出专业的、详细的解答。
1. L-1A跨国公司经理签证L1签证是一种临时性的工作签证，适合于中国各类企业到美国经商(跨国公司)，需派遣或调动企业的经理或具有特殊技能的职员到美国工作的情况。
L1申请人是接受中国总公司或母公司的调遣，前往美国分公司或子公司工作。
如果在美国没有分公司或子公司，总公司或母公司需要从在美国设立分公司或子公司开始。
中国企业需在美国设立分支机构，被派遣到美国的工作人员可以用L-1A和L-1B两种签证，L-1A签发给赴美国分支机构经理或主管，其在美国的居留期限最长可达7年;L1B签发给其专业人员，其在美国的居留期限最长可达5年(L1B不可以通过EB-1C申请绿卡，所以不是本文的讨论重点)。
L-1A持有人以及直系亲属，法律允许这类申请人的配偶和21岁以下子女随行。
其家属可以在美国工作，子女享受美国免费教育福利。
L-1A签证在申请时为非移民的工作签证，但是，按照美国移民法有关条文的规定，L-1A签证为Dual Intentvisa (双重意图，也就是允许有移民倾向，也允许没有移民倾向)的签证类型，持有人以及家属，在一定的期限内可以转换移民身份，直接取得美国的永久居留权。
在领事馆申请签证的过程中，签证官不得以申请人具有移民倾向而拒绝签证，因为L-1A类别的签证在移民法中给予申请人有移民或者不移民的自由。
而L-1A工作签证持有人在条件(主要是业绩和雇员要求)满足后，申请绿卡的方式在美国移民法叫做EB-1C。
2. EB-1C签证EB指的是Employment Based Immigration，也就是职业移民。
移民,真相了!原来没有那么难,农村大妈靠剪纸成功申请美国杰出人才移民
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很多人在考虑是否选择EB-A美国杰出人才移计划时会踌躇不前，觉得这一项目离自己很远。
申请衡量标准中的“提供获得诺贝尔奖或类似级别的国际大奖项证明”更是让很多跃跃欲试的人放弃了申请，但其实，“杰出人才移民”里的“杰出人才满足标准”并没有大家想象的那么难，我们来看看王女士的案例。
王女士来自西北农村，自幼跟着奶奶学习剪纸，几十年来一直坚持这一业余爱好，她的剪纸作品受到街坊邻里的喜爱。
王女士的剪纸融合农村生活和当代元素，加之丰富的色彩，剪纸作品使人耳目一新，多年来获得了几十个国家级、省级、市级奖项。
近年来，中国的传统文化技艺受到世界的追捧，王女士抓住机遇，积极参加国外文化节，为外国友人展示中国博大精深的剪纸工艺。
王女士在多次出访后，了解到美国对杰出人才移民设置许多绿色通道，与其他职业移民相比，杰出人才移民有可申请领域广泛，职业选择多等天然优势。
王女士拥有剪纸这项独特的技艺，在中国剪纸领域取得较大的成就，在办理杰出人才移民时具有较大优势。
于是，王女士依据自己的条件成功移民美国，也将剪纸技艺带到美国，在大洋彼岸传播中国的传统文化。
王女士只因拥有一项技艺，就可实现移民美国的梦想，杰出人才移民可以使王女士的子女免费进入美国公立大学就读，享受和美国学生一样的待遇;王女士还可以成为美国永久居民，享受永久居民的多种待遇。
杰出人才移民到底是什么呢?美国杰出人才移民，又称第一类优先职业移民(又称EB-1)，是美国移民局公布的五种移民美国类型之一，包括“EB-1A杰出人士”移民、EB-1B“杰出教授或研究员”移民、EB-1C“跨国公司经理”移民三个类别。
杰出人才移民一人申请，全家收益，还可拥有美国身份，获得美国绿卡，这些优势是否令您心动?我们再来看看哪些人可以申请杰出人才移民?1.收获全国或国际荣誉、奖项2.是知名组织成员或协会会员3.被专业刊物或主流媒体报道4. 担任过专业评委、编委、裁判等，或曾经审阅过他人的作品文章。
美国移民改革,缘何走到如今这一步-亨瑞移民
H.R.1044法案是为申请美国绿卡的所有国籍人士提供平等的等待时间，使美国职业移民绿卡制度更加公平，确保所有人——无论出生国家、申请基数、所持技能和肤色，都能得到平等对待。
其中，最重要的内容是“取消绿卡国家配额限制”，所有移民申请人都基于“先递交，先处理”原则，对印度和中国这样庞大基数的绿卡申请大国影响最大。
众议院通过时间：美国时间2019年7月10日进展：暂时未通过参议院，下周重新投票影响：该法案一旦在众参两院通过，并得到总统签字，就意味着美国绿卡排期现状将彻底洗牌，有人欢喜有人忧！其中，中国大陆EB-5申请人迎来利好，排期有望大幅缩短！川普女婿移民计划呼之欲出！9月11日，白宫高级顾问、川普女婿库什纳向参议院共和党人表示，该党应该支持他起草的600页移民计划，以便在2020年大选前展现一个积极的移民改革愿景。
库什纳的法案集中在共和党在很大程度上都认同的两个领域：加强边境安全，将国家转变为更多基于择优制的移民系统。
这份立法已在过去两个月内分发给所有53个参议院共和党办事处。
参院共和党人表示，他们对于库什纳法案的反应大体上是积极的；参院共和党指导委员会主席麦克•李表示，自己已经阅读了该法案全文，并完全支持它。
在过往错综复杂的改革主张中，我们还是能够看出一些美国移民的明确走向：移民改革势在必行川普自上台以来，和历届政府一样，没有一刻不关注移民问题。
不论是为建造边境墙硬怼国会导致政府关门，还是当下的种种移民方案，无疑不透露着他最大的野心：一边严厉打击非法移民，一边大幅改革合法移民体系。
这是因为，移民问题一直是美国极为重要的社会问题，川普从大选到执政都将其作为重点之一，美国移民改革势在必行！移民趋势正在改变无论是旨在取消职业移民国别限额的H.R.1044法案，还是库什纳力图构建“择优”移民体系，都可以看出，现阶段美国移民正在转变简单的“向钱看齐”引导资金流入国内的移民政策，更加倾向于“向人看齐”的吸引高素质高技能人才的移民方针。
eb1a十条标准
eb1a十条标准
EB-1A杰出人才移民是美国职业移民的第一类，适用于在科学、艺术、教育、商业或体育领域具有非凡能力的人才。
以下是EB-1A的十条标准：
1. 获得过国家级或国际认可的奖励或奖章。
2. 有全国性或国际承认的专业性学会、协会、团体或组织的会员资格。
3. 被全国性的报纸、电台、电视、或其它新闻媒体专门评论报导过。
4. 担任过专业杂志编委、会议组委、教科书编委、专业比赛裁判、或曾经受邀审阅过他人的作品文章。
5. 在专业领域内做出重要的原创性贡献。
6. 在学术性报刊杂志上发表的有关本专业的文章或出版书籍。
7. 在艺术性展览或展示展览过杰出创作或作品或成就。
8. 在组织或团体中担当主要职务或角色。
9. 获得高于同领域的高薪或报酬。
10. 在艺术领域里创造相当高的商业价值，并有官方统计数字的，如发行的
磁带、激光唱盘、或录影带。
申请人需要满足至少3条标准，才有可能申请EB-1A移民。
同时，申请人
还需要证明自己在申请前的三年内，至少有一年的工作是在美国境内完成的。
如果满足这些条件，申请人可以向美国移民局提交EB-1A移民申请，并有可能获得美国的永久居留权。
美国EB-1A移民和NIW移民的区别
【导语】众所周知，移民类别中签证、移民⽅式最多的就是美国。
因为经济、⽂化、教育等强势优势，美国移民的热度⼀直⾼居不下。
以下是整理的美国EB-1A移民和NIW移民的区别，欢迎阅读！【篇⼀】美国EB-1A移民和NIW移民的区别 ⼀、EB-1A和NIW区别 1、EB-1A EB-1A简称杰出⼈才移民，美国移民项⽬中优先级排名第⼀，主要宗旨在于吸引并招揽世界上的杰出⼈才。
杰出⼈才的定义是指在其专业领域内具有较⾼成就的顶尖⼈物。
我们⽤⼤量成功案例证明，杰出⼈才并⾮是⾼不可攀的，只需满⾜移民法⼗条要求中的三条即可申请。
该类申请⼈没有语⾔、年龄、学历等要求。
2、NIW NIW全称为国家利益豁免移民，也叫做⾼技术移民，属于EB-2(美国移民法职业移民第⼆优先)中的⼀个特殊类别。
NIW以吸引对美国经济、⽂化、教育利益及发展做出贡献的⼈⼠，申请⼈不需要雇主担保，也不需要提供劳⼯证，可以直接向移民局申请移民，⼀步到位获得永久绿卡。
⼆、EB-1A和NIW的差异 1、相似处 ⼀⼈申请，可携带配偶及未满21周岁的未婚⼦⼥同时移民; ⼀步到位直接获得美国永久绿卡; ⽆资产规模、投资及就业要求; ⽆语⾔及年龄要求; ⽆⾏业限制、雇主担保要求。
2、不同处 EB-1A对学历没有要求，NIW需要硕⼠及以上学历(或学⼠学位及5年以上专业领域相关⼯作经验); EB-1A有加速审理通道，最快可在15个⼯作⽇内获得结果，NIW⽆加速通道; EB-1A对个⼈成就要求更⾼，NIW对个⼈成就要求相对宽松，也是两者的区别。
【篇⼆】美国移民的途径 ⼀、申请L1签证 ⼀般来说，申请美国L1签证⽐较适⽤于在跨国公司⼯作，且担任经理、⾼管等⾼级职位的海外⼈⼠。
如果申请者在⾃⼰所在公司的表现特别突出，⽽且可以达到基本要求，就可以去申请美国L1签证，最后再去申请美国移民。
⼆、美国EB-3雇主担保移民 美国雇主担保移民EB-3主要适⽤于⼤多数海外⼈⼠的移民途径，针对不同的⼈有不同的移民类别，主要为熟练技术⼯⼈、专业技术⼈员⾮熟练技术⼯⼈三种类别。
加拿大女子凭脱衣舞技巧获美国杰出人才绿卡
美国杰出人才绿卡(EB-1A green card)是美国为吸引优秀专业人才移民美国的捷径之一，也是留美移民们争相申请的热门绿卡。
英国《每日邮报》4月12日报道，加拿大脱衣舞娘贝蒂娜·梅(Bettina May)竟然在众多申请者中脱颖而出，成为首位获得美国杰出人才绿卡的脱衣舞娘。
美国杰出人才绿卡的申请者必须证明自己是所从事领域中的佼佼者，才可能有机会获此绿卡。
他们要提供大量证明材料，如媒体对其报道、获奖情况、或是巨额薪水。
去年，加拿大每4000名申请者中只有一人能获此绿卡。
美国公民及移民服务局(U.S. Citizenship and Immigration Services)所提供的数据显示，去年的申请者中有三分之一的人都未获批准。
消息称，申请者中不乏优秀的科学家和运动员，而贝蒂娜能战胜他们获得一张宝贵的杰出人才绿卡实属不易。
据报道。
她所学专业是政治学，过去曾在加拿大政府机关工作，后来改行做滑稽舞演员。
谈到去美国的原因，她说作为一个表演者，她需要到人口更密集的地方寻找更大的舞台，因此她选择了纽约。
美国杰出人才绿卡(EB-1A green card)是美国为吸引优秀专业人才移民美国的捷径之一，也是留美移民们争相申请的热门绿卡。
英国《每日邮报》4月12日报道，加拿大脱衣舞娘贝蒂娜·梅(Bettina May)竟然在众多申请者中脱颖而出，成为首位获得美国杰出人才绿卡的脱衣舞娘。
美国杰出人才绿卡的申请者必须证明自己是所从事领域中的佼佼者，才可能有机会获此绿卡。
他们要提供大量证明材料，如媒体对其报道、获奖情况、或是巨额薪水。
去年，加拿大每4000名申请者中只有一人能获此绿卡。
美国公民及移民服务局(U.S. Citizenship and Immigration Services)所提供的数据显示，去年的申请者中有三分之一的人都未获批准。
消息称，申请者中不乏优秀的科学家和运动员，而贝蒂娜能战胜他们获得一张宝贵的杰出人才绿卡实属不易。
什么是美国职业移民？EB1、EB2、EB3、EB4、EB5介绍
美国拥有良好的生活环境、完善的社会福利制度，是很多人心中首选的移民之地。
对勤奋向上的人而言，美国梦意味着任何事情都是可能的——任何一个愿意积极生活、努力工作、开发潜能、坚持不懈的人，都可以实现自己的人生目标。
移民美国的方式有很多。
个人的自身条件决定了移民的途径该怎么走，2019年中国人如何移民美国,具体方式有哪些呢？在此也欢迎移友们加入美国移民交流群，与华人、律师、移民一起交流互助~美国职业移民分五种，按优先次序分为一、第一优先EB1：优先人士PRIORITY WORKERS，适用情况：1. 杰出人才Extraordinary Ability：不需要申请劳工证，不需要雇主支持；2. 杰出教授研究员Outstanding Professors and Researchers：不需要申请劳工证，但需要雇主支持；3. 跨国公司经理及主管Multinational Executives and Managers：不需要申请劳工证，但需要雇主支持；二、第二优先EB2：具有高等学位之专业人才或具有特殊技能之人才Advanced Degrees or Exceptional Ability，适用情况：1. 符合国家利益豁免NIW或劳工部SCHEDULE A类别的不需申请劳工证;2. 高等学历一般指硕士以上，或学士学位加5年以上相关工作经验；三、第三优先EB3：技术劳工，具有学士学位之专业人士，其他劳工Skilled Workers, Professionals, and Other Workers。
如果属于劳工部的SCHEDULE A 类别，不需申请劳工证。
四、第四优先EB4：宗教移民或其他特殊移民五、第五优先EB5：美国投资移民美国EB职业移民项目介绍EB，即Employment-Based的缩写，指的是以雇佣为基础的职业移民。
美国EB职业移民主要分为5种，代号分别为EB-1至EB-5，数字1到5表明了不同类别的优先级别。
申请美国EBIA杰出人才移民的标准(精选)
1.申请美国EBIA杰出人才移民的标准1、得到过国家一级及左右荣誉奖针对这一新项目而言，在一定领域内，只要是你获得的奖项是面向全国征选的，并且是个人奖项，基本都符合这项要求，例如“国家科学进步奖”和“中国创新设计红星奖”等等。
当然，如果是国际上的大奖就更不用说了。
2、需要特殊成就才能加入的专业组织这里说的“特殊成就”或许看起来很难，但其实不然。
如果你是具有某一特长，进入了行业协会、学会或者其他任何形式的专业组织或机构，基本就可以。
3、有过全国性的媒体报道这里需要说明的是，全国性的媒体报道不单单只指中国中央电视台，它不论是电视、网络还是报纸，都可以，只要是全国的主流媒体，例如腾讯、新浪等，曾对你的专业、成就等进行报道，都可以拿到这一分。
4、具有评审的经历一般来说，学术类方面的审稿，书籍的编委等，艺术领域的评审，裁判等，都包含在内。
5、做个独创性的重要贡献这一项一般是指专利、软件著作还有主持过一些科研项目，或者是参与了行业标准的制定，都可以算是独创性贡献。
6、发表过本专业的的文章或书籍这一项比较简单，它适用于任何领域，只要是发表过相关的论文，或者出版过书籍，等都可以。
7、举办过相关展览或者其他展览这一项主要是针对于艺术领域来说的，展览书法、画作等，当然如果是一名技术人员，展览个人科技成果，也是可以包含在内的。
8、在工作机构、专业组织担任主要领导这一项同样适用于所有领域，例如研究院院长、协会会长、或者是公司的CEO 都可以，灵活宽泛易于得分。
9、获得同领域的高薪或报酬当然，这一项对于很多中国人来说，并不难。
但是，基本申请时，都不会把这一项作为申请条件，一方面是避税问题和报税问题，另一方面，很多人的收入也都是保密的。
10、表演或艺术上获得商业的成功这一项主要针对艺术类人才，通过艺术方面创造了较高的商业价值，例如，电影票房，音乐会门票，发布的专辑销量等，作为审核的标准。
2.美国EB-1A移民和NIW移民的不同1、EB-1A和NIW申请难度EB-1A作为职业移民第一优先级中的第一类，理所当然的在所有职业移民类别中门槛。
EB1B杰出人才绿卡申请要求
EB-1B杰出人才绿卡申请的要求中文同样叫做“杰出人才”，EB-1A类别绿卡的英文是Alien of Extraordinary Ability,而EB-1B类别绿卡的英文是Outstanding Professor/Researcher.除了名字不同，二者的要求和通过率也不一样。
新未名已经有七周年的历史了。
到现在（2016年）为止，我们提交的众多EB-1B申请保持了100%的批准率（其中有三个案例是在第一次申请时被著名的“杀手”拒掉之后重新提交得到批准的.Disclaimer:past results do not predict or guarantee future outcome）。
EB-1A要求在10项条件里面符合至少3项，很多理工科申请人用的是“对本领域的贡献”，“发表专业文章”，和“评判他人工作/审稿”。
EB-1B要求在6项条件里面满足至少两项，所以审稿不是必需的。
此外，EB-1B的通过率要比EB-1A高，比EB-1A也容易批准。
如果一个申请人有四五十次引用，没有审稿，申请EB-1A比较困难，申请EB-1B则很有希望。
那么怎样才能申请EB-1B呢？和EB-1A以及NIW不同，EB-1B不能由个人自己申请，需要由雇主提出申请，这一点和H-1B签证类似。
雇主需要在申请表（I-140）上面签字，如果通过律师提交申请还需要签G-28表，另外还需要提交一些雇主的财务文件，证明有足够财力支付工资。
这也和H-1B签证类似。
总体来说，EB-1B对于雇主的文件和手续要求其实比H-1B签证还要简单。
因为H-1B还需要经过向劳工部提交LCA这一步，然后在向移民局申请时往往还需要抽签。
但是仍然有很多公司和学校不愿意为员工申请EB-1B。
除了怕麻烦以外，有时是对于申请要求不熟悉。
EB-1B要求雇主提供一封证明信，证明受益人（雇员）有“永久的研究性职位”（permanent research position）,听起来要求很高。
美国EB-1A,NIW移民申请推荐信怎么写
推荐信这种材料形式是西方社会中申请学校、找工作的重要文书形式之一，在EB-1A或者NIW申请中同样具有重要的地位。
在一份完整的移民申请中，推荐信帮助移民官从独立第三方的角度了解申请人的工作成就和得失，在行业中的“江湖地位”，以及申请人去往美国后能够带来的潜在贡献。
因此推荐信作为重要的支撑材料，在两项申请中具有不可或缺的作用。
那么一份好的推荐信应该具备哪些特点呢？首先，推荐人的选择颇有学问。
有的申请人会盲目迷信外国推荐人，觉得来自中国的推荐信可信度不高，不足以说服移民官。
这是一个理解误区。
推荐人首先应该是了解申请人工作状况的人，并且有资格对申请人的工作进行评价。
这是推荐人选择的基本立场。
申请人的师长、领导，同行中的前辈都可以作为推荐人。
如果推荐人和申请人相互并不熟悉，那么推荐人要对如何了解申请人做进一步的阐释，让移民官信服推荐人确实有立场评价申请人。
满足了以上前提，推荐人在行业中的地位越高越好，可以加强推荐信的说服力。
选择推荐人要明确对方从正面评价申请人，如果推荐人对申请人对评价不高，就适得其反了。
其次，推荐信的内容应该围绕申请人的工作成就来写，将推荐人对申请人的了解加以展现，写作中应该使用具体的实例来说明观点，而非泛泛而谈，会降低推荐信对分量。
在对申请人的评价中，注意与申请材料的呼应和配合，这一点就很有讲究了，如果不能整体把握申请材料的构建和支撑，推荐信恐怕难以发挥应有的效果。
推荐信中除了对正面评价。
也可以适度指出不足，不过原则上应当围绕申请人的成就和对美国的贡献来做文章。
说到推荐信的数量，并没有一个明确的数字，到底是三封还是五封还是更多。
通过对申请人人脉关系对梳理，找到合适的人发挥恰当的推荐效果才是最重要的。
找到好的角度来选择推荐人，尽量丰富的展现自身优点，对申请起到支撑的作用。
在合理的情况下来自美国同行的推荐信会有更重的分量。
另外要注意推荐信的篇幅不宜过长，长篇大论会让移民官找不到重点，或者模糊了对申请人优点的聚焦，抑或让移民官提出新的问题，反而对申请不利。
大宝没有美国身份二宝是美宝让65岁姥爷陪读6年能行吗
最近有个上海的美宝妈妈了解了EB-1A之后，觉得很心动，她家大宝中国国籍，目前在上小学，初中想让大宝跟二宝一起去美国读书，苦恼的就是没法解决身份的问题，EB-1A既能解决大宝的身份，还能有人陪读，一举两得！理想很丰满，现实就有点骨感了！美宝妈妈是国家体制内的员工，工作性质决定了妈妈压根办不了移民，不管是哪类移民，都办不了。
按理说应该让美宝爸爸去办，但是这位妈妈跟爸爸已经离婚了，爸爸有了自己的家庭，所以也不太可能为了大宝再专门办一个移民。
美宝妈妈思来想去，觉得全家最合适办移民、去陪读的人，只有美宝的姥爷。
姥爷已经退休了，有大把的时间可以长期陪读；姥爷英语水平也好，能跟人正常交流，自己在美国带孩子也完全没有问题。
唯一一点不太符合的是姥爷的年龄有点大了，65岁，美宝妈妈觉得EB-1A杰出人才移民应该不会有啥年龄上的限制，毕竟一个行业的杰出人才肯定是接触这个行业时间很长很长的人，越接近退休越称得上是“专家”，那美国的杰出人才肯定不能限制年龄吧！这位美宝妈妈的想法对吗？你们觉得呢？加上花费低，不包装的话，最低5万美金就能搞定，如果稍微包装一下，价格也要比EB-5低好多，EB-5排期还超久，这样一对比，EB-1A简直了！简直就是给美宝家庭专门定制的一样！但是申请EB-1A杰出人才移民，有一个隐形的要求，是美国移民局设立EB-1A的目的，也应该是申请者的目的，那就是“为美国工作”！美国不是做慈善的，他们招揽全世界的杰出人才，不是为了让他们去美国养老的，而是为了提高本行业在全世界的地位或者提升行业发展水平，再或者小范围推动GDP，总而言之，就是要为了美国工作，给美国带来好处！说的简单一点，如果是诺贝尔获奖者到了美国，起码在这个行业内，甩了其他没有诺贝奖获得者的国家一大截，就会带动一大批周边产业蓬勃发展！当然诺贝尔奖获得者，一个国家也没几个，拿这个举例有点不切实际，那小绿妈再换一个例子，小绿妈的客户美宝爸爸是个火锅店老板，申请EB-1A的思路就是我在国内餐饮业里干的不错，杰出人才的条件满足好几条，最重要的是我准备去美国继续发展我的火锅行业！所以申请EB-1A最重要的是你未来要给美国做贡献。
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杰出人才移民美国EB-1A成功获批案例分享
书画家申请美国EB1A移民尽管看似合情合理，但对于没有获得过国际著名大奖的书画家还真是稍有难度的，不过好在我们办成过这样一个案例，今天就来给大家分享一下。
孙先生曾是一位中国传统书画家，曾获得多项国内的全国性书画大赛金奖，其作品还被多个在国内有影响力的媒体报道，孙先生也发表过多篇艺术类的学术期刊。
尽管孙先生条件还算不错，但考虑到孙先生的女儿马上面临超龄而不能跟父母一起移民的问题，我们在准备资料初期就加快了进程。
一段时间以后，我们收到了通知。
尽管孙先生参与杰出的展览，以及担任赛事评审，这两个条件都通过了审批，但第三个条件“所获奖项以及媒体报道具有全国影响力”这条却未被移民局承认，因此拒绝了申请。
面对这样的结果，我们是不甘心的，在衡量多个选择后，决定帮孙先生上诉。
因为孙先生为了不让女儿超龄，必须要保留原来的排期。
如果要重新递交移民申请，那么原来的排期可就保不住了，女儿则必超龄无疑。
因此这可是孙先生全家一起移民美国的最后机会!
我们深知这次上诉的重要性，把握时间并在短短一个月内搜集了新的证据，并提交了上诉争取把已经拒绝的案件重新开案。
据律师分析，移民官大多都是土生土长的美国人，所以对海外的成就都不了解。
于是我们的任务在于向不了解中国国情的移民官证明，孙先生在中国国内的奖项和新闻报道是具有全国影响力的。
在首轮递交的材料中，我们提交了孙先生获得的国内奖项以及奖项的新闻报道，但移民局仍然认为奖项缺少全国影响力。
于是这次我们请来了具有中美两国艺术背景、精通中国传统书画及西方经典艺术的专家，评估了孙先生的多项参展作品，并出具了专家信。
律师的强项在于举证和说理。
移民官拒绝时的理由指出，孙先生的文章没有注脚跟引注，因此不算学术文章。
我们在文书中着重介绍了在中国艺术类的学术领域中，孙先生发表的文章属于学术期刊。
为了证明这一点，我们就中国传统书画领域的学术写作做了详实的研究，找到了包括哈佛大学在内的学术期刊作为辅证，解释了孙先生在中国书画领域发表的作品实属学术著作。
最后，我们在申请文书中梳理了孙先生的成就，同时提供了一个整体的评估来再次强调他的杰出性。
终于在提出开案，重新递交补充材料的一个多月后，我们收到了孙先生移民申请获批的好消息。
尽管孙先生的申请周期长了，但这也在客观上帮助了孙先生的女儿。
因为在EB-1类别排期日益加长的情况下，审理时间都是可以从孩子的实际年龄中扣除的，所以即使孙先生的女儿实际上已经超过21岁，但在减去将近两年的I-140审理时间后，孙先生的女儿并没有超龄，还是可以和孙先生夫妻一起移民美国。
再次恭喜成功获批美国EB1A移民的孙先生一家人，祝他们早日适应美国当地生活。