清洁生产奖罚制度（3篇）

清洁生产奖罚制度
1、奖励制度
1.1各科室、车间超额完成清洁生产目标的，给予奖励。

1.2干部、员工的清洁生产合理化建议或清洁生产削减方案被公司采纳，将根据效益的大小给予奖励，并作为评先进的依据。

1.3表彰奖励以黑板报等为载体的，宣传清洁生产的好稿件和撰稿人部门。

1.4对考核成绩优秀的干部、职工给予奖励。

1.5在清洁生产中，各科室、车间的工作绩效明显提高的，将给予奖励。

1.6在清洁生产中表现突出的干部或员工将给予奖励。

2、惩罚制度
2.1参加清洁生产培训或座谈时，不准迟到、早退、睡岗、闲谈，违者罚款____元。

2.2参加培训人员有事提前请假，不准打电话请假或捎假，违者罚款____元。

2.3不参加清洁生产培训或会议的，罚款____元。

2.4参加培训或座谈人员，先在签到表上签名后入座，违者罚款____元。

2.5在考核中成绩不合格的，通过学习后进行补考，仍不合格者罚款____元，并全厂通报。

2.6生产一线的员工没有清洁生产意识的，不知道清洁生产相关知识的，员工罚款____元，负责人并罚____元。

2.7科室、车间不按规定完成任务，根据情况罚负责人10—____元。

2.8对车间的跑、冒、滴、漏现象，视而不见的，员工罚____元，并追究负责人的责任。

2.9科室、车间要以板报的形式，宣传清洁生产的各项内容，不按规定宣传的罚负责人____元。

2.10各科室、车间负责人要结合本部门实际情况提出清洁生产削减方案或合理化建议(不准抄袭)，否则罚款____元。

2.11在清洁生产中不配合工作的干部罚____元，员工罚____元。

在监督检查中，发现违背清洁生产要求的，罚款____元。

清洁生产奖罚制度（2）
是指对于企业在生产过程中是否采取清洁生产措施进行奖励或者惩罚的制度。

其目的是激励企业积极采取环保措施，减少污染物排放，提高资源利用效率，保护环境。

在清洁生产奖罚制度中，可以设立诸如以下的奖励措施：
1. 资金奖励：对于达到或超过清洁生产指标的企业给予一定的奖励资金，鼓励企业投入更多资源进行环保改造和技术升级。

2. 税收优惠：对于采取清洁生产措施的企业给予一定的税收优惠政策，减轻企业的负担，提高企业的环保积极性。

3. 市场准入优先：对于通过环保审核的企业，优先予以市场准入，加强对于环保优良企业的认定和扶持。

4. 奖励荣誉称号：对于在清洁生产方面取得显著成绩的企业给予荣誉称号，提高企业的社会形象和声誉。

而对于违反清洁生产要求的企业，可以采取以下的惩罚措施：
1. 罚款：对于未达到清洁生产要求或者排放超标的企业，根据违规程度给予相应的罚款，以此来增加违规企业的成本压力。

2. 停产整顿：对于严重违反环保法规的企业，可以暂时或者长期停产整顿，直至企业恢复符合要求的生产状况。

3. 经济处罚：对于违反清洁生产要求的企业，可以在政府采购、金融贷款等方面进行限制或者处罚。

清洁生产奖罚制度能够激励企业主动采取环保措施，促进企业实现可持续发展，同时也起到监管和惩罚的作用，对于违反环境法规和规定的企业形成威慑效应。

清洁生产奖罚制度（3）
是一种鼓励企业实施清洁生产行为的奖励和惩罚体系。

该制度主要通过设立奖励机制和惩罚措施，促使企业主动采取节能减排、资源利用效率提升、环境污染治理等措施，从而减少对环境的负面影响。

具体来说，清洁生产奖励制度可以包括以下内容：
1. 奖励措施：对于实施清洁生产行为的企业，给予经济、税收、土地使用等方面的奖励，如减免税收或给予税收优惠、提供补贴等。

此外，还可以向符合清洁生产标准的企业颁发荣誉证书、奖金或其他形式的奖励。

2. 惩罚措施：对于未实施清洁生产行为或有违法违规生产行为的企业，给予经济、行政或法律上的惩罚，如罚款、吊销许可证、关闭生产设施等。

同时，还可以公布相关企业的违法违规行为，增加企业的社会形象压力。

清洁生产奖罚制度的实施有助于推动企业加强环境保护意识，改善生产工艺和技术，提高资源利用效率，减少污染物排放，达到可持续发展的目标。

同时，该制度也可以促进企业之间的竞争，鼓励行业的技术创新和环境管理能力的提升。