职工内部退养协议书样本8篇

职工内部退养协议书样本8篇
篇1
甲方（公司）：__________
地址：__________
法定代表人：__________
联系电话：__________
乙方（职工）：__________
身份证号码：__________
联系方式：__________
家庭住址：__________
鉴于乙方的个人原因及身体状况等实际情况，根据公司的相关政策及法律法规的规定，甲乙双方本着公平、公正、自愿的原则，达成以下内部退养协议：
一、协议目的
本协议的签订旨在明确乙方在内部退养期间的权益与义务，规范
双方的行为，保障双方的合法权益。

二、退养方式及期限
乙方选择内部退养方式，自本协议生效之日起至法定退休年龄止。

退养期间，乙方不再参与公司正常工作，但仍保留公司职工的身份。

三、待遇与福利
1. 乙方在内部退养期间，享受公司规定的退养待遇，包括但不限
于基本生活费、社会保险等。

2. 乙方内部退养期间，公司将按照国家规定为其继续缴纳社会保
险费用。

3. 乙方在内部退养期间，如有突出贡献或特殊贡献，经公司考核
认定后，可给予适当的奖励。

四、保密义务与知识产权归属
1. 乙方在内部退养期间及之后，应对在公司工作期间接触到的商
业机密、技术秘密及其他机密信息承担保密义务。

2. 乙方在内部退养期间及之后创作的与公司业务相关的知识产权，包括但不限于发明、实用新型、外观设计、著作权等，均归公司所
有。

五、行为规范与约束
1. 乙方在内部退养期间应遵守国家的法律法规、社会公德及公司
的相关规定。

2. 乙方不得损害公司的声誉和利益，不得从事与公司业务相竞争
的活动。

3. 乙方应积极配合公司对其进行的考核与评估工作。

六、协议解除与终止
1. 本协议在以下情况下可以解除：双方协商一致；乙方违反本协
议规定，经公司书面通知后未予改正；法律、法规规定的其他情形。

2. 本协议在乙方达到法定退休年龄时自动终止。

七、争议解决
本协议履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好协商解决；
协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他约定
本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

补充协议与本协议具有同等法律效力。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方（公司）：__________（盖章）
法定代表人（签字）：__________
日期：___________年___月___日
签字地点：____________
篇2
甲方（公司）：______________________
乙方（职工）：______________________
鉴于乙方的年龄、健康状况及其他相关因素，经双方协商一致，就乙方在甲方公司内部退养事宜达成如下协议：
一、协议目的
本协议旨在明确乙方在内部退养期间的权益及义务，保障双方合法权益，促进公司稳定发展。

二、退养条件
乙方因年龄、健康状况及其他相关因素，无法继续从事原工作岗
位的工作，经双方协商一致，同意乙方进行内部退养。

三、退养期限
本协议约定的退养期限为______年/月，自______年______月______
日起至______年______月______日止。

四、待遇与安排
1. 乙方在内部退养期间，甲方按照公司相关规定给予乙方相应的
待遇，包括但不限于基本生活费、社会保险等。

2. 甲方在条件允许的情况下，为乙方提供适当的岗位或工作任务，并根据其完成情况给予相应的报酬。

3. 乙方在内部退养期间，应遵守甲方的相关规定，不得从事与甲
方业务相冲突的工作。

五、保密义务
1. 乙方在内部退养期间及之后，应对在甲方公司工作期间获知的
商业秘密、技术秘密及其他保密信息承担保密义务。

2. 乙方不得将甲方公司的商业秘密、技术秘密及其他保密信息泄露给任何第三方，或用于个人谋取利益。

六、违约责任
1. 若乙方在内部退养期间违反本协议约定的任何条款，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、恢复原状等。

2. 若因乙方违反协议导致甲方遭受经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

七、协议终止与续签
1. 本协议在约定的退养期限届满后自动终止。

2. 如双方协商一致，可于本协议到期前续签或重新签订新的协议。

3. 乙方在内部退养期间表现优异，且甲方有岗位需求的，双方可另行协商岗位调整及聘用事宜。

八、争议解决
本协议履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。

协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他条款
1. 本协议自双方签字/盖章之日起生效。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3. 本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

篇3
甲方（公司）：__________
地址：__________
法定代表人：__________
联系电话：__________
乙方（职工）：__________
性别：__________
身份证号码：__________
联系电话：__________
住址：__________
鉴于乙方的年龄、健康状况及公司内部管理规定等因素，甲乙双方就内部退养事宜达成如下协议：
一、协议目的
为照顾乙方身体及家庭状况，并促进公司稳定发展，甲方同意乙方在本公司内部退养。

本协议旨在明确双方的权利与义务，保障双方合法权益。

二、退养条件及期限
1. 乙方在甲方公司工作已满____年（含）以上。

2. 乙方因个人身体原因，无法继续胜任工作岗位。

3. 内部退养期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

期满后，根据双方意愿及公司需要，可协商续签。

三、待遇及福利
1. 乙方在内部退养期间，甲方按照公司相关规定给予乙方一定的生活补贴。

具体补贴标准详见附件。

2. 乙方享有公司年度绩效奖励及其他福利待遇，具体以公司年度政策为准。

3. 乙方在内部退养期间，社保、公积金等由甲方继续缴纳，个人
承担部分由乙方自行承担。

四、工作内容及要求
1. 乙方在内部退养期间，应按照甲方的要求参加公司组织的培训、学习等活动。

2. 乙方应积极关注公司业务发展动态，发挥自身经验优势，为公
司提供力所能及的支持与帮助。

3. 乙方不得擅自对外泄露公司商业秘密及其他机密信息。

五、协议解除与终止
1. 本协议在下列情况下解除：
（1）双方协商一致解除本协议；
（2）乙方在内部退养期间表现不佳，严重违反公司规定，甲方有权解除本协议。

2. 本协议在下列情况下终止：
（1）内部退养期满；
（2）乙方达到法定退休年龄；
（3）双方协商一致，提前终止本协议。

六、违约责任及争议解决
1. 甲乙双方应遵守本协议的约定，如一方违约，应承担相应的违
约责任。

2. 若因履行本协议发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。

七、其他事项
1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3. 本协议未尽事宜，可由双方协商补充。

甲方（公司）：__________（盖章）
法定代表人：__________（签字）
日期：____年____月____日
乙方（职工）：__________（签字）
篇4
甲方（公司）：__________
地址：__________
法定代表人：__________
联系电话：__________
乙方（职工）：__________
性别：__________
身份证号码：__________
联系电话：__________
住址：__________
鉴于乙方已到达法定退休年龄或符合公司内部退养的相关条件，根据相关法律法规和公司政策规定，经双方协商一致，就乙方在公司的内部退养事宜达成如下协议：
一、协议目的
本协议旨在明确双方关于乙方在公司内部退养的相关事项及权利义务，保障乙方的合法权益，促进公司的稳定发展。

二、退养条件及程序
乙方符合以下条件的，可以申请内部退养：__________。

（明确内部退养的具体条件）
乙方申请内部退养应按照公司规定的程序进行，提交相关证明材料，经过公司审批后生效。

三、退养待遇及安排
1. 乙方在内部退养期间，甲方按照公司规定向乙方支付退养待遇，包括基本生活费、社保待遇等。

具体待遇标准按照公司规定执行。

2. 乙方在内部退养期间，享受公司年度调整待遇的机会。

具体调
整标准按照公司政策执行。

3. 乙方内部退养期间，若需重新就业或其他原因需要离开工作岗
位的，应提前告知甲方并征得甲方同意。

否则视为违约行为。

违约责
任按本协议相关条款执行。

四、保密义务及竞业限制
1. 乙方在内部退养期间及之后，应对在公司工作期间获知的商业
机密、技术秘密等保密信息承担保密义务。

若因乙方泄露保密信息造
成甲方损失的，乙方应承担相应的法律责任。

2. 乙方在内部退养期间及之后的一定期限内（具体期限根据岗位性质确定），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。

若违反此约定，乙方应承担违约责任。

五、知识产权归属及成果分享
1. 乙方在公司工作期间所开发、创作的知识产权归属甲方所有。

乙方在内部退养后，不得擅自使用或转让涉及公司知识产权的内容。

若因乙方擅自使用或转让造成甲方损失的，乙方应承担相应的法律责任。

2. 乙方在内部退养期间及之后，若对公司发展有突出贡献的，可
按照公司相关政策分享相应成果。

具体成果分享方式由双方协商确定。

甲方有权根据公司发展需要对成果进行合理利用和保护。

具体约定如下：（详细阐述知识产权归属及成果分享细则）
六、协议解除与终止条件
本协议的解除与终止应遵循相关法律法规及公司规定。

具体条件
如下：（列举协议解除与终止的具体条件）
七、争议解决方式双方因本协议的解释、履行等发生争议的，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院
提起诉讼解决争议。

篇5
甲方（单位名称）：___________________________
乙方（职工姓名）：___________________________
身份证号码：___________________________
鉴于乙方的年龄及身体状况等原因，根据甲方规定及双方协商，达成以下职工内部退养协议：
一、协议目的
本协议旨在明确甲、乙双方在职工内部退养期间的权利和义务，保障双方合法权益，促进和谐劳动关系的建立。

二、退养条件
乙方因年龄、身体状况等原因，无法继续从事原岗位工作，经双方协商，同意实行内部退养。

三、退养期限
本协议退养期限为自____年__月__日起至____年__月__日止。

协议期满，双方同意可续签。

四、待遇安排
1. 甲方按照国家法律法规和甲方相关规定，对乙方实行内部退养待遇。

2. 退养期间，乙方不享受甲方的奖金、津贴、补贴等与工作业绩相关的福利待遇。

3. 甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金，具体缴纳标准按照国家和地方政策执行。

4. 乙方在退养期间达到法定退休年龄的，甲方为乙方办理退休手续，享受养老保险待遇。

五、职责和义务
1. 甲方应当按时足额支付乙方内部退养待遇。

2. 乙方应当遵守国家法律法规和甲方的相关规定，不得损害甲方形象和利益。

3. 乙方应定期进行身体检查，确保身体状况良好。

4. 乙方在退养期间不得从事与甲方相竞争的业务。

六、协议解除与终止
1. 双方协商一致，可以解除本协议。

2. 乙方在退养期间有严重违纪违法行为的，甲方有权解除本协议。

3. 本协议期满，如双方不再续签，则本协议自然终止。

七、争议解决
本协议履行过程中发生的争议，双方应当协商解决。

协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员
会申请仲裁。

对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

八、其他事项
1. 本协议未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。

2. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

本协议一式两份，甲、乙
双方各执一份。

3. 本协议条款的修改、补充，均须双方协商一致，并签订书面补
充协议。

补充协议与本协议具有同等法律效力。

篇6
甲方（单位名称）：___________________________
乙方（职工姓名）：___________________________
身份证号码：___________________________
鉴于乙方的年龄及身体状况等原因，经双方协商一致，就乙方在
甲方实行内部退养事宜达成如下协议：
一、内部退养的目的和原则
为照顾乙方个人身体健康原因或家庭特殊情况，结合公司实际情况，经双方协商，乙方自愿选择内部退养。

内部退养期间，乙方将不
再继续在甲方担任岗位工作，但仍享有本协议约定的相关权益。

二、内部退养期限
本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

协议期满，如需续签，双方另行协商。

三、待遇与安排
1. 乙方在内部退养期间，甲方按照公司规定向乙方发放内部退养
生活费。

2. 乙方内部退养期间，甲方继续为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗等）至法定退休年龄。

3. 乙方内部退养期间达到法定退休年龄的，甲方为其办理退休手续，享受相应退休待遇。

4. 乙方在内部退养期间，如有特殊困难或需要协助的事项，可向
甲方提出申请，甲方视情况给予适当帮助。

四、职责与义务
1. 乙方在内部退养期间应遵守国家法律法规、甲方的规章制度以及本协议的约定。

2. 乙方不得对外泄露甲方的商业秘密及机密信息。

3. 乙方应保证身体健康，如有重大疾病或其他特殊情况应及时通知甲方。

4. 甲方应对乙方的个人信息予以保密，未经乙方同意不得对外泄露。

五、协议解除与终止
1. 本协议期内，如乙方违反国家法律法规或甲方的规章制度，甲方有权解除本协议。

2. 本协议期满或双方协商一致解除协议，本协议自动终止。

3. 本协议解除或终止后，乙方应办理相关手续，并返还甲方所有财产及资料。

六、争议解决
本协议履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。

七、其他约定
1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：___________________________ 乙方（签字）：
___________________________
日期：____年____月____日日期：____年____月____日
篇7
甲方（单位全称）：___________________________
乙方（职工姓名）：___________________________
身份证号码：_____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方内部退养事宜达成以下协议：
一、协议背景
鉴于乙方已达到规定的退休年龄或由于其他原因需要内部退养，
甲乙双方经过协商一致，同意乙方在达到法定退休年龄前进行内部退养。

二、内部退养的目的和意义
内部退养是为了更好地安排乙方的生活和工作，确保乙方在退养
期间得到适当的待遇和照顾，同时保障甲方的正常运营和持续发展。

三、内部退养的时间及待遇
1. 内部退养起始日期：______年___月___日。

2. 乙方在内部退养期间，甲方按照国家规定支付乙方相应的待遇，包括但不限于基本生活费、社会保险等。

3. 乙方内部退养期间，甲方根据乙方的工作年限和贡献，给予一
次性奖金或其他福利。

具体数额和发放方式按照甲方相关规定执行。

四、工作职责及安排
1. 乙方在内部退养期间，应按照甲方的要求，协助完成一些力所
能及的工作，如业务培训、经验传承等。

2. 甲方根据工作需要，可安排乙方参与特定项目或任务，乙方应
尽力配合。

3. 乙方在内部退养期间，应遵守甲方的各项规定和制度，保持良
好的工作态度和职业操守。

五、保密义务及竞业限制
1. 乙方在内部退养期间及之后，应对在甲方任职期间获知的甲方
商业秘密、技术秘密等敏感信息承担保密义务。

2. 乙方在内部退养期间不得在与甲方业务相冲突的单位从事工作，或在其他与甲方构成竞争关系的业务中从事相关工作。

3. 竞业限制期限为内部退养期间及之后___年。

六、违约责任及解决方式
1. 若甲乙双方任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。

2. 若因违约造成对方损失，违约方应赔偿对方因此造成的损失。

3. 对于违约行为，甲乙双方可通过友好协商解决；协商不成的，
可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他约定事项
1. 本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3. 本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

八、附则
本协议签订后，甲乙双方应严格遵守协议内容。

甲方应确保乙方在内部退养期间的待遇和权益，乙方应尽力履行协议约定的义务。

本协议的解释权归甲方所有。

如对本协议有任何疑问，甲乙双方可共同协商解决。

甲方（盖章）：___________________________
法定代表人（签字）：_______________________ 日期：______年___月___日
乙方（签字）：___________________________ 日期：______年___月___日
（注：以上空格处需填写具体内容）
（此处可加盖章）
（此处可加横线）底部应留有适当的空白处，以便双方签字盖章时使用。

整体格式要清晰美观，符合法律合同协议的标准要求。

）
篇8
甲方（单位名称）：_________________________
乙方（职工姓名）：_________________________
鉴于乙方的年龄及身体状况等原因，根据甲方相关规定，经双方协商一致，达成以下职工内部退养协议：
一、协议目的
本协议旨在明确甲乙双方在职工内部退养期间的权利和义务，保障乙方的合法权益，促进甲方的稳定发展。

二、退养事由
乙方因年龄、身体状况等原因，无法继续从事原岗位工作，经双方协商一致，同意乙方进行内部退养。

三、退养期限
本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

四、待遇安排
1. 乙方在内部退养期间，甲方按照相关规定给予乙方相应的福利待遇。

2. 乙方内部退养期间，甲方为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。

3. 乙方在内部退养期间享受带薪休假，具体按照甲方规定执行。

4. 乙方在内部退养期间如需要返岗工作，需经甲方同意并按照相关规定执行。

五、协议解除与终止
1. 本协议在以下情况下可以解除：双方协商一致；乙方违反甲方规定或协议约定，甲方有权解除本协议。

2. 本协议在以下情况下可以终止：协议期限届满；乙方达到法定退休年龄。

3. 解除或终止本协议时，应按照国家法律法规及甲方的相关规定办理手续。

六、违约责任及赔偿标准
1. 甲乙双方应严格遵守本协议约定，如一方违反协议约定，应承担违约责任。

2. 违约方应按照法律法规和甲方的相关规定承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

七、其他约定事项：
____________________________________________________________________ ___ （此处可添加其他需要约定的内容）。