就业指导工作总结

就业指导工作总结
在学校就业知道中心和院领导的大力支持与指导下，就业工作取得了可喜的成绩。

现将就业指导工作总结如下：
毕业班学生基本情况：
1 、共有班，毕业生有人。

2 、开设的专业有：
二、本期就业工作具体做法：
根据就业形势和政策的变化，要做好毕业生的就业指导工作，首要任务就是思想观念的更新和转变，服务意识的强化和提高，通过多种方法的探索，我们以积极的态度，认真完成该项工作，我们做了以下几点：
(一)、深入了解和落实毕业生情况；
根据我院毕业班学生实际情况，从落实摸底入手，以辅导员为龙头，对每一个毕业生进行逐一落实，认真核实学生档案、户口和生源所在地、制作详细的学生花名册。

为了更好地掌握毕业生的具体情况，按照我们的工作进程，开学不久即进行了一次毕业班学生座谈会，及时的解答了学生的问题。

并对个毕业班级的同学做了书面调
查，从各个方面对毕业生进行了细致的了解，准确地掌握了毕业生的
就业意向、择业观念。

(二)、齐心协力做好毕业生的就业指导工作。

毕业生就业数量多少直接体现我院办学成果，就业率的高低
直接体现我院的办学效果。

我院积极对毕业班学生进行就业指导，邀
请就业指导专家老师做了指导讲座，并配合院就业办积极组
织学生听了四次就业指导课，使每一个毕业生都受到了就业指导机会。

组织学生订购《大学生就业指南》等资料，并要求认真学习了解国家毕业生政策和社会就业形势。

配合就业办积极发布招聘信息，为毕业
生提供了大量的就业信息。

(三)、严格把关，认真做好毕业生资料和资格审查；
院系两级领导对毕业生就业工作赋予高度重视，把此项工作
做为大事来抓，我院在认真做好毕业生就业准备工作前，抓住毕业生
就业工作中的重要环节，在院就业办的指导下对毕业生进行资格审查、组织学生参加毕业生电子摄像等工作。

在审查中，对每一个毕业生的入学录取情况做出详细登记，并制作了详细的数据库。

为此，
对每个毕业生的具体情况做到心中有数，了如指掌，为毕业生就业
派遣工作做好基础，。

(四)、加强就业信息资料采集，拓宽就业渠道，提供就业
机会；
随着科学技术的发展，人类社会的进步，信息的传播已引起全社会的重视和关注。

为此，我院把毕业生信息的搜集与发布作为我们工作的重中之重。

首先，将各用人单位的需求信息集中归类，采用毕业生就业信息发布栏的形式向毕业生及时传递与发布；其次，正确引导毕业生参加用人单位的“ 供需见面” 、“ 双向选择” 活动，拓宽毕业生就业渠道. 为了使毕业生更快、更高、更详细的了解到有关就业的各种信息，通过电话联系、面对面交流、利用报纸期刊、网络广告等多种形式的活动，努力为毕业生创造一个“ 公开、公平、竞争、择优” 的良好就业环境，更好地为毕业生提供就业机会。

(五)、加强毕业生思想教育，匡助毕业生转变就业观念，搞好毕业派遣工作；
为了做好毕业生就业的思想教育工作，加大毕业生就业指导力度，首先我们通过对毕业生就业指导课的讲授、咨询、专题报告等形式，广泛宣传毕业生就业制度改革方案，规范毕业生就业管理制度，明确毕业生的权利和义务，认真组织毕业生进行有关政策的学习和讨论，在此项工作中着力向毕业生宣传国家就业政策的新变化，通过学习，使毕业生认清了形式，掌握了政策。

其次是匡助和引导毕业生完成角色的转变，使毕业生掌握择业技巧和方法，树立正确的人生观、世界观、价值观和择业观。

匡助毕业生做好思想工作，正确引导毕业生树立“先就业、后择业、再创业”的思想观念，匡助毕业生解
决好在择业过程中遇到的特殊情况和实际问题，使毕业生正确认识自己，把握就业时机，顺利步入社会。

(六)、认真做好毕业生跟踪调查工作，力保年度就业率统计的准确性；
就业率的高低直接体现办学效果，做到就业率的准确性是一件非常重要也是非常艰巨的工作。

由于毕业生就业的面广而散，使得毕业生的就业跟踪调查比较艰难，但在院领导的高度重视下，各辅导员老师的积极配合下，我院想尽一切办法联系毕业生，认真做好毕业生跟踪调查工作，较好的完成为了工作。

(七)、加强服务意识，提高服务质量，做好待就业毕业生管理工作；
根据国家的有关政策，毕业生在毕业时未落实就业单位的，我院进一步规范待就业毕业生的管理，明确学校和待就业毕业生的权利和义务，我院根据学校对未就业毕业生档案的管理办法，在工作中做到了坚持一切为毕业生就业服务的宗旨，在待就业毕业生两年的择业期间，继续做好服务工作，提高服务质量，更好地为毕业生解除后顾之忧。

(八)、搞好院里的现场招聘会。

本学期我们邀请了等许多家单位，如上海、青岛、北京、等城市的一些单位来我院举办人材招聘会,并且与用人单位建立了长期的联系.
三、工作中存在的问题
1 、就业市场有待进一步开辟
目前我院系毕业生呈逐年上升的趋势，就业难度逐年增加。

所以需要进一步加大对就业市场的开辟，匡助学生提供更多更好的就业信息，努力做到让毕业生都能够找到理想的工作岗位。

2 、健全毕业生就业指导服务机制。

学生择业观的建立是长期潜移默化形成的，虽然通过努力使得一些毕业生就业观念有所改变，但并没有达到理想的预期目的。

此外毕业生就业指导如何更好的展开，需求信息如何充分利用等问题，也值得深思。

四、今后就业工作的重点；
1 、毕业生就业观念的转变
如今毕业生的眼界比以往更加开阔，我院今年毕业生就业，有出省、各种企业聘用、凭专业自谋职业等。

从就业的去向看，有部分毕业生，虽然未签定就业协议书，但都有聘用单位，都能在聘用单
位上岗就业。

对于寻求稳定、可依靠的就业单位的就业观念有了明显
的转变。

2 、就业市场的开辟
配合学院每年一度的大型毕业生供需见面会，动员一切力量，内联外联。

争取更多的单位来我系院招聘学生。

此外，配合毕业班学生的实习，积极与实习单位联系沟通，争取将优秀的毕业生留任
工作。

总之，我院毕业生就业指导工作在各级领导的关心和支
持下，较好的完成为了毕业生就业工作。

在今后的工作中我将继续努力，总结经验，完善工作中的不足之处。