火工品押运工安全生产岗位责任制(5篇)

火工品押运工安全生产岗位责任制
1、押运工必须经过专业技术培训合格，持证上岗。

2、按照安全第一、预防为主、综合治理的方针，认真学习《煤矿安全规程》、《新安全生产法》、火工品押运工技术操作规程、火工品押运工岗位作业流程，做好本职工作
3、按照区队领导布置，保质保量完成火工品押运工作。

4、入井前必须戴安全帽(系帽带)携带矿灯、自救器、定位卡及防护用品，严禁携带烟草、穿化纤衣服等不规范行为。

5、装卸或搬运爆炸材料时要轻拿轻放，应当在白天进行，并事先检查包装容器，如有破损的必须重新包装或采取必要的安全措施，且不得超过矿车边缘。

装好车后，要立即下井，不准在地面逗留，严禁运送途中丢失或损坏。

6、搬运、装卸爆炸材料时，要抓紧抓稳、轻拿轻放，避免爆炸材料受到磨擦、挤压或撞击。

7、接触爆炸材料的人员严禁穿化纤衣服。

8、爆炸材料和雷管，如果同一列车运输，装的爆炸材料与装有雷管的车辆之间、装有爆炸材料或雷管的车辆与机车之间，必须用空车隔开，隔开长度不得小于3m。

9、装有爆炸材料的列车不得同时运送其他物品或工具，且行驶速度不得超过2m/s。

10、斜井运送爆炸材料时，斜井上下押运人员必须提前联系好，并做好接车准备。

斜井运送爆炸材料车辆的速度不得超过1m/s。

11、运送爆炸材料的车辆到达爆炸材料库要立即卸车。

12、装、卸车完结，押运工要立即与库管员清点数量、品种，确保无误后办理交接手续。

13、绝不扒、蹬、跳车及乘坐矿车和皮带等。

14、绝不在大巷和集中上下山走道心。

15、绝不触碰安全管理红线及重点，坚决制止他人触碰安全管理红线及重点。

火工品押运工安全生产岗位责任制（2）是指在火工品押运工作中，明确每个岗位的职责和责任，并建立相应的制度和规范，以确保火工品押运工作的安全生产。

1. 监督人员责任：
- 建立和完善相关的安全生产管理制度，并负责对各岗位的安全生产工作进行监督和指导。

- 负责对火工品押运工作中存在的安全隐患进行检查和整改，并进行记录和报告。

- 负责组织开展安全生产教育培训，确保员工安全生产意识的提高。

2. 押运员责任：
- 确保在押运过程中严格按照标准程序进行操作，保证火工品的安全运输。

- 遵守交通规则，确保行车安全，避免交通事故的发生。

- 发现安全隐患及时报告，并进行处理或采取措施进行控制。

3. 护送员责任：
- 负责对火工品进行护送，并确保护送过程中火工品的安全。

- 严格按照规定进行护送操作，不得擅自离岗或私自行动。

- 发现押运员操作不规范或存在安全隐患时，及时提醒并报告上级。

4. 车辆驾驶员责任：
- 按照规定驾驶车辆，并确保车辆的正常运行和安全。

- 定期对车辆进行检查和维护，保证车辆的安全性能。

- 遵守交通规则，确保行车安全，避免交通事故的发生。

5. 仓储人员责任：
- 负责对火工品的仓储管理工作，确保火工品的安全。

- 对仓储场所进行定期巡检，发现安全隐患及时整改。

- 负责仓储场所的消防设施和器材的维护和查验。

同时，对于所有岗位的员工，还应加强安全生产教育和培训，确保员工具备相关的安全生产知识和技能。

并且，对于违反安全生产规定的行为，应严格按照相关制度进行处罚和纠正，确保安全生产的顺利进行。

火工品押运工安全生产岗位责任制（3），是指在火工品押运工作中，明确各级责任人职责，建立健全相应的管理制度和工作机制，确保火工品押运工作的安全、稳定、有序开展。

下文将从以下几个方面来详细阐述火工品押运工安全生产岗位责任制。

一、火工品押运工的安全责任
1.1 安全意识培养
火工品押运工作作为一项高风险的工作，押运工首先应具备高度的安全意识。

单位要定期组织火工品押运工进行安全培训，提高他们遇到事故时的应急能力和应对能力，增强其防范事故的能力。

1.2 押运工安全操作规范
单位要制定详细的押运工作操作规范，对押运工进行必要的安全技能培训和岗位操作流程培训，确保押运工操作规范，合理使用安全防护设备，并做好设备的维护工作。

1.3 事故预防和应急处理
单位要建立健全事故预防和应急处理机制，规范火工品押运工作流程，固定每个环节的责任人，做到责任分工明确。

同时，要设立专人负责安全事故的应急处理工作，定期组织演练，提高应急处理能力。

二、单位安全责任
2.1 安全管理制度建立
单位要建立完善的安全管理制度，明确单位管理层安全责任和各级责任人的职责。

制定相关的工作流程、操作规范和安全制度，确保火工品押运工作的安全进行。

2.2 安全培训和技术指导
单位要定期组织火工品押运工进行安全培训和技术指导，提高他们的安全意识和技能水平。

要配备专业的技术人员，对押运工进行技术指导，确保工作操作规范、安全性强。

2.3 工作环境安全保障
单位要确保工作环境的安全保障，提供符合安全要求的设备、工具和防护用品，确保工作场所的安全整洁，消除事故隐患，减少安全风险。

三、监管部门安全监管责任
3.1 监督检查
监管部门要定期进行安全检查和监督，严格执行工作规范，加强对火工品押运工的事前、事中、事后的监管，及时发现和解决安全问题。

3.2 违规处罚
监管部门要对违规行为进行严厉的处罚，依法对不具备安全条件、违反安全管理制度的单位和个人采取相应的行政处罚措施。

3.3 安全宣传和培训
监管部门要加强对火工品押运工作的宣传和培训，提高其安全意识和技能，提供相关的安全知识和操作指导，确保火工品押运工作的安全进行。

四、单位与押运工员之间的合同责任
4.1 确定双方责任
在签订合同时，单位和押运工要明确双方的责任，确保双方都认识到自己在火工品押运工作中的重要性和责任。

4.2 约定违规处罚
合同中应明确违反安全规定的处罚措施，以保证押运工能够自觉遵守安全规定，增强法律意识和安全意识。

4.3 加强培训和教育
单位应定期组织火工品押运工进行安全教育和培训，提高他们的安全意识和技能，并做好相关记录。

通过以上四个方面的责任划分和明确，可以形成完善的火工品押运工安全生产岗位责任制，确保火工品押运工作的安全进行。

同时，要不断加强各方之间的沟通和协调，共同推进火工品押运工作的安全发展。

火工品押运工安全生产岗位责任制（4）主要包括以下方面：
1. 领导责任：单位领导要高度重视火工品押运工作的安全生产，明确安全生产工作的重要性和督促落实的责任，制定相关的安全生产制度和规范，确保工作任务的合理安排和执行。

2. 监管责任：相关部门要加强对火工品押运工作的监管，建立健全监督机制，加强对火工品押运工作的检查、指导和培训，确保安全操作规程的执行，及时发现和纠正安全隐患。

3. 管理责任：单位要设立专门的管理人员负责火工品押运工作的安全管理，包括人员管理、设备管理、车辆管理等方面，做好安全生产记录和档案，保证相关文件的完整性和可查询性。

4. 培训责任：单位要对火工品押运工进行必要的岗前培训和持续的安全生产培训，提高他们的安全意识和技能水平，确保他们了解和掌握相关的安全操作规程，并能熟练运用。

5. 操作责任：火工品押运工要严格按照安全操作规程进行工作，不得违反相关规定，不得擅自改变或简化工作程序，保证工作的安全可靠。

6. 检查责任：火工品押运工要按照要求进行自查和相互检查，及时发现和报告安全隐患，积极参与安全生产的整改和改进工作。

7. 素质责任：火工品押运工要具备必要的安全知识和技能，具备良好的职业道德和素质，遵守职业规范，不得违反职业操守，保证个人行为的安全合法。

以上是火工品押运工安全生产岗位责任制的一般要求，具体的责任细节和具体的工作条件还需要根据实际情况进行详细制定。

火工品押运工安全生产岗位责任制（5）火工品押运工是从事火工品运输和押运工作的人员，属于一种特殊岗位。

由于火工品具有一定的爆炸性和危险性，因此在火工品押运工安全生产岗位上要严格执行安全生产责任制。

具体的岗位责任制包括以下几个方面：
1. 火工品押运工要负责火工品的装载、卸载和运输工作，必须熟悉火工品的性质和使用方法，确保运输过程中的安全。

2. 火工品押运工必须按照相关法律法规和公司规定，严格遵守安全操作规程和操作规范，不得违规操作，以保证火工品的运输安全。

3. 火工品押运工要定期接受安全培训和教育，提高自己的安全意识和安全技能，了解火工品运输中的安全风险和防范措施。

4. 火工品押运工在火工品运输过程中要认真检查运输工具和装载设备的安全状况，发现问题及时报告并采取措施进行处理。

5. 火工品押运工要与相关单位和人员进行良好的沟通和协作，共同维护火工品运输安全。

6. 火工品押运工应配备必要的安全防护用品和设备，使用和保养好这些防护用品和设备。

7. 火工品押运工要对工作地点和周围环境进行安全检查，确保没有任何火灾隐患和其他安全风险。

8. 火工品押运工要随时关注火工品运输安全信息，及时了解相关新政策、新技术和新设备以提高安全生产水平。

总之，火工品押运工安全生产岗位责任制的核心是要建立起一套完整、科学和规范的安全管理体系，使之成为火工品押运工的必修课和必须要求。

只有这样，才能最大限度地保障火工品押运工本身的安全和火工品运输工作的安全。