餐厅服务员用工合同范本5篇

餐厅服务员用工合同范本5篇
篇1
甲方（用人单位）：__________________餐厅
地址：______________________________
乙方（员工）：______________________
性别：______________________________
身份证号码：________________________
联系电话：__________________________
鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动力，担任餐厅服务员一事，达成如下协议：
一、合同期限
1. 合同签订日期：____年__月__日
2. 合同有效期：自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点
1. 乙方应在甲方的餐厅担任服务员职务，负责向顾客提供优质的服务。

2. 乙方的工作地点在甲方指定的餐厅。

三、工作时间和休息休假
1. 工作时间：按照甲方的规定执行，包括标准工时制或综合计算工时制。

2. 休息休假：按照国家法定假期及甲方的规定执行。

四、薪酬和福利待遇
1. 薪酬：基本工资+岗位工资+绩效工资，具体标准按照甲方规定执行。

2. 社会保险：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

3. 福利待遇：享受甲方规定的员工福利。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

3. 甲方应为乙方提供必要的劳动防护用品。

4. 乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指令，对甲方安全生产上的违法违规行为，可以向有关部门检举、控告。

六、劳动纪律和劳动规章制度
1. 甲乙双方应严格遵守国家的各项法律、法规和政策，遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度。

1. 乙方如违反本合同约定的职责和义务，甲方有权依据相关制度和法律法规处理，包括但不限于警告、罚款、解除劳动合同等处理方式，并要求乙方承担由此造成的损失。

如乙方行为构成犯罪，甲方有权提请司法机关追究其法律责任。

篇2
甲方（用人单位）：__________________餐厅
地址：______________________________
乙方（员工）：______________________
性别：______________________________
身份证号码：________________________
联系电话：__________________________
鉴于甲乙双方自愿，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳
动服务，甲方支付相应劳动报酬等事宜，达成如下协议：
一、工作内容及地点
1. 乙方在甲方所经营的餐厅担任服务员岗位。

2. 工作地点：____________________________。

二、工作时间与休假
1. 工作时间：每日工作______小时，具体上下班时间根据甲方规
定执行。

2. 休假：按照国家法定休假制度执行，具体休假安排由甲方根据
实际情况安排。

三、劳动报酬与福利待遇
1. 乙方的基本工资为______元/月，甲方根据经营情况和乙方表现，可对工资进行调整。

2. 甲方按照相关规定支付乙方加班工资、夜班津贴等。

3. 乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。

四、劳动保护及条件
1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件的劳动环境。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程、工作规范、劳动纪律等制度。

3. 甲方负责为乙方提供必要的劳动保护用品。

五、合同期限
1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

2. 合同期满，经双方协商一致，可续签合同。

六、违约责任
1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，按照相关法律规定支付违约金。

2. 乙方在工作中因个人原因造成甲方损失的，应当承担相应的赔偿责任。

七、其他约定事项
1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2. 乙方在工作中应保持良好的服务态度，维护甲方形象。

篇3
甲方（用人单位）：__________________餐厅
地址：______________________________
乙方（员工）：______________________
性别：______________________________
身份证号码：________________________
联系电话：__________________________
鉴于甲乙双方均同意，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，双方就乙方向甲方
提供劳动服务达成如下协议：
一、工作内容及地点
1. 乙方担任甲方的餐厅服务员岗位，负责接待顾客、点菜、送餐、清洁等工作。

2. 工作地点：甲方的餐厅经营场所。

二、工作时间及休息休假
1. 工作时间：每天工作______小时，具体按照甲方的班次安排执行。

2. 休息日：每周至少休息______天。

3. 法定节假日：按照国家法定休假制度执行。

4. 加班：因工作需要加班时，应按照甲方的规定执行，并支付相应的加班工资。

三、薪酬待遇及福利
1. 基本工资：乙方的基本工资为每月______元。

2. 绩效奖金：乙方的工作表现将按照甲方的绩效考核制度执行，并根据业绩给予相应的奖金。

3. 福利待遇：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业等），并根据经营状况给予相应的福利待遇。

四、劳动纪律及违约责任
1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，保持良好的工作态度，履行工作职责。

2. 如乙方违反甲方的劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理，直至解除本合同。

3. 如乙方因违反工作规程、职业道德或其他原因造成甲方损失，应承担相应的赔偿责任。

五、合同期限及续签
1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

2. 合同期满前，双方可协商续签合同。

六、合同的变更、解除及终止
1. 本合同经双方协商一致，可以变更。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
（1）在试用期间被证明不符合岗位要求的；
（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

3. 有下列情形之一的，本合同终止：
（1）合同期满且双方不再续签的；
篇4
甲方（用人单位）：__________________餐厅
地址：______________________________
乙方（员工）：______________________
性别：______________________________
身份证号码：________________________
联系电话：__________________________
鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动力，担任餐厅服务员一事，达成如下协议：
一、合同期限
1. 合同签订日期：____年__月__日
2. 合同生效日期：____年__月__日
3. 合同结束日期：____年__月__日
二、工作内容和工作地点
1. 乙方应在甲方指定的餐厅担任服务员职务，负责向客人提供优质的服务。

2. 乙方的工作地点为甲方的餐厅所在地。

三、工作时间和休息休假
1. 工作时间：按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据餐厅运营需要安排。

2. 休息休假：按照国家法定节假日休息，具体休假安排按照甲方的规定执行。

四、薪酬和福利待遇
1. 乙方的基本工资为____元/月，甲方根据经营情况和乙方的工作表现，可给予乙方奖金、提成或其他福利待遇。

2. 甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险。

五、劳动保护和劳动条件
1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境。

2. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品。

3. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照操作规程进行工作。

六、劳动纪律和规章制度
1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。

2. 乙方应服从甲方的工作安排和管理。

3. 乙方如有违反劳动纪律或规章制度的行为，甲方可根据情节轻重给予相应的处理。

七、合同的变更、解除和终止
1. 合同期限内，如需变更合同条款，应经双方协商一致，并书面签订变更协议。

2. 双方均可依法解除合同，但应提前通知对方。

具体解除方式按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

3. 合同期满，如乙方继续在甲方工作，双方应重新签订劳动合同。

八、违约责任
1. 甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任，按照国家法律法规的规定承担损失赔偿责任。

2. 乙方如违反甲方的规章制度或劳动纪律，甲方有权依法处理，并有权解除合同。

九、其他事项
1. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规的规定执行。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：__________________ 乙方（签字）：__________________
篇5
甲方（用人单位）：____________________（以下简称甲方）
乙方（员工）：____________________（以下简称乙方）
根据国家和地方有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务达成以下协议：
一、合同期限
本合同自签订之日起生效，有效期为_____年，至_____年_____月_____日止。

二、工作内容及地点
1. 乙方应在甲方指定的餐厅担任服务员职务。

2. 乙方的工作范围包括但不限于：接待顾客、点餐服务、送餐服务、维护餐厅卫生等。

三、工作时间与休息休假
1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，实行轮班制。

2. 休息休假：乙方享有国家法定的休息休假权利，具体安排按照甲方的规定执行。

四、薪酬待遇
1. 工资结构：乙方的工资由基本工资、绩效工资和奖金组成。

2. 工资支付：甲方每月按时以货币形式支付乙方工资，不得无故拖欠。

3. 福利待遇：乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社保、公积金等。

五、劳动保护及条件
1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程，从事餐饮服务时采取必要的安全措施。

六、保险及福利
1. 甲方应为乙方缴纳社会保险费用。

2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇，如年终奖、节日福利等。

七、劳动纪律及奖惩制度
1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2. 乙方在工作中表现优异者，可获得甲方的表彰和奖励；表现不佳者，应按照甲方的规定接受处罚。

八、合同解除与终止
1. 合同解除：甲乙双方协商一致，可以解除本合同；一方违反本合同约定的，另一方有权单方解除本合同。

2. 合同终止：本合同到期后，如甲乙双方不再续签，则本合同自动终止。

九、违约责任及纠纷处理
1. 甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构申请仲裁。

2. 甲乙双方违反本合同约定，应承担违约责任，按照国家有关法律法规的规定支付违约金或赔偿金。

十、其他约定事项
1. 乙方应如实向甲方提供个人信息，如个人信息发生变化，应及时告知甲方。