水吧带训师职责

水吧带训师职责
1、样品测试；
2、饮品项目培训教学；在特定、专长领域内不断学习研究，根据市场需要设定系列培训课程；
3、根据不同行业、公司的培训需求的不同，有针对性的进行培训课程的开发和调整；
4、开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库；
5、讲授培训课程，解答疑难问题等；
6、撰写培训报告，反馈、评估培训效果；
7、运用各种培训方法和培训工具，讲授培训课程，实现培训目标。

熟悉培训行业和企业培训体系构建及培训工作的相关流程；
8、熟悉相关业务，熟练使用现代培训工具，具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力；
9、富有激情，较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力，思维敏捷；
10、熟练使用办公软件，可制作课件；
11、热爱培训咨询业，具有高度的责任感和工作热情。