岗位职责及标准

岗位职责及标准
岗位名称，销售经理。

岗位职责：
1. 制定销售计划和目标，负责实施销售策略和方案，确保完成销售业绩指标；
2. 管理和指导销售团队，培训和激励销售人员，提高团队整体销售能力；
3. 负责开发新客户资源，维护和拓展现有客户关系，建立长期稳定的合作伙伴关系；
4. 协调内部资源，处理客户投诉和售后服务问题，确保客户满意度；
5. 分析市场需求和竞争情况，提供市场信息和反馈，制定销售策略；
6. 定期汇报销售业绩和市场动态，提出改进建议和措施。

岗位标准：
1. 具有较强的沟通能力和团队管理能力，能够有效激励团队成员，完成销售业绩目标；
2. 具有较强的市场分析能力和商业谈判技巧，能够开拓新客户
资源，维护现有客户关系；
3. 具有较强的抗压能力和应变能力，能够处理客户投诉和售后
服务问题，保持客户满意度；
4. 具有较强的学习能力和创新意识，能够及时了解市场动态，
制定有效的销售策略；
5. 具有较强的团队合作精神和责任心，能够有效协调内部资源，完成销售任务。