基于ISM的选拔应用研究

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关键词 I S M ;高校
D O I :1 0 . 3 9 6 9 / j . i s s n . 1 0 0 1 - 8 9 7 2 . 2 0 1 4 . 0 5 . 0 8 2
1概 述
学生干部在学校学生 日常管理、思想教育等工作 中, 起着 重 要 的作 用 ,它是校 园建 设 中的骨 干 力量 。他们 的 协 调能 力,组织能力以及素质的高低 ,对学校的 日常管理都 会产生重大影响。因此 ,学生干部的选拔与培养是高校人 才培养的重要任务之一 ,研究如何才能选拔出一批合适的 学生干部 ,以利于辅导员在以后能更好的开展工作 ,具有 十分 重要 的现 实 意义 。
(2) 设 r i ’ ( 1 ≤ i ≤ I )中 所 有 值 为 1 的 分 量 为 , 。 巍, , , . . . , ‰, 2 ≤ f ≤ n ,Ns 的子 系统 ( , , . , } 为 一
强连 通子 集 。 2 . 4 层次结 构 关系 设R ( r  ̄ ) n x n 是 系统的缩减矩 阵【 , 。 = P i , 一 r , ≥ l ,
中国科技信息 2 0 1 4 年第 0 5期 C H I N A S C I E N C E A ND T E C HN OL OG Y I N F OR MA T I ON Ma r . 2 0 1 4
科学管理
基于I S M的选拔应用研究
梁眉
梧 州 学 院 外语 系 ,广 西 梧 州 5 4 5 ; 0 0 2
矩 阵 ,r ; 中所 有 互不 相 等 的n维行 向量 组 成 的集 合 为
{ r t , 5 ' , - - - , } ,则有: ( 1 )s 的强连通子集数为I I 1 , ,I I 1 r 是{ , i ,
有一个以上分量值为1 的行 向量的个数。
… , 0} 中
解 释结 构 模型 法… ( I n t e r p r e t a t i v e S t r u c t u r a l



2 . 2 可 达矩阵 可达矩阵表现为对的影响关系。其中,可达矩阵可通 过关 联矩 阵求 取
4 一( U ) , 一( xUI ) , . . …
若A k 一 4 则可达矩 阵 = 。 2 . 3强连 通子 集划 分 强连通子 集划分【 2 _ 】 如 下 : R= ( R) 是S 的 可 达
Mo d e l i n g Me t h o d ,简称I S M方法 ),它是将复杂的系统 分解为若干子系统要素 ,将人们的实践经验和知识通过计 算机辅助 ,构成一个多级递阶的结构模型 。此模型可以把 模糊的看法演化为直观的层次结构关系模型 ,常用于关系 复杂的系统分析中。 本文将解释结构模型法应用到学生干部的选拔 当中, 利用解释结构模型法的系统工程理论对学生干部选拔进行 分析和描述 ,利用解析结构模型法将更适合做班干的学生 构造成一 层次结构模型 ,通过对层次模型的分析 ,从而得 出哪些学生更适合做班干 ,为高校学生干部的选拔 和任用 提供一种新的方法 。
候 很 难 对 每 个 学 生 都 非 常 了 解 。 虽 然 可 以 通 过 学 生 公 开
2 3 1 — —
关联矩阵用
l 表示,其中定义如下:
i 对j 有直接影响,则 - . ,如果i 对j 没有直接影 响,则

梁眉
梁眉 ( 1 9 8 7一 )
女. . 助教 ,主要从 事高等教育技术、 学生就业指 标构建 及评价体 系研究。
摘要 分析 了现有 学生干 部选拔存 在 的问题 ,将解析 结构模型 法应 用到 学生干部 选 拔 当中,利 用解析结构模型 法将更适合做 学生干部 的 学生构 造成一 层次结 构 模型 。利 用层 次结构模型 能更方便和客观 的选 出更适合做班干 的学生。
维 列向 量 = [ 1 … I . . , l r , = , , . . , r , , 其中
3解析 结构模型分析 法的步骤

2 解析结构模型法 的基本概念
2 . 1关联 矩阵
则对 强 _ e , 为S 的m级元素的充要条件是 一 l 。 在班干的选拔过程中,由于学生众多,辅导 员有的时
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