同民镇中学关于做好中职招生的工作方案
高中中职招生工作方案
高中中职招生工作方案一、招生目标及定位1.1 招生目标本次招生的目标为高中和中职学生，招收学生的总数为 500 名。
其中高中学生 300 名，中职学生 200 名。
1.2 招生定位本次招生定位在本地区内招收优秀生源，为当地提供更多优秀的高中和中职学生，以满足地方教育事业的需要。
二、招生范围与时间2.1 招生范围招生范围为本地区内的中学生和中职学生，以及外地符合标准的学生。
2.2 招生时间本次招生时间为 8 月份至 10 月份。
具体招生时间及地点将在招生简章中公布。
三、招生标准3.1 高中招生标准1.基础要求：初中学业成绩优秀，成绩平均分达到80 分以上；2.体能要求：身体健康，无体育项目不合格项目；3.综合素质评价：积极参加校内外各项活动，有较为突出的特长或成就。
3.2 中职招生标准1.基础要求：初中学业成绩优良，成绩平均分达到70 分以上；2.专业要求：学生需具备一定的手工技能，如木工、电焊、机修等；3.综合素质评价：积极参加校内外各项活动，有较为突出的特长或成就。
四、招生流程及要求4.1 招生流程1.学生填写招生报名表；2.学校初步筛选并电话通知入围学生；3.入围学生到学校进行面试或测试；4.学校通过面试或测试确定录取名单；5.学校公布最终录取名单。
4.2 招生要求1.学生必须真实填写报名表中的信息；2.学生需按时参加面试或测试；3.学生需在规定时间内完成入学手续。
五、招生宣传5.1 宣传渠道1.学校官方网站发布招生信息；2.招生宣传海报张贴于学校及周边地区；3.活动现场和学校门口放置宣传横幅。
5.2 宣传内容1.学校的办学理念和优势；2.招生范围、时间和标准；3.招生流程和要求。
六、招生效果评估6.1 招生效果评估指标1.招收的学生数量；2.学生的平均成绩和综合素质；3.学校的知名度和声誉。
6.2 招生效果评估方法1.询问录取学生和家长的反馈意见；2.对录取学生进行面谈和评估；3.对学校综合素质做出综合评估和排名。
中专学校招生方案(精选4篇)
中专学校招生方案(精选4篇)带来的有关中专学校招生方案，希望大家喜欢。
各中学、职业学校：为了贯彻落实教育部大力发展职业教育的相关政策，依照省市中职招生文件精神，现结合我县实际，制定20_年中职学校春季招生工作实施方案。
一、指导思想以科学发展观为指导，以就业为导向，加大中职招生宣传力度，扩大中职招生规模，促进中等职业教育与普通高中教育协调发展，大力发展农村职业教育，为推进社会主义新农村建设提供智力支持和人才支撑。
二、组织机构为了加强对中等职业学校招生工作的领导，县教育局成立中等职业学校招生工作领导组，领导组成员如下：组长：张进球副组长：曹庆生叶永丰廖建怀李强成员：郑共祥詹志扬谢文松胡时雨方平余飞领导小组下设招生办公室，办公地点设在职成科。
三、招生计划祁门中职学校计划招生200人，具体专业计划人数见中职学校的招生简章。
四、工作措施1、制定计划。
根据县教育局统一制定的20_年中职招生计划，我们将县职业学校春季招生任务数分解到学校，并把职教招生任务纳入各中学年终教育教学评估的考核内容，各学校要根据县局下达的招生任务制定相应的职教招生工作方案，加大力度，采取切实可行的措施，确保20_年我县中职招生任务的圆满完成。
2、招生宣传。
为保证正常的招生秩序，防止虚假的招生宣传，今年职校招生宣传内容进行归口管理，由县局统一审核，在县局职成科的组织下，招生学校根据市、县局有关规定和要求进行招生宣传，重点宣传今年职校招生的政策、专业设置、就业前景，要强化对教师招生政策的学习和宣传。
各中学也要根据县局的统一要求，积极配合招生学校，广泛、深入地做好宣传发动工作，动员和组织广大学生积极报考县内职业学校。
3、组织报名。
各中学要认真贯彻执行省、市、县有关文件精神，树立职业教育大局观，促进生源合理分流，本着对家长、学生和社会高度负责的态度，正确引导，在学生自愿的情况下，组织学生进行报名登记，鼓励学生到职业学校就读，做到人尽其才，量力而行，普职兼顾，合理分流。
关于落实中职招生工作的实施方案
十八里堡初级中学关于落实中职招生工作的实施方案为贯彻落实古浪县教育局古教发（2012）345号文件和教育局领导在全县中等职业教育招生会议上的讲话精神，按照职普在校学生比例大体相当的规划要求，全面做好中职招生工作，高效完成中职招生任务，现结合我校情况，制定此实施方案：一、指导思想以教育部《中等职业教育改革创新行动计划》为指导，以加快普及高中阶段教育为目标，以扩大中等职业教育规模为重点，超前谋划、精心部署、积极推进，全力以赴抓好中职招生工作，全面完成2012年中职招生任务。
二、组织领导领导小组：组长：朱多元副组长：朱进鸿陈玉刚组员：王海儒胡俊贤郭天成袁才琦徐兴才王玉翔陆兴芳工作小组：第一组组长王海儒组员赵海许吉年负责曹家台村黄泥岗村9（6+3）人。
第二组组长陈玉刚组员胡天虎姚婷婷负责赵家庄村7人。
第三组组长胡俊贤组员徐兴才李玉琴负责村组十八里堡村和外乡学生11（10+1）人。
第四组组长郭天成组员王玉翔胡全安负责村组东庙沟村8人。
第五组组长朱进鸿组员袁才琦陆兴芳负责中团村和铁柜村7（5+2）人。
非毕业班教师6月26日根据线下人数补充安排。
三、目标任务教育局将初级中学确定为中职招生输送新生线，把应届初中毕业生升入县内职业学校情况纳入对学校的绩效考核，年终综合考核中实行中职招生情况一票否决。
学校要积极承担输送生源任务。
要主动配合县内职业学校做好招生宣传工作，正确引导毕业生进行合理分流，努力提高毕业生升学率。
根据县教育局的统筹安排，我校生源将输送到古浪县职教中心、黄羊川职业学校、裴家营职业学校、古浪宏宇职业学校。
2012年应完成的输送任务按照划定的普高录取线以下考生数的85%，全县任务为2000人，我校预估输送学生数为36人。
四、工作流程（一）、准备和启动1、在六月五日前成立十八里堡初级中学中职招生工作领导小组，并召开领导小组工作会议，传达全县中职招生会议精神，学习相关政策法规和文件。
确立工作思路，制定实施方案，明确任务，落实责任。
中专学校招生方案(精选4篇)
中专学校招生方案(精选4篇)一、指导思想以科学发展观为指导，认真贯彻落实《国务院关于大力发展职业教育的决定》精神，进一步规范中职学校招生和办学行为，促进中等职业教育与普通高中教育协调发展，加快中等职业教育发展步伐，服务我县经济社会建设。
二、组织机构为加强对职业学校招生工作的领导，成立县中等职业学校招生工作领导小组。
组长：常务副组长：副组长：成员：领导小组下设办公室，由成春华同志兼任办公室主任，彭招建同志兼任办公室副主任。
办公室设在职成股，负责职业学校招生日常工作。
三、工作目标全年招收新生1020人，力争普职分流比达到1：1、四、招生对象全县应届初中毕业生，高中毕业未升学的学生，普通高中普职分流的学生，社会青年。
五、主要措施1、各生源学校必须成立相应的组织机构，制定中职招生工作实施方案，将目标任务分解、分配到各班，层层落实招生责任，并将方案交教育局职成股(四大院170房)。
2、凡升入本县职业学校的学生与升普通高中的学生一样平等对待，算作本校当年高中阶段升学率。
3、各职校要切实加强生源基地建设，加强与义务教育的有机衔接，积极探索职校与生源学校联合办学，在相对集中的生源学校开设中职班试点工作，提高办学规模。
4、将各生源学校中职招生工作纳入教育局对学校的年终目标管理考评，权值占年终目标管理考评总分的5%。
5、加大对民办职业教育的扶持，民办职校、中央农业广播电视学校分校宣传和学生待遇等方面与公办职校一视同仁。
6、对完成招生任务绝对数和比例数居前2名的生源学校在职称评聘上给予倾斜。
同时，对职校招生任务完成好的单位和个人由县教育局进行表彰奖励。
7、实行职校校长目标管理责任制，招生任务完成情况纳入职校和职校校长年终评优、评先、晋级的重要内容。
各职校要对招生工作高度重视，落实校领导包片、教师包校的包干负责制。
各职校要加强内部管理，确保职校在校学生年巩固率达到95%以上。
8、实行定期督查、通报制度。
由县人民政府教育督导室牵头，对各学校招生工作的领导、宣传、组织、实施及招生任务的完成情况进行定期督查并通报。
中学职教招生实施方案
中学职教招生实施方案一、前言。
中学职业教育是培养适应社会发展需要的高素质技能人才的重要途径，而招生工作的实施方案对于中学职教的发展至关重要。
为了更好地推动中学职教的发展，制定和实施科学合理的招生方案显得尤为重要。
二、招生宗旨。
中学职教招生实施方案的核心是要贯彻国家教育方针，坚持以学生为本，以培养应用型人才为目标，以促进学生全面发展为宗旨。
招生工作要充分考虑学生的兴趣、特长和发展潜力，为学生提供多样化的选择，促进学生的个性化发展。
三、招生对象。
中学职教的招生对象是初中毕业生和具有同等学力的学生，以及已参加工作并具有一定基础的社会人员。
招生对象的范围要明确界定，同时要根据不同层次的人才需求，制定相应的招生计划和政策。
四、招生专业。
中学职教的招生专业应当充分考虑社会的需求和发展趋势，结合地方经济发展的实际情况，确定适合本地区经济发展需要的专业方向。
招生专业的设置要有针对性，既要满足学生的兴趣和特长，又要符合社会的用人需求。
五、招生程序。
中学职教的招生程序应当严格按照国家相关政策和规定执行，确保招生工作的公平公正。
招生程序包括招生宣传、报名登记、考试选拔、录取工作等环节，每个环节都要严格执行，杜绝任何违规行为。
六、招生标准。
中学职教的招生标准应当科学合理，既要考虑学生的学业成绩，又要综合考虑学生的兴趣、特长和潜力。
招生标准要根据不同专业的特点和需求进行调整，确保录取的学生具备相应的基础和潜力。
七、招生政策。
中学职教的招生政策要与国家教育政策相一致，同时要结合地方实际情况，制定具有针对性的政策措施。
招生政策包括奖励政策、补贴政策、就业政策等，要促进学生的积极性和主动性，推动中学职教的蓬勃发展。
八、招生管理。
中学职教的招生管理要严格执行相关规定，确保招生工作的规范有序。
招生管理包括招生宣传、招生咨询、招生考试、录取工作等，每个环节都要有专门的管理人员负责，确保招生工作的公平公正。
九、结语。
中学职教的招生实施方案是中学职教发展的重要保障，只有科学合理地制定和实施招生方案，才能更好地推动中学职教的发展。
中职招生工作实施方案
中职招生工作实施方案一、总体目标中职招生工作实施方案的总体目标是确保招生工作顺利进行，吸引优秀学生入校，提高中职教育的质量和水平，为学生的职业发展打下良好基础。
二、招生原则1. 公正公平：招生以公正公平的原则进行，不歧视任何学生。
2. 真实透明：招生信息真实透明，对学生和家长进行宣传和解答，确保他们全面了解招生政策和条件。
3. 重视品德素质：注重学生的品德素质，对品学兼优的学生给予重点关注和优惠政策。
4. 科学评估：采用科学、客观的方式评估学生的综合能力，综合考虑学生的学业成绩、品德素质和个人特长等因素。
5. 多元录取：鼓励多元录取方式，包括高考、综合评价、面试等，满足学生的多样化需求。
三、招生宣传1. 招生宣传对象：面向初中毕业生和社会其他招生对象进行招生宣传，通过学校网站、学校微信公众号、学校宣传栏等多种渠道进行宣传。
2. 宣传内容：宣传学校的办学理念、教育特色、教学设备等，宣传中职教育的就业前景和发展趋势，宣传中职教育对学生个人发展的积极意义。
3. 宣传形式：通过举办招生宣传会、开展社区宣传活动、制作宣传册、发放宣传海报等方式进行宣传。
四、招生考试1. 考试科目：根据本校招生政策确定考试科目，包括语文、数学、外语和综合素质测试等科目。
2. 考试时间：确定考试时间，确保学生有充足的准备时间。
3. 考试方式：采用笔试和口试相结合的方式进行考试，侧重评估学生的综合能力。
五、面试评估1. 面试组织：组织专业教师和招生工作人员组成面试评估组，负责面试学生。
2. 面试内容：面试重点关注学生的综合素质、专业兴趣和职业规划等方面。
3. 面试评估标准：制定面试评估标准，科学、客观评估学生的面试表现，综合考虑学生的学业成绩、品德素质和个人特长等因素。
六、招生录取1. 录取方式：根据学生的综合评估结果，综合考虑学生的学业成绩、品德素质和个人特长等因素，进行综合评定，并确定录取名单。
2. 录取公示：对录取名单进行公示，确保公平公正。
中职学校招生具体实施方案
中职学校招生具体实施方案
为了更好地招收适合的学生，中职学校需要制定具体的招生实
施方案。
首先，学校需要根据当地的教育政策和招生指南，确定招
生计划和招生对象。
其次，学校应当积极宣传学校的办学特色和优
势专业，吸引更多学生报名。
最后，学校需要建立完善的招生流程
和选拔机制，确保选拔出适合的学生。
在确定招生计划和招生对象时，学校需要根据教育部门的相关
政策和指导意见，结合学校的办学条件和发展规划，制定合理的招
生计划。
同时，学校还需要明确招生对象的范围和条件，例如年龄、学历、身体健康等要求，以便更好地选拔适合的学生。
在宣传阶段，学校可以通过多种途径进行宣传，例如举办招生
宣传活动、发布招生简章、在各大教育网站和社交平台进行宣传等。
同时，学校还可以利用校园开放日、学校官网和校园广播等渠道，
向社会公众和学生家长介绍学校的办学理念、师资力量、教学设施
等方面的优势，吸引更多学生报名。
在招生流程和选拔机制方面，学校需要建立科学、公平、公正
的选拔机制，确保选拔出适合的学生。
可以通过组织入学测试、面
试、体能测试等方式，全面了解学生的综合素质和能力，从而选拔出适合的学生。
同时，学校还可以根据专业特点和招生计划，制定不同的选拔标准和程序，确保每个专业都能选拔到合适的学生。
总之，中职学校招生具体实施方案的制定，需要综合考虑教育政策、学校条件和社会需求等因素，确保招收到适合的学生。
只有通过科学、合理的招生方案，学校才能更好地培养人才，为社会和经济发展做出贡献。
学校中职招生工作方案(范本
班主任利用班会课专门召开201X年中职招生宣传， 学习相关文件
二、第二周：
悬挂中职宣传口号，出第一期黑板报。
3、第三周：
班主任做好中职摸底。
4、第周围：
召开九年级家长会议，宣传中职文件；各省内职校 统一到校集中宣传，并与家长沟通交流。
五、第五周：
出第二期黑板报。
6、第六周：
家访动员工作。
（二）开好两个会，做好宣传动员工作
一、组织开好毕业班中职工作专题会，明确相关职责。打算在12 月30日组织全部毕业班教师召开中职招生专题会议，会上组织全部 教师认真学习相关文件和学校制定的方案。同时，与列位教师签定相关责任状，明确职责，落实任务。
2、开好家长会，作好家长的思想工作。 最近几年来，由于在中职招生宣传进程中，涉及到社会人员宣传方式 不妥，加上有些办学实力差且不正规中职学校的阻碍，使得有些家长 对中职招生持有成见，致使宣传成效受到了必然的阻碍。因此，要开 展中职招生工作，第一要作通家长的思想工作，这是成功的关键。学校打算在1月6日组织召开全校毕业班家长会。会上有上级领导为他们宣讲今年的中职招生政策和相关的法律法规；有职高教师为他们 介绍中职学校的基本情形和毕业后的就业情形；有学校领导给他们 宣传我校对中职春招学生的奖励方法。会后安排九年级班科教师与家
37人，确保我校今年9+3 工作顺利完成。
四、具体工作方法
（一）做好前期铺垫工作 中职动员工作的核心要素是情感基础，也确实是说动员教师和家 长、学生的情感基础是不是牢固，学生和家长是不是信任动员教师是中职 动员工作成败的关键。中职对象往往是班上的后进生，这部份学生平 时很少取得教师的关注，这部份学生的家长也很少和教师沟通。这就 导致这部份学生和他们的家长和教师之间的关系冷淡，情感薄弱。因此，今年毕业班一开学，学校就发动九年级的班科教师做好后进生的关爱工作，要求每一名教师都要从学习和生活上去关爱每一名后进 生，多和这些后进生家长沟通，让学生和家长感受到教师的这份关爱， 彼此之间成立起情感的桥梁。
中职学校招生工作制度范本
第一章总则第一条为规范中职学校招生工作，确保招生工作的公平、公正、公开，提高招生质量，特制定本制度。
第二条本制度适用于我国所有中职学校招生工作。
第三条招生工作应遵循以下原则：1. 公平、公正、公开原则；2. 德育、智育、体育全面发展原则；3. 结合市场需求，突出特色原则；4. 严格管理，规范操作原则。
第二章招生计划与专业设置第四条中职学校招生计划应根据国家教育主管部门下达的招生规模，结合学校办学条件、专业设置、师资力量等因素制定。
第五条专业设置应充分考虑市场需求，突出学校特色，兼顾学生兴趣和就业前景。
第六条学校应根据招生计划和专业设置，合理确定招生对象，包括应届初中毕业生、往届初高中毕业生、退役军人、退役运动员、下岗职工、返乡农民工等。
第三章招生宣传与咨询第七条学校应积极开展招生宣传工作，通过各种渠道向社会公布招生信息，包括招生计划、专业设置、录取条件等。
第八条学校应设立招生咨询处，为考生提供招生政策、专业介绍、录取流程等方面的咨询服务。
第四章招生考试与录取第九条招生考试应遵循公平、公正、公开的原则，实行统一考试、统一评分、统一录取。
第十条招生考试科目应包括文化课和专业课，考试内容应与专业培养目标相一致。
第十一条录取工作应严格按照招生计划、录取规则进行，确保录取结果的公平、公正。
第十二条录取过程中，学校应充分尊重考生的志愿，优先录取第一志愿的考生。
第五章学籍管理与复查第十三条学校应建立健全学籍管理制度，对录取的学生进行学籍注册，确保学籍管理的规范、有序。
第十四条学校应定期对新生进行复查，确保新生符合招生条件。
第十五条对不符合招生条件的考生，学校应依法予以退学处理。
第六章招生纪律与责任第十六条招生工作人员应严格遵守招生纪律，不得泄露考生信息，不得进行有偿招生、虚假宣传等违规行为。
第十七条学校应加强对招生工作的监督管理，对违反招生纪律的工作人员，依法依规追究责任。
第七章附则第十八条本制度由学校招生工作领导小组负责解释。
中学招生工作制度
中学招生工作制度标题：中学招生工作制度引言概述：中学招生工作制度是为了保证招生工作的公平、公正和规范进行而制定的一系列规章制度。
本文将从招生政策、招生程序、招生对象、招生宣传和招生评价等五个方面详细阐述中学招生工作制度的相关内容。
一、招生政策：1.1 招生计划的制定：学校根据教育部门的要求和学校自身情况，制定每年的招生计划，包括招生人数、招生类别和招生分数线等。
1.2 招生政策的公示：学校将招生政策进行公示，包括招生政策的宗旨、原则、条件和特殊政策等，确保招生政策公开透明。
1.3 招生政策的调整：学校根据实际情况和教育部门的要求，及时调整招生政策，确保招生工作的顺利进行。
二、招生程序：2.1 报名流程：学校规定招生报名的时间、方式和材料要求，确保报名程序的规范和有序。
2.2 笔试面试：学校根据招生政策，组织笔试和面试环节，对报名学生进行综合评价和选拔。
2.3 录取程序：学校按照招生计划和招生政策，对考生进行录取，确定录取名单，并及时通知录取结果。
三、招生对象：3.1 学生范围：学校明确招生对象的范围，包括初中毕业生、转学生、外地学生和港澳台学生等。
3.2 招生对象的条件：学校根据招生政策，明确招生对象的条件，包括学业成绩、品德表现和其他特殊条件等。
3.3 特殊招生对象的照应：学校对于特殊招生对象，如贫困生、残疾生等，制定相应的照应政策，确保他们能够享受公平的教育机会。
四、招生宣传：4.1 宣传渠道：学校通过多种渠道进行招生宣传，包括学校网站、宣传册、招生咨询会等，提供详尽的招生信息。
4.2 宣传内容：学校宣传招生政策、学校特色、师资力量、教学环境等方面的内容，吸引学生和家长的关注和选择。
4.3 宣传效果评估：学校对招生宣传的效果进行评估，及时调整宣传策略，提高招生宣传的针对性和实效性。
五、招生评价：5.1 考试评价：学校根据招生政策，对报名学生进行笔试和面试，综合评价学生的学业能力和综合素质。
5.2 体检评价：学校对录取的学生进行体检，评估学生的身体状况，确保学生能够适应学校的学习和生活环境。
初中中职招生管理制度
初中中职招生管理制度一、招生对象和范围1.1 招生对象：本招生制度适用于初中毕业生和中职毕业生。
1.2 招生范围：本招生制度适用于国内各级初中和中职学校。
二、招生计划编制2.1 按照国家和地方有关规定，学校制定每年的招生计划，包括招收初中生和中职生的人数和专业方向。
2.2 招生计划应根据学校的办学定位、专业设置和师资力量等因素进行合理安排，确保招生质量和学校发展的需要。
2.3 学校招生计划公开透明，向社会公布招生专业、人数及其他相关信息，接受社会监督。
三、招生政策3.1 学校制定招生政策，明确招收初中生和中职生的资格条件、招生程序和录取标准等内容。
3.2 招生政策应符合国家和地方教育政策法规，遵循公平、公正、公开的原则，确保招生工作的公正性和公信度。
3.3 学校要积极创新招生政策，采取多种方式招生，满足不同需求的学生。
四、招生宣传和咨询4.1 学校要注重招生宣传和咨询工作，通过校园开放日、招生咨询会、宣传册等方式向社会宣传学校的办学理念、专业优势和就业前景。
4.2 学校要建立完善的招生宣传渠道，加强与初中学校和中学家长的联系，争取更多适龄学生报名。
4.3 学校要设立招生咨询热线和网络平台，为有意向报考学生和家长提供及时、准确的咨询服务。
五、招生录取5.1 学校要依据招生政策和招生计划，组织考试、面试或审核等环节进行招生录取工作。
5.2 学校应当设立招生录取工作组，负责制定招生录取方案、审核招生材料和发布录取结果等工作。
5.3 学校应当保证招生录取工作的公开、公正和公平，确保招生工作的合规性和透明度。
六、招生管理6.1 学校要加强招生管理工作，建立健全招生档案和信息管理制度，保护学生个人信息和招生秘密。
6.2 学校应当定期对招生工作进行评估和检查，发现问题及时整改，不断提高招生管理水平和服务质量。
6.3 学校应当建立招生投诉和处理机制，及时受理和处理招生投诉事件，保障学生和家长的合法权益。
七、招生培训7.1 学校要加强招生培训工作，培训招生工作人员的专业能力和素质，提高招生工作的水平和效率。
中学招生工作方案
中学招生工作方案一、工作目标：1. 实现学校的招生指标，保持学校招生规模稳定增长；2. 提高学校的招生质量，优化招生结构，实现优质学生的招生比例增加；3. 加强中学与基础教育学校的对接，加大对优秀毕业生的招生力度；4. 提升中学的品牌形象，提高学校的知名度和美誉度。
二、工作内容：1. 招生政策的制定（1）研究制定中学招生政策和政策调整方案，确保学校的招生政策与教育部门的要求和政策相一致。
（2）建立各类招生政策咨询渠道，方便学生和家长了解和咨询相关政策，及时解答疑问。
2. 招生宣传工作（1）制定中学招生宣传计划，包括宣传目标、宣传内容、宣传媒体等。
（2）组织编写宣传资料，如宣传手册、宣传海报等，通过学校官方网站、微信公众号、学校开放日等多种渠道进行宣传。
（3）邀请优秀学生代表进行宣传推介，通过他们的身份和成就推动学校形象的提升。
3. 招生招聘工作（1）制定中学招聘计划，确保招聘的教师数量和质量满足学校的教学需要。
（2）通过多种渠道进行教师招聘，如高校招聘会、中小学招聘网站等，吸引各类专业人才加入学校。
（3）建立完善的招聘流程和考核机制，确保招聘的教师能力和素质的合格性。
4. 招生报名工作（1）建立规范的招生报名流程和系统，确保报名信息的准确性和安全性。
（2）提供多种报名方式，如线上报名、现场报名等，方便学生和家长的选择。
（3）建立招生报名咨询服务中心，解答报名相关疑问，协助学生和家长完成报名流程。
5. 招生录取工作（1）制定中学招生录取计划，按照学校的招生政策和招生指标进行录取工作。
（2）建立严格的录取标准和流程，确保录取的学生符合学校的要求和标准。
（3）确定中学入学测试的科目和内容，制定相应的考试标准和评分细则。
6. 招生后续工作（1）建立学生信息档案，做好学生的档案管理和备案工作。
（2）为新生提供各项入学指导和服务，如校园导览、生活指导等。
三、工作措施：1. 提高宣传力度，加大中学的宣传投入，利用多种媒体形式扩大招生影响力。
中学招生工作预案
一、预案背景为了确保我校招生工作顺利进行，提高招生质量，维护学校形象，特制定本预案。
二、预案目标1. 严格按照国家教育政策法规和学校招生规定，公平、公正、公开地进行招生工作。
2. 提高招生工作效率，确保招生工作顺利进行。
3. 优化招生结构，提高新生素质。
4. 增强学校在学生、家长和社会中的良好形象。
三、预案组织机构1. 成立招生工作领导小组，负责招生工作的全面领导。
2. 招生工作领导小组下设办公室，负责招生工作的具体实施。
3. 招生工作领导小组办公室下设若干工作组，负责招生工作的具体分工。
四、预案实施步骤1. 招生宣传阶段（1）制定招生简章，明确招生对象、招生计划、招生条件等。
（2）通过学校网站、微信公众号、宣传册等渠道发布招生信息。
（3）开展校园开放日活动，邀请家长和学生参观校园，了解学校情况。
（4）加强与各初中学校的联系，开展招生宣传。
2. 招生报名阶段（1）设置招生报名点，提供报名咨询服务。
（2）制定报名流程，确保报名工作有序进行。
（3）对报名学生进行资格审查，确保报名资格符合要求。
（4）做好报名数据的整理和统计工作。
3. 招生考试阶段（1）制定考试科目、考试时间、考试地点等。
（2）组织命题、监考、阅卷等工作。
（3）确保考试公平、公正、公开。
4. 招生录取阶段（1）根据考生成绩、招生计划等因素，制定录取规则。
（2）公布录取名单，确保录取结果公平、公正。
（3）做好新生报到工作，确保报到流程顺畅。
5. 招生总结阶段（1）对招生工作进行总结，分析招生工作中存在的问题和不足。
（2）提出改进措施，为今后招生工作提供参考。
五、预案保障措施1. 人员保障：成立招生工作领导小组，明确各成员职责，确保招生工作有序进行。
2. 资金保障：合理预算招生经费，确保招生工作顺利进行。
3. 信息保障：建立健全招生信息发布平台，确保招生信息及时、准确、全面。
4. 考试保障：制定严格的考试制度，确保考试公平、公正。
5. 录取保障：严格按照录取规则，确保录取结果公平、公正。
中学中职招生工作实施方案
中学中职招生工作实施方案第一篇：中学中职招生工作实施方案2013年中职招生工作实施方案为了完成中职招生任务，我校及时召开了专题会议，理清思路，拟定相关工作方案。
一、组建中职招生工作领导小组，明确相关职责。
组长：*** 职责：统筹规划和安排此项工作，对此项工作负总责。
副组长：*** 职责：在组长的安排下，根据相关文件的要求，具体落实此项工作。
成员：*** ***二、工作目标1、真抓实干，努力提高中职升学率，力争优异的成绩大打一个翻身仗。
2、保底完成90%，争取完成100%，力拼超额完成。
招生更上一个新台阶。
三、具体工作措施（一）开好两个会，做好宣传动员工作1、组织开好毕业班中职工作专题会，明确相关职责，计划在第三周组织全体毕业班教师召开中职招生专题会议，会上组织全体教师认真学习相关文件和学校制定的方案。
同时，与各位教师签订相关责任状，明确职责，落实任务。
2、开好家长会，作好家长的思想工作。
学校计划在开学后的第四周组织召开全校毕业班家长会。
会上与家长们倾心相谈，晓之以理，动之以情，想方设法让他们转变观念，切实领悟读中职的好处，从而主动支持学校的中职招生工作。
通过家长会沟通，仍有不理解的家长，由学校领导亲自家访，一直到做通思工作为止。
3、三月中旬，再次组织相关教师进村入户再次做工作，直到完成任务为止。
（二）、我校将大力协助孝昌县中职学校展开宣传工作，主动为他们排忧解难，协助他们把我校的学生送到孝昌县中职学校去就读。
四、严格兑现奖惩制度，奖惩分明1、在中职招生工作过程中凡是成绩显著，严洁无私的教师，学校对他们实行奖励，一是按相关规定给予奖金，二是优先享有优评先的权利。
2、对在招生工作中不尽力，学校根据相关制度实行惩。
精诚所至，金石为开，只要我校教师团结一致，心往一处想，劲往一处使，不谋私利，顾全大局，再难的困难都能克服，我们坚信今年的中职招生工作一定会取得更好的成绩。
孝昌县中学2013年5月22日第二篇：中职招生工作实施方案花田学校二〇一〇年中职招生工作实施方案为了贯彻酉阳县教委“酉教职成【2010】2号”《关于认真做好2010年中等职业学校招生工作的通知》和县职教工作会议精神，推动我县职业教育持续、快速协调发展，努力完成今年中职招生输送任务。
乡镇中职招生实施方案
乡镇中职招生实施方案为了更好地推动乡镇中职教育发展，提高乡镇中职学校的教学质量和办学水平，制定了以下乡镇中职招生实施方案。
一、招生对象乡镇中职学校招生对象为当地乡镇户籍学生，包括初中毕业生和其他符合招生条件的学生。
二、招生计划乡镇中职学校根据当地经济发展和教育需求确定招生计划，合理确定各专业招生人数，确保招生计划与学校办学规模相适应。
三、招生条件（一）初中毕业生需具备相应的文化课程学习成绩，符合乡镇中职学校招生条件；（二）其他学生需符合乡镇中职学校招生条件，并参加学校组织的招生考试。
四、招生宣传乡镇中职学校要积极开展招生宣传工作，利用当地媒体、校园宣传、家长会等途径，向社会公布学校招生政策、招生计划和招生条件，提高学校的知名度和美誉度。
五、招生考试乡镇中职学校要组织公平、公正的招生考试，考试内容包括文化课程考试和专业素质测试，确保考试过程公开透明，招生工作公平公正。
六、录取工作乡镇中职学校要按照招生计划和招生条件，对考生进行录取工作，确保录取工作公平公正，不得有任何违规操作。
七、入学体检入学体检是保障学生身体健康的重要环节，乡镇中职学校要组织学生进行入学体检，对身体健康状况不合格的学生进行必要的指导和处理。
八、新生入学教育乡镇中职学校要组织新生入学教育，包括学校规章制度、安全教育、心理健康教育等内容，帮助新生尽快适应学校生活。
九、总结评估乡镇中职学校要对招生工作进行总结评估，及时发现问题，完善招生工作，提高招生质量和效益。
十、监督检查乡镇中职学校招生工作要接受上级教育主管部门的监督检查，确保招生工作合规、公正、公平。
以上就是乡镇中职招生实施方案的内容，希望各乡镇中职学校能够严格按照该方案进行招生工作，确保招生工作的顺利进行，为乡镇中职教育的发展做出积极贡献。
初中职校招生实施方案
初中职校招生实施方案引言概述：初中职校招生是教育体制改革的重要举措，为了更好地实施招生工作，制定一个科学合理的招生实施方案是至关重要的。
一、招生对象确定1.1 确定招生对象范围：明确初中毕业生和其他适龄学生为招生对象。
1.2 确定招生数量：根据学校实际情况和教学资源，确定每年招生的人数。
1.3 制定招生政策：根据学校办学特色和需求，制定不同类型的招生政策，如面向农村学生、贫困家庭学生等。
二、招生宣传与宣传方式2.1 制定宣传计划：确定宣传时间、宣传内容和宣传方式。
2.2 宣传渠道选择：选择适合学生群体的宣传渠道，如校园宣传、社区宣传等。
2.3 宣传材料准备：制作宣传册、海报、视频等宣传材料，提高学生和家长的了解度。
三、招生条件及选拔标准3.1 确定招生条件：明确学生入学需要符合的基本条件，如年龄、身体健康等。
3.2 制定选拔标准：根据学校办学目标和要求，确定学生的选拔标准，如学习成绩、综合素质等。
3.3 完善选拔程序：建立科学、公平、公正的选拔程序，包括笔试、面试等环节。
四、招生工作流程及时间安排4.1 制定招生工作计划：明确招生工作的流程和时间节点，确保招生工作有序进行。
4.2 招生工作分工：明确各部门和人员的职责分工，确保招生工作高效完成。
4.3 招生工作监督与评估：建立招生工作监督机制，定期评估招生工作的效果和质量。
五、招生后续服务及管理5.1 学生入学指导：为新生提供入学指导和适应期培训，帮助他们顺利适应新的学习环境。
5.2 学生管理与服务：建立健全学生管理制度，为学生提供全方位的服务和管理。
5.3 教育教学质量监控：加强对学生学习情况和教学质量的监控，及时发现问题并采取有效措施解决。
总结：初中职校招生实施方案的制定和实施对于提高学校的教学质量和办学水平具有重要意义，只有科学合理地制定招生方案，才能更好地服务于学生和教育教学工作的发展。
中职学校招生方案
中职学校招生方案中职学校招生方案为了进一步开拓生源渠道，扩大办学规模，确保完成1000人的招生任务，结合我校招生实际情况，特制定如下工作方案：一、成立领导小组组??长：副组长：第一小分队负责人：成员：负责学校：第二小分队负责人：成员：负责学校：第三小分队负责人：成员：情负责学校：第四小分队负责人：成员：负责学校：第五小分队负责人：成员：负责学校：二、充分利用各种宣传工具加大宣传力度1、制作广告片到xx公交车上播放。
2、联络员到生源学校班上宣传、发放招生资料、组织观看光碟。
3、收集招生反馈信息、针对意向学生单独做工作并及时家访做好家长工作4、高考分数出来时制作喜报到各车站、人口流动密集区、乡镇集市及生源学校门口张贴，制作传单到乡镇集市赶集时发放。
?二、招生计划及专业设置班级性质专?业招生人数学制升学班（300人）电子技术应用50人3机电技术应用50人3计算机应用50人3酒店服务与管理50人3文秘50人3城市园林设计50人3技能班（700人）机电技术应用100人2.5+0.5电子技术应用100人2.5+0.5计算机应用100人2.5+0.5酒店管理100人2.5+0.5有色金属冶炼100人2.5+0.5模具设计与制造200人2.5+0.5四、招生具体措施及要求1、组织召开县职中专题招生工作会议。
2、表彰通报办文。
3、优秀单位及优秀个人奖金发放。
4、开好三会生源学校班主任会议、学生会议、学生家长会议。
5、严格按照学校决议办事，统一口径。
招生工作必须有计划、有目的地进行，招生资料准备充分齐全，工作安排到位。
加强我校与生源学校的联系，特别是与初三班主任的关系的巩固。
6、讲解学校升学班优势，鼓励优秀学生到职中就读。
五、奖罚细则1、对大力支持县职中招生工作、出台得力措施并超额完成全年招生任务且综合排名第一的校长直接评优；对输送生源绝对数前3名的班主任年终考核直接评优（无一票否决情况）。
2、县教育局分别按比率数、绝对数各取前3名评选为招生工作先进单位；评选输送生源绝对数前10名的班主任为招生先进个人（年终考核直接评优的班主任不重复享受）。
中学招生工作制度范文
中学招生工作制度范文一、引言中学招生工作是一项重要的工作，关系到学校的招生质量和声誉。
为了确保中学招生工作的公平、公正、公开，我校制定了以下招生工作制度。
二、招生宗旨我校的招生宗旨是以发展全面素质教育为目标，为社会培养合格的人才，努力打造优质的中学教育环境。
我们秉持面向全体学生，实行素质教育的原则，根据每个学生的特长和发展潜力进行综合评价，公正选拔优秀生源。
三、招生范围和计划我校招生范围为本市区内的学生，招生计划根据学校所能提供的资源和教育质量来确定，并向社会公布。
学校会根据招生计划，按照统一的录取标准进行录取。
四、招生宣传为了向社会公布我校的招生政策和要求，学校会通过多种渠道进行招生宣传。
包括但不限于举办招生宣传会、在中小学进行宣讲、在官方网站发布招生信息等。
同时，我们也会与家长进行面对面沟通，解答他们的疑问，帮助他们了解招生政策和录取标准。
五、招生材料学生报名时需要提交相关的招生材料，包括报名表、身份证复印件、学生本人照片等。
这些材料将作为评选的重要依据，学校会妥善保管，并按照规定的时间进行审核。
六、招生测试与面试为了全面了解学生的综合素质和学习能力，学校将进行招生测试和面试。
招生测试主要包括语文、数学、英语等科目的笔试，根据学生的年级不同，测试内容也会有所区别。
面试主要是通过与学生面对面的交流，了解学生的个人特长、兴趣爱好等方面的情况。
七、录取标准学校将根据招生测试和面试的结果，结合学生的学习成绩、综合素质评价、特长等因素，综合评定每个学生的录取分数。
录取结果将根据综合分数从高到低的顺序确定，直到招生计划满额为止。
八、录取公示与决定学校会将拟录取学生名单进行公示，公示时间不少于7个工作日。
公示期间，如果有异议，家长可以提出申诉。
学校将对申诉进行认真调查，并及时进行答复。
公示期满后，学校将对申诉结果进行分析，作出最终的录取决定。
九、录取通知与接收学校将通过邮寄、电话等方式通知被录取的学生，相应的录取通知书会寄送到学生的家庭地址。
中学招生入学工作预案范文
一、预案背景为了确保中学招生入学工作的顺利进行，维护教育公平，提高招生入学工作的透明度和公正性，根据我国教育法律法规和上级教育行政部门的有关规定，结合我校实际情况，特制定本预案。
二、预案目标1. 确保招生入学工作公平、公正、公开；2. 保障学生合法权益，提高招生入学工作的满意度；3. 提升我校招生入学工作的规范化、科学化水平。
三、预案组织1. 成立招生入学工作领导小组，负责制定招生政策、组织实施招生工作、处理招生工作中的重大问题；2. 设立招生办公室，负责招生工作的日常事务，包括报名、资格审查、录取、报到等；3. 建立招生监督小组，负责对招生工作进行监督，确保招生工作的公平、公正、公开。
四、预案内容1. 招生政策（1）严格按照国家教育法律法规和上级教育行政部门的有关规定，制定招生政策；（2）根据我校实际情况，合理确定招生规模、招生计划、录取分数线等；（3）公布招生简章，明确招生条件、报名时间、报名方式、录取程序等。
2. 报名与资格审查（1）设立报名点，方便学生报名；（2）明确报名所需材料，确保报名信息的真实性、准确性；（3）对报名学生进行资格审查，确保符合招生条件。
3. 录取程序（1）按照招生政策，对报名学生进行综合评价；（2）根据综合评价结果，确定录取名单；（3）公示录取名单，接受社会监督。
4. 报到与注册（1）通知录取学生办理报到手续；（2）对录取学生进行入学教育，提高学生的综合素质；（3）完成学生注册手续，确保学生顺利入学。
5. 招生监督（1）设立招生监督电话，接受社会监督；（2）定期对招生工作进行自查，发现问题及时整改；（3）邀请人大代表、政协委员、家长代表等参与招生监督。
五、预案实施1. 加强宣传，提高认识。
通过多种渠道，广泛宣传招生政策，提高全校师生和社会各界对招生工作的认识。
2. 加强组织领导，明确责任。
招生工作领导小组要加强对招生工作的领导，明确各部门职责，确保招生工作顺利进行。
中学招生工作制度
中学招生工作制度是学校为保证招生工作的公正、公平、公开进行而制定的一系列规章制度和程序。
这些制度旨在建立一个规范、透明的招生体系，确保每位学生都能享有平等的参与和竞争机会，从而能够选拔到优秀的学生，提高学校整体的教育质量和声誉。
下面将就中学招生工作制度的一些要点进行详细介绍。
一、招生计划制定中学根据学校实际情况和教育资源，制定招生计划。
招生计划需事先公示，以确保透明度。
公示内容包括招生人数、专业设置、学费标准等信息，方便广大家长和学生选择适合自己的学校。
二、招生对象确定中学在招生过程中明确招生对象，即招收学生的范围。
一般包括初中毕业生、中职学校毕业生等。
招生对象的确定原则是公平公正，不得歧视任何学生的个人背景。
三、招生条件规定中学根据教育部的政策和要求，对招生条件进行规定。
一般包括学生年龄、文化程度、体检合格等要求。
这些要求都是基于学生学习和适应能力的考虑，以确保学生能够适应中学的学习环境和要求。
四、招生报名学校在招生开始前，通过各种渠道发布招生信息，方便家长和学生进行报名。
报名时需要填写个人相关信息，如姓名、家庭住址、学习成绩等，并提供必要的证明材料，如身份证、户口本等。
五、面试和考试中学在招生过程中会进行面试和考试。
面试一般是针对学生的个人情况和学习态度进行考察；考试则是对学生的学习能力进行检验，包括语文、数学、英语等科目。
面试和考试都是为了更全面地评估学生的综合素质和能力，选拔优秀学生。
六、招生结果公布中学根据招生计划和面试、考试结果，公布招生录取名单。
公布渠道通常包括学校网站、校园公示栏等。
公示期一般为一周，以便广大家长和学生了解录取情况并提出异议。
七、报到和录取被录取的学生需在规定的时间内到学校报到确认录取资格，并进行相关手续办理，如交纳学费和办理入学手续等。
学校也要对每位学生的资格进行核实，并将学生的相关信息录入学籍系统。
八、待遇和管理被录取的学生享受学校提供的各项待遇和服务，包括教育资源、学校设施、教师队伍等。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
同民镇中学关于做好中职招生的
工作方案
根据《省教育厅关于做好2012年中等职业学校春季招生工作的紧急通知》（黔教职成发[2012]29号）和《习水县人民政府办公室关于下达2012年中等职业教育招生任务的通知》（习府办发[2012]40号）文件精神，按照2012年2月17日县政府职业教育工作会议要求，结合我校实际情况，特制定本方案。
一、指导思想
以县政府和县教科局的文件精神为指导，以完成中职招生任务为目标，加强中职招生宣传，确保2012年中职招生任务的全面完成，服务地方经济建设的发展。
二、工作目标
1、通过耐心细致的宣传，使全镇人民群众对中职招生更加关心、关注和支持。
2、完成春季招生62人，秋季招生8人的招生任务。
3、做好进职教中心学习的学生稳定的稳定率在90%及其以上。
三、工作原则
广泛宣传，全面动员，严格奖惩。
四、工作机制
成立同民镇中学2012年中职招生工作领导小组。
组长：罗水兵
副组长：袁江平
成员：罗洪袁锐王代彬王茂华刘中政刘吉琼钟方梅胡梅袁怀松
领导小组下设同民镇中学中职招生办公室，由袁江平同志具体负责招生工作。
五、工作职责
招生办公室：负责招生的全面工作，对招生工作负总责；制定工作方案，协调和处理招生工作中遇到的重要问题；通报招生信息，负责信息的上传下达；督促相关责任人或班级落实责任，实行责任追究。
班主任：协调本班科任教师，充分调动科任教师的积极性；做好班级学生的宣传教育工作，把政策宣传到位；做好学生的思想工作，确保班级任务圆满完成；做好学生家长的思想工作，让家长明白招生政策，明白中职招生对地方经济发展的重大意义：主动配合招生办公室出色完成班级招生任务。
班级科任教师：各班任课教师（以学校分配的为准）要在班主任领导下，认真开展招生动员工作；配合班主任做好学生家长的思想工作，争取家长的支持和配合，积极完成班级分配的招生任务。
六、工作步骤
七、招生任务分配
习水县同民镇中学
2012年3月4日。