2023年学籍管理岗位职责3篇

2023年学籍管理岗位职责3篇
学籍管理岗位职责1
1.负责新生分专业、分班、编排学号等工作；
2.负责学生档案管理，做好学生档案的接收、查阅、整理、登记、归档、转递工作；
3.负责办理学生转专业、休学、复学、转学、退学、留级等学籍异动工作；
4.负责办理与发放学历证明、学生毕业、结业、肄业证书和证书的管理工作；
5.负责毕业生电子图像信息采集工作、毕业生电子注册数据审核及上报工作；
6.负责毕业鉴定、毕业资格审查等工作；协助有关部门做好毕业生就业工作；
7.负责学籍信息管理系统的日常维护工作；
8.负责办理学生证、报到注册、火车票优惠卡等工作；
9.负责学生处会议记录、文件收发、传阅、保管、归档工作；编制上报有关计划报表；
10.完成上级部门和领导交办的`其他工作。

学籍管理岗位职责2
一、做好学籍平台的数据录入与输出工作，协助学校做好招收新生工作，录入、打印新生花名册；第二周内印制全校各年段、各班级学生花名条，供教师教学之用；在开学后一个月内，建立新生学籍档案，发放新生的学生证，并对其他年段学生的学生证进行学年注册。

二、严格执行学籍管理条例，办理经主任批准的有关学生休学、复学、转出、转入、寄读、借读等手续和如实出具往届生存档成绩。

三、负责学生期末考试成绩的电脑数据存档工作。

四、核对毕业生花名册，造册上报；负责发放毕业证书。

五、做好期末考试成绩的'管理工作。

六、一学期填写一式二份学籍变动表（包括转入、转出、流生、留级、病休、寄读、借读等），一份上报市教育局，一份留校存档。

七、妥善保管全校学生学籍档案。

八、完成教导主任布置的其它工作。

学籍管理岗位职责3
根据《合肥市中小学学籍信息化管理规程》的文件精神，特制定我校学籍信息化管理岗位职责如下：
一、明确学籍信息化管理所需信息内容
1、各学科任课教师须向学籍管理系统中录入学生期中及期末考试成绩。

高中年级，从级起，任课教师须录入学生当学期所修得的学分。

2、班主任须向学籍管理系统中录入学生当学期评语。

评语要求公正、客观、亲切，能全面正确评价学生在校期间的表现。

3、教务处须做好学籍管理系统的日常管理工作，保证教师们的正常使用，并提供必需的指导和帮助。

4、学校须提供必要的设备供教师们使用。

二、学籍信息化管理日常的信息积累工作
1、任课教师对于违反纪律的学生应该进行批评教育，并及时反馈给班主任，同时做好记录，以备操行评语时查用。

2、班主任对于学生违纪情况须做好日常记录工作。

情节恶劣的，在报由政教处处理后，可纳入学生操行评语当中。

3、教务处须及时完成期中、期末考试成绩的`统计制表工作，利于任课教师及班主任向学籍管理系统中录入。

三、学籍信息化管理的信息录入工作
1 、任课教师在期中、期末考试结束后应及时将学生单科成绩或所获学分录入学籍管理系统。

2、班主任应在学期结束前完成学籍管理系统中学生评语的录入。

3、教务处应及时将登录所需的帐号、密码告知相应教师，并督促教师完成信息录入。

学籍信息化管理极其重要，不容有失，请各相关部门、教师和班主任高度重视，认真履行职责，确保我校学籍信息化管理工作的正常开展。