2018最新安全管理文件-UL
安规UL标准目录汇总-2010(1)
2
Aug 01 2000
119. UL 248-10
2
Aug 01 2000
120. UL 248-11
2
Aug 01 2000
Products 121. UL 248-12
Edition No. Dated 2 Aug 01 2000
Apr 18 2003
82. UL 180
7
Apr 18 2003
83. UL 181
9
Apr 04 1996
84. UL 181A
2
Nov 29 1994
85. UL 181B
1
Oct 20 1995
86. UL 183
2
Aug 19 1993
87. UL 187
7
Apr 30 1998
Edition No. Dated 11 Dec 08 1993
42. UL 69
9
Jun 30 2003
43. UL 70
7
Aug 29 2001
44. UL 72
15
May 31 2001
45. UL 73
8
Apr 16 1993
46. UL 79
8
Dec 30 1996
47. UL 80
23. UL 22
5
Mar 29 1999
24. UL 25
7
May 24 1996
25. UL 25
8
Jan 24 2003
26. UL 30
9
Aug 30 1995
27. UL 32
5
Sep 29 1994
28. UL 0033
7
Mar 27 2003
UL安全标准大全
October 15, 1997
65
Standard for Wired Cabinets
6
March 26, 1997
66
Standard for Fixture Wire
1
April 16, 2002
67
Standard for Panelboards
11
December 8, 1993
69
6
June 19, 1997
122
Standard for Photographic Equipment
4
April 9, 1999
123
Standard for Oxy-Fuel Gas Torches
10
October 25, 1999
125
Standard for Valves for Anhydrous Ammonia and LP-Gas (Other Than Safety Relief)
12
July 26, 1993
58
Standard for Steel Underground Tanks for Flammable andCombustible Liquids
9
December13, 1996
62
Standard for Flexible Cord and Fixture Wire
104
Standard for Elevator Door Locking Devices and Contacts
10
March 12, 1998
107
Standard for Asbestos-Cement Pipe and Couplings
18年最新版本职业健康安全管理最新版iso45001全套程序文件
2018年最新版本职业健康安全管理最新版ISO45001全套程序文件2018年ISO45001:2018 最新版本全套程序文件合集序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 程序文件名称环境内外部问题识别与评价控制程序相关方的需求和期望管理程序参与和协商管理程序风险和机遇应对措施管理程序危险源识别和风险评价管理程序法律法规要求和其它要求管理目标、指标制定与实施管理程序能力培训和意识提高管理程序信息和沟通管理程序文件控制管理程序变更管理控制程序外包过程管理程序承包商管理程序应急准备和相应管理程序绩效评价管理程序合规性评价管理程序内部审核管理程序管理评审管理程序事件、不符合和纠正措施管理程序持续改进控制程序适用条款起始页码2 10 14 23 29 38 44 50 58 63 70 76 81 89 96 102 108 117 124 130 1 X X X 股份有限公司环境内外部问题识别与评价控制程序文件文件编号：版本号：生效日期：归口部门：编制：审核：批准：文件履历变更记录表序号制定/修订日期修订内容 2 实施人版本号01 首次编制XXXX A0环境内外部问题识别与评价控制程序 1 目的3 通过识别、整理、分析、评价、控制以及预防与生产过程相关的内外部环境问题，确保员工以及利益相关方的职业健康安全，避免员工以及利益相关方受到伤害和健康损害。
2 范围本程序适用于公司经营过程中存在的内外部环境问题的识别、整理、分析、评价、控制以及预防。
3 术语和定义相关方：能够影响决策或活动，受决策或活动影响，或感觉自身受到决策或活动影响的个人活组织。
员工：在组织控制从事工作或与工作相关活动的人员。
环境因素：指组织的活动、产品和服务中能与环境发生相互作用的要素。
重要环境因素：指具有或能够产生重要环境影响的环境因素。
环境影响：组织的环境因素给环境造成的任何有害或有益的变化。
ISO20000-2018《信息安全管理规范》
信息安全管理规范广东广凌计算机科技股份有限公司档案号：目录1目的 (3)2范围 (3)3访问控制策略 (3)4系统使用策略 (3)5电子邮件 (3)6口令管理策略 (4)7备份策略 (4)8保密策略 (4)9桌面清理和清除屏幕策略 (5)10防病毒策略 (5)11相关文件 (5)12文档说明 (7)13附加说明 (7)14文件历史记录 (7)1目的本策略的目的是规范广凌软件XXXX运维项目运行和客户服务过程中的信息安全性，包含公司及客户信息的保密性、可用性和完整性。
2范围本策略适用于公司运作所覆盖的信息安全的范围。
针对不同的用户，本规范可以部分删减或增加，以符合级别协议要求为准绳。
系统范围：广凌软件XXXX运维项目、数据库系统、中间件、操作系统、CRM设施范围：服务器、网络设备、个人计算机、办公设施人员安全：一线支持数据范围：客户信息、CRM数据、广凌软件XXXX运维项目数据文件范围：各种操作规范、纸质的记录表等3访问控制策略公司采取强访问控制策略，即规定“除非得到明确的许可，否则一切访问都是禁止的”。
权限配置应遵守“最小范围”原则，每个岗位得到的授权应仅限于其工作需要；当员工岗位发生变化时，权限配置人员应重新评审并及时更新权限配置情况；权限配置人员应至少每季度作对由本人负责的权限分配情况进行一次评审；员工不能滥用其获得的权限做有损公司利益的事或做出与其岗位要求不一致的操作，也不能试图访问未获得许可的信息。
4系统使用策略广凌软件XXXX运维项目和CRM系统应能根据处理信息的不同安全等级而提供相应的保护，并制定访问控制列表。
广凌软件XXXX运维项目和CRM系统应能根据不同的使用人提供权限区分功能；新增的信息系统应充分考虑与现有系统的兼容性和扩展性；广凌软件XXXX运维项目和CRM系统应满足现行的各种安全标准和详尽的日志功能；5电子邮件网络管理员为公司人员分配邮件帐号和权限；员工只应使用公司规定的邮件系统，禁止私设邮件系统；禁止利用个人邮箱处理公司事务；在发送邮件前应该审查拼写和语法，检查发送地址是否正确；在公司应尽量减少私人邮件的使用；通过电子邮件在发送敏感及密级信息时必须进行加密；在对发件人和附件标识不明确的情况下禁止打开附件；禁止通过邮件发送秘级标识“绝密”、“机密”类的相关文档；附件信息如有加密或需要口令时，不得在邮件正文内发送相关密钥或相关口令信息；不应该给任何人发送垃圾邮件；不应该给任何人发送骚扰或恐怖邮件；不应该发送任何含有非法或不道德内容的邮件；对外单位发送电子邮件时，文档的格式应转换为pdf格式；员工收发电子邮件时，应使用公司规定的病毒扫描软件进行扫描；员工应自行定期对重要的邮件信息进行备份；公司可考虑对进出邮件进行备份、监控、过滤和收发控制处理；员工离职时网管应及时将其邮件帐号注销。
UL管控规范[模板]
![UL管控规范[模板]](https://img.taocdn.com/s3/m/c8164d2b5fbfc77da369b1e0.png)
UL管控规范1. 概述描述了各部门UL职责和权限，UL认证及后续跟踪服务检查的过程，并明确了UL标识相关要求、费用报销，如何查询UL相关资料等事项。
2. 目的明确各部门UL职责和权限，UL认证及后续跟踪服务检查的过程，内部UL标识符合标准要求，避免出现UL不符合项。
3. 术语4. 内容4.1 职责和权限4.1.1 业务人员4.1.1.1 对于项目机型类UL相关要求，传达给项目和品质。
4.1.1.2 对于系统性的UL调查，传达给体系并跟进结果。
4.1.1.3 对于项目机型类的UL调查，传达给品质并跟进结果。
4.1.2 项目人员4.1.2.1 项目开发时，确保物料及产品要求符合客户提出的UL相关要求，如塑胶粒子防火等级等。
4.1.2.2 根据客户发出的项目机型类的UL标识要求，编制对应项目机型的内部UL标识格式并经体系确认合格后，传达给资讯让其在系统上设置此项目机型的内部UL标识格式，并且针对此项目机型的内部UL标识的填写要求及其他注意事项需传达到产品工程、现场生产和品质工程师、仓库。
4.1.3 资讯人员：4.1.3.1 接到某项目机型的内部UL标识格式，在系统中设置并反馈设置结果。
4.1.4 品质人员4.1.4.1 DQE接收到某项目机型类的UL调查，需跟进并反馈处理结果，如收集客户需求某物料的UL黄卡、防火等级测试等资料。
4.1.4.2 现场品质工程师接到某项目机型的内部UL标识填写要求及其他注意事项，需传达给内部QC人员。
4.1.4.3 QC人员检查物料及产品的外箱UL标识是否符合该项目机型的UL标识要求。
4.1.5 工程人员：4.1.5.1 针对需要张贴UL标识的产品包装SOP，产品工程人员需在SOP中注明UL标识要求及其他注意事项。
4.1.6 生产现场：4.1.6.1 现场生产工程师需将某项目机型的内部UL标识填写要求及注意事项传达给现品票管理/打印人员、包装人员等。
4.1.6.2 UL相关标签的管理，如使用记录、收集等。
最新版ISO45001-2018(OHSAS18000)全套程序文件
最新ISO45001-2018职业健康安全管理体系整套程序文件目录1.文件管理程序2.记录管理程序3.设备管理程序4.职业健康安全目标和管理方案管理程序5.绩效测量和管理管理程序6.应急准备和响应管理程序7.员工健康安全管理程序8.变更管理程序9.协商和沟通管理程序10.劳动防护用品管理程序11.内部审核程序12.管理评审程序13.能力、意识和培训管理程序14.消防安全管理程序15.相关方安全制约管理程序16.法律法规和其它要求确认和获取程序17.安全生产管理程序18.危险源辨识和风险评价程序19.用电安全管理程序20.化学品管理程序21.不符合、纠正和预防措施程序22.工伤事故和职业病处理程序1.文件管理程序1 目的确保本公司职业健康安全管理体系运行各个场所能使用最新的有效版本文件，以保证体系的有效运行和过程的有效管理。
2 适用范围本程序适用于对本公司职业健康安全管理体系和各类活动涉及的全部文件的管理。
3 职责与权限3.1总经理负责管理体系管理手册的审批。
3.2管理者代表负责组织管理手册和程序文件的编写和审核，负责程序文件和记录的批准。
3.3统括部负责对体系文件的发放、回收、更改、换版进行管理。
3.4各部门负责体系相关文件的编写、修改和使用、保管。
4 程序内容4.1文件的分类与编号4.1.1文件的分类如下：A.管理手册（包括职业健康安全方针和目标）B.程序文件C.过程策划、运行和管理文件（即作业指导书）D.记录E.适当范围的外来文件和资料（包括法律、法规、标准等）4.1.2文件的编号原则XXXXX—XXXXX有限公司代号OHS—职业健康安全体系代号文件分类代号：M—管理手册P—程序文件W—作业指导书R—记录版本：按A、B、C……顺序执行，记录不管理版本。
修改状态：按0、1、2……顺序执行，只有一页的文件不管理修改状态。
文件序号：－1 －2 －3 ……记录序号：－01 －02 －03 ……外来文件可用原文件已有编号或者按作业指导书类进行编号。
ISO45001-2018职业健康安全管理手册模板
XXXXXX有限公司职业健康安全管理手册依据ISO45001:2018版本最新要求编制文件编号：编制：审核：批准：文件修订履历表职业健康安全管理手册颁布令XXXX有限公司依据《ISO45001:2018 职业健康安全管理体系要求及使用指南》标准的要求，结合本行业和公司的实际情况制定了公司《职业健康安全管理手册》。
本手册作为公司职业健康安全管理活动的法规性、纲领性文件，经审定符合国家有关的法律法规要求以及其他职业健康安全要求，现予以批准并发布。
要求公司全体员工认真学习，严格遵守和贯彻执行本职业健康安全管理手册的各项规定和要求。
本公司职业健康安全管理手册经总经理批准后生效。
总经理：2018年06 月 30日职业健康安全管理者代表任命书为确保公司职业健康安全管理体系的建立、实施、保持和持续改进以及确保职业健康安全管理体系符合《ISO45001:2018 职业健康安全管理体系要求及使用指南》现任命XXX同志担任职业健康安全管理者代表。
职业健康安全管理者代表履行下列职责：1.全面负责XXXX有限公司职业健康安全管理体系的建立、实施、保持和持续改进。
2.负责《职业健康安全管理手册》的审核，批准职业健康安全管理程序文件。
3.负责职业健康安全管理体系内部审核，向最高管理者报告职业健康安全管理体系的的绩效情况。
4.负责职业健康安全管理体系内、外部运行的协调与联络。
总经理：2018年06月30日职业健康安全管理方针、目标颁布令为确定公司在职业健康安全方面追求的宗旨和方向，特制定本公司的职业健康安全管理方针：（根据公司实际填写）管理方针阐述：职业健康安全目标：（根据公司实际填写）职业健康安全最高管理者代表承诺书1、遵守现行国家职业健康安全相关的法律法规要求以及其他与职业健康安全相关的要求；2、建立有效的、充分的、适宜的管理体系，持续改进公司在职业健康安全等方面的绩效；3、在公司内外发布职业健康安全方针，开展管理方针、目标的宣传和教育活动，不断提高全体员工在质职业健康安全等方面的意识和能力。
最新ISO45001：2018职业健康安全管理全套程序文件
4.7监督检查
公司综合管理部每月开展职业健康安全运行检查，对施工中重大危险源的控制情况进行监督、检查和指导，结果填写《运行控制检查记录》。对检查中发现的问题，执行《不符合、纠正与预防措施控制程序》的相关规定。办公室负责制定办公活动中安全管理规定并组织实施。
4.3文件的批准、评审与更新
a.《管理手册》由管理者代表审核，总经理批准；
b.程序文件编号
例：ZH-CX-03-2018表示禹城市**市政工程有限公司程序文件2018年发布的第1个程序文件。
c.作业文件编号
例：ZH-02表示综合管理部第2号作业文件
4.2.2文件的版本号和修改状态号
版本号以A、B……数字表示。
修改状态号以0、1、2、3、4……表示
当文件更改或修订后要相应变动文件的版本号和修改状态号，以便于识别文件的现行状态，并确保在使用处可获得相应有效版本。
3.2综合管理部负责组织职业健康安全运行检查工作。
3.3项目部负责施工现场职业健康安全管理措施的具体落实。
3.4综合管理部负责办公生活中安全管理活动的控制。
4 工作程序
4.1职业卫生及防护控制
4.1.1职业伤害的预防
4.1.1.1为长期直接受职业伤害影响的施工人员配置必要的防护用品。
4.1.1.2尽可能采用新工艺、新设备，减少职业伤害的影响。
2 适用范围
本程序适用于本公司所有与质量/环境/职业健康安全管理体系有关的文件，包括外来文件的控制。
3 职责
3.1综合管理部负责本程序的组织实施。负责全公司范围内体系运行文件标识、发放、归档管理及组织评审以及负责本部门范围内的文件编制和控制。
2018年最新ICTI一整套文件
2018年最新ICTI 一整套文件目录伤病预防与救护作业规范 ................................................................................................................................................. 1-2化学危险品管理规范 ........................................................................................................................................................... 3-4消防安全事故预防与补救作业规范 .............................................................................................................................. 5-8消防设施及检查规范 ........................................................................................................................................................... 9-10职业健康与安全规定 ................................................................................................................................................................................ 11-12饭堂管理规定 (13)安全生产管理规定..................................................................................................................................................................................... 14-15保安管理规定 .............................................................................................................................................................................................. 16-17废物收集处理规定 (18)工人场所管理规定..................................................................................................................................................................................... 19-20环境健康安全管理规定 ...................................................................................................................................................... 21-23环境卫生管理制度 (24)火灾防护管理规定................................................................................................................................................................ 25-27急救指引 ................................................................................................................................................................................... 28-30紧急医疗事故管理规定 (31)密闭场所工作规定 (32)明火及动火管理规定 ................................................................................................................................................................................ 33-34设施与工作环境管理规定 ...................................................................................................................................................................... 35-36宿舍管理规定 .............................................................................................................................................................................................. 37-38外部承包商安全规定 (39)消防紧急逃生管理制度 (40)消防应急计划 .............................................................................................................................................................................................. 41-45新元新物料评估规定 (46)血液交叉感染预防规定 ........................................................................................................................................................................... 47-78有害能源管理规定..................................................................................................................................................................................... 49-50员工代表管理规定................................................................................................................................................................ 51-52员工代表选举规定 (53)员工投诉管理规定 (54)新员工自份验证规范 ................................................................................................................................................................................ 55-57突发应急事件处理规范 ...................................................................................................................................................... 58-61员工工伤管理办法 (62)纪律控制规范 ......................................................................................................................................................................... 63-64外部人员和车辆进出厂制度 (65)童工及未成年工保护制度 (66)反歧视政策 (67)自由结社程序 (68)工资核算管理办法 (69)三不用四不拘原则程序 (70)1伤病预防与救护作业规范1.0 、目的为预防各类伤病事故的发生及对生产中产生的各类意外伤病事故进行紧急救护和初步护理，以减轻对工伤人员的健康伤害和损失。
2018年最新最完整ISO9001-2015全套质量管理体系文件
北京奥赛旗石油科技开发有限公司XXX LTD质量手册Quality Manual(符合GB/T19001-2015 idt ISO9001:2015标准)QM-01版本： A修改码：0编制：审核：批准：2017年09月05日发布 2017年09月05日实施说明：1.该套文件适用于ISO9001:2015以及各大欧美质量验厂，包括SQP，沃尔玛FCCA，家乐福，KMART，TARGET，利丰，COSTCO，TESCO，家得宝等客户的质量验厂。
2.前24个程序ISO9001:2015专用。
3.后26个程序为客户质量验厂的补充，不列入ISO9001:2015的程序。
4.主要方便ISO9001:2015改版用，能省点辅导费；以及应付客户验厂使用。
搬砖的请绕道。
5.0.1发布令为规范公司行为，保证产品质量满足顾客要求，提高公司信誉和产品竞争能力，使质量管理与国际惯例接轨，本公司建立了系统化、文件化的质量管理体系。
该体系符合GB/T19001－2015 idt ISO9001：2015标准的要求，编制了《质量手册》，规定了质量管理体系的组织结构、管理职责和质量管理体系过程的控制要求。
根据公司发展和管理提升的需要，结合2015版标准转换，经领导层决策，对现版文件换版，发布了A版《质量手册》。
《质量手册》阐述了我公司新阶段的质量方针和质量目标，是实施、保持公司质量管理体系的纲领性文件和进行质量管理的公司法规，也是向顾客提供质量保证的证实文件，并作为第三方质量管理体系认证的依据，要求全体员工必须严格贯彻执行。
从2017年XX月XX日起实施。
特批准发布！总经理:2017年XX月XX日0.2任命书为了贯彻执行GB/T19001-2015 idt ISO9001：2015标准的要求，加强对质量管理体系的管理，特任命先生为本组织的管理者代表。
管理者代表的职责是：a）确保质量管理体系符合标准的要求；b）确保各过程获得其预期输出；c）报告质量管理体系的绩效及其改进机会，特别向最高管理者报告；d）确保在整个组织推动以顾客为关注焦点；e）确保在策划和实施质量管理体系变更时保持其完整性。
ISO45001-2018职业健康安全体系全套三级文件(一)
ISO45001:2018职业健康安全管理体系三级文件（一）管理制度清单1、员工手册2、火灾危险和防护手册3、保安职责管理规定4、病假工资管理规定5、饭堂管理规定6、个人防护品使用管理规定7、固体废弃物管理规定8、化学品管理规定9、禁止使用童工规定10、救急药箱管理规定11、女职工劳动保护管理规定12、宿舍管理制度13、用电安全检查规程14、自愿加班指引员工手册为了进一步加强企业的管理工作，构建和发展和谐稳定的劳动关系，现根据公司的管理实际情况，制定本手册。
第一章招聘制度第一条：公司招聘员工的条件：1、招收新员工，必须坚持实行公开报名，全面考核审查，择优录取的原则，认真把好思想品质和体质关，在坚持标准的条件下，挑选素质较高的员工。
2、招收的员工必须年满十六周岁。
3、有效证件、材料齐全。
如身份证、计划生育证明、毕业证、职称证书、简历、相片以及与其他用人单位已不存在雇佣关系的书面声明等。
4、需要体检者，须到指定的医院体检，提供符合聘任条件的医院证明。
5、上岗前需进行公司管理制度、公司质量方针、部门目标和安全生产、安全防火知识教育、班组进行二三级教育，培训合格者才能上岗。
第二条：公司招、聘用员工，按《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》以及相关的法律法规的规定，执行订立劳动合同、参加社会保险、约定试用期、解除劳动合同等事项。
第三条：新员工在试用期内，如果双方不同意，可以办理辞职或辞退手续。
第二章职业健康第四条：凡入职员工都要接受安全生产，健康、消防、技能及环境保护，职业病防治等方面的培训。
第五条：上岗前须牢记公司颁布的《安全生产管理制度》及其他相关岗位的作业指导书第六条：在生产中需要配备个人防护用品的员工，由各部门主管统一领用分发，并在上岗前配戴好个人防护用品如手套，口罩，耳塞，工作鞋等第七条：凡是经常使用化学品的或在特殊岗位工作的员工，应按公司规定，定期进行身体健康检查以防出现职业病。
美国UL发布《光伏危险控制的安全标准》
的应用[J].内蒙古石油化工,2010,36(7):23-25.
[13] 杜清,李文炜,郑建伟.液化石油气气瓶先燃后爆的模拟分析[J].中国
特种设备安全,2019,35(11):80-84.
估，对紧急情况下光伏系统运行危害的控制状态
simulation results are consistent with the facts. Finally, by ex-
DAI Jun-yan , RAO Guo-ning ,
ploring the influencing factors of the accident consequences, it
对未接地和接地的光伏阵列的电击参数进行了评
[10] 于子航.道路运输过程中危化品泄漏事故调查及ALOHA后果模拟
[J].化工管理,2020,(1):89-91.
[11] 黄 兆 杰, 周 英 华, 胡 文 飞.ALOHA 和 Google Earth 在 液 氨 泄 漏 事 故
应急救援中的应用研究[J].山东化工,2016,45(18):172-174.
(BLEVE) and vapor cloud explosion (UVCE) caused by the
leakage of the accident, and quantitatively gives the scope and
risk factors of the accident. At the same time, through Google
影响 ，影响程度较大的依次为风速 、云层覆盖率 、相对湿
美国保险商实验室（UL）于 2020 年 12 月 10
2018最新ISO27001信息安全管理体系全套文件（手册+程序文件+作业规范）
2018最新ISO27001信息安全管理体系全套⽂件（⼿册+程序⽂件+作业规范）最新ISO27001信息安全管理体系全套⽂件（⼿册+程序⽂件+作业规范）信息安全管理体系程序⽂件⽬录信息安全管理体系作业⽂件⽬录1 适⽤本程序适⽤于公司信息安全事故、薄弱点、故障和风险处置的管理。
2 ⽬的为建⽴⼀个适当信息安全事故、薄弱点、故障风险处置的报告、反应与处理机制，减少信息安全事故和故障所造成的损失，采取有效的纠正与预防措施，正确处置已经评价出的风险，特制定本程序。
3 职责3.1 各系统归⼝管理部门主管相关的安全风险的调查、处理及纠正措施管理。
3.2 各系统使⽤⼈员负责相关系统安全事故、薄弱点、故障和风险的评价、处置报告。
4 程序4.1 信息安全事故定义与分类：4.1.1 信息设备故障、线路故障、软件故障、恶意软件危害、⼈员故意破坏或⼯作失职等原因直接造成下列影响（后果)之⼀，均为信息安全事故：a) 企业秘密、机密及国家秘密泄露或丢失；b) 服务器停运4 ⼩时以上；c) 造成信息资产损失的⽕灾、洪⽔、雷击等灾害；d) 损失在⼗万元以上的故障/事件。
4.1.2 信息设备故障、线路故障、软件故障、恶意软件危害、⼈员故意破坏或⼯作失职等原因直接造成下列影响（后果)之⼀，属于重⼤信息安全事故：a) 企业机密及国家秘密泄露；b) 服务器停运8 ⼩时以上；c) 造成机房设备毁灭的⽕灾、洪⽔、雷击等灾害；d) 损失在⼀百万元以上的故障/事件。
4.1.3 信息安全事件包括：a) 未产⽣恶劣影响的服务、设备或者实施的遗失；b) 未产⽣事故的系统故障或超载；c) 未产⽣不良结果的⼈为误操作；d) 未产⽣恶劣影响的物理进⼊的违规e) 未产⽣事故的未加控制的系统变更；f) 策略、指南和绩效的不符合；g) 可恢复的软件、硬件故障；h) 未产⽣恶劣后果的⾮法访问。
4.2 故障与事故的报告渠道与处理4.2.1 故障、事故报告要求故障、事故的发现者应按照以下要求履⾏报告任务：a) 各个信息管理系统使⽤者，在使⽤过程中如果发现软硬件故障、事故，应该向该系统归⼝管理部门报告；如故障、事故会影响或已经影响线上⽣产，必须⽴即报告相关部门，采取必要措施，保证对⽣产的影响降⾄最低；b) 发⽣⽕灾应⽴即触发⽕警并向安全监督部报告，启动消防应急预案；c) 涉及企业秘密、机密及国家秘密泄露、丢失应向⾏政部报告；d) 发⽣重⼤信息安全事故，事故受理部门应向信息安全管理者代表和有关公司领导报告。