二胎报销承诺书

二胎报销承诺书
为了响应国家政策，积极支持二孩生育，本公司特推出“二胎报销承诺书”，为员工提供优惠的生育福利。

承诺内容
1.对于拥有两个或以上子女的员工，本公司将提供额外的报销，用于补
贴生育和抚养费用。

2.报销范围包括：孕期检查、分娩费用、产后恢复、婴儿用品等相关费
用。

3.报销金额为实际支出的50%，上限为30000元。

4.报销方式为员工自行先行垫付相应费用，公司根据报销清单核实后作
出支付。

承诺期限
本公司将对自发布此承诺书之日起，至2023年12月31日之前所有符合条件的员工进行报销。

申请流程
1.员工在孕前需书面向公司申请相关报销，并提供相应的材料，包括但
不限于：医疗发票、收据等。

2.经人力资源部门审核，符合报销条件的员工将获得公司的书面确认，
并开始进行费用垫付。

3.成功获得报销后，员工需提交相关结算凭证，并进行签字确认。

其他说明
1.本公司致力于提供更优质的员工福利，如员工对本承诺书有任何疑问
或建议，欢迎直接联系人力资源部门。

2.本公司在任何时候保留拒绝或变更该承诺书的权利，变更内容将在公
司内部通知所有员工。

3.本承诺书仅对正式员工有效，临时工、实习生及其他类型的工作人员
不在此承诺的保障范围内。

总结
本公司的“二胎报销承诺书”旨在切实为员工提供生育福利，为员工的家庭生活提供保障，也是对国家二胎政策的积极响应。

我们将一如既往地关注员工的生育和家庭生活，为员工创造更加优秀、更加幸福的工作环境。