院内专家库管理制度

院内专家库管理制度
一、总则
为规范院内专家库的建设和管理，提高专家库的使用效率和服务水平，制定本管理制度。

二、院内专家库的建设与管理
1. 院内专家库的建设范围：
院内专家库包括医院内部的各科室专家、学科带头人、学术领军人物等，以及与医院合作
的外部专家。

2. 专家库的建设方式：
（1）内部专家：医院各科室负责人每年提名本科室的专家，提名名单由科室党政领导审
批后报院内专家库管理部门备案。

（2）外部专家：医院与外部专家签订合作协议，经院内专家库管理部门审核备案后，纳
入专家库。

3. 专家库的管理与维护：
（1）院内专家库由院内专家库管理部门负责日常管理和维护工作。

（2）专家库管理部门负责对专家的资料信息进行定期更新与维护，确保专家信息的真实
有效。

（3）专家信息变动时，需要及时通知专家进行相关信息更新。

三、专家库的使用与服务
1. 专家库的使用范围：
（1）医院内部各临床科室、医技科室可以根据患者情况与需要，向专家库申请专家会诊、术前会诊等专业服务。

（2）专家库可以面向社区居民、患者提供专家门诊、义诊等服务。

2. 专家库的服务方式：
（1）专家库管理部门根据患者需求、专家特长等因素，为患者匹配最合适的专家进行服务。

（2）专家库管理部门定期组织院内专家进行学术交流、培训，提高专家水平，增强服务
能力。

四、专家库的考核与激励
1. 专家库的考核：
（1）专家库管理部门对院内专家进行专业水平、服务态度等方面的评估，每年进行一次考核。

（2）考核不合格的专家，将面临暂停服务、降低待遇等处罚。

2. 专家库的激励措施：
（1）对表现优秀的专家进行奖励，包括绩效奖金、学术交流机会等。

（2）医院将建立专家库服务意向金，根据专家服务质量和数量进行奖励发放。

五、专家库管理的监督与检查
1. 专家库管理部门负责对专家库的使用情况、服务质量进行定期检查和监督。

2. 不定期组织对专家进行临床质控、学术交流、服务态度等方面的考察，发现问题及时纠正。

3. 对于恶意串通、虚假宣传等违规行为，将严肃处理，甚至取消其专家资格。

六、专家库管理制度的宣传与落实
1. 专家库管理部门负责对专家库管理制度进行宣传与培训，确保各部门、专家均了解并落实相关规定。

2. 专家库管理部门将与医院其他相关部门合作，通过会议、通知等方式不断强调专家库管理制度的执行情况。

3. 专家库管理部门将建立专家培训计划，培养更多的专家参与到专家库工作中。

七、专家库管理制度的修订与完善
1. 专家库管理部门将根据实际工作情况，不断对专家库管理制度进行修订与完善，提高管理水平，满足医院日益增长的服务需求。

2. 对于当前存在的问题，专家库管理部门将及时进行总结并提出解决方案，不断提高专家服务水平和服务质量。

以上即为院内专家库管理制度，希望各有关部门和专家能够切实落实，共同为患者提供更优质的医疗健康服务。